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勤務地
職種 社会保険労務士事務所
資格

【名古屋】社労士求人/在宅勤務可

(199510)
ポジション 【名古屋】社会保険労務士(事務所長候補)※在宅勤務可/フレックスタイム制
仕事内容 社労士事務所に向けて労務ソフトウェア開発事業を展開する当社にて、出向先の社会保険労務士法人の事務所長として以下業務内容をお任せいたします。

【具体的には】
■社会保険に関わる手続き業務
■給与計算業務
■社内ミーティングでファシリテーションの実施
■顧問先と円滑なオンライン、オフラインでのミーティングの実施
■関連会社であるソフトウェア開発販売会社との要求定義などを通じた連携、事務所内の管理
■新規顧問先の開拓、既存顧客の経営に関わる労務管理の提案や法改正情報の提供(Youtubeの活用など)
■事務所内の情報管理の整備・採用活動

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地 愛知県
必要な経験・能力 【必須要件】
■社会保険労務士資格
■給与計算と社会保険手続きの実務業務の経験
■第一種運転免許普通自動車

【歓迎要件】
■事業会社の人事労務部門もしくは社会保険労務士法人での勤務経験
想定年収 525万円 ~ 825万円

グローバルネットワークに加盟している優良税理士法人より労務担当の募集です。

(198847)
ポジション 【急募・8/1入社が可能な方】労務業務担当(永田町駅直結/グローバルネットワークに加盟している優良税理士法人)
仕事内容 クライアントに対して下記業務を提供します。
・社会保険・雇用保険・労働保険手続
・給与・賞与計算
・年末調整
・法定調書作成・申告
・就業規則の作成、変更
・助成金の支給申請
・人事・労務コンサルティング

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須要件】
・社会保険、労働保険業務代行経験
・給与計算実務経験
・Excel・Word・Power Point・給与ソフトの使用経験

【歓迎要件】
・社会保険労務士資格保持者
・社会保険労務士法人などでアウトソーシング業務をされていた経験
・英語を使用したコミニュケーションに積極的に取り組む意欲のある方
・IT・システムに強い方

【求める人物像】
・プレイヤーとして、オペレーションを中心に行える方
・論理的で、責任感がありコミュニケーション能力に自信のある方
想定年収 340万円 ~ 750万円

給与計算・社会保険手続きからコンサルティング業務まですべての社労士業務に携わることができます。

(194519)
ポジション コンサルタント
仕事内容 (雇入れ時)
・給与計算業務
・労働・社会保険手続業務

(変更の範囲)
・就業規則その他諸規定作成コンサルティング
・人事制度策定、労務監査に関するコンサルティング
・セミナー、研修講師、その他執筆
・上記の他、当社業務全般

まずはアウトソーシング業務からお任せします。
ある程度、知識やスキルを身につけたら、先輩と一緒に“コンサルタント”としてお客様を訪問していきます。


勤務地 東京都
必要な経験・能力 <経験・スキル>
・社会保険労務士の有資格者または試験合格者
※職種・業種の経験などについては問いません。

<お人柄>
・人と話すことが好きな方
・社会保険労務士として働く強い意思のある方
想定年収 400万円 ~ 680万円

グループ総数50名の社労士法人にて労務経験者~プレイングマネージャーの募集!

(196305)
ポジション 経験者~プレイングマネージャー候補の募集【時短・短日勤務ご相談ください】
仕事内容 給与計算、社会保険手続き、マネジメント業務等その方のご経験に合わせて以下の業務をお任せいたします。

■給与計算
■社会保険手続き

【変更の範囲】 なし
勤務地 東京都
必要な経験・能力 ■必須
社労士事務所経験者優遇

■歓迎要件
労務相談業務、就業規則作成、助成金業務経験者
マネジメント業務に対して前向きな方
想定年収 350万円 ~ 560万円

外資顧客多い大手税理士法人でペイロールスタッフを募集!英語力生かせる!!

(199263)
ポジション 給与・社保スタッフ ヒューマンキャピタル(アソシエイト~シニアアソシエイト)
仕事内容 「人」にまつわる給与・人事労務・所得税・在留資格等幅広い分野を横断的・総合的にグローバルな見地から支援します。

・給与計算・労働社会保険手続アウトソーシング
・雇用契約書・就業規則の作成支援、
・外国人労働者のコンプライアンス支援、
・日本人労働者の海外出向支援、
・企業組織再編労務の支援、
・労務監査・人事内部監査の支援、
・システム構築による人事業務改善ソリューション

【変更の範囲】 なし
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須>
■給与計算の経験のある方
■英語力(初級)
 多くの企業が外資系企業のため英語を使用する機会が多いです。
 そのためDeepL等の翻訳ソフトを利用しながら対応できる柔軟性があればOKです。
 TOEICや英検等は不問ですが、英語にアレルギーの無い方でお願いします。
想定年収 368万円 ~ 550万円

【新橋】実働7時間半!リモート・フレックス可の働きやすい社労士事務所より求人!

(199246)
ポジション 【新橋】労務担当者 ※フレックス/リモート可
仕事内容 契約中の数十名~数百名規模の顧客に対し給与計算・社会保険手続業務を中心に担当頂きます。
その中で労務関連のご相談対応、法改正の対応、社労士有資格者の場合は規程関係のご相談なども対応していただきます。
業務プロセスの見直し、各種ITツールを組み合わせた事務業務の効率化のご提案なども、チームで検討しながら、積極的に行っています。日々の労務の事務業務を効率的にミスなく行えるように、社内のIT化も推進しており、顧客にも業務効率化とミス防止を提案していただきたいと思います。

【受注経路】
基本的には顧問契約(年間契約)で契約しています。ご紹介元は税理士、会計士、弁護士、ベンチャーキャピタル等や、顧問先からのご紹介等が多いです。※ 新規契約のための営業はしておりません。
【やりがい】正しい処理と適切な対応で、専門家として顧問先企業に貢献し、顧問先企業の発展の支えになっています。顧問先企業の役に立っている実感が得られます。また今後、事務担当者とクライアント担当者で役割を分けていきたい意向がありますので、今回募集するポジションの方は実務も行いながら、さらに労務・業務改善のコンサルティング業務にも注力していただく予定です。

変更の範囲:無


勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須>
・給与計算または社会保険・労働保険手続経験(どちらかでも可)
※社労士を目指し勉強中の方歓迎

<歓迎>
・社労士資格
・エクセルが得意な方(vlookup程度以上)

<求める人物像>
・チームで情報を密に連携しながら業務を進めるため、人間関係を良好に保ち、チームで協力して良い仕事ができる方を求めています
・数字を扱う業務が好きまたは得意な方歓迎です。ITシステムを活用し、業務効率化に力を入れています。
想定年収

業界内でも話題! 新進気鋭の法律事務所から社会保険労務士(実務経験者)の募集です

(196969)
ポジション 社会保険労務士(実務未経験者も歓迎)
仕事内容 現在は、労務相談、労務コンサルティング、就業規則・各種規程の作成・改定などがメインとなっております。入社される方には下記の業務を行っていただきます。

