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グローバル上場企業から経理職の求人です。(194090) |
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ポジション | 事務職(経理・決算業務) 【東証プライム上場企業】 | ||
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仕事内容 |
■日常的な経理処理
■単体決算業務(月次、四半期、年次) ■連結決算業務(国内外Gr会社決算対応) ■開示対応 ■税務関連業務 ■経理関連の法制度変更対応 等 ※出張あり(国内、海外)国内は日帰りか一泊程度 【利用システム】 GLOVIA、STRAVIS 【入社後まずお任せしたい業務】 ■単体決算(伝票入力・決算整理手続き・税務関連業務) ■海外子会社担当(決算書作成・チェック、確認や修正依頼等の現地との連絡業務) ■連結決算業務、開示業務 |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須】
■上場企業での経理・決算実務経験(3~4年経験) 【歓迎】 ■英語力 日常会話レベル(+ライティング) ■簿記(2級レベル以上) |
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想定年収 | 450万円 ~ 670万円 | ||
東証プライム上場のグローバルメーカーにて内部監査求人です。(191668) |
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ポジション | 内部監査室スタッフ(管理職レベル)【東証プライム市場】 | ||
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仕事内容 |
【主な業務内容】
■本社/国内外子会社のJ-SOX監査(通期で15拠点程度実施) ■本社/国内外子会社の業務監査、トップマネジメントへの監査結果報告 (現地へ往査の都度実施) ■内部通報対応業務(通期で15件程度) ■コンプライアンス研修資料の作成/実施(年1回) ■国内主要工場の棚卸立会(年2回) ■その他(社内管理体制のモニタリングや内部統制上の問題の調査・改善指導等) 【求められる能力】 ■監査対象(子会社や各事業部門等)に対して、独立性及び公正不偏な態度を保持し、客観的な判断を下すことができる能力 ■監査対象の問題点とあるべき姿の乖離を把握し、その乖離を解消するための現実的な着地点を提案することができる問題解決能力 ■監査対象の問題点を把握するために従業員等にヒアリングを実施するとともに、発見した問題点を的確にマネジメント層に報告できるコミュニケーション能力 【変更の範囲】 1:従事すべき業務の変更の範囲 当面なし 2:就業場所の変更の範囲 当面なし |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須条件】
■会計に関する基礎的な知識 ■自発的に動くことができる方 ■監査業務(J-Sox監査、業務監査)に興味のある方 ■英語中級レベル(海外拠点のネイティブとコミュニケーションの機会あり) ※ただし、現状はリーディングが主であり、会話に関しては向上心があれば問題なし。 【歓迎条件】 ■J-SOX監査のご経験 ■会計事務所や一般企業における会計監査や業務監査のご経験(5年以上) ■製造業の販売管理、購買管理、在庫管理、原価管理業務に従事したご経験 ■経営企画、経理業務のご経験 |
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想定年収 | 600万円 ~ 800万円 | ||
関西の法務求人(169892) |
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ポジション | 法務職※プライム上場/リモート・フレックス有◎ | ||
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仕事内容 |
・法律相談
・契約書審査(和文、英文) ・M&A対応 ・訴訟等の紛争案件対応・社内研修 ※法務業務全般にご対応いただく。ご本人の志向、語学力・経験等によっては国際法務を担当いただく可能性もあり。 ※ジョブローテーションに合わせてその他当社業務全般(出向等含む)に従事いただく可能性あり |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【絶対条件】
・弁護士有資格者もしくは企業法務経験者 【歓迎条件】 ・企業法務経験者 ・法律事務所からのキャリアチェンジ ・IT等、特定の法分野に強み 【求める人物像】 ・事案を的確に把握・分析し、論理的かつバランスの取れた判断することが出来る方 ・主体的、積極的に業務にあたることが出来る方 ・社内外の関係者と良好な関係を構築し、業務を円滑かつ効率的に遂行出来る方 |
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想定年収 | 300万円 ~ 1000万円 | ||
東証プライム上場企業にて株主総会運営、投資家向けの開示等の株式関連業務求人です。(194892) |
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ポジション | 株主総会運営、投資家向けの開示等の株式関連業務【東証プライム上場メーカー】 | ||
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仕事内容 |
・有価証券報告書、決算短信、適時開示等、株式関係開示書類の作成・届出と調整(財務部門や広報部門と協業)
・株主総会関係事務局業務(各種スケジュールの立案・管理、関係資料・想定問答作成、リハーサル、当日対応等全般) ・取締役会事務局業務 ・持株会運営業務 ・一般株主からの問合せ対応 ・その他株式事務全般 上記の株式関連事務に加え、広く総務部業務も担当(例:資産管理、オフィス改革、防災、保険等) ※業務の考え方や社内知識にある程度慣れるまで、上位者が適宜サポートします ※配属先は(上記業務を担当するグループを持つ)総務部となります。 |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
<必要条件>
・株式関連実務(特に情報開示関係) ・株主総会業務 <歓迎条件> ・会社法、金商法等の関連法令の知識・業務経験 ・財務・会計に関する知識・業務経験 ・英語力(中級) <求める人物像> ・他の人と協業して成果を出せる協調性・コミュニケーション力と柔軟性 ・何事にも臆せずチャレンジする実行力・推進力 |
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想定年収 | 400万円 ~ 650万円 | ||
大阪南部の成長中企業での人事スタッフの募集!【大阪南部・業績好調】(190380) |
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ポジション | ※新規エントリー受付停止※労務、採用・人材開発担当 | ||
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仕事内容 |
【具体的な業務内容】
<労務担当> ■給与計算、勤怠管理に関する労務業務 ■入退社等の雇用契約管理、出向者管理等に関する人事業務 ■人事/給与/勤怠管理システムベンダーとの折衝に関する業務 ■その他人事労務分野に関する業務 <採用・人材開発担当> ■人材リソース戦略(採用、育成、人材交流など)の立案、推進 ■モチベーション、スキル向上策の立案、推進 ■その他社員の人材価値向上に関わる全ての業務 |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須条件】
■以下いずれかのご経験をお持ちの方。人事/給与/勤怠管理システムの利用経験があれば望ましい。 ・人事/労務/総務部門での業務経験(3年以上) ・給与計算、勤怠管理、福利厚生制度運営等の実務経験 ・事業会社における採用、または人材開発の業務経験(3年以上) ・人材ビジネス会社、または人事コンサル会社での業務経験(3年以上) ・プロジェクトを企画・推進した経験(人事領域関わらず) ・自社文化醸成に関わる業務経験のある方 ■Microsoft Office Excel 中級:Vlookup・If関数、ピボットテーブルなど ■Microsoft Office Word 中級:一般文書作成、印刷設定など ■Microsoft Office PowerPoint 基礎:プレゼンテーションの作成 ■語学スキル:日本語ネイティブ、英語ビジネス初級(TOEIC 500/TOEFL iBT 32/英検2級/IELTS 4.5相当) ※通常は日本語で業務を実施しますが、外国人が多数在籍しておりますので、電話・メール・対面でのコミュニケーションや社内向け通知作成等で英語を利用する機会が多くあります。 【歓迎条件】 ■社会保険労務士、衛生管理者、ビジネス実務検定試験2級相当以上の人事労務に関する知識と経験を有する。 ■人事/給与/勤怠管理システムの導入もしくは人事制度変更や法改正に伴う改修等に関するベンダーとの折衝経験。 ■海外出向者に関する給与対応などの実務経験。 ■新しいことをチームで作り上げた経験 ■ワークショップ、トレーニング等におけるファシリテーションの経験 ■部門横断型のプロジェクト経験 【求める人物像】 ■自部門、関連部門と良好なコミュニケーションを取り信頼関係を築ける方 ■新しい課題に前向きに取り組める方 ■論理的に物事を考え課題解決に取り組める方 ■何事も主体的に行動できる方 |
