【名古屋】総務求人/プライム上場企業/400-550万円/120日休み
ポジション |
【名古屋】総務~東証プライム上場/安定性◎/事業拡大に伴う組織強化/残業20時間程度~ |
---|---|
雇用区分 | 正社員 |
想定年収 | 400万円 ~ 550万円 |
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エントリーする募集要項 | |
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ポジション |
【名古屋】総務~東証プライム上場/安定性◎/事業拡大に伴う組織強化/残業20時間程度~ |
雇用区分 | 正社員 |
仕事内容 |
当社の総務部では、施設管理や機器・備品管理、文書管理、社内行事の企画・運営、取締役会や株主総会の運営など幅広く担当をしています。ご入社後はご経験に合わせて業務をお任せし、徐々にできる幅を増やしていただくことを期待しています。
将来的には本部署の中核としてご活躍をいただきたいです。 ・株主業務(株主事務管理、株主総会事務局、日程管理、会場レイアウト作成など) ・規定整備業務(ファシリティ管理、固定資産管理など) ・庶務業務(修繕、レイアウト変更など) ・総務人事業務(健康管理、社宅管理など) ・障がい者雇用者の業務内容調整 ・文書管理など ■業務の特徴・魅力: 当社の総務部では、幅広く会社のバックオフィス担当として業務を遂行いただきます。オフィス設備や資産の管理から社員の健康管理などの業務まで、幅広くスキルを身に着け総務としてキャリアアップをする事が可能です。 【変更の範囲】 なし |
必要な経験・能力 |
※人物重視の選考を行います。
【必須経験】下記いずれか必須 ・総務のご経験 ・バックオフィス業務のご経験 ・営業など外部でのセールス活動経験 【歓迎】 ・ホールディングスなど複雑なグループ会社がある中での総務経験 <求める人物像> ■明るく前向きな姿勢で業務に取り組んで頂ける方 ■想像力があり、自ら何かを創りあげていくことのできる方 ■自身の業務を通して、会社・ビジネスに貢献していくことのできる方(その発想力・実行力のある方) ■組織の全体像を描き、その為に何が必要か、どのようにそれを実現するかを考え、実行できる方 |
語学力 |
不要
|
勤務地 | 愛知県 |
勤務時間 |
08
:
30
~
17
:
30
労働時間区分:1年単位の変形労働時間制 |
休日・休暇 |
週休2日制
(
土 日 祝日
)
年末年始 慶弔休暇 夏季休暇 有給休暇 |
年間休日 | 120日 |
想定年収 | 400万円 ~ 550万円 |
想定月収 | 26万円 ~ 35万円 |
条件・手当等 |
賞与 年2回
(7月・12月) 通勤手当 家族手当 時間外手当 ●住宅手当:無 会社都合による転勤時は社宅手当有 ●家族手当:有 配偶者一律7000円(月額)、子4000円 |
企業情報 | |
業種 | 流通・小売全般 サービス全般 |
事業内容 | 業界有数の成長事業を持つリーディングカンパニー |
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募集要項 | |
---|---|
ポジション |
【名古屋】総務~東証プライム上場/安定性◎/事業拡大に伴う組織強化/残業20時間程度~ |
雇用区分 | 正社員 |
仕事内容 |
当社の総務部では、施設管理や機器・備品管理、文書管理、社内行事の企画・運営、取締役会や株主総会の運営など幅広く担当をしています。ご入社後はご経験に合わせて業務をお任せし、徐々にできる幅を増やしていただくことを期待しています。
将来的には本部署の中核としてご活躍をいただきたいです。 ・株主業務(株主事務管理、株主総会事務局、日程管理、会場レイアウト作成など) ・規定整備業務(ファシリティ管理、固定資産管理など) ・庶務業務(修繕、レイアウト変更など) ・総務人事業務(健康管理、社宅管理など) ・障がい者雇用者の業務内容調整 ・文書管理など ■業務の特徴・魅力: 当社の総務部では、幅広く会社のバックオフィス担当として業務を遂行いただきます。オフィス設備や資産の管理から社員の健康管理などの業務まで、幅広くスキルを身に着け総務としてキャリアアップをする事が可能です。 【変更の範囲】 なし |
必要な経験・能力 |
※人物重視の選考を行います。
【必須経験】下記いずれか必須 ・総務のご経験 ・バックオフィス業務のご経験 ・営業など外部でのセールス活動経験 【歓迎】 ・ホールディングスなど複雑なグループ会社がある中での総務経験 <求める人物像> ■明るく前向きな姿勢で業務に取り組んで頂ける方 ■想像力があり、自ら何かを創りあげていくことのできる方 ■自身の業務を通して、会社・ビジネスに貢献していくことのできる方(その発想力・実行力のある方) ■組織の全体像を描き、その為に何が必要か、どのようにそれを実現するかを考え、実行できる方 |
語学力 |
不要
|
勤務地 | 愛知県 |
勤務時間 |
08
:
30
~
17
:
30
労働時間区分:1年単位の変形労働時間制 |
休日・休暇 |
週休2日制
(
土 日 祝日
)
年末年始 慶弔休暇 夏季休暇 有給休暇 |
年間休日 | 120日 |
想定年収 | 400万円 ~ 550万円 |
想定月収 | 26万円 ~ 35万円 |
条件・手当等 |
賞与 年2回
(7月・12月) 通勤手当 家族手当 時間外手当 ●住宅手当:無 会社都合による転勤時は社宅手当有 ●家族手当:有 配偶者一律7000円(月額)、子4000円 |
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業種 | 流通・小売全般 サービス全般 |
