ポジション
人事マネージャー / 年収：532万～780万 / 野菜流通事業を通じて豊かな未来を創る企業 (205187)
人事マネージャーポジション【業務拡大中/ベンチャー企業/出産育児休暇取得実績あり】
仕事内容
・制度の策定、構築、運用、改定　評価制度の企画立案、ダイバーシティ推進、従業員エンゲージメント向上に向けた企画立案など・組織変更や人事異動の運用推進　組織の役割や体制の構築、人事異動の計画立案、適切な人材配置、社員のキャリア形成など・採用戦略の策定、運用　採用計画の立案、実行、採用施策の企画立案、実行、予算設計、運用、HR Techの活用など・人材（人財）育成　コンピテンシーの策定、評価、キャリア面談の実施、人材戦略、各種研修企画、運営など ※採用管理システム：HITO-Link 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
想定年収
532万円～ 780万円

ポジション
大阪/グローバル上場メーカー/人事部管理職 (206589)
【大阪本社】人事部　※東証プライム上場の老舗化学メーカー
仕事内容
人事部として、下記業務をお任せします。タレントマネジメントシステム導入や運用人事データ分析人事戦略/企画の起案/実施人事制度設計/企画の起案/実施【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
想定年収
500万円～ 950万円

ポジション
法務担当／東証プライム上場／国内トップシェア (206284)
法務担当/東証プライム上場／国内トップシェア安定優良企業/月平均残業20時間程度/リモート週2日程度可能
仕事内容
◆下記業務をお任せします。・社内法務相談、事案対応・契約書の作成、チェック（国内外　月平均20～30件） ※ゆくゆくは法務全般を担当していただきます。 ※株主総会については事務局としての対応が発生する可能性がございます。【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
450万円～ 850万円

ポジション
経理/フレックス・リモート有/残業少なめ/未経験応募可能/子育て中の方も働きやすい (205122)
経理【週2～3日リモート活用可能・フレックス有/残業少なめ】※未経験/子育て中の方も働きやすい環境です
仕事内容
・各部署より集約した請求書等の管理／会計システムへの入力・勤怠管理システム、給与計算システムを用いての給与計算／給与振込業務・社労士事務所への給与連携業務・メンバー／役員の経費精算管理業務　等・PL（損益計算書）、BS（貸借対照表）、CF（キャッシュフロー計算書）といった財務三表へ落とし込み　等【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある ■会計ソフト：freee
勤務地
東京都
想定年収
350万円～ 450万円

老舗安定企業/ ライフライン機器の専門商社より人事案件のご紹介です。

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