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想定年収 | 300万円 ~ 700万円 | ||
非常に歴史の長い、東証プライム上場企業の経理求人です!【未経験可】(194903) |
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ポジション | ※未経験可/経理財務(連結決算・プロジェクト担当など複数ポジションあり)【東証プライム上場/グローバル企業】 | ||
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仕事内容 |
ご経験に応じて、下記の国内業務をご担当頂きます。
※入社後、まずは国内事業拠点等にて弊社の経理制度や仕事の進め方等を身に着けて頂きながら、皆さんの持つ専門性や経験を活かして業務を行って頂きます。 ※その後、国内外の経理・財務部門をローテーションします。 ■国内業務:全世界連結ベースでの経理・財務業務 (決算、税務、利益管理、事業管理、資金、為替、与信、IR等) ■海外業務:複数の海外子会社の経理・財務を指導する業務、或いは、グループ内事業会社の経理業務 ※1~3年でジョブローテーションや海外転勤がございます。 |
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勤務地 | 北海道 茨城県 東京都 山梨県 滋賀県 大阪府 兵庫県 岡山県 | ||
必要な経験・能力 |
【必須条件】
■語学力(英語):目安TOEIC550点以上 ■転勤ができること ■将来的に海外駐在ができること 【歓迎条件】 ■海外留学または、海外での業務経験 ■メーカーでの経理実務経験 【求める人物像】 ■一つの業務に特化するのではなく、様々な業務に携わりたいというゼネラリスト志向の方 |
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想定年収 | 380万円 ~ 480万円 | ||
グローバル展開をしている大阪本社の上場企業にて内部監査の求人です。(166920) |
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ポジション | 内部監査(管理職) ※東証プライム上場の老舗化学メーカー | ||
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仕事内容 |
内部監査を中心に下記のような業務を担当いただきます。
・内部監査計画の企画・立案 ・内部監査の実施 ・内部統制評価業務(J-SOX) ・監査マニュアル、監査チェックリストの策定・実行 ・経営層への内部監査結果の報告 ・コンプライアンス委員会の運営 など |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須条件】
■内部監査業務の経験をお持ちの方 |
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想定年収 | 700万円 ~ 850万円 | ||
日本を代表する国内大手メーカーグループの安全衛生求人です。(194667) |
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ポジション | 電池事業における総務・安全衛生責任者【PEC エナジーデバイス事業部】 | ||
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仕事内容 |
●担当業務と役割
・エナジーデバイス事業部における総務・安全衛生業務全般と組織マネジメントを担っていただくことが求められています。 ・エナジーデバイス事業部傘下拠点における総務・安全衛生行政を担っていくことが、本ポストの大切な役割です。 ●具体的な仕事内容 ・総務・安全衛生課の組織マネジメント ・拠点の総務・安全衛生マネジメント ・安全マネジメントシステムの運用管理 ・海外会社における安全衛生の推進と指導 |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須】
・製造業での安全衛生業務全般(工場安全衛生、安全マネジメントシステム運用管理、海外会社安全衛生推進・指導) ・安全法規、安全監査項目を活用できる知識・経験(ISO安全衛生監査員のスキル認定レベル) 【歓迎】 ・TOEIC600点以上(業務上でコミュニケーションを行える水準の英語力) 【人柄・コンピテンシー】 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方 |
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想定年収 | 1000万円 ~ | ||
世界的に知名度のあるグローバル、プライム上場メーカーでの内部監査求人(194305) |
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ポジション | 内部監査◆国内外で認知される東証プライム上場企業◆ | ||
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仕事内容 |
■海外子会社に対する内部監査業務全般
・監査計画の策定(年間監査計画、個別監査計画) ・海外拠点のリスク評価・分析 ・関係部門からの情報収集/監査事前準備 ・海外拠点への往査/監査業務実施(海外出張あり) ・監査報告書の作成/報告/フォローアップ ※海外業務に従事したい方を歓迎します。 出張回数:(月1回~2回/海外→1週間~2週間) ※年に7回程度(目安) 【職位】 マネージャー または マネージャー候補 職種の変更の範囲:当社業務全般 |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【求めるスキル・能力】
・内部監査の実務経験 ・語学力(目安TOEIC 800点、会話力は必須) ・海外出張に対応できる説明能力 ・コミュニケーション力がある方 【歓迎】 ・海外勤務経験者 ・CIA(公認内部監査人)、CFE(公認不正検査士)、内部監査士、公認会計士(USCPA含)、公認会計士補当の有資格者、または資格取得中の方 |
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想定年収 | 640万円 ~ 1000万円 | ||
プライム上場企業のコンプライアンス求人です!【福利厚生充実】(194754) |
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ポジション | コンプライアンス関連業務【プライム上場/グローバルメーカー/年間休日120日/福利厚生充実/東京or大阪勤務】 | ||
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仕事内容 |
・コンプライアンス関連業務(グループ全体の対応方針、ポリシー、規程類の制定、モニタリング、教育等)と外部コミュニケーション(弁護士、当局等)
・事業部担当者(コンプライアンス窓口)との連携、コンプライアンス意識浸透の取り組み支援 ・コンプライアンスに関するグローバルミーティング、テーマ別プロジェクト、研修の企画運営 ・他コーポレート部門からの依頼や資料作成への協力等 |
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勤務地 | 東京都 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須条件】
・大卒以上 ・メーカーでのコンプライアンス業務、 または管理業務(人事・総務部等)の経験 【歓迎条件】 ・語学(英語等)がビジネスレベル |
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想定年収 | 450万円 ~ 700万円 | ||
大手上場メーカー出資100%の子会社にてグローバル人事の求人(194135) |
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ポジション | 【グローバル人事】★上場グループ/年間休日126日/リモート◎ | ||
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仕事内容 |
◇海外現地法人への人事面での運営サポートおよび海外出向者の赴任/帰任に関わるサポート業務全般◇
本社事務局として、主に下記の業務に取り組んでいただきます。 また、海外ローカルスタッフとのメール、電話等でのコミュニケーションなど本社と海外現地法人を結ぶ橋渡しとしての役割を担って頂きます。 ■全世界に展開する海外現地法人の就業規則改訂 ■ローカルスタッフの昇給・賞与支給における承認プロセスのサポート |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須】
■ビジネスでの英語使用ができる方 【歓迎】 ■国内外問わず人事業務の経験がある方 【求める人物像】 ■自ら考え、行動できる方 ■論理的思考力が高い ■コミュニケーション力の高い方 |
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想定年収 | 480万円 ~ 710万円 | ||
【年間休日128日】プライム上場グローバルメーカーのグローバル人事求人です!(173608) |
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ポジション | グローバル人事マネージャー【プライム上場/グローバルメーカー/働き方◎/年間休日128日】 | ||
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仕事内容 |
ご経験に応じて、下記の業務をお任せいたします。