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新着求人
大阪市内にある税理士事務所にて税務スタッフの求人です。【残業なし】(193098) |
ポジション |
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税務スタッフ◆残業ほぼナシ/勉強支援◎/夜間通学OK |
仕事内容 |
税務スタッフとして、下記の業務をお任せします。
・記帳代行 ・確定申告書作成(法人税、所得税、消費税) ・給与計算、年末調整業務 ・顧問先への巡回訪問 その他、一般的な会計事務所業務 ※担当者として、入力業務~巡回(基本は来社が多め)の対応を想定しております。 ※使用システム:会計王(ソリマチ) 申告ソフト:達人シリーズ(NTTデータ) 【変更の範囲】 なし |
勤務地 |
大阪府 |
想定年収 |
300万円 ~ 500万円 |
大手鉄道会社より法務の募集です。(180484) |
ポジション |
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法務担当(副長/チーフクラス)※大手鉄道会社/弁護士歓迎/フルフレックス/在宅勤務可 |
仕事内容 |
・新規事業スキームの構築において、法的問題点やリスクの抽出・課題整理とその解決
・契約書のリーガルチェック及び契約交渉 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
750万円 ~ 850万円 |
【人事担当】比較サイト運営企業からの募集です!(195272) |
ポジション |
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※コンフィデンシャル案件※人事担当(採用~教育、評価制度)/転換期にある当社で経営陣・社員と共に会社を盛り立ててください! |
仕事内容 |
<業務詳細>
・採用要件定義(ビジネス職、エンジニアの両方を担当) ・採用手法の選定、各手法の対応・予算管理 ・面接、面談対応、日程調整 ・入社時受入れ対応(契約書関連) ・採用広報関連 ・タレントマネジメントシステムの運用 上記のような内容を幅広く担当。経営陣や現場の責任者とコミュニケーションを取りながら、各方面での調整・管理を行ないます。年間を通した採用計画に沿って進めますが、欠員補充などで突発的なニーズが発生することも。人事として柔軟性が求められる環境です。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
500万円 ~ 600万円 |
【人事担当】比較サイト運営企業からの募集です!(195144) |
ポジション |
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人事担当(採用~教育、評価制度)/転換期にある当社で経営陣・社員と共に会社を盛り立ててください! |
仕事内容 |
<業務詳細>
・採用要件定義(ビジネス職、エンジニアの両方を担当) ・採用手法の選定、各手法の対応・予算管理 ・面接、面談対応、日程調整 ・入社時受入れ対応(契約書関連) ・採用広報関連 ・タレントマネジメントシステムの運用 上記のような内容を幅広く担当。経営陣や現場の責任者とコミュニケーションを取りながら、各方面での調整・管理を行ないます。年間を通した採用計画に沿って進めますが、欠員補充などで突発的なニーズが発生することも。人事として柔軟性が求められる環境です。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
400万円 ~ 550万円 |
東証スタンダード上場/情報プラットフォーム事業/経理担当(191722) |
ポジション |
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経理担当/東証スタンダード上場企業 |
仕事内容 |
【具体的な業務について】
■日次業務 ・経費精算(システム) ・伝票記帳・整理 ・現金出納長管理・仕訳チェック(小口会計) ・売掛金や買掛金の管理(消込) ■月次業務 ・取引先への支払い・請求書発行まとめ ・取引先の入金確認 ・税金や保険料の納付 ■決算業務 ※以下、月次決算以外は補助 ・月次、四半期、年次決算業務 ・連結決算 ・監査法人対応 ・開示資料作成 ■その他 ・子会社経理 ・内部統制 ※補助 そのほか、状況を見ながら会計システムの運用や業務効率化などに携わることも可能です。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
370万円 ~ 450万円 |
採用担当/東証スタンダード上場企業/ワークライフバランス◎(191723) |
ポジション |
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人材業界経験者歓迎/採用担当/東証スタンダード上場企業/ワークライフバランス◎ |
仕事内容 |
<主な業務内容>
・事業計画に基づいた採用計画の策定 ・採用要件の整理、求人票の作成・更新 ・求人媒体、紹介会社の選定 ・会社説明資料の作成 ・会社説明会の実施(主に新卒採用) ・選考プロセスの実施(書類選考・適性検査・日程調整・面接同席) <ゆくゆくは下記も担当頂きます> ・人材開発、育成 ・制度設計、運用 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
400万円 ~ 600万円 |
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