日本有数の人員を抱える法律事務所/福利厚生充実/年間休日120日以上
208106
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基本情報
- ポジション
-
人事マネージャー:管理部人事課課長候補【福利厚生充実/年間休日120日以上】
- 仕事内容
-
弊所従業員採用の責任者候補として業務をお任せします。
【採用業務】
●採用戦略の策定と遂行
-各部署の人員戦略の理解
-採用活動のリード(現場と連携して、採用ニーズの深堀り、ターゲット策定、候補者選定、面接対応)
-採用チャネルの開拓、ベンダー管理
-採用オペレーションの型化から改善を含めた、事務局内の生産性向上施策の検討
-各種データ分析、付随した事務作業 など
【変更の範囲】適性に応じて当法人の指示する業務を行う場合がある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須要件】
・事業会社での採用実務経験3年以上(新卒・中途両方が望ましい)
又は
・人材紹介や人材派遣業界での営業職/企画職経験3年以上
【尚可】
マネジメント経験:人事問わず、管理職(リーダー/マネージャー等)の経験
又は
ベンチャー企業での人事採用経験
~士業業界の経験は不問~
【期待したいこと】
・初めは弊所の採用業務や現場の理解と、面接の対応を事務局長から巻き取り
・その後、採用業務フローの型化や、最適な採用スキームの策定と運用
・将来的には採用にとどまらず、事務局長と連携して人事領域の企画立案~実施のPDCAを担ってもらいたい
- 想定年収
- 500万円 ~ 800万円
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-
弊所従業員採用の責任者候補として業務をお任せします。
【採用業務】
●採用戦略の策定と遂行
-各部署の人員戦略の理解
-採用活動のリード(現場と連携して、採用ニーズの深堀り、ターゲット策定、候補者選定、面接対応)
-採用チャネルの開拓、ベンダー管理
-採用オペレーションの型化から改善を含めた、事務局内の生産性向上施策の検討
-各種データ分析、付随した事務作業 など
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- 必要な経験・能力
-
【必須要件】
・事業会社での採用実務経験3年以上(新卒・中途両方が望ましい)
又は
・人材紹介や人材派遣業界での営業職/企画職経験3年以上
【尚可】
マネジメント経験:人事問わず、管理職(リーダー/マネージャー等)の経験
又は
ベンチャー企業での人事採用経験
~士業業界の経験は不問~
【期待したいこと】
・初めは弊所の採用業務や現場の理解と、面接の対応を事務局長から巻き取り
・その後、採用業務フローの型化や、最適な採用スキームの策定と運用
・将来的には採用にとどまらず、事務局長と連携して人事領域の企画立案~実施のPDCAを担ってもらいたい
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
-
不要
- 勤務時間
-
09
:
00
~
18
:
00
- 休日・休暇
-
完全週休2日制(土・日)、祝日
有給休暇
夏季休暇
冬期休暇
慶忌休暇
産休・育休制度完備(取得実績有)
結婚休暇
生理休暇
- 年間休日
- 120日
- 想定月収
- 36万円 ~ 57万円
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
業績および個人の成績により決定
住宅手当 時間外手当
通勤手当(上限3万円)
企業情報
- 業種
- 会計事務所全般 法律事務所全般
- 事業内容
-
交通事故(被害者側のみ)、企業法務、一般民事、債務整理、家事事件(離婚・遺産相続等)、
刑事事件、労働事件、弁護団・NGO活動 など
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大手メーカーの公認会計士求人(173339) |
ポジション |
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公認会計士 ※東証プライム上場/緑茶飲料最大手、グローバル展開にも積極的/残業少なめ、ワークライフバランス◎、長期就業可 |
仕事内容 |
その方のご経験・能力を考慮し、財務経理部の連結経理課、経理課、財務課いずれかの課に配属となり、担当部署業務に従事頂きます。組織の概要・詳細につきましては組織構成をご確認下さい。
※現在当社の財務経理部は総合職型のプロパー社員中心で構成されており、経理財務領域の専門性の高い社員が不足している状況です。今回の募集では、経理財務領域のスペシャリストとして、現場実務に加え、業務フロー再構築やコーポレートガバナンスコード対応、DX推進、グループ会社の財務諸表分析など課題解決型で業務に取り組んで頂ける方を求めています。 【変更の範囲】 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
700万円 ~ 1000万円 |
【名古屋/伏見】経営統合(PMI)/事業支援で急成長中企業/年休125日(182239) |
ポジション |
