フィンテック 急成長スタートアップ 採用の募集
ポジション |
採用担当※急成長中/IPO準備企業※ |
---|---|
雇用区分 | 正社員 |
想定年収 | 500万円 ~ 700万円 |
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エントリーする募集要項 | |
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ポジション |
採用担当※急成長中/IPO準備企業※ |
雇用区分 | 正社員 |
仕事内容 |
【雇入れ直後】
▼具体的な業務内容 採用戦略の立案・推進を担って頂きます。 ・採用マーケティング戦略の企画・立案および推進(対象採用マーケットのデータ収集・競合分析および自社採用力向上の為の各施策立案と推進) ・優秀な候補者のプロアクティブな探索とスカウト ・各求人要件定義、データに基づく、選考プロセス・オペレーションの設計・改善 ・候補者との面談、プロセス進捗管理やステークホルダーとの調整対応 ・面接基準の設計および面接官トレーニング/アドバイス ・新しいリクルーティングツールや方法の積極的な導入、プロセスの最適化と改善 ・ROIに基づいた適正採用コスト戦略の推進 ・採用エージェントのマネジメント ・各組織との繋ぎ込み ・自社イベント企画/運営サポート ▼本ポジションの魅力 ・採用担当者として、高い品質、かつ多くのアウトプットを生みだす過程で、採用担当者としての知見が豊富に得られる ・上流の戦略・戦術の設計からハンズオンでの業務まで、幅広く携わることができる ・必要に応じて採用企画や、人事部の他の機能と連携しながら業務を進めることができ、人事としての高い経験値を積むことができる ・成長企業の組織構築に採用担当者として多分に寄与でき、その過程でスキル研鑽を積み、自身の成長を実感できる 【変更の範囲】 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
必要な経験・能力 |
■必須スキル・経験
・インハウス、人材紹介会社などでの中途採用業務経験(クライアント対応だけでなくキャンディデイトもハンドルしていた両面経験が望ましい) ・エンジニアの中途採用業務経験 ・柔軟性と迅速な対応力 ■歓迎スキル・経験 ・スタートアップ環境でのリクルーティング経験 ・中途採用領域において、ミドルレベル以上のダイレクトソーシング経験 ・特定の業界や職種における専門知識 ・優れたコミュニケーション能力と交渉スキル ■求める人物像 ・当社のMissionnVisionValueに共感できる方 ・挑戦を厭わず、新しいアプローチにオープンマインドな方 ・変化の激しい環境で前向きに取り組み楽しめる方 |
語学力 |
|
勤務地 | 東京都 |
勤務時間 |
09
:
00
~
18
:
00
実働8時間 ※フレックスタイム制(コアタイム 11: 00 ~ 16: 00) |
休日・休暇 |
完全週休2日制
(
土 日 祝日
)
年末年始(12/31~1/3)、有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇、その他法定休暇(生理、育児、介護等) |
年間休日 | 120日 |
想定年収 | 500万円 ~ 700万円 |
想定月収 | 42万円 ~ 58万円 |
条件・手当等 |
給与改定:毎年1月 ※個人と会社の業績による 賞与支給:夏季・冬季 ※個人と会社の業績により支給を決定 通勤交通費等別途支給(通勤費上限は非課税上限) |
企業情報 | |
業種 | 金融全般 |
事業内容 | |
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募集要項 | |
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ポジション |
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仕事内容 |
【雇入れ直後】
▼具体的な業務内容 採用戦略の立案・推進を担って頂きます。 ・採用マーケティング戦略の企画・立案および推進(対象採用マーケットのデータ収集・競合分析および自社採用力向上の為の各施策立案と推進) ・優秀な候補者のプロアクティブな探索とスカウト ・各求人要件定義、データに基づく、選考プロセス・オペレーションの設計・改善 ・候補者との面談、プロセス進捗管理やステークホルダーとの調整対応 ・面接基準の設計および面接官トレーニング/アドバイス ・新しいリクルーティングツールや方法の積極的な導入、プロセスの最適化と改善 ・ROIに基づいた適正採用コスト戦略の推進 ・採用エージェントのマネジメント ・各組織との繋ぎ込み ・自社イベント企画/運営サポート ▼本ポジションの魅力 ・採用担当者として、高い品質、かつ多くのアウトプットを生みだす過程で、採用担当者としての知見が豊富に得られる ・上流の戦略・戦術の設計からハンズオンでの業務まで、幅広く携わることができる ・必要に応じて採用企画や、人事部の他の機能と連携しながら業務を進めることができ、人事としての高い経験値を積むことができる ・成長企業の組織構築に採用担当者として多分に寄与でき、その過程でスキル研鑽を積み、自身の成長を実感できる 【変更の範囲】 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
必要な経験・能力 |
■必須スキル・経験
・インハウス、人材紹介会社などでの中途採用業務経験(クライアント対応だけでなくキャンディデイトもハンドルしていた両面経験が望ましい) ・エンジニアの中途採用業務経験 ・柔軟性と迅速な対応力 ■歓迎スキル・経験 ・スタートアップ環境でのリクルーティング経験 ・中途採用領域において、ミドルレベル以上のダイレクトソーシング経験 ・特定の業界や職種における専門知識 ・優れたコミュニケーション能力と交渉スキル ■求める人物像 ・当社のMissionnVisionValueに共感できる方 ・挑戦を厭わず、新しいアプローチにオープンマインドな方 ・変化の激しい環境で前向きに取り組み楽しめる方 |
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09
:
00
~
18
:
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完全週休2日制
(
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)
年末年始(12/31~1/3)、有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇、その他法定休暇(生理、育児、介護等) |
年間休日 | 120日 |
想定年収 | 500万円 ~ 700万円 |
想定月収 | 42万円 ~ 58万円 |