・クライアントからの労務相談対応、労務コンサルティング業務
・就業規則、各種規程の作成・改定
・社会保険・労働保険手続き
・労務デューデリジェンス
・その他社会保険労務業務及び人事労務部門の運営に関する業務
※今後、給与計算業務をサービスとして開始する予定であり、給与計算業務にも従事していただく可能性があります。

【変更の範囲】
変更なし
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須要件】
■社会保険労務士(有資格者または合格者)

【歓迎要件】
■社会保険・労働保険手続き業務のご経験
■就業規則・規程類や雇用契約書の作成、アドバイスのご経験
■労務相談・労務コンサルティングのご経験
■各種助成金手続きのご経験
想定年収 400万円 ~ 600万円

【名古屋】名駅勤務。若手スタッフが活躍する会計事務所併設社労士法人にて労務プレイングMG募集。

(167503)
ポジション プレイングマネージャー(労務部門) ※名駅エリア
仕事内容 給与計算チームまたはコンサルチームのプレイングマネージャーとして、チームマネジメントサポートをお願いします。

◆給与計算チーム
・給与計算及び付随業務
・労務関係各種手続き
・労使問題相談
・電話対応 等

◆コンサルチーム
・助成金コンサルティング
・助成金の支給申請
・労務顧問
・就業規則策定
・電話対応 等

※所属は経験・能力・希望などを考慮の上決定致します。

【変更の範囲】 なし
勤務地 愛知県
必要な経験・能力 <必須必須>以下いずれかに、1つでも該当する方
◆社労士事務所で実務経験のある方
◆一般会社での給与計算経験者
◆社労士資格をお持ちの方
※資格の有無は問いません

【OAスキル】
◆Word、Excelの基本操作

<求める人物像>
・社労士を目指されている方
・チームワークを大切にできる方
・積極的に仕事に取り組める方
想定年収 500万円 ~ 700万円

【名古屋】名駅勤務。若手スタッフが活躍する会計事務所併設社労士法人にて労務スタッフ募集。

(136569)
ポジション 担当者(社労士補助)※パート勤務可
仕事内容 給与計算、手続き、各種申請書類の作成、助成金コンサルティングの補助業務をお任せします。

<具体的には>
◆給与計算チーム
・給与計算及び付随業務
・労務関係各種手続き
・労使問題相談
・電話対応 等

◆コンサルチーム
・助成金コンサルティング
・助成金の支給申請
・労務顧問
・就業規則策定
・電話対応 等

※所属は経験・能力・希望などを考慮の上決定致します。

【変更の範囲】 なし
勤務地 愛知県
必要な経験・能力 <必須>以下いずれかに、1つでも該当する方
◆社労士事務所で実務経験のある方
◆一般会社での給与計算経験者
◆助成金支給申請の経験者

【OAスキル】
◆Word、Excelの基本操作

【下記にあてはまる方も歓迎】
・社労士を目指されている方
・チームワークを大切にできる方
・積極的に仕事に取り組める方
想定年収 300万円 ~ 500万円

【名古屋】名古屋駅直結ビル/大手コンサルグループ/人事コンサル求人

(172238)
ポジション 人事コンサルティング※名駅直結ビル/大手グループ
仕事内容 ・人事制度改革・運用支援(評価制度、報酬制度)
・組織風土改革支援(組織活性化のための支援)
・人事労務管理に関するコンサルティング・相談業務
・研修講師

【変更の範囲】
なし
勤務地 愛知県
必要な経験・能力 <必須>
◆企業において人事企画業務(採用業務のみ不可)、もしくは社労士事務所で人事労務管理に関する相談等業務に携わったご経験のある方

<歓迎>
◇社会保険労務士の資格をお持ちの方
想定年収 500万円 ~ 700万円

【社労士募集】名古屋駅より徒歩5分!ワークライフバランスも◎

(176854)
ポジション 【社会保険労務士】※名古屋支店勤務※フレックス/リモート勤務可
仕事内容 ■社会保険労務士業務全般
■労務管理
■労働・社会保険手続・給与計算
■就業規則の作成、助成金の支給申請
■電話対応、接客

勤務地 愛知県
必要な経験・能力 【必須】
■社会保険労務士有資格者(もしくは2年以内に合格見込みのある方)
■労務実務経験をお持ちの方(3年程度以上目安)

【歓迎】
■コンプライアンス研修などの依頼もあり、クライアント向けの研修企画・講師などのご経験をお持ちの方歓迎
想定年収 400万円 ~ 650万円

【名古屋】名古屋駅直結ビル/大手コンサルグループ/総務人事労務求人

(148199)
ポジション 総務人事労務(給与計算・社会保険業務)※名駅直結ビル/大手グループ
仕事内容 【具体的には】
お任せするのは担当先企業の総務・人事労務業務。
主に給与計算と社会保険手続。

顧客先の給与計算や、従業員の入社・退社・出産等の際に必要な社会保険手続きを専用ソフトを利用し手続き・申請する業務です。

担当先は業種も規模も様々。10~10000名規模もあります。

はじめは給与計算と社会保険手続から担当していただきますが、
その中でお客様より労務関係の相談を受けることも出てくるでしょう。
そのような場合には、まず先輩社員がサポートします。

また毎月の定期研修などの教育・研修プログラムにより
顧客の相談に答えられるよう、できることをどんどん広げて、
成長できる環境があります。

【変更の範囲】
なし
勤務地 愛知県
必要な経験・能力 <必須>
◆社労士事務所、もしくは事業会社において人事業務、労務業務に携わったご経験のある方
◆社会保険手続きなど総務系業務の経験者
◆Excel・Wordで書類作成ができるPCスキル(VLOOKUP関数が使える)

<歓迎>
◇社会保険労務士の資格をお持ちの方

<求める人物像>
・学び好き
・人に喜んでもらうのが好き
・何事も前向きに、素直にとらえ、諦めない
・責任感やプライドをもって仕事に臨みたい人
想定年収 330万円 ~ 600万円

福島求人、開業以来増収、残業も少なく長期就業がしやすい環境

(198118)
ポジション 【福島県いわき市】社会保険労務士
仕事内容 ◇給与計算業務
◇社会保険等の各種手続業務
◇人事労務コンサルティング業務(例:就業規則策定、採用支援、社員評価・育成支援等)
◇税務会計業務とあわせてお引き受けしている給与計算業務や、社会保険等の各種手続きをしていただきます。
  コンサルティング業務も可能です。就業規則作成、採用支援、社員の評価・育成支援など人事労務全般のサービスに対するニーズは潜在的に多くありますので、相談をしながら、チャレンジしたい業務に取組んでいただきます。
  また興味のある方には、あわせて会計・税務業務にも取り組んでいただきます。