■海外グループ会社の人事関連制度設計、運用 ■海外人事(海外派遣、拠点整備、安全管理等)、赴任サポート(ビザ取得等諸手配) ■海外買収におけるデューデリ対応 ※事業成長に向けたグローバル人事の企画立案、実行も含みます。 変更の範囲:入社後は記載している業務に従事いただく予定です。その後はご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。 |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須条件】
■グローバル人事経験3年以上 ■ビジネスレベルの英語力 【歓迎条件】 ■海外の労働法等の法令に精通 ■ITスキル |
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想定年収 | 850万円 ~ 1000万円 | ||
【年間休日128日】プライム上場グローバルメーカーの人事マネージャーの求人です!(178992) |
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ポジション | 人事マネージャー【プライム上場/グローバルメーカー/働き方◎/年間休日128日】 | ||
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仕事内容 |
ご経験に応じ、主に以下の国内外全社に関わる業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】 ■人材育成:年次予算設計や企画・体制構築などプランニング含む ■採用:新卒、中途採用業務の企画、運用、実施 ■労務労政:人事労務業務全般と全社人員計画、法改正対応、人事トラブル対応など ■人事企画:人事制度の策定・構築・改定・運用、規則規定の改定、HR Techの活用など ■海外への事業進出、展開を人事・総務面からサポートする業務 ■人事、総務関連業務(労務管理、安全衛生、職場環境整備、人材育成、考課、賞罰等) ■海外人事(海外派遣、拠点整備、安全管理等)、赴任サポート(ビザ取得等諸手配) ■人事関連制度設計、運用 ※事業成長に向けたグローバル人事の企画立案、実行に関するマネジメントも含みます。 変更の範囲:入社後は記載している業務に従事いただく予定です。その後はご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。 |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【応募要項】
■メーカーでの人事経験10年以上 ■数名程度でも良いので、組織マネジメント経験 【歓迎条件】 ■労働法等の法令の知識をお持ちの方 ■日常会話レベルの英語力をお持ちの方 ■人事システムやRPAの導入PJTに関わったご経験 |
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想定年収 | 850万円 ~ 1000万円 | ||
【年間休日128日】東証プライム上場グローバルメーカーにて経理の求人です!(178999) |
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ポジション | 経理職【プライム上場/転勤無し/グローバルメーカー/働き方◎/年間休日128日】 | ||
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仕事内容 |
ものづくりや日常の様々な現場における人々の安心安全を守るHMIソリューションを提供する当社でご経験に応じて下記の業務をご経験・ご希望に応じ、お任せします。
なお、海外売上比率は約60%です。 ■経理/財務 ・単体/連結決算 ・固定資産管理 ・原価計算 ・税務申告書の作成サポート (現在は顧問税理士に委託中、それを内製することも可) ・業績予実管理、進捗管理、報告 ・会計システムリプレイス ・中期経営計画および年度予算の編成 ・新規事業の企画立案に関する事項 ※ゆくゆくは下記の業務もご担当いただく可能性がございます。 ■グループ会社管理 グループ会社における下記業務をご担当いただきます。 ・経営管理 ・財務諸表等レビュー/分析 ・経営会議等出席 ・予実管理 ・グループ会社事業環境分析 ・内部監査部・各子会社監査役との連携 ・内部監査及び外部監査指摘事項のフォローアップ ・規程類の整備状況確認 変更の範囲:入社後は記載している業務に従事いただく予定です。その後はご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。 |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須条件】
■経理実務経験(約5年以上 業界不問) ■単体決算、補助の実務経験 ■コミュニケーション能力・調整力 【歓迎条件】 ■連結決算の実務経験 ■読み書き可能なレベルの英語力 |
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想定年収 | 400万円 ~ 750万円 | ||
東証一部上場企業メーカーの人事求人です(162031) |
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ポジション | 人事職【東証プライム上場/グローバル企業】 | ||
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仕事内容 |
・採用計画に基づく採用活動の企画・運営
・評価/等級/役職/報酬制度、W&L等の人事制度企画/運営 ・グローバル人事施策企画/運営、タレントマネジメント ・社員の能力開発支援、教育体系整備、研修の企画/運営 ・ダイバーシティ&インクルージョン推進策企画/運営 ・健康管理、福利厚生の企画/運営 ・事業計画、課題に対応した人材確保、配置、育成施策企画/運営 ・組織開発、職場環境改善策計画/実行 ・労務リスク管理、対応 ※経験、スキルに応じて上記業務のいずれかをご担当いただきます。 売上の60%以上を海外が占め、約40ヵ国で事業を展開しています。グループ・グローバルとダイバーシティ&インクルージョンを推進するとともに、環境変化への対応、新しい技術や事業に挑戦する文化の醸成等を通じて、将来にわたり当社グループ事業の成長を支える人材・組織基盤の整備・強化に取り組んでいます。 <キャリアの考え方> 多面的に物事を捉えながら業務を推進頂けるように、人事領域において3年を目安として、当社の国内外事業所、関係会社含めたジョブローテーションを行うことを想定しています。 |
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勤務地 | 東京都 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
■必須要件
・大卒以上 ・人事部門における企画業務経験、 もしくは製造業の事業所人事、HRBPの経験をお持ちの方 ■歓迎要件 ・ビジネスレベルの英語力 |
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想定年収 | 450万円 ~ 750万円 | ||
グローバルに展開する機械専門商社での総務求人です!(194673) |
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ポジション | 総務【東証プライム上場グループ】未経験歓迎/働き方◎ | ||
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仕事内容 |
グローバル商社で、総務事務のお仕事をお任せいたします。
【具体的な業務内容】 ・文書管理 ・表彰に関する事務 ・施設の保守・警備に関する事項 ・什器事務用品、社用車の管理 ・固定資産の管理 ・株主総会に関する事項 【社風】 役員や上司と距離が近い環境での就業であり、風通しよく働いていただけます。 |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須】
■対外折衝経験のある方(営業や人事、その他対外的なやり取りを行って業務を進めていた方) |
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想定年収 | 360万円 ~ 532万円 | ||
プライム上場企業/メーカーの法務求人です!(162019) |
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ポジション | 法務<弁護士もしくは法務経験者>【プライム上場/グローバルメーカー/年間休日120日/福利厚生充実/東京or大阪勤務】 | ||
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仕事内容 |
コンプライアンス、国内外の係争案件の対応、M&A等、当社グループの企業活動を法務面で支援する業務。
主に、担当案件の調査・分析、交渉。また契約書等の文書作成も行う。また住友電工グループ内の法務研修・トレーニングの講師も担う。 |
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勤務地 | 東京都 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
<必須>
下記のうち1点でも当てはまる方 ■弁護士資格保有(日本、米国、その他) ■企業法務の経験年数10年程度お持ちの方 |
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想定年収 | 700万円 ~ 1200万円 | ||
大手グローバルメーカーです!(194047) |
