- ポジション
- 【滋賀／草津】人事 ◆管理職候補◆人事職としてキャリアアップ可
- 仕事内容
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■職務内容：労務管理業務を中心に以下をお任せ致します。
（1）採用業務（中途、派遣関連業務）
部門ごとの採用ニーズの特定、求人広告の作成、応募者のスクリーニング・エージェントとの折衝、面接の実施、採用条件の交渉、入社手続き
（2）制度企画
報酬制度、昇進・昇格制度、能力開発プログラム、働き方に関する制度の見直しまたは、1からの企画
（3）人材開発
職能別研修、階層別研修、コンプライアンス、キャリア開発など幅広く見直し、企画を
（4）労務管理
給与計算、社会保険手続き業務、就業規則や社内規定管理
（5）その他
産業保健関連、保険関連、庶務関連など
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 滋賀県
- 必要な経験・能力
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■必須条件 ※下記いずれか
・労務管理経験者
・中途採用業務の経験者
■歓迎条件
・人事職としてキャリアアップしたい方歓迎
・人事制度企画もしくは運用のご経験
・人材開発など、人事として教育関連に携わっていたご経験
- 想定年収
- 495万円 ～ 645万円
