税理士

2022年12月08日

税理士が転職エージェントを利用するメリットを解説！

転職を考えるにあたって、転職エージェントの利用を検討している方も多いでしょう。
税理士が転職エージェントに登録すると、未公開求人に応募できるなど多くのメリットがあります。ただし、転職カウンセリングを経てなど丁寧なヒアリングを行うため、一般の求人媒体サイトよりワンステップ工数がかかる事も事実です。
この記事では、税理士の転職をエージェントに頼んだ方がよい理由についてご紹介していきます。

税理士の転職市場

最初に、税理士の転職動向を見極めるポイントを確認しておきましょう。簡単にまとめると、以下のような点を検証する必要があります。

・国内市場全般での人材不足の影響
・税理士法人の増減
・クライアントになる企業や個人事業主の増減
・法令改正のタイミング
・経験者、科目合格者、未経験者それぞれの求人状況

これらの情報は個人で収集することも可能ですが、より正確で豊富な情報を手に入れたい場合には、転職エージェントに相談した方がよいでしょう。

次に、具体的な税理士の転職状況をチェックしてみます。転職では経験や保有資格が重要な採用基準になるものの、現在のような恒常的な人材不足が続いている場合、転職市場全体で長期就業の観点も踏まえ若手人材のニーズの高まりも否めません。よって、年齢も重要な採用基準として考慮されるでしょう。

ただし年齢が高くても、絶対的に転職に不利だとは言い切れません。各年齢層でのニーズを比較してみると、20代では学歴や税理士試験の科目合格数などが重視されます。 30代になると税理士資格の取得と過去の実務経験などが加味され、40代以降では過去の実績にプラスして、専門的な業務経験やマネジメントの経験などがあると有利に転職を進められます。

現在、日本国内では売り手市場が続いており、税理士の求人も安定傾向にあります。税理士が転職先を探す場合、法人の規模から選ぶか、働き方から選ぶか、専門性の高い転職先を選ぶかなど、多くの選択肢があります。その中で自分に合った転職先を見つけたいなら、やはり転職エージェントに相談することが最も効率的でしょう。

まずは転職エージェントに無料相談する

税理士は転職エージェントと求人媒体どっちを使うべき？

税理士の転職ではエージェントを利用する場合と、求人媒体サービスを利用する場合があります。ここでは、その二つの方法の違いを比較してみましょう。

転職エージェントのサービス

転職エージェントを利用すると、求人紹介～転職準備～転職までを一貫してエージェントがフォローしてくれます。転職希望者はエージェントを介して、求人者側とやりとりすることになります。

重要なポイントは、エージェントでは求人媒体よりも詳細な求人情報を提供してくれることです。場合によっては、非公開の求人情報まで探せることも大きな強みです。

実際に転職の準備を始める段階では、相手側企業との日程調整から、応募書類の作成サポート、面接対策までエージェントが細かく支援してくれます。将来的なキャリア形成まで考慮してくれるなど、転職希望者は不安を感じることなく転職準備を進められます。

また、自分だけでは難しい給与や労働条件についての交渉も、転職エージェントが代行するので、よりよい条件で転職先を決められるというメリットもあります。

求人媒体のサービス

一方の求人媒体は、現在では求人サイトがほとんどを占めています。転職希望者は、インターネットを通じて一連の流れを完結させることになります。基本的には求人情報から転職先を選択し、そこに直接応募するシステムがほとんどです。

ただしサイトによってはスカウト機能もあり、登録しておくと求人元からスカウトメールが届くこともあります。自分で好きな時間に求人情報を探して転職準備を進められることが、求人媒体のメリットと言えるでしょう。

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税理士の転職をエージェントに頼んだ方がよい理由やメリット

税理士が転職エージェントを利用する最大のメリットは、自分にとって最適な転職先を効率的に探せることです。特に税理士は専門職であるため、求人媒体では十分な情報が得られない可能性があります。

さらに、転職エージェントを利用する際、転職希望者の費用負担は一切ありません。さまざまなサポートを受けて、望み通りの職場に転職することができても、その費用は転職先が負担するビジネスモデルですので、コストを意識する必要はありません。