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ポジション | 経理財務(連結決算・プロジェクト担当など複数ポジションあり)【東証プライム上場/グローバル企業】 | ||
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仕事内容 |
ご経験に応じて、下記の国内業務をご担当頂きます。
※入社後、まずは国内事業拠点等にて弊社の経理制度や仕事の進め方等を身に着けて頂きながら、皆さんの持つ専門性や経験を活かして業務を行って頂きます。 ※その後、国内外の経理・財務部門をローテーションします。 ■国内業務:全世界連結ベースでの経理・財務業務 (決算、税務、利益管理、事業管理、資金、為替、与信、IR等) ■海外業務:複数の海外子会社の経理・財務を指導する業務、或いは、グループ内事業会社の経理業務 ※1~3年でジョブローテーションや海外転勤がございます。 |
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勤務地 | 北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 栃木県 東京都 滋賀県 大阪府 兵庫県 | ||
必要な経験・能力 |
【必須条件】
■経理実務経験 ■語学力(英語):目安TOEIC700点以上 ■転勤ができること ■将来的に海外駐在ができること 【歓迎条件】 ■海外留学または、海外での業務経験 ■メーカーでの経理実務経験 【求める人物像】 ■一つの業務に特化するのではなく、様々な業務に携わりたいというゼネラリスト志向の方 |
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想定年収 | 450万円 ~ 900万円 | ||
CMで有名な東証プライム上場企業で役員秘書求人(193864) |
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ポジション | 役員秘書◆CMで有名な東証プライム上場 | ||
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仕事内容 |
会長/社長専属秘書として国内外のエグゼクティブ層とのやり取り含めた業務に従事いただける方を新たに募集します。
企業の成長・変化とともにご自身も成長しながら、秘書のプロフェッショナルとしての能力を存分に発揮頂けるポジションです。 【具体的な業務内容】 ■会長、社長その他の役員のスケジュール調整/管理 ■海外親会社及び子会社を含む国内外の経営層とのやり取り ■取締役会・執行役会などの運営支援 ■英語を使用しての文書作成/電話対応 ■慶弔手配、贈答品手配等に関する業務 |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須条件】
・秘書としての実務経験3年以上 ・英語での業務経験(電話・メール) 【歓迎条件】 ・秘書検定をお持ちの方 ・英語での調整業務のご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・ホスピタリティ、柔軟な対応力がある方 ・誰とでも明るく円滑にコミュニケーションが図れる方 ・細やかな気配りができ、機転の利く方 ・業務について自走できる方 |
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想定年収 | 400万円 ~ 600万円 | ||
東証プライム上場メーカーでの経理スタッフの求人です!(191540) |
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ポジション | 経理(専門職採用)※世界トップシェアの流体制御メーカー/東証プライム上場 | ||
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仕事内容 |
以下の経理業務全般をお任せします。
■支払、振込業務 ■売掛金、買掛金管理 ■経費精算 ■月次、年次決算 など 【期待する役割】 経理部員として関係部署と連携し業務を遂行すること 【やりがい・面白さ】 プライム市場上場企業なので、企業規模の大きい環境で経理担当者としてのスキルアップの環境が揃っています。 【使用するソフト】 会計システム:OBIC7 MicrosoftOffice関連(ExcelWordPowerPoint) 【出張】 有り:各支店、自社工場 |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須要件】
・企業での経理業務経験がある方 ・日商簿記検定3級以上 【歓迎】以下の実務経験 ・メーカでの経理実務経験 ・上場企業での経理実務経験 ・支払、振込業務 ・売掛金、買掛金管理 ・経費精算 ・月次、年次決算 |
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想定年収 | 350万円 ~ 550万円 | ||
グローバル上場企業から経理職の求人です。(194090) |
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ポジション | 事務職(経理・決算業務) 【東証プライム上場企業】 | ||
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想定年収 | 450万円 ~ 670万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
■日常的な経理処理
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■単体決算業務(月次、四半期、年次) ■連結決算業務(国内外Gr会社決算対応) ■開示対応 ■税務関連業務 ■経理関連の法制度変更対応 等 ※出張あり(国内、海外)国内は日帰りか一泊程度 【利用システム】 GLOVIA、STRAVIS 【入社後まずお任せしたい業務】 ■単体決算(伝票入力・決算整理手続き・税務関連業務) ■海外子会社担当(決算書作成・チェック、確認や修正依頼等の現地との連絡業務) ■連結決算業務、開示業務 |
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必要な 経験・能力 |
【必須】
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■上場企業での経理・決算実務経験(3~4年経験) 【歓迎】 ■英語力 日常会話レベル(+ライティング) ■簿記(2級レベル以上) |
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東証プライム上場のグローバルメーカーにて内部監査求人です。(191668) |
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ポジション | 内部監査室スタッフ(管理職レベル)【東証プライム市場】 | ||
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想定年収 | 600万円 ~ 800万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
【主な業務内容】
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■本社/国内外子会社のJ-SOX監査(通期で15拠点程度実施) ■本社/国内外子会社の業務監査、トップマネジメントへの監査結果報告 (現地へ往査の都度実施) ■内部通報対応業務(通期で15件程度) ■コンプライアンス研修資料の作成/実施(年1回) ■国内主要工場の棚卸立会(年2回) ■その他(社内管理体制のモニタリングや内部統制上の問題の調査・改善指導等) 【求められる能力】 ■監査対象(子会社や各事業部門等)に対して、独立性及び公正不偏な態度を保持し、客観的な判断を下すことができる能力 ■監査対象の問題点とあるべき姿の乖離を把握し、その乖離を解消するための現実的な着地点を提案することができる問題解決能力 ■監査対象の問題点を把握するために従業員等にヒアリングを実施するとともに、発見した問題点を的確にマネジメント層に報告できるコミュニケーション能力 【変更の範囲】 1:従事すべき業務の変更の範囲 当面なし 2:就業場所の変更の範囲 当面なし |
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必要な 経験・能力 |
【必須条件】
もっと見る
■会計に関する基礎的な知識 ■自発的に動くことができる方 ■監査業務(J-Sox監査、業務監査)に興味のある方 ■英語中級レベル(海外拠点のネイティブとコミュニケーションの機会あり) ※ただし、現状はリーディングが主であり、会話に関しては向上心があれば問題なし。 【歓迎条件】 ■J-SOX監査のご経験 ■会計事務所や一般企業における会計監査や業務監査のご経験(5年以上) ■製造業の販売管理、購買管理、在庫管理、原価管理業務に従事したご経験 ■経営企画、経理業務のご経験 |
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関西の法務求人(169892) |
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ポジション | 法務職※プライム上場/リモート・フレックス有◎ | ||
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想定年収 | 300万円 ~ 1000万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
・法律相談