【変更の範囲】なし
勤務地 福島県
必要な経験・能力
【必須】
・社会保険労務士資格保有者

★Uターン・Iターン希望者を歓迎致します。
想定年収 420万円 ~ 560万円

クライアントのニーズをグループの総合力で解決する社労士法人での社会保険労務士求人です。

(197635)
ポジション 【大阪】社会保険労務士(マネージャー候補)/ワークライフバランス◎/フレックス有/時短勤務応相談/独立支援制度あり
仕事内容 顧問先からの労務相談、社会保険手続き、給与計算、規程変更対応などをお任せします。
※ゆくゆくはマネジメント業務にも携わっていただく予定です。
業務はチーム担当制で行い、案件ごとにメイン担当やチェック担当がいます。ご担当いただく案件によりメイン担当をしていただいたり、チェック担当として携わったりと様々です。
また、ご希望があればご自身のキャリアアップのために人事労務デューデリジェンスや人事評価制度の構築、国際労務など、新たな分野への挑戦が可能です。幅広い業務を経験し、社会保険労務士としてのキャリアを広げられる環境を提供しています。

【具体的には下記のような業務に携わることができます】
・労務顧問、労務相談対応
・就業規則、賃金規程、社内規程コンサルティング
・海外赴任規程の作成
・人事評価制度、賃金制度の導入支援
・労務デューデリジェンス
・M&Aデューデリジェンス
・IPO労務監査及び証券審査対策(労務)
・会社分割及び労働承継コンサルティング
・外資系企業労務、海外駐在員コンサルティング(労働契約、給与、源泉、社保等)
・給与計算手続
・労働保険、社会保険の各種申請代行手続
・調査対応
・助成金申請代行手続、等

【変更の範囲】※職安法改正のため記載
なし
勤務地 大阪府
必要な経験・能力 【必須条件】
下記いずれも該当
・社労士資格をお持ちの方
・給与社保、労務相談等の実務経験がある方
・マネジメント経験をお持ちの方(人数や規模は問いません)

【歓迎条件】
・社会保険労務士事務所経験をお持ちの方
・営業経験をお持ちの方

【求める人物像】
・他者へ良い影響を与えることのできる方
・変化に対して柔軟に対応できる方
・社内外で他者を尊重(他者への気遣いや気配りなど)し、良好な関係を築ける方
・社内外で円滑なコミュニケーションをとりながら仕事を楽しめる方
・積極的に新しいことへチャレンジできる方
想定年収 420万円 ~ 900万円

クライアントのニーズをグループの総合力で解決する社労士法人での社会保険労務士求人です。

(197612)
ポジション 【大阪】社会保険労務士(スタッフ)/ワークライフバランス◎/フレックス有/時短勤務応相談/独立支援制度あり
仕事内容 顧問先からの労務相談、社会保険手続き、給与計算、規程変更対応などをお任せします。
また、業務はチーム担当制で行い、案件ごとにメイン担当やチェック担当がいます。ご担当いただく案件によりメイン担当をしていただいたり、チェック担当として携わったりと様々です。
また、ご希望があればご自身のキャリアアップのために人事労務デューデリジェンスや人事評価制度の構築、国際労務など、新たな分野への挑戦が可能です。幅広い業務を経験し、社会保険労務士としてのキャリアを広げられる環境を提供しています。

【具体的には下記のような業務に携わることができます】
・労務顧問、労務相談対応
・就業規則、賃金規程、社内規程コンサルティング
・海外赴任規程の作成
・人事評価制度、賃金制度の導入支援
・労務デューデリジェンス
・M&Aデューデリジェンス
・IPO労務監査及び証券審査対策(労務)
・会社分割及び労働承継コンサルティング
・外資系企業労務、海外駐在員コンサルティング(労働契約、給与、源泉、社保等)
・給与計算手続
・労働保険、社会保険の各種申請代行手続
・調査対応
・助成金申請代行手続、等

【変更の範囲】※職安法改正のため記載
なし
勤務地 大阪府
必要な経験・能力 【必須条件】
下記いずれも該当
・社労士資格をお持ちの方
・給与社保の実務経験がある方

【歓迎条件】
・社会保険労務士事務所経験をお持ちの方
・マネジメント経験のある方

【求める人物像】
・他者へ良い影響を与えることのできる方
・変化に対して柔軟に対応できる方
・社内外で他者を尊重(他者への気遣いや気配りなど)し、良好な関係を築ける方
・社内外で円滑なコミュニケーションをとりながら仕事を楽しめる方
・積極的に新しいことへチャレンジできる方
想定年収 390万円 ~ 455万円

大阪市内駅近/WLB◎の社労士法人にて社労士/社労士補助メンバーの求人です。

(198819)
ポジション 【東京勤務】社労士/社労士補助 ◆有資格者割合髙/福利厚生の充実した社労士法人◆
仕事内容 人事労務コンサルティング
人事評価・給与・退職金制度設計
労務相談
各種規程作成
社会保険・労働保険の手続き
給与計算
創業支援
助成金手続き代行 等

※使用ソフト:オフィスステーションPRO、社労夢など

【変更の範囲】 なし
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須】
社労士事務所もしくは事業会社での労務(給与計算・社保手続等)経験者

【歓迎】
社労士有資格者の方
想定年収 286万円 ~ 500万円

大阪市内駅近/WLB◎の社労士法人にて社労士/社労士補助メンバーの求人です。

(163200)
ポジション 社労士/社労士補助 ◆有資格者割合髙/福利厚生の充実した社労士法人◆
仕事内容 人事労務コンサルティング
人事評価・給与・退職金制度設計
労務相談
各種規程作成
社会保険・労働保険の手続き
給与計算
創業支援
助成金手続き代行 等

使用ソフト:社労夢、オフィスステーション

【変更の範囲】 なし
勤務地 大阪府
必要な経験・能力 【必須】
社労士事務所もしくは事業会社での労務(給与計算・社保手続等)経験者

【歓迎】
社労士有資格者の方
想定年収 286万円 ~ 500万円

【創業44年目をむかえる老舗社労士事務所です】中小~上場まで対応/研修や教育体制充実◎

(197957)
ポジション 社労士業務スタッフ ※経験者歓迎/閑散期残業20時間以下/フレックス有
仕事内容 クライアントの社会保険の担当者として、アウトソーシング業務を中心に行っていただきます。
クライアントは、最大手の上場企業から、中小企業まで幅広い業種が500社以上ございます。

社会保険の担当者として、入社、退社、各種給付申請、月変・算定、年度更新等全般をお願いします。
クライアントの規模によっては、複数名で担当していただきます。
同じ部署には、複数名の社労士が在籍しているので、わからないことはいつでも聞く事が可能です。

コミュニケーションを大切にする当社では、月次でのチームミーティング等で情報の連携や上司との1on1など、会話の機会は多いです。

※今回は社会保険業務メインでお任せする予定ですが、ご希望により給与計算なども幅広く経験されたい等ございましたら、お任せ出来る状況にはありますので、希望をお知らせください。

変更の範囲:無
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須】
下記いずれかに該当する方
・労働社会保険事務手続き経験者(事業会社、事務所問わず)
・社会保険労務士有資格者(実務未経験可)
・社会保険労務士試験合格者(実務未経験可)