条件・手当等 |
給与改定:毎年1月 ※個人と会社の業績による 賞与支給:夏季・冬季 ※個人と会社の業績により支給を決定 通勤交通費等別途支給(通勤費上限は非課税上限) |
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新着求人
MASに強みがある税理士法人【東京事務所】にて税務スタッフ募集/リモート/フレックス/7時間勤務(123624) |
ポジション |
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【麹町】税務・会計・経営(MAS)7時間勤務/リモート/フレックス可/ワークライフバランス〇 |
仕事内容 |
【通常税務顧問並びに各種コンサルティング業務に従事して頂きます。】
◆当事務所では記帳~申告書作成等の内勤業務につきましては、社内の別部隊が中心となり業務を進めますので、ご担当頂く業務としては税務関連のアドバイスないしは創業支援とMAS業務、freee導入の要件定義がメインとなります。 担当クライアント数はその方の経験にもよりますが、中小~中堅企業10社~20社程度を予定しております。 中小中堅オーナー社長に対し、成果が出るまでご支援頂きます。(経営改善施策に対し、ハンズオンでご対応頂きます) 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
400万円 ~ 800万円 |
【年間離職者1ケタ!定着率◎】200名規模、東名阪に拠点を持つ、総合型コンサルティング会社です(147871) |
ポジション |
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【東京】税務コンサルタント ※リモートワーク可/時短可/平均残業時間28時間以下(全社平均) |
仕事内容 |
■クライアントの税務に関する相談等の対応
■税務申告書作成や税務、会計に関する分析業務等 ■資産税を中心とする税務コンサルや財産保全等コンサル ■事業承継に関するコンサルティング、病院税務等 ※その他、ご希望に合う業務に携わって頂けるよう配慮致しま。す 【変更の範囲】 なし |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
395万円 ~ 700万円 |
【コンサルタント】<ベンチャーサポート/フルリモートワーク可/非常勤も可/服装自由>(156560) |
ポジション |
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コンサルタント【カジュアル面談可】 ※ベンチャーサポート/フルリモート可/時短可/服装自由> |
仕事内容 |
スタートアップ・ベンチャー企業の経営管理部門における課題定義からソリューションの実行に入り込み、ハンズオン支援を実行します。戦略策定に留まるのではなく、実行支援・モニタリングの体制構築などクライアントの成果が創出されるフェーズまでサポートします。
【業務内容】 ・決算業務支援(月次・四半期・年度) ・業務フロー構築・改善 ・内部統制導入・運用支援 ・企業・事業の売却・買収に関するアドバイザリー ・財務・税務デューデリジェンス ・バリュエーション業務 ・PMI(経営統合)支援 ・事業計画策定支援 ・株価算定 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
500万円 ~ 900万円 |
【コンサルタントマネージャー】<ベンチャーサポート/フルリモートワーク可/非常勤も可/服装自由>(156600) |
ポジション |
---|
コンサルタントマネージャー【カジュアル面談可】 ※ベンチャーサポート/フルリモート可/時短可/服装自由> |
仕事内容 |
スタートアップ・ベンチャー企業の経営管理部門における課題定義からソリューションの実行に入り込み、ハンズオン支援を実行します。戦略策定に留まるのではなく、実行支援・モニタリングの体制構築などクライアントの成果が創出されるフェーズまでサポートします。本ポジションでは、IPOやPMI、決算早期化などの各種BPR関連プロジェクトを担うプロジェクトマネジャーとしてお迎えします。
■プロジェクトの事例 ・決算早期化、経理・財務部門の業務改革 ・業務システム導入 ・人事制度改革支援 等 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
700万円 ~ 1200万円 |
プライム・上場メーカーにて、経営管理・経理の求人です【海外のグループ会社に出向】(154702) |
ポジション |
---|
経営管理・経理~※数年後に海外出向を予定※~ |
仕事内容 |
これまでのご経験、ご希望に応じて、経営管理または経理業務をご担当いただきます。
(経営管理) 堀場製作所または国内グループ会社の業績管理、経営会議や予算会議、年に数回行われる国内外のグループ会社全体で行うグローバル会議のアレンジ等を行っていただきます。 (経理) 単体決裁・連結決算、連結資金管理等を行っていただきます。 入社後まずは、業績管理や経理会計の実務を通じて、HORIBAの事業や管理会計の仕組みを学んでいただき、その後は適性や希望を考慮しながら、海外出向等にも挑戦いただきます。 数年以内に海外グループ会社への出向が可能な方にご応募いただきたいと考えております。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
京都府 |
想定年収 |
400万円 ~ 700万円 |
世界最大級のファームから経理マネジャーの募集です!(196983) |
ポジション |
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PwCコーポレート部門経理マネジャー(収益認識・売掛金管理)担当【Finance】 |
仕事内容 |
PwC Japan合同会社 経理・財務部は、日本におけるすべてのPwCグループ会社の経理・財務業務を担当する部署になります。
入社いただきましたら経理・財務部において、プロジェクトの収益管理のサポートを行うチームに配属され、売上周りに関するプロフェッショナルとしてチームをリードする管理職としてフロント業務遂行支援を担当していただきます。 ■具体的な職務内容 ・売上・売掛金・仕掛品を管理するチームの運営 ・国内外取引を含めた税務取引の整理 ・委託先との業務委託内容(契約管理等)の調整 ・ERP導入プロジェクトの推進 ・その他 BPR推進、DX推進、経理部門共通業務、事業分析・報告、監査対応 【変更の範囲】 なし |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
1000万円 ~ 1300万円 |
キャリアアドバイザー紹介
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