【管理部門450名に聞いた5月病経験実態調査】最も経験率の高い職種とは?
働く環境において変化を感じやすい4月から、少し落ち着いてきたこのタイミング。 春先から夏にかけて起こる精神的もしくは身体的不調を表す「5月病」を実感…
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働く環境において変化を感じやすい4月から、少し落ち着いてきたこのタイミング。 春先から夏にかけて起こる精神的もしくは身体的不調を表す「5月病」を実感…
ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始など、長期休暇を取る方が増えるシーズンは1年何度かありますが、皆さんのお勤め先は休暇の取りやすさはいかがでしょ…
皆さん2023年度に入り人事評価の機会はありましたか? 管理部門の人事評価は、成果が数値で表れづらいなど、他の職種に比べ評価する側も評価を受ける側も難し…
労務では、新入社員の生活に関わる業務や、社員の給与や社会保険などに関する業務が主になります。 そのため、バックオフィス業務の中でも、特に「ミスが許…
かつては総務部の中に法務がある会社が多かったですが、近年では法務が独立した部門として機能している企業が増えています。法務と総務は、仕事内容が異なりま…
リファラル採用は、社員に人材を紹介してもらう採用方法です。 アメリカのIT系企業で火がつき、日本でも導入する企業が増えてきています。 今回は、話題の…
管理部門には多くの職種がありますが、それぞれに向いている人とそうでない人がいます。 この記事では管理部門の職種ごとに仕事内容や向いている人の特…
企業が新卒・中途採用により新規人材を採用するとき、中心的な役割を果たすのが人事採用担当です。 しかし一方、この「人事採用担当」も専門性の高い業務であ…
これまでにないビジネスモデルや環境の変化が進んでいく中、人事分野でも新しい職種が生まれており、HRBP(Human resources business partner)に注目す…
近頃はリスキングが話題になるなど、社会人のキャリアアップへの関心は益々高まっていますね。 ですが、管理部門、バックオフィス人材に関しては、社内でも配…
転職を検討している人事経験者の中には、人材を採用する側の立場にあった方もいるでしょう。 採用のポイントや内情を知る人事職だからこそ、自分が転職する際…
多くの社会人が少なからず関りを持つ人事は、経験者・未経験者を問わず人気の職種です。 そのため、募集に人が集中しやすく人事の経験者であっても選考ハード…
会社を経営するための資源のひとつが「人」であり、その重要な資源を人事の採用担当が獲得しています。 人事の中でも採用活動を担う「採用担当」は、会社に優…
転職活動では必ず聞かれる志望動機。 人を見定めるプロとして人事への転職を目指すなら、見定められる面接時は、 なおさら丁寧に整理した志望動機を説明する…
人事と労務の仕事は「人事労務」として一つにまとめられることも多いですが、担当する範囲はそれぞれ異なります。 活かせるスキルも職域によって同じではない…
弁護士は言わずと知れた難関国家資格であり、その活躍のフィールドは年々広がりを見せています。 法律事務所だけでも取り扱い分野や規模によってその性質は…
転職に際して税理士資格をどのように活かせば良いかと考える方も多いでしょう。 税理士の転職が売り手市場である近年、税理士資格は、会計事務所や税理士…
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