【歓迎】
・アウトソーシング会社での労務手続き経験者
想定年収 390万円 ~ 550万円

【飯田橋】の社労士法人にてスタッフの募集!リモート可/残業20h以下/子育て中の女性が働きやすい環境

(166978)
ポジション 労務スタッフ ※残業20h以下/リモートワーク可/ワークライフバランス◎
仕事内容 お任せするメイン業務としては下記になります。
【雇い入れ直後】
・給与計算
・労働・社会保険の手続き

また、法人としては労務相談や会社規定作成などコンサルティング業務も一部行っておりますので、
興味のある方や経験を積みたい方には補助として入って頂き、経験を積んで頂くことも可能です。

【変更の範囲】
給与計算、社会保険手続き業務に加え、労務相談や就業規則等作成などコンサルティング業務も含めた会社が指定する業務
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須】
・給与計算を中心とする労務のご経験(1年以上、事業会社でのご経験でも可)

【歓迎】
・社労士事務所での就業経験
・社労士資格をお持ちの方
想定年収 350万円 ~ 500万円

大手税理士法人にて人事労務スタッフの方を募集しております。

(124862)
ポジション 【HR事務所】社会保険労務士(給与もしくは社保担当)
仕事内容 会計・税務で関わっている大手~中小企業群に対し、社労士業務全般にご対応頂きます。中堅~上場企業を中心とした社労士業務に携わって頂きます。法人に対して基礎から高度な提案まで幅広く身につけたい方には適した環境です。

■給与計算・社会保険業務
■各種コンサルティング業務
※未経験業務につきましては、丁寧にご指導頂けます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須条件】
■社労士有資格者

【歓迎条件】
■事業会社もしくは、社労士事務所等での人事労務経験

【求められる人物像】
■コミュニケーション能力の高い方
■真面目で誠実な方
想定年収 360万円 ~ 1000万円

【名古屋】社労士求人/在宅勤務可

(199510)
ポジション 【名古屋】社会保険労務士(事務所長候補)※在宅勤務可/フレックスタイム制
想定年収 525万円 ~ 825万円
勤務地 愛知県
仕事内容
社労士事務所に向けて労務ソフトウェア開発事業を展開する当社にて、出向先の社会保険労務士法人の事務所長として以下業務内容をお任せいたします。

【具体的には】
■社会保険に関わる手続き業務
■給与計算業務
■社内ミーティングでファシリテーションの実施
■顧問先と円滑なオンライン、オフラインでのミーティングの実施
■関連会社であるソフトウェア開発販売会社との要求定義などを通じた連携、事務所内の管理
■新規顧問先の開拓、既存顧客の経営に関わる労務管理の提案や法改正情報の提供(Youtubeの活用など)
■事務所内の情報管理の整備・採用活動

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
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必要な
経験・能力
【必須要件】
■社会保険労務士資格
■給与計算と社会保険手続きの実務業務の経験
■第一種運転免許普通自動車

【歓迎要件】
■事業会社の人事労務部門もしくは社会保険労務士法人での勤務経験
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グローバルネットワークに加盟している優良税理士法人より労務担当の募集です。

(198847)
ポジション 【急募・8/1入社が可能な方】労務業務担当(永田町駅直結/グローバルネットワークに加盟している優良税理士法人)
想定年収 340万円 ~ 750万円
勤務地 東京都
仕事内容
クライアントに対して下記業務を提供します。
・社会保険・雇用保険・労働保険手続
・給与・賞与計算
・年末調整
・法定調書作成・申告
・就業規則の作成、変更
・助成金の支給申請
・人事・労務コンサルティング

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
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必要な
経験・能力
【必須要件】
・社会保険、労働保険業務代行経験
・給与計算実務経験
・Excel・Word・Power Point・給与ソフトの使用経験

【歓迎要件】
・社会保険労務士資格保持者
・社会保険労務士法人などでアウトソーシング業務をされていた経験
・英語を使用したコミニュケーションに積極的に取り組む意欲のある方
・IT・システムに強い方

【求める人物像】
・プレイヤーとして、オペレーションを中心に行える方
・論理的で、責任感がありコミュニケーション能力に自信のある方
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給与計算・社会保険手続きからコンサルティング業務まですべての社労士業務に携わることができます。

(194519)
ポジション コンサルタント
想定年収 400万円 ~ 680万円
勤務地 東京都
仕事内容
(雇入れ時)
・給与計算業務
・労働・社会保険手続業務

(変更の範囲)
・就業規則その他諸規定作成コンサルティング
・人事制度策定、労務監査に関するコンサルティング
・セミナー、研修講師、その他執筆
・上記の他、当社業務全般

まずはアウトソーシング業務からお任せします。
ある程度、知識やスキルを身につけたら、先輩と一緒に“コンサルタント”としてお客様を訪問していきます。


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必要な
経験・能力
<経験・スキル>
・社会保険労務士の有資格者または試験合格者
※職種・業種の経験などについては問いません。

<お人柄>
・人と話すことが好きな方
・社会保険労務士として働く強い意思のある方
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グループ総数50名の社労士法人にて労務経験者~プレイングマネージャーの募集!

(196305)
ポジション 経験者~プレイングマネージャー候補の募集【時短・短日勤務ご相談ください】
想定年収 350万円 ~ 560万円
勤務地 東京都
仕事内容
給与計算、社会保険手続き、マネジメント業務等その方のご経験に合わせて以下の業務をお任せいたします。

■給与計算
■社会保険手続き

【変更の範囲】 なし
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必要な
経験・能力
■必須
社労士事務所経験者優遇

■歓迎要件
労務相談業務、就業規則作成、助成金業務経験者
マネジメント業務に対して前向きな方
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外資顧客多い大手税理士法人でペイロールスタッフを募集!英語力生かせる!!

(199263)
ポジション 給与・社保スタッフ ヒューマンキャピタル(アソシエイト~シニアアソシエイト)
想定年収 368万円 ~ 550万円
勤務地 東京都
仕事内容
「人」にまつわる給与・人事労務・所得税・在留資格等幅広い分野を横断的・総合的にグローバルな見地から支援します。

・給与計算・労働社会保険手続アウトソーシング
・雇用契約書・就業規則の作成支援、
・外国人労働者のコンプライアンス支援、
・日本人労働者の海外出向支援、
・企業組織再編労務の支援、
・労務監査・人事内部監査の支援、
・システム構築による人事業務改善ソリューション

【変更の範囲】 なし
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必要な
経験・能力
<必須>
■給与計算の経験のある方
■英語力(初級)
 多くの企業が外資系企業のため英語を使用する機会が多いです。
 そのためDeepL等の翻訳ソフトを利用しながら対応できる柔軟性があればOKです。
 TOEICや英検等は不問ですが、英語にアレルギーの無い方でお願いします。
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【新橋】実働7時間半!リモート・フレックス可の働きやすい社労士事務所より求人!

