埼玉県の外資・グローバル企業の求人・転職情報
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東証一部上場／日本を代表するグローバルメーカーにて、経理担当の募集です。(126632) |
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| ポジション | 決算・財務会計担当＜適正・組織状況に応じて配属先決定＞ | ||
|---|---|---|---|
| 仕事内容 |
■同グループの戦略を財務篝ｯからサポートするための提案、企画、および企画業務遂行ための支援業務を行って頂きます。
【具体的には】 ◆決算業務（個別決算・連結決算） ◆管理会計業務（各ビジネスユニット/関係会社と連携した予算策定、経営分析業務） 第一線の担当者として、決算業務・管理会計業務のいずれかの担当からスタート。 ジョブローテーションで、いずれはどちらの業務にも携わって頂くことを想定しています。 ※決算業務では、財務諸表の作成がメインになります。 各社と密にコミュニケーションを取って、正しい決算書を作成するための準備をしたり、決算の相談役になったり、公認会計士や社外監査委員に決算書を提出したりといった業務を担当します。 ※管理会計業務では、各ビジネスユニットや関係会社の予算策定のほか、予算目標に向かって正しい戦略がなされているかといった経営分析や 目標達成に向けた取り組みについて議論を行って頂きます。 |
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| 勤務地 | 茨城県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 | ||
| 必要な経験・能力 |
＜必須条件＞
◆大卒以上 ◆一般事業会社(製造業・商社等)等で経理・財務の経験が2年以上ある方 ※監査法人出身の公認会計士資格をお持ちの方もご応募可能な求人です。 ＜歓迎条件＞ ◆TOEIC730点以上 ◆経理業務（財務会計または管理会計)の経験 ◆税理士､簿記、公認会計士、米国公認会計士の会計関連資格 ＜求める人物像＞ 何事にも前向きにポジティブに意欲を持って取組んで戴ける方、変化する状況に合わせて創意工夫ができる方、問題解決能力のある方、マニュアルに従って業務を行うのではなく自分自身で考えて部署内外に提案を行ってきた方のみを求めています。 |
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| 想定年収 | 400万円 ～ 600万円 | ||
【埼玉県勤務】サービス業界の企業より人事求人です。(145660) |
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| ポジション | 人事マネージャー（将来の部長候補） | ||
|---|---|---|---|
| 仕事内容 |
人事面の整備と部門の統括を行っていただく予定です。
＜具体的な業務内容＞ ・人事制度構築～運用 ・給与、評価 ・採用業務（主にアルバイト） ・人件費管理 ・人事面の体制整備 ・マネジメント など ※給与計算や社会保険などの労務関連業務はアシスタントマネージャーが主に担当しています。 |
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| 勤務地 | 埼玉県 | ||
| 必要な経験・能力 |
＜必須＞
・BtoC、サービス業界での人事経験 ・マネジメント経験 ＜歓迎＞ ・人事制度構築の経験 ・人事部の体制整備の経験 |
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| 想定年収 | 500万円 ～ 700万円 | ||
大手製造メーカーから知財・渉外担当（課長候補）の募集です。(150252) |
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| ポジション | 知的財産・渉外担当（課長候補） | ||
|---|---|---|---|
| 仕事内容 |
知的財産部渉外部門の課長としての組織マネジメント、特許ライセンス／係争対応業務における実務マネジメント、予算管理などを担当いただきます。
【具体的な渉外課の担当業務範囲】 ・当社保有特許のライセンス活動 ・当社製品に対する特許訴訟・係争への対応 ※いずれも、特許価値分析、特許議論、条件交渉など ・特許ライセンス契約の作成、締結 ・一般契約（取引契約、開発委託契約、共同開発契約など）における知財関連条項のレビュー 当社知的財産部では、取得した特許権を積極的に活用してライセンス収入を獲得