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・契約書審査(和文、英文) ・M&A対応 ・訴訟等の紛争案件対応・社内研修 ※法務業務全般にご対応いただく。ご本人の志向、語学力・経験等によっては国際法務を担当いただく可能性もあり。 ※ジョブローテーションに合わせてその他当社業務全般(出向等含む)に従事いただく可能性あり |
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必要な 経験・能力 |
【絶対条件】
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・弁護士有資格者もしくは企業法務経験者 【歓迎条件】 ・企業法務経験者 ・法律事務所からのキャリアチェンジ ・IT等、特定の法分野に強み 【求める人物像】 ・事案を的確に把握・分析し、論理的かつバランスの取れた判断することが出来る方 ・主体的、積極的に業務にあたることが出来る方 ・社内外の関係者と良好な関係を構築し、業務を円滑かつ効率的に遂行出来る方 |
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東証プライム上場企業にて株主総会運営、投資家向けの開示等の株式関連業務求人です。(194892) |
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ポジション | 株主総会運営、投資家向けの開示等の株式関連業務【東証プライム上場メーカー】 | ||
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想定年収 | 400万円 ~ 650万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
・有価証券報告書、決算短信、適時開示等、株式関係開示書類の作成・届出と調整(財務部門や広報部門と協業)
もっと見る
・株主総会関係事務局業務(各種スケジュールの立案・管理、関係資料・想定問答作成、リハーサル、当日対応等全般) ・取締役会事務局業務 ・持株会運営業務 ・一般株主からの問合せ対応 ・その他株式事務全般 上記の株式関連事務に加え、広く総務部業務も担当(例:資産管理、オフィス改革、防災、保険等) ※業務の考え方や社内知識にある程度慣れるまで、上位者が適宜サポートします ※配属先は(上記業務を担当するグループを持つ)総務部となります。 |
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必要な 経験・能力 |
<必要条件>
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・株式関連実務(特に情報開示関係) ・株主総会業務 <歓迎条件> ・会社法、金商法等の関連法令の知識・業務経験 ・財務・会計に関する知識・業務経験 ・英語力(中級) <求める人物像> ・他の人と協業して成果を出せる協調性・コミュニケーション力と柔軟性 ・何事にも臆せずチャレンジする実行力・推進力 |
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大阪南部の成長中企業での人事スタッフの募集!【大阪南部・業績好調】(190380) |
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ポジション | ※新規エントリー受付停止※労務、採用・人材開発担当 | ||
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想定年収 | 300万円 ~ 700万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
【具体的な業務内容】
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<労務担当> ■給与計算、勤怠管理に関する労務業務 ■入退社等の雇用契約管理、出向者管理等に関する人事業務 ■人事/給与/勤怠管理システムベンダーとの折衝に関する業務 ■その他人事労務分野に関する業務 <採用・人材開発担当> ■人材リソース戦略(採用、育成、人材交流など)の立案、推進 ■モチベーション、スキル向上策の立案、推進 ■その他社員の人材価値向上に関わる全ての業務 |
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必要な 経験・能力 |
【必須条件】
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■以下いずれかのご経験をお持ちの方。人事/給与/勤怠管理システムの利用経験があれば望ましい。 ・人事/労務/総務部門での業務経験(3年以上) ・給与計算、勤怠管理、福利厚生制度運営等の実務経験 ・事業会社における採用、または人材開発の業務経験(3年以上) ・人材ビジネス会社、または人事コンサル会社での業務経験(3年以上) ・プロジェクトを企画・推進した経験(人事領域関わらず) ・自社文化醸成に関わる業務経験のある方 ■Microsoft Office Excel 中級:Vlookup・If関数、ピボットテーブルなど ■Microsoft Office Word 中級:一般文書作成、印刷設定など ■Microsoft Office PowerPoint 基礎:プレゼンテーションの作成 ■語学スキル:日本語ネイティブ、英語ビジネス初級(TOEIC 500/TOEFL iBT 32/英検2級/IELTS 4.5相当) ※通常は日本語で業務を実施しますが、外国人が多数在籍しておりますので、電話・メール・対面でのコミュニケーションや社内向け通知作成等で英語を利用する機会が多くあります。 【歓迎条件】 ■社会保険労務士、衛生管理者、ビジネス実務検定試験2級相当以上の人事労務に関する知識と経験を有する。 ■人事/給与/勤怠管理システムの導入もしくは人事制度変更や法改正に伴う改修等に関するベンダーとの折衝経験。 ■海外出向者に関する給与対応などの実務経験。 ■新しいことをチームで作り上げた経験 ■ワークショップ、トレーニング等におけるファシリテーションの経験 ■部門横断型のプロジェクト経験 【求める人物像】 ■自部門、関連部門と良好なコミュニケーションを取り信頼関係を築ける方 ■新しい課題に前向きに取り組める方 ■論理的に物事を考え課題解決に取り組める方 ■何事も主体的に行動できる方 |
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非常に歴史の長い、東証プライム上場企業の経理求人です!【未経験可】(194903) |
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ポジション | ※未経験可/経理財務(連結決算・プロジェクト担当など複数ポジションあり)【東証プライム上場/グローバル企業】 | ||
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想定年収 | 380万円 ~ 480万円 | ||
勤務地 | 北海道 茨城県 東京都 山梨県 滋賀県 大阪府 兵庫県 岡山県 | ||
仕事内容 |
ご経験に応じて、下記の国内業務をご担当頂きます。
もっと見る
※入社後、まずは国内事業拠点等にて弊社の経理制度や仕事の進め方等を身に着けて頂きながら、皆さんの持つ専門性や経験を活かして業務を行って頂きます。 ※その後、国内外の経理・財務部門をローテーションします。 ■国内業務:全世界連結ベースでの経理・財務業務 (決算、税務、利益管理、事業管理、資金、為替、与信、IR等) ■海外業務:複数の海外子会社の経理・財務を指導する業務、或いは、グループ内事業会社の経理業務 ※1~3年でジョブローテーションや海外転勤がございます。 |
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必要な 経験・能力 |
【必須条件】
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■語学力(英語):目安TOEIC550点以上 ■転勤ができること ■将来的に海外駐在ができること 【歓迎条件】 ■海外留学または、海外での業務経験 ■メーカーでの経理実務経験 【求める人物像】 ■一つの業務に特化するのではなく、様々な業務に携わりたいというゼネラリスト志向の方 |
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グローバル展開をしている大阪本社の上場企業にて内部監査の求人です。(166920) |
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ポジション | 内部監査(管理職) ※東証プライム上場の老舗化学メーカー | ||
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想定年収 | 700万円 ~ 850万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
内部監査を中心に下記のような業務を担当いただきます。
もっと見る
・内部監査計画の企画・立案 ・内部監査の実施 ・内部統制評価業務(J-SOX) ・監査マニュアル、監査チェックリストの策定・実行 ・経営層への内部監査結果の報告 ・コンプライアンス委員会の運営 など |
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必要な 経験・能力 |
【必須条件】
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■内部監査業務の経験をお持ちの方 |