(199246)
ポジション 【新橋】労務担当者 ※フレックス/リモート可
想定年収
勤務地 東京都
仕事内容
契約中の数十名~数百名規模の顧客に対し給与計算・社会保険手続業務を中心に担当頂きます。
その中で労務関連のご相談対応、法改正の対応、社労士有資格者の場合は規程関係のご相談なども対応していただきます。
業務プロセスの見直し、各種ITツールを組み合わせた事務業務の効率化のご提案なども、チームで検討しながら、積極的に行っています。日々の労務の事務業務を効率的にミスなく行えるように、社内のIT化も推進しており、顧客にも業務効率化とミス防止を提案していただきたいと思います。

【受注経路】
基本的には顧問契約(年間契約)で契約しています。ご紹介元は税理士、会計士、弁護士、ベンチャーキャピタル等や、顧問先からのご紹介等が多いです。※ 新規契約のための営業はしておりません。
【やりがい】正しい処理と適切な対応で、専門家として顧問先企業に貢献し、顧問先企業の発展の支えになっています。顧問先企業の役に立っている実感が得られます。また今後、事務担当者とクライアント担当者で役割を分けていきたい意向がありますので、今回募集するポジションの方は実務も行いながら、さらに労務・業務改善のコンサルティング業務にも注力していただく予定です。

変更の範囲:無


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必要な
経験・能力
<必須>
・給与計算または社会保険・労働保険手続経験(どちらかでも可)
※社労士を目指し勉強中の方歓迎

<歓迎>
・社労士資格
・エクセルが得意な方(vlookup程度以上)

<求める人物像>
・チームで情報を密に連携しながら業務を進めるため、人間関係を良好に保ち、チームで協力して良い仕事ができる方を求めています
・数字を扱う業務が好きまたは得意な方歓迎です。ITシステムを活用し、業務効率化に力を入れています。
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業界内でも話題! 新進気鋭の法律事務所から社会保険労務士(実務経験者)の募集です

(196969)
ポジション 社会保険労務士(実務未経験者も歓迎)
想定年収 400万円 ~ 600万円
勤務地 東京都
仕事内容
現在は、労務相談、労務コンサルティング、就業規則・各種規程の作成・改定などがメインとなっております。入社される方には下記の業務を行っていただきます。

・クライアントからの労務相談対応、労務コンサルティング業務
・就業規則、各種規程の作成・改定
・社会保険・労働保険手続き
・労務デューデリジェンス
・その他社会保険労務業務及び人事労務部門の運営に関する業務
※今後、給与計算業務をサービスとして開始する予定であり、給与計算業務にも従事していただく可能性があります。

【変更の範囲】
変更なし
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必要な
経験・能力
【必須要件】
■社会保険労務士(有資格者または合格者)

【歓迎要件】
■社会保険・労働保険手続き業務のご経験
■就業規則・規程類や雇用契約書の作成、アドバイスのご経験
■労務相談・労務コンサルティングのご経験
■各種助成金手続きのご経験
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【名古屋】名駅勤務。若手スタッフが活躍する会計事務所併設社労士法人にて労務プレイングMG募集。

(167503)
ポジション プレイングマネージャー(労務部門) ※名駅エリア
想定年収 500万円 ~ 700万円
勤務地 愛知県
仕事内容
給与計算チームまたはコンサルチームのプレイングマネージャーとして、チームマネジメントサポートをお願いします。

◆給与計算チーム
・給与計算及び付随業務
・労務関係各種手続き
・労使問題相談
・電話対応 等

◆コンサルチーム
・助成金コンサルティング
・助成金の支給申請
・労務顧問
・就業規則策定
・電話対応 等

※所属は経験・能力・希望などを考慮の上決定致します。

【変更の範囲】 なし
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必要な
経験・能力
<必須必須>以下いずれかに、1つでも該当する方
◆社労士事務所で実務経験のある方
◆一般会社での給与計算経験者
◆社労士資格をお持ちの方
※資格の有無は問いません

【OAスキル】
◆Word、Excelの基本操作

<求める人物像>
・社労士を目指されている方
・チームワークを大切にできる方
・積極的に仕事に取り組める方
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【名古屋】名駅勤務。若手スタッフが活躍する会計事務所併設社労士法人にて労務スタッフ募集。

(136569)
ポジション 担当者(社労士補助)※パート勤務可
想定年収 300万円 ~ 500万円
勤務地 愛知県
仕事内容
給与計算、手続き、各種申請書類の作成、助成金コンサルティングの補助業務をお任せします。

<具体的には>
◆給与計算チーム
・給与計算及び付随業務
・労務関係各種手続き
・労使問題相談
・電話対応 等

◆コンサルチーム
・助成金コンサルティング
・助成金の支給申請
・労務顧問
・就業規則策定
・電話対応 等

※所属は経験・能力・希望などを考慮の上決定致します。

【変更の範囲】 なし
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必要な
経験・能力
<必須>以下いずれかに、1つでも該当する方
◆社労士事務所で実務経験のある方
◆一般会社での給与計算経験者
◆助成金支給申請の経験者

【OAスキル】
◆Word、Excelの基本操作

【下記にあてはまる方も歓迎】
・社労士を目指されている方
・チームワークを大切にできる方
・積極的に仕事に取り組める方
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【名古屋】名古屋駅直結ビル/大手コンサルグループ/人事コンサル求人

(172238)
ポジション 人事コンサルティング※名駅直結ビル/大手グループ
想定年収 500万円 ~ 700万円
勤務地 愛知県
仕事内容
・人事制度改革・運用支援(評価制度、報酬制度)
・組織風土改革支援(組織活性化のための支援)
・人事労務管理に関するコンサルティング・相談業務
・研修講師

【変更の範囲】
なし
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必要な
経験・能力
<必須>
◆企業において人事企画業務(採用業務のみ不可)、もしくは社労士事務所で人事労務管理に関する相談等業務に携わったご経験のある方

<歓迎>
◇社会保険労務士の資格をお持ちの方
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【社労士募集】名古屋駅より徒歩5分!ワークライフバランスも◎

(176854)
ポジション 【社会保険労務士】※名古屋支店勤務※フレックス/リモート勤務可
想定年収 400万円 ~ 650万円
勤務地 愛知県
仕事内容
■社会保険労務士業務全般
■労務管理
■労働・社会保険手続・給与計算
■就業規則の作成、助成金の支給申請
■電話対応、接客

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必要な
経験・能力
【必須】
■社会保険労務士有資格者(もしくは2年以内に合格見込みのある方)
■労務実務経験をお持ちの方(3年程度以上目安)

【歓迎】
■コンプライアンス研修などの依頼もあり、クライアント向けの研修企画・講師などのご経験をお持ちの方歓迎
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【名古屋】名古屋駅直結ビル/大手コンサルグループ/総務人事労務求人

(148199)
ポジション 総務人事労務(給与計算・社会保険業務)※名駅直結ビル/大手グループ
想定年収 330万円 ~ 600万円
勤務地 愛知県
仕事内容
【具体的には】
お任せするのは担当先企業の総務・人事労務業務。
主に給与計算と社会保険手続。

顧客先の給与計算や、従業員の入社・退社・出産等の際に必要な社会保険手続きを専用ソフトを利用し手続き・申請する業務です。

担当先は業種も規模も様々。10~10000名規模もあります。

はじめは給与計算と社会保険手続から担当していただきますが、
その中でお客様より労務関係の相談を受けることも出てくるでしょう。
そのような場合には、まず先輩社員がサポートします。

