未経験OK 150461 広告テクノロジーのグロース上場企業より採用担当の求人です。
ポジション	【急成長企業】採用担当
雇用区分	正社員
想定年収	500万円～ 750万円

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募集要項
ポジション	【急成長企業】採用担当
雇用区分	正社員
仕事内容	まずは、各広告事業会社の日本領域における新卒・中途の採用業務全般をお任せ致します。 ※具体的にどの領域をお願いさせて頂くかは、相談の上決めさせて頂ければと考えております。 □新卒採用担当採用人数は毎年10名前後（エンジニア職、ビジネス職合算）と少人数ではありますが、数千名の母集団から厳選した採用を行っています。具体的な業務内容は、・経営陣との連携、レポーティング・母集団形成・会社説明会の運用・候補者様の選考フォロー・面談・面接・弊社独自プログラムの運用・内定式・入社式の運用・入社後研修の運用　など □中途採用担当国内外・Biz / Tech / corporateなどの幅広い職種において、毎年数十名の中途採用を複数の採用チャネルを活用し、行っております。候補者の転職活動方法が多様化していく中で、弊社が追い求める候補者と継続的に接点を持ち続けるには、従来の採用手法にて活動しているだけでは難しく、常に新しい採用チャネルを模索し立ち上げていかねばなりません。また、候補者と企業の縁を創出する立場として、社内外に正確かつ適切に情報提供すべく、関係各所と密に連携しながらプロジェクトを進行していきます。具体的な業務内容は、・採用現場と採用マーケットおよび採用活動状況に関する連携・Job Descriptionの作成・人材紹介会社様へのオリエンおよび選考フローに関する連携・候補者様の選考フォロー・各媒体への求人情報掲載・スカウト活動・リファラル採用の促進・新規採用チャネルの検討、立ち上げ・関連する社内外のBranding活動　など【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力	■必須項目いずれかの経験をお持ちの方・人事経験がある方・広告 / マーケティング / IT業界において、営業 / 広報のいずれかおよび合算してのご経験を3年以上お持ちの方 ※人事未経験の方も歓迎です！ ■歓迎項目・突出した実績を出されてきた方・自身これはやりきったと言える経験をお持ちな方・愚直に継続的に物事に取り組むことができる方
語学力	不要
勤務地	東京都
勤務時間	10 : 00 ～ 19 : 00
休日･休暇	完全週休2日制年末年始慶弔休暇夏季休暇有給休暇
年間休日	120日
想定年収	500万円～ 750万円
想定月収	42万円～ 63万円
条件･手当等	賞与　年２回賞与は業績賞与になります。2ヶ月分程度を見込んでいます。通勤手当ランチ手当（社員2名以上でランチを取ると1320円／適用条件あり）関東圏以外に在住の方でご入社に伴い転居が必要な方（東京のみ）は転居代を一部負担いたします。

企業情報
業種
事業内容
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ポジション
ケンコーマヨネーズ株式会社／財務／杉並区／東証プライム上場食品メーカー (197562)
財務※年間休日125日【東証プライム上場メーカー】
仕事内容
①資金計画の立案 ②資金の調達、資金繰り管理、運用及び返済の管理 ③有価証券報告書、四半期報告書、決算短信の作成、提出 ④金銭の出納及び銀行取引に関する業務 ⑤有価証券、受取手形に関する業務 ⑥売上債権等の入金管理 ⑦仕入債務等の支払管理 ⑧固定資産及びリース物件に関する管理 ⑨月次、四半期、年次決算に関する業務 ⑩与信管理【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
583万円～ 634万円

ポジション
大阪市内アクセス至便な上場企業での経理求人/非上場企業や会計事務所からキャリアアップが可能 (197444)
経理【スタッフ】◆フィルムパッケージを扱う上場企業◆
仕事内容
大阪本社にて、下記業務をお任せいたします。 ※入社後は、ご経験のある業務からお任せいたします。その後、徐々に幅を広げていただき、将来的には連結決算や開示業務などにも携わっていただきます。【具体的な業務内容】 ■仕訳入力 ■入金管理 ■売掛買掛金管理 ■支払業務 ■税務申告業務 ■決算業務（月次、四半期、年次） ■連結決算業務 ■監査対応【将来的に担っていただく業務内容】 ■有価証券報告書などの開示業務 ■子会社管理（海外子会社1社）【利用システム】 SAP及び自社システム【変更の範囲】※職安法改正のため記載適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
想定年収
350万円～ 600万円

ポジション
世界中で愛されるドーナツ店を展開する企業から人事労務マネージャーの募集です (197672)
人事労務シニアマネージャー候補※マネジメント経験不問/月平均残業10～20時間程度/リモート週1日程度・フレックスタイム制
仕事内容
◆下記業務をお任せします。・給与計算、報酬関連業務（社員分を担当想定。アルバイト労務・給与はもう1名が担当）・勤怠管理、労働時間の適切な管理サポート・予算策定、各種人事データ・レポート（社内、US本社）作成　（※数字報告がメインの為、英語力不問）・人事制度、福利厚生関連の施策立案・運用、労働関連法・法改正関連の対応・評価制度運用・入退社手続き、各種保険手続き、育休・産休手続き、各種福利厚生手続き等・安全衛生管理、労務相談・人事稟議・組織図・発令の作成・メンバーマネジメント（1名）※マネージャーは経験の長い方なので業務辞退のマネジメントはあまり発生しません。レポートライン：総務人事責任者（ヴァイスプレジデント）【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
500万円～ 600万円

ポジション
確実に業績を上げる金融機関から法務・コンプライアンス部での募集です。 (167362)
法務・コンプライアンス部【リモート勤務・フレックスタイム制対応】
仕事内容
■マネー・ローンダリング等防止対策（反社リスク管理を含み、以下AMLと表記）に係る態勢整備の企画・立案および運用・改善 ■顧客等フィルタリングに係る統括管理 ■取引モニタリングに係る調査・分析・改善 ■疑わしい取引に係る統括管理・判定補助・分析 ■その他所掌業務に関する各部照会やエスカレーションへの対応 ■AML関連の社内情報発信や研修実施、外部諸機関との連携・調整 ■AMLに関する事案や計数の社内/社外(監督官庁等)への報告対応 ■その他AML部門の運営に関する諸業務【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
600万円～ 950万円

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