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日本を代表する国内大手メーカーグループの安全衛生求人です。(194667) |
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ポジション | 電池事業における総務・安全衛生責任者【PEC エナジーデバイス事業部】 | ||
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想定年収 | 1000万円 ~ | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
●担当業務と役割
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・エナジーデバイス事業部における総務・安全衛生業務全般と組織マネジメントを担っていただくことが求められています。 ・エナジーデバイス事業部傘下拠点における総務・安全衛生行政を担っていくことが、本ポストの大切な役割です。 ●具体的な仕事内容 ・総務・安全衛生課の組織マネジメント ・拠点の総務・安全衛生マネジメント ・安全マネジメントシステムの運用管理 ・海外会社における安全衛生の推進と指導 |
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必要な 経験・能力 |
【必須】
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・製造業での安全衛生業務全般(工場安全衛生、安全マネジメントシステム運用管理、海外会社安全衛生推進・指導) ・安全法規、安全監査項目を活用できる知識・経験(ISO安全衛生監査員のスキル認定レベル) 【歓迎】 ・TOEIC600点以上(業務上でコミュニケーションを行える水準の英語力) 【人柄・コンピテンシー】 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方 |
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世界的に知名度のあるグローバル、プライム上場メーカーでの内部監査求人(194305) |
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ポジション | 内部監査◆国内外で認知される東証プライム上場企業◆ | ||
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想定年収 | 640万円 ~ 1000万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
■海外子会社に対する内部監査業務全般
もっと見る
・監査計画の策定(年間監査計画、個別監査計画) ・海外拠点のリスク評価・分析 ・関係部門からの情報収集/監査事前準備 ・海外拠点への往査/監査業務実施(海外出張あり) ・監査報告書の作成/報告/フォローアップ ※海外業務に従事したい方を歓迎します。 出張回数:(月1回~2回/海外→1週間~2週間) ※年に7回程度(目安) 【職位】 マネージャー または マネージャー候補 職種の変更の範囲:当社業務全般 |
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必要な 経験・能力 |
【求めるスキル・能力】
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・内部監査の実務経験 ・語学力(目安TOEIC 800点、会話力は必須) ・海外出張に対応できる説明能力 ・コミュニケーション力がある方 【歓迎】 ・海外勤務経験者 ・CIA(公認内部監査人)、CFE(公認不正検査士)、内部監査士、公認会計士(USCPA含)、公認会計士補当の有資格者、または資格取得中の方 |
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プライム上場企業のコンプライアンス求人です!【福利厚生充実】(194754) |
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ポジション | コンプライアンス関連業務【プライム上場/グローバルメーカー/年間休日120日/福利厚生充実/東京or大阪勤務】 | ||
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想定年収 | 450万円 ~ 700万円 | ||
勤務地 | 東京都 大阪府 | ||
仕事内容 |
・コンプライアンス関連業務(グループ全体の対応方針、ポリシー、規程類の制定、モニタリング、教育等)と外部コミュニケーション(弁護士、当局等)
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・事業部担当者(コンプライアンス窓口)との連携、コンプライアンス意識浸透の取り組み支援 ・コンプライアンスに関するグローバルミーティング、テーマ別プロジェクト、研修の企画運営 ・他コーポレート部門からの依頼や資料作成への協力等 |
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必要な 経験・能力 |
【必須条件】
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・大卒以上 ・メーカーでのコンプライアンス業務、 または管理業務(人事・総務部等)の経験 【歓迎条件】 ・語学(英語等)がビジネスレベル |
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大手上場メーカー出資100%の子会社にてグローバル人事の求人(194135) |
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ポジション | 【グローバル人事】★上場グループ/年間休日126日/リモート◎ | ||
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想定年収 | 480万円 ~ 710万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
◇海外現地法人への人事面での運営サポートおよび海外出向者の赴任/帰任に関わるサポート業務全般◇
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本社事務局として、主に下記の業務に取り組んでいただきます。 また、海外ローカルスタッフとのメール、電話等でのコミュニケーションなど本社と海外現地法人を結ぶ橋渡しとしての役割を担って頂きます。 ■全世界に展開する海外現地法人の就業規則改訂 ■ローカルスタッフの昇給・賞与支給における承認プロセスのサポート |
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必要な 経験・能力 |
【必須】
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■ビジネスでの英語使用ができる方 【歓迎】 ■国内外問わず人事業務の経験がある方 【求める人物像】 ■自ら考え、行動できる方 ■論理的思考力が高い ■コミュニケーション力の高い方 |
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【年間休日128日】プライム上場グローバルメーカーのグローバル人事求人です!(173608) |
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ポジション | グローバル人事マネージャー【プライム上場/グローバルメーカー/働き方◎/年間休日128日】 | ||
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想定年収 | 850万円 ~ 1000万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
ご経験に応じて、下記の業務をお任せいたします。
もっと見る
■海外グループ会社の人事関連制度設計、運用 ■海外人事(海外派遣、拠点整備、安全管理等)、赴任サポート(ビザ取得等諸手配) ■海外買収におけるデューデリ対応 ※事業成長に向けたグローバル人事の企画立案、実行も含みます。 変更の範囲:入社後は記載している業務に従事いただく予定です。その後はご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。 |
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必要な 経験・能力 |
【必須条件】
もっと見る
■グローバル人事経験3年以上 ■ビジネスレベルの英語力 【歓迎条件】 ■海外の労働法等の法令に精通 ■ITスキル |
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【年間休日128日】プライム上場グローバルメーカーの人事マネージャーの求人です!(178992) |
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ポジション | 人事マネージャー【プライム上場/グローバルメーカー/働き方◎/年間休日128日】 | ||
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想定年収 | 850万円 ~ 1000万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
ご経験に応じ、主に以下の国内外全社に関わる業務をお任せいたします。
もっと見る