また毎月の定期研修などの教育・研修プログラムにより
顧客の相談に答えられるよう、できることをどんどん広げて、
成長できる環境があります。

【変更の範囲】
なし
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必要な
経験・能力
<必須>
◆社労士事務所、もしくは事業会社において人事業務、労務業務に携わったご経験のある方
◆社会保険手続きなど総務系業務の経験者
◆Excel・Wordで書類作成ができるPCスキル(VLOOKUP関数が使える)

<歓迎>
◇社会保険労務士の資格をお持ちの方

<求める人物像>
・学び好き
・人に喜んでもらうのが好き
・何事も前向きに、素直にとらえ、諦めない
・責任感やプライドをもって仕事に臨みたい人
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福島求人、開業以来増収、残業も少なく長期就業がしやすい環境

(198118)
ポジション 【福島県いわき市】社会保険労務士
想定年収 420万円 ~ 560万円
勤務地 福島県
仕事内容
◇給与計算業務
◇社会保険等の各種手続業務
◇人事労務コンサルティング業務(例:就業規則策定、採用支援、社員評価・育成支援等)
◇税務会計業務とあわせてお引き受けしている給与計算業務や、社会保険等の各種手続きをしていただきます。
  コンサルティング業務も可能です。就業規則作成、採用支援、社員の評価・育成支援など人事労務全般のサービスに対するニーズは潜在的に多くありますので、相談をしながら、チャレンジしたい業務に取組んでいただきます。
  また興味のある方には、あわせて会計・税務業務にも取り組んでいただきます。

【変更の範囲】なし
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必要な
経験・能力

【必須】
・社会保険労務士資格保有者

★Uターン・Iターン希望者を歓迎致します。
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クライアントのニーズをグループの総合力で解決する社労士法人での社会保険労務士求人です。

(197635)
ポジション 【大阪】社会保険労務士(マネージャー候補)/ワークライフバランス◎/フレックス有/時短勤務応相談/独立支援制度あり
想定年収 420万円 ~ 900万円
勤務地 大阪府
仕事内容
顧問先からの労務相談、社会保険手続き、給与計算、規程変更対応などをお任せします。
※ゆくゆくはマネジメント業務にも携わっていただく予定です。
業務はチーム担当制で行い、案件ごとにメイン担当やチェック担当がいます。ご担当いただく案件によりメイン担当をしていただいたり、チェック担当として携わったりと様々です。
また、ご希望があればご自身のキャリアアップのために人事労務デューデリジェンスや人事評価制度の構築、国際労務など、新たな分野への挑戦が可能です。幅広い業務を経験し、社会保険労務士としてのキャリアを広げられる環境を提供しています。

【具体的には下記のような業務に携わることができます】
・労務顧問、労務相談対応
・就業規則、賃金規程、社内規程コンサルティング
・海外赴任規程の作成
・人事評価制度、賃金制度の導入支援
・労務デューデリジェンス
・M&Aデューデリジェンス
・IPO労務監査及び証券審査対策(労務)
・会社分割及び労働承継コンサルティング
・外資系企業労務、海外駐在員コンサルティング(労働契約、給与、源泉、社保等)
・給与計算手続
・労働保険、社会保険の各種申請代行手続
・調査対応
・助成金申請代行手続、等

【変更の範囲】※職安法改正のため記載
なし
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必要な
経験・能力
【必須条件】
下記いずれも該当
・社労士資格をお持ちの方
・給与社保、労務相談等の実務経験がある方
・マネジメント経験をお持ちの方(人数や規模は問いません)

【歓迎条件】
・社会保険労務士事務所経験をお持ちの方
・営業経験をお持ちの方

【求める人物像】
・他者へ良い影響を与えることのできる方
・変化に対して柔軟に対応できる方
・社内外で他者を尊重(他者への気遣いや気配りなど)し、良好な関係を築ける方
・社内外で円滑なコミュニケーションをとりながら仕事を楽しめる方
・積極的に新しいことへチャレンジできる方
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クライアントのニーズをグループの総合力で解決する社労士法人での社会保険労務士求人です。

(197612)
ポジション 【大阪】社会保険労務士(スタッフ)/ワークライフバランス◎/フレックス有/時短勤務応相談/独立支援制度あり
想定年収 390万円 ~ 455万円
勤務地 大阪府
仕事内容
顧問先からの労務相談、社会保険手続き、給与計算、規程変更対応などをお任せします。
また、業務はチーム担当制で行い、案件ごとにメイン担当やチェック担当がいます。ご担当いただく案件によりメイン担当をしていただいたり、チェック担当として携わったりと様々です。
また、ご希望があればご自身のキャリアアップのために人事労務デューデリジェンスや人事評価制度の構築、国際労務など、新たな分野への挑戦が可能です。幅広い業務を経験し、社会保険労務士としてのキャリアを広げられる環境を提供しています。

【具体的には下記のような業務に携わることができます】
・労務顧問、労務相談対応
・就業規則、賃金規程、社内規程コンサルティング
・海外赴任規程の作成
・人事評価制度、賃金制度の導入支援
・労務デューデリジェンス
・M&Aデューデリジェンス
・IPO労務監査及び証券審査対策(労務)
・会社分割及び労働承継コンサルティング
・外資系企業労務、海外駐在員コンサルティング(労働契約、給与、源泉、社保等)
・給与計算手続
・労働保険、社会保険の各種申請代行手続
・調査対応
・助成金申請代行手続、等

【変更の範囲】※職安法改正のため記載
なし
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必要な
経験・能力
【必須条件】
下記いずれも該当
・社労士資格をお持ちの方
・給与社保の実務経験がある方

【歓迎条件】
・社会保険労務士事務所経験をお持ちの方
・マネジメント経験のある方

【求める人物像】
・他者へ良い影響を与えることのできる方
・変化に対して柔軟に対応できる方
・社内外で他者を尊重(他者への気遣いや気配りなど)し、良好な関係を築ける方
・社内外で円滑なコミュニケーションをとりながら仕事を楽しめる方
・積極的に新しいことへチャレンジできる方
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大阪市内駅近/WLB◎の社労士法人にて社労士/社労士補助メンバーの求人です。

(198819)
ポジション 【東京勤務】社労士/社労士補助 ◆有資格者割合髙/福利厚生の充実した社労士法人◆
想定年収 286万円 ~ 500万円
勤務地 東京都
仕事内容
人事労務コンサルティング
人事評価・給与・退職金制度設計
労務相談
各種規程作成
社会保険・労働保険の手続き
給与計算
創業支援
助成金手続き代行 等

※使用ソフト:オフィスステーションPRO、社労夢など

【変更の範囲】 なし
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必要な
経験・能力
【必須】
社労士事務所もしくは事業会社での労務(給与計算・社保手続等)経験者

【歓迎】
社労士有資格者の方
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大阪市内駅近/WLB◎の社労士法人にて社労士/社労士補助メンバーの求人です。

(163200)
ポジション 社労士/社労士補助 ◆有資格者割合髙/福利厚生の充実した社労士法人◆
想定年収 286万円 ~ 500万円
勤務地 大阪府
仕事内容
人事労務コンサルティング
人事評価・給与・退職金制度設計
労務相談
各種規程作成
社会保険・労働保険の手続き
給与計算
創業支援
助成金手続き代行 等

使用ソフト:社労夢、オフィスステーション

【変更の範囲】 なし
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必要な
経験・能力
【必須】
社労士事務所もしくは事業会社での労務(給与計算・社保手続等)経験者

【歓迎】
社労士有資格者の方
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【創業44年目をむかえる老舗社労士事務所です】中小~上場まで対応/研修や教育体制充実◎

(197957)
ポジション 社労士業務スタッフ ※経験者歓迎/閑散期残業20時間以下/フレックス有
想定年収 390万円 ~ 550万円
勤務地 東京都
仕事内容
クライアントの社会保険の担当者として、アウトソーシング業務を中心に行っていただきます。
クライアントは、最大手の上場企業から、中小企業まで幅広い業種が500社以上ございます。

社会保険の担当者として、入社、退社、各種給付申請、月変・算定、年度更新等全般をお願いします。
クライアントの規模によっては、複数名で担当していただきます。
同じ部署には、複数名の社労士が在籍しているので、わからないことはいつでも聞く事が可能です。

コミュニケーションを大切にする当社では、月次でのチームミーティング等で情報の連携や上司との1on1など、会話の機会は多いです。

※今回は社会保険業務メインでお任せする予定ですが、ご希望により給与計算なども幅広く経験されたい等ございましたら、お任せ出来る状況にはありますので、希望をお知らせください。

変更の範囲:無
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必要な
経験・能力
【必須】
下記いずれかに該当する方
・労働社会保険事務手続き経験者(事業会社、事務所問わず)
・社会保険労務士有資格者(実務未経験可)
・社会保険労務士試験合格者(実務未経験可)

【歓迎】
・アウトソーシング会社での労務手続き経験者
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【飯田橋】の社労士法人にてスタッフの募集!リモート可/残業20h以下/子育て中の女性が働きやすい環境

(166978)
ポジション 労務スタッフ ※残業20h以下/リモートワーク可/ワークライフバランス◎
想定年収 350万円 ~ 500万円
勤務地 東京都
仕事内容
お任せするメイン業務としては下記になります。
【雇い入れ直後】
・給与計算
・労働・社会保険の手続き

また、法人としては労務相談や会社規定作成などコンサルティング業務も一部行っておりますので、
興味のある方や経験を積みたい方には補助として入って頂き、経験を積んで頂くことも可能です。

【変更の範囲】
給与計算、社会保険手続き業務に加え、労務相談や就業規則等作成などコンサルティング業務も含めた会社が指定する業務
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必要な
経験・能力
【必須】
・給与計算を中心とする労務のご経験(1年以上、事業会社でのご経験でも可)

【歓迎】
・社労士事務所での就業経験
・社労士資格をお持ちの方
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大手税理士法人にて人事労務スタッフの方を募集しております。

(124862)
ポジション 【HR事務所】社会保険労務士(給与もしくは社保担当)
想定年収 360万円 ~ 1000万円
勤務地 東京都
仕事内容
会計・税務で関わっている大手~中小企業群に対し、社労士業務全般にご対応頂きます。中堅~上場企業を中心とした社労士業務に携わって頂きます。法人に対して基礎から高度な提案まで幅広く身につけたい方には適した環境です。

■給与計算・社会保険業務
■各種コンサルティング業務
※未経験業務につきましては、丁寧にご指導頂けます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
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必要な
経験・能力
【必須条件】
■社労士有資格者

【歓迎条件】
■事業会社もしくは、社労士事務所等での人事労務経験

【求められる人物像】
■コミュニケーション能力の高い方
■真面目で誠実な方
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社会保険労務士の転職について

1、社会保険労務士の転職に有利なスキルとは?

  • 事業会社のスタッフクラスの場合は、給与計算・社会保険手続き(100名以上の規模)の経験を持ち、社労士資格があれば十分に転職市場で戦うことができるでしょう。

    スタッフクラス以上のポジションを目指す場合は、マネジメント経験や労務以外の人事業務(制度・評価など)、基本業務以外のアピールポイントが必要です。

    事業会社の場合は、人事制度の運用・改訂に携わった経験があると人事としてのスキルを評価され、キャリアアップにつながりやすいです。
    社労士事務所の場合は、同業界での給与計算・社会保険手続きの経験があれば、とても有利に転職活動を進めていけます。

  • 【関連ページ】:社労士資格は転職で有利?20代~50代の年代別ポイントや求人事例など

2、社会保険労務士によくある転職理由は何?

  • 社労士事務所から事業会社へ、あるいは事業会社から社労士事務所へのキャリアチェンジを希望する事例は多くあります。
    その他の理由としては、業務幅を広げたい・スキルアップしたいなどがあります。

    労務業務だけでなく制度業務などにも業務幅を広げたい、一部業務をアウトソースしているためより専門性を身につけたいなど、キャリアアップを目的に転職を検討するケースが多いです。
    また、より高い労務コンプライアンス意識を持つ企業で貢献したい、と転職を検討する方もいらっしゃいます。

社会保険労務士の転職について

1、社会保険労務士の転職に有利なスキルとは?
  • 事業会社のスタッフクラスの場合は、給与計算・社会保険手続き(100名以上の規模)の経験を持ち、社労士資格があれば十分に転職市場で戦うことができるでしょう。

    スタッフクラス以上のポジションを目指す場合は、マネジメント経験や労務以外の人事業務(制度・評価など)、基本業務以外のアピールポイントが必要です。

    事業会社の場合は、人事制度の運用・改訂に携わった経験があると人事としてのスキルを評価され、キャリアアップにつながりやすいです。
    社労士事務所の場合は、同業界での給与計算・社会保険手続きの経験があれば、とても有利に転職活動を進めていけます。

  • 【関連ページ】:社労士資格は転職で有利?20代~50代の年代別ポイントや求人事例など
2、社会保険労務士によくある転職理由は何?
  • 社労士事務所から事業会社へ、あるいは事業会社から社労士事務所へのキャリアチェンジを希望する事例は多くあります。
    その他の理由としては、業務幅を広げたい・スキルアップしたいなどがあります。

    労務業務だけでなく制度業務などにも業務幅を広げたい、一部業務をアウトソースしているためより専門性を身につけたいなど、キャリアアップを目的に転職を検討するケースが多いです。
    また、より高い労務コンプライアンス意識を持つ企業で貢献したい、と転職を検討する方もいらっしゃいます。

よくある質問

Q.社会保険労務士の資格は転職に有利ですか?

  • A.社会保険労務士資格は、資格内容に直結する企業の人事や労務担当への転職に有利になります。また、資格取得には約1000時間以上の勉強が必要と言われている難易度の高い国家資格の1つである為、人事・労務以外の職種であっても、社会保険労務士資格を取得した努力が評価される可能性も高いです。

  • 関連ページ:『本当に有利?社会保険労務士は転職でニーズがあるのか?』

Q.社会保険労務士のキャリアは?