実際に転職エージェントを利用すると、情報量の多さが大きなメリットになるはずです。公開・非公開に関わらず、転職先の内部情報や職場環境までは、個人の情報収集能力ではアプローチ出来ません。それを知ることができれば、働きやすくて条件のよい転職先を効率的に見つけることができます。

また、転職エージェントでは、経験豊かなキャリアアドバイザーのサポートを受けることが可能です。そのアドバイスによって自身のキャリアプランを見直すことができ、新たな将来像を描けるかもしれません。

ほかにも転職エージェントを活用すると、一般的に以下のようなメリットが生じます。

・転職に関するあらゆる相談に対応してもらえる
・求人元との調整や交渉もエージェントに任せられる
・履歴書や職務経歴書などの作成をサポートしてもらえる
・生の業界情報が手に入る
・現在の勤務先を円満に退社することができる

つまり転職エージェントを利用すれば、自分で準備するよりもワンランク上の転職が可能になるのです。まずは気軽に相談してみてください。

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当社の転職エージェントで紹介できる税理士の求人例

日本で有数の平均給与の高い東証プライム上場企業の経理、経営企画スタッフ求人です。

・企業の特徴：東証プライム上場の不動産デベロッパー
・業種：建築、不動産全般
・ポジション：経理、経営企画、計画
・年収：800万円～ 2000万円
・業務内容：経理本部で上場グローバル企業の経理業務全般を担当

大手税理士法人を母体に持つIT系グループ会社よりDXコンサルタントの募集です。

・企業の特徴：ビジネスコンサルティング事業やソフトウェア開発事業を展開
・業種：コンサルティング全般
・ポジション：DX推進コンサルタント
・年収：500万円～ 700万円・業務内容：顧客企業の業務フロー作成、電子帳簿保存法、インボイス精度への対応など

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税理士の転職なら経理を含む管理部門に特化した転職エージェントのMS Agentへ

現在日本国内ではさまざまな働き方が可能で、人材不足が続いていることから、税理士の転職でも多様な選択肢が準備されています。その点で転職者にとっては、どこに決めるかという迷いが生じることが多いかもしれません。

税理士は専門性の高い職業であり、経験や実績が重視される業界でもあるため、キャリアアップのためには安定した職場環境で、腰を落ち着けて経験を積む必要があります。それには転職先を選ぶ時に、検討に検討を重ねた上で自分に合った職場を見つけなければなりません。

そのように大切な転職先を選ぶ時に、安易に求人サイトに応募するだけでよいのでしょうか。求人元の限られた情報だけを頼りに、誰からのアドバイスも受けずに転職先を決定することは、非常に大きな賭けになるのではないでしょうか。

転職準備を行う場合には、適切なサポートがあると成功する確率がぐんと上がります。その点転職エージェントに登録すれば、成功するための豊富なノウハウをもとに、転職全般のアドバイスを受けることができます。

MS Agentは士業の管理部門に特化した転職エージェントです。豊富な実績と情報をベースに、税理士の転職を力強くバックアップします。転職にちょっとでも迷いがあったら、ぜひMS Agentに相談してください。

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この記事を監修したキャリアアドバイザー

河本俊範

大学卒業後、食品メーカー営業を経て2005年MS-Japan入社。企業側営業担当を1年半経験し、以降はカウンセラー業務を担当。若手中堅スタッフの方から、40～50代のマネージャー・シニア層の方まで、年齢層問わず年間500名以上をカウンセリングさせていただいています。
企業管理部門全般～会計事務所など士業界、会計士・税理士・弁護士資格者まで弊社の特化領域全般を担当しています。

プロフィールはこちら監修したトピックス一覧

経理・財務・人事・総務・法務・経営企画・内部監査・会計事務所・監査法人・役員・その他・公認会計士・税理士・弁護士を専門領域として、これまで数多くのご支援実績がございます。管理部門・士業に特化したMS-Japanだから分かる業界・転職情報を日々更新中です！本記事を通して転職をお考えの方は是非一度ご相談下さい！