【具体的な業務内容】 ■人材育成:年次予算設計や企画・体制構築などプランニング含む ■採用:新卒、中途採用業務の企画、運用、実施 ■労務労政:人事労務業務全般と全社人員計画、法改正対応、人事トラブル対応など ■人事企画:人事制度の策定・構築・改定・運用、規則規定の改定、HR Techの活用など ■海外への事業進出、展開を人事・総務面からサポートする業務 ■人事、総務関連業務(労務管理、安全衛生、職場環境整備、人材育成、考課、賞罰等) ■海外人事(海外派遣、拠点整備、安全管理等)、赴任サポート(ビザ取得等諸手配) ■人事関連制度設計、運用 ※事業成長に向けたグローバル人事の企画立案、実行に関するマネジメントも含みます。 変更の範囲:入社後は記載している業務に従事いただく予定です。その後はご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。 |
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必要な 経験・能力 |
【応募要項】
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■メーカーでの人事経験10年以上 ■数名程度でも良いので、組織マネジメント経験 【歓迎条件】 ■労働法等の法令の知識をお持ちの方 ■日常会話レベルの英語力をお持ちの方 ■人事システムやRPAの導入PJTに関わったご経験 |
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【年間休日128日】東証プライム上場グローバルメーカーにて経理の求人です!(178999) |
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ポジション | 経理職【プライム上場/転勤無し/グローバルメーカー/働き方◎/年間休日128日】 | ||
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想定年収 | 400万円 ~ 750万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
ものづくりや日常の様々な現場における人々の安心安全を守るHMIソリューションを提供する当社でご経験に応じて下記の業務をご経験・ご希望に応じ、お任せします。
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なお、海外売上比率は約60%です。 ■経理/財務 ・単体/連結決算 ・固定資産管理 ・原価計算 ・税務申告書の作成サポート (現在は顧問税理士に委託中、それを内製することも可) ・業績予実管理、進捗管理、報告 ・会計システムリプレイス ・中期経営計画および年度予算の編成 ・新規事業の企画立案に関する事項 ※ゆくゆくは下記の業務もご担当いただく可能性がございます。 ■グループ会社管理 グループ会社における下記業務をご担当いただきます。 ・経営管理 ・財務諸表等レビュー/分析 ・経営会議等出席 ・予実管理 ・グループ会社事業環境分析 ・内部監査部・各子会社監査役との連携 ・内部監査及び外部監査指摘事項のフォローアップ ・規程類の整備状況確認 変更の範囲:入社後は記載している業務に従事いただく予定です。その後はご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。 |
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必要な 経験・能力 |
【必須条件】
もっと見る
■経理実務経験(約5年以上 業界不問) ■単体決算、補助の実務経験 ■コミュニケーション能力・調整力 【歓迎条件】 ■連結決算の実務経験 ■読み書き可能なレベルの英語力 |
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東証一部上場企業メーカーの人事求人です(162031) |
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ポジション | 人事職【東証プライム上場/グローバル企業】 | ||
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想定年収 | 450万円 ~ 750万円 | ||
勤務地 | 東京都 大阪府 | ||
仕事内容 |
・採用計画に基づく採用活動の企画・運営
もっと見る
・評価/等級/役職/報酬制度、W&L等の人事制度企画/運営 ・グローバル人事施策企画/運営、タレントマネジメント ・社員の能力開発支援、教育体系整備、研修の企画/運営 ・ダイバーシティ&インクルージョン推進策企画/運営 ・健康管理、福利厚生の企画/運営 ・事業計画、課題に対応した人材確保、配置、育成施策企画/運営 ・組織開発、職場環境改善策計画/実行 ・労務リスク管理、対応 ※経験、スキルに応じて上記業務のいずれかをご担当いただきます。 売上の60%以上を海外が占め、約40ヵ国で事業を展開しています。グループ・グローバルとダイバーシティ&インクルージョンを推進するとともに、環境変化への対応、新しい技術や事業に挑戦する文化の醸成等を通じて、将来にわたり当社グループ事業の成長を支える人材・組織基盤の整備・強化に取り組んでいます。 <キャリアの考え方> 多面的に物事を捉えながら業務を推進頂けるように、人事領域において3年を目安として、当社の国内外事業所、関係会社含めたジョブローテーションを行うことを想定しています。 |
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必要な 経験・能力 |
■必須要件
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・大卒以上 ・人事部門における企画業務経験、 もしくは製造業の事業所人事、HRBPの経験をお持ちの方 ■歓迎要件 ・ビジネスレベルの英語力 |
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グローバルに展開する機械専門商社での総務求人です!(194673) |
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ポジション | 総務【東証プライム上場グループ】未経験歓迎/働き方◎ | ||
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想定年収 | 360万円 ~ 532万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
グローバル商社で、総務事務のお仕事をお任せいたします。
もっと見る
【具体的な業務内容】 ・文書管理 ・表彰に関する事務 ・施設の保守・警備に関する事項 ・什器事務用品、社用車の管理 ・固定資産の管理 ・株主総会に関する事項 【社風】 役員や上司と距離が近い環境での就業であり、風通しよく働いていただけます。 |
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必要な 経験・能力 |
【必須】
もっと見る
■対外折衝経験のある方(営業や人事、その他対外的なやり取りを行って業務を進めていた方) |
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プライム上場企業/メーカーの法務求人です!(162019) |
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ポジション | 法務<弁護士もしくは法務経験者>【プライム上場/グローバルメーカー/年間休日120日/福利厚生充実/東京or大阪勤務】 | ||
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想定年収 | 700万円 ~ 1200万円 | ||
勤務地 | 東京都 大阪府 | ||
仕事内容 |
コンプライアンス、国内外の係争案件の対応、M&A等、当社グループの企業活動を法務面で支援する業務。
もっと見る
主に、担当案件の調査・分析、交渉。また契約書等の文書作成も行う。また住友電工グループ内の法務研修・トレーニングの講師も担う。 |
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必要な 経験・能力 |
<必須>
もっと見る
下記のうち1点でも当てはまる方 ■弁護士資格保有(日本、米国、その他) ■企業法務の経験年数10年程度お持ちの方 |
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大手グローバルメーカーです!(194047) |
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ポジション | 経理財務(連結決算・プロジェクト担当など複数ポジションあり)【東証プライム上場/グローバル企業】 | ||
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想定年収 | 450万円 ~ 900万円 | ||
勤務地 | 北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 栃木県 東京都 滋賀県 大阪府 兵庫県 | ||
仕事内容 |
ご経験に応じて、下記の国内業務をご担当頂きます。
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※入社後、まずは国内事業拠点等にて弊社の経理制度や仕事の進め方等を身に着けて頂きながら、皆さんの持つ専門性や経験を活かして業務を行って頂きます。 ※その後、国内外の経理・財務部門をローテーションします。 ■国内業務:全世界連結ベースでの経理・財務業務 (決算、税務、利益管理、事業管理、資金、為替、与信、IR等) ■海外業務:複数の海外子会社の経理・財務を指導する業務、或いは、グループ内事業会社の経理業務 ※1~3年でジョブローテーションや海外転勤がございます。 |