  • A.社会保険労務士のキャリアには、「社会保険労務事務所に勤務」、「企業人事・労務に勤務」、「社会保険労務事務所の開業」の3つがあります。社会保険労務事務所や一般企業に勤める社労士は、安定した収入を得ることが出来るメリットの反面、開業社労士のような自由な働き方はできません。また、開業社労士の収入は仕事量に応じて変動する為、安定感はないものの、社会保険労務士として第一線で活躍することが出来れば、事務所や企業勤めよりも高年収を狙うことでもできます。

Q.社会保険労務士の資格の難易度は?

  • A.社会保険労務士資格は、合格率が5~7%の難易度の高い国家資格となっています。一般的に難易度が高い国家資格と言われている「八士業」にも選ばれており、FP1級や宅建、行政書士よりも難易度が高いと言われています。合格に必要な勉強時間の目安は1000時間、10か月ほどの為、資格取得には長期的なスケジュールが必要です。

  • 関連ページ:『社会保険労務士(社労士)試験の難易度・合格率は?』

よくある質問

Q.社会保険労務士の資格は転職に有利ですか?
  • A.社会保険労務士資格は、資格内容に直結する企業の人事や労務担当への転職に有利になります。また、資格取得には約1000時間以上の勉強が必要と言われている難易度の高い国家資格の1つである為、人事・労務以外の職種であっても、社会保険労務士資格を取得した努力が評価される可能性も高いです。

  • 関連ページ:『本当に有利?社会保険労務士は転職でニーズがあるのか?』
Q.社会保険労務士のキャリアは?
  • A.社会保険労務士のキャリアには、「社会保険労務事務所に勤務」、「企業人事・労務に勤務」、「社会保険労務事務所の開業」の3つがあります。社会保険労務事務所や一般企業に勤める社労士は、安定した収入を得ることが出来るメリットの反面、開業社労士のような自由な働き方はできません。また、開業社労士の収入は仕事量に応じて変動する為、安定感はないものの、社会保険労務士として第一線で活躍することが出来れば、事務所や企業勤めよりも高年収を狙うことでもできます。
Q.社会保険労務士の資格の難易度は?
  • A.社会保険労務士資格は、合格率が5~7%の難易度の高い国家資格となっています。一般的に難易度が高い国家資格と言われている「八士業」にも選ばれており、FP1級や宅建、行政書士よりも難易度が高いと言われています。合格に必要な勉強時間の目安は1000時間、10か月ほどの為、資格取得には長期的なスケジュールが必要です。

  • 関連ページ:『社会保険労務士(社労士)試験の難易度・合格率は?』

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新着求人

【法務/部長候補】プライム上場グローバルメーカー/福利厚生抜群/幅広い業務に携われます

(196831)
ポジション
法務(管理職候補)◆リモートワーク可/週1~4日
仕事内容
・株主総会、株式事務
・取締役会、コーポレートガバナンス
・住友重機械グループの事業に関わる各種関係法令(業法)の管理・遵守体制の推進
・社内規程・印章管理
・契約審査(総務・管財系)、企業秘密、個人情報管理 等

【変更の範囲】
業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります。
勤務地
東京都
想定年収
800万円 ~ 1100万円

東証プライム上場グローバルメーカーより経理スタッフ~係長候補の募集です!

(178856)
ポジション
経理スタッフ~係長候補【東証プライム上場のグローバルメーカー/リモートワーク可/フレックスタイム制】
仕事内容
・ご本人の経理でのご経験によって、担当頂く業務を一部調整致可。(下記のサブ業務)
・(メイン業務)決算(単体・連結)や金融商品取引法及び会社法に基づく有価証券報告書等の開示を主として、一般会計業務(下記サブ業務)や税務等を幅広くご担当頂く予定です。
・(サブ業務)支払関係、出張旅費・立替経費精算、伝票起票(経費・未払・未収計上、債権債務照合等)などの業務も一部取り組んで頂きます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
想定年収
450万円 ~ 650万円

経理財務求人 創業100年を超える老舗安定企業!

(199552)
ポジション
残業10時間未満! 経理財務 創業100年を超える老舗安定企業!
仕事内容
【雇入れ直後】
・決算チェック(月次/年次)
・税務申告(税理士と連携)
・予算実績管理/分析
・資金繰り/資金計画策定
・金融機関折衝
・給与管理
・社会保持権・雇用保険手続き管理

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
想定年収
300万円 ~ 600万円

プライム上場の医薬品製造会社の財務経理担当求人です!

(195103)
ポジション
財務経理スタッフ
仕事内容
主に売上収益、製造原価、R&Dや有形・無形資産等の領域について以下の業務
(業務の関連性等を勘案し、複数を担当いただく可能性もあります。)

・財務会計業務
(例えば、会計上の取扱いの判断や会計論点対応、社内各機能・子会社支援、月次決算業務、開示書類作成等)
・管理会計、予算管理、定量計画策定業務
・業務改善及びERP含む会計システムの導入・運用管理
・社内、各機能のプロジェクト等に参画し、財務経理視点での支援業務
勤務地
東京都
想定年収
600万円 ~ 900万円

ブロックチェーン技術を活用した大手Fintech企業の経理求人/リモート・フレックスあり

(199710)
ポジション
経理※リモート・フレックス有/年間休日120日以上/上場グループ
仕事内容
■まずは、月次決算などを中心に担当いただきます。将来的には年次決算や監査対応や税務対応なども含め、一般的な経理業務全般をお任せします。 また、一般的な経理業務に加え暗号資産関係の経理業務も行えます。
・仕訳・伝票入力
・支払関連業務
・(日本基準の)月次および四半期、年次決算業務
・決算開示書類作成業務
・監査対応
・税務対応
・経営資料等の作成
・関係各部署との連携・経理面での指導
・メンバーのサポート、指導、育成業務

■以下、ご経験やご志向性に応じてお任せします。
・日本基準からIFRSベースへの組み換え(決算業務)
・財務健全性指数に関する業務
・新規事業等に関する会計的な観点での検討、アドバイス

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
600万円 ~ 1000万円

【京都】業績拡大中の上場不動産会社での経理(課長候補)求人です!

(199242)
ポジション
課長候補/経理部/東証プライム企業
仕事内容
まずは、ご経験や知識/能力を考慮の上、お任せする業務を決定いたします。

■月次決算~本決算(単体・連結)の締め作業
■決算短信・有価証券報告書・計算書類の作成、チェック
■監査法人対応/税務申告書作成等の税務対応業務
■事業部門や経営陣への提案業務
■全社的な業務改善プロジェクトのマネジメント
■若手経理部員の育成

【ポジションの魅力】
プレイングマネージャーとして実務をご担当頂きながら、全社的な業務改善への提案やプロジェクト運営を行って頂きます。
事業部門の上層部や経営層と深く関わり、ご自身のスキルや経験を存分に発揮出来る環境です。

【業務内容変更の範囲】
変更の範囲:会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする)
勤務地
京都府
想定年収
550万円 ~ 750万円