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【名古屋/伏見】経営コンサルタント(PMI) |
仕事内容 |
投資先経理関連業務の支援をお任せします。ファンドを通じて投資した投資先で経理関連業務の支援を行っていた
だきます。事業拡大のための採用で、ファンド立ち上がりに伴い、今後投資が加速していく予定です。 【具体的な業務内容】 ■会計・財務・経営企画といった様々な経営課題解決のための、総合的な経営の実行支援 ■経理・財務管理・予算管理体制の構築、組織・人事制度の構築などの経営基盤の整備支援 ■在庫管理の適正化、生産性の改善などのビジネスプロセスの最適化支援戦略立案 ■経営陣と経営意思決定に関わるコミュニケーション及び推進 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある ※転居を伴う赴任ではなく、基本的には出張を想定しております。 |
勤務地 |
愛知県 |
想定年収 |
401万円 ~ 601万円 |
【名古屋/伏見】経理マネージャー/マネジメント経験者募集!/年休125日(191315) |
ポジション |
---|
【名古屋/伏見】経理マネージャー |
仕事内容 |
プレイングマネージャーとして経理業務の取り纏めをお任せいたします。
一般の経理業務だけでなく、当社グループの中期経営計画や年度予算の編成・実行もリードいただきたいと思っております。 【具体的業務】 ■マネジメント業務(品質管理、業務改善、人材育成等) ■決算関連業務(連結・単体/年次・四半期・月次) ■有価証券報告書の開示業務 ■新規グループインのPMI業務など 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある ※転居を伴う赴任ではなく、基本的には出張を想定しております。 |
勤務地 |
愛知県 |
想定年収 |
801万円 ~ 900万円 |
【名古屋/伏見】経営企画職求人/ポテンシャル採用/上場企業/年休125日/~850万円(198561) |
ポジション |
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【名古屋/伏見】経営企画◆ポテンシャル採用◆グロース上場♦休日125日 |
仕事内容 |
※当社およびグループ会社における経営企画業務をお任せいたします。
自社のM&Aを加速させる為に、財務IR組織をより強化したいという意図があります。 当社の将来を描いていく人財になることを期待しております。 ■予実管理:当社及びグループ会社における年度計画の予実管理 ■資金調達:グループキャッシュマネジメント(CMS)の実務、銀行交渉及びエクイティファイナンスの計画・立案 ■投資(経験による):M&A戦略の立案・実行、経営戦略に基づく投資先のソーシング等 【入社後】 これまでの経験を活かし、得意領域から徐々に業務を広げていただきます。将来的にはCFOへのキャリアも目指していただけるポジションです。 【変更の範囲】当社業務全般。適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
愛知県 |
想定年収 |
700万円 ~ 850万円 |
【名古屋/伏見】経理主任求人/上場企業/年休125日(197111) |
ポジション |
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【名古屋/伏見】経理主任候補 ※上場企業/スキルアップ |
仕事内容 |
経理主任として経理業務の取り纏めをお任せいたします。
一般の経理業務に加えて、当社グループの中期経営計画や年度予算の編成・実行もリードいただきたいと思っております。 【具体的業務】 ■決算関連業務(連結・単体/年次・四半期・月次) ■有価証券報告書の開示業務 など 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある ※転居を伴う赴任ではなく、基本的には出張を想定しております。 |
勤務地 |
愛知県 |
想定年収 |
600万円 ~ 650万円 |
東証スタンダード上場企業から経理財務担当求人の募集です!(205258) |
ポジション |
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【経理財務担当】スタンダード上場企業/ニッチトップのハウスメーカー/スキルアップ◎ |
仕事内容 |
ご経験・スキルに応じて以下の経理財務業務全般をお任せいたします。
・日次業務(仕訳・請求書/領収書対応・経費精算・社員対応等) ・決算業務(月次・四半期・年次決算、連結決算) ・開示書類作成(決算短信、有価証券報告書等) ・税務申告(顧問税理士との連携) ・子会社経理支援(会計処理方針の立案等) ・会計監査の対応 ・制度会計のための方針検討・策定 ※経験・能力に応じ、次の業務も担当します。 ・財務方針・計画の策定、実施 ・資金調達及び運用 ・金融機関対応(新規取引、資金借入の実行等) ・日次~年次決算の業務マネジメント ・決算財務報告プロセス全般の内部統制 ・経理DXの推進 ・予実管理、経営層への報告資料作成" 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
582万円 ~ 800万円 |