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必要な 経験・能力 |
【必須条件】
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■経理実務経験 ■語学力(英語):目安TOEIC700点以上 ■転勤ができること ■将来的に海外駐在ができること 【歓迎条件】 ■海外留学または、海外での業務経験 ■メーカーでの経理実務経験 【求める人物像】 ■一つの業務に特化するのではなく、様々な業務に携わりたいというゼネラリスト志向の方 |
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CMで有名な東証プライム上場企業で役員秘書求人(193864) |
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ポジション | 役員秘書◆CMで有名な東証プライム上場 | ||
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想定年収 | 400万円 ~ 600万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
会長/社長専属秘書として国内外のエグゼクティブ層とのやり取り含めた業務に従事いただける方を新たに募集します。
もっと見る
企業の成長・変化とともにご自身も成長しながら、秘書のプロフェッショナルとしての能力を存分に発揮頂けるポジションです。 【具体的な業務内容】 ■会長、社長その他の役員のスケジュール調整/管理 ■海外親会社及び子会社を含む国内外の経営層とのやり取り ■取締役会・執行役会などの運営支援 ■英語を使用しての文書作成/電話対応 ■慶弔手配、贈答品手配等に関する業務 |
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必要な 経験・能力 |
【必須条件】
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・秘書としての実務経験3年以上 ・英語での業務経験(電話・メール) 【歓迎条件】 ・秘書検定をお持ちの方 ・英語での調整業務のご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・ホスピタリティ、柔軟な対応力がある方 ・誰とでも明るく円滑にコミュニケーションが図れる方 ・細やかな気配りができ、機転の利く方 ・業務について自走できる方 |
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東証プライム上場メーカーでの経理スタッフの求人です!(191540) |
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ポジション | 経理(専門職採用)※世界トップシェアの流体制御メーカー/東証プライム上場 | ||
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想定年収 | 350万円 ~ 550万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
以下の経理業務全般をお任せします。
もっと見る
■支払、振込業務 ■売掛金、買掛金管理 ■経費精算 ■月次、年次決算 など 【期待する役割】 経理部員として関係部署と連携し業務を遂行すること 【やりがい・面白さ】 プライム市場上場企業なので、企業規模の大きい環境で経理担当者としてのスキルアップの環境が揃っています。 【使用するソフト】 会計システム:OBIC7 MicrosoftOffice関連(ExcelWordPowerPoint) 【出張】 有り:各支店、自社工場 |
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必要な 経験・能力 |
【必須要件】
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・企業での経理業務経験がある方 ・日商簿記検定3級以上 【歓迎】以下の実務経験 ・メーカでの経理実務経験 ・上場企業での経理実務経験 ・支払、振込業務 ・売掛金、買掛金管理 ・経費精算 ・月次、年次決算 |
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新着求人
一部上場・グローバルメーカーの人事求人です。(194990) |
ポジション |
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経理※単独会計(単体決算) |
仕事内容 |
以下の業務を幅広くお任せします。
① 残高試算表の確定業務(部門相談含む) ② 固定資産計上関連業務(部門相談含む) ③ 月次・四半期決算における決算調整仕訳の入力 ④ 残高試算表の対前年度や前月との差異分析、上位への報告 ⑤ 単体決算における論点対応(一般部門相談、新規事業等)、上位への報告 ⑥ 計算書類・有価証券報告書の作成 ⑦ 連結決算のためのパッケージデータ作成 ⑧ 会計監査対応 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
450万円 ~ 1000万円 |
業績好調のプライム上場から発足した新興ベンチャーより(法務マネージャー)の募集‼働き方◎(193845) |
ポジション |
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【シニア歓迎】内部監査 |
仕事内容 |
・内部監査計画の立案
・内部監査の実施、報告 ・J-SOX評価対応(計画策定全社、統制・業務プロセス・FCRP・IT統制評価) ・監査法人や証券会社など社外関係者との対応 ・内部統制、内部監査体制の構築および運用 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
780万円 ~ 900万円 |
【横浜勤務】大手メディカルグループの管理機能を担う会社/経理スタッフ(194435) |
ポジション |
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【戸塚】経理スタッフ※IPO準備中/大手メディカルグループ |
仕事内容 |
【業務内容】
・経理・財務の一般業務 ・社内帳票類の管理作業 など |
勤務地 |
神奈川県 |
想定年収 |
322万円 ~ 450万円 |
一部上場・グローバルメーカーの法務求人です。(194985) |
ポジション |
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法務 |
仕事内容 |
以下の業務を幅広くお任せします。
【具体的には】 ●二輪・四輪・パワープロダクトを主とした事業活動の法務支援 ・契約書の起案・審査、契約交渉支援 ・法律相談 ●M&Aや他社とのアライアンスなどのプロジェクト業務における法務支援 ●米国でのクラスアクションやPL訴訟等を含む紛争対応業務 ●内部統制・コンプライアンス強化に向けた業務 ※ご経験/スキルを考慮して担当業務を決定します。 ※将来的には、海外駐在(米国、英国、ブラジル、中国、タイ)の可能性もあります。 |
勤務地 |
栃木県 埼玉県 東京都 静岡県 三重県 |
想定年収 |
450万円 ~ 1000万円 |
外資系企業をクライアントとした会計事務所にてスタッフの募集(179285) |
ポジション |
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アカウンティングスタッフ※外資系企業に対する税務会計サービスを提供する会計ファームです |
仕事内容 |
シニアスタッフ、マネージャーの監督の下、日本に進出する複数の外資系企業の会計・税務サービスを行います。
ブックキーピング / 管理業務サポート / 銀行口座管理 / 財務評価、統制 / ファイナンシャル レポート / 経営陣への報告 / キャッシュフロー管理 / プロセスの最適化 / 内部統制 / IFRSとUSGAAP 間コンバージョン / 特別目的事業体の会計 / 税務対策 / 法人の確定申告 / 個人の確定申告 / 税務監査サポート / 財務・税務デュー ディリジェンス 等 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
350万円 ~ 600万円 |
労務総務のプロスタッフ募集!(194907) |
ポジション |
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シニアアソシエイト |
仕事内容 |
業務内容
・情報システム管理(勤怠システム・人事システムの担当を想定) ・社内諸規程の整備・更新 ・株主総会等各種議事録、グループ会社間契約書等の書面作成 ・管理部門各種業務(労務・総務を中心に) 勤怠システム・人事システムの管理者として社内情報を取り扱って頂きます。 文書作成スキルを活かして頂き社内諸規程の整備といった、会社の仕組み作りを推進して頂きます。 後々にはマネージャー候補として、管理部門スタッフのマネジメントもお願いしたいと考えています。 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
650万円 ~ 750万円 |
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篠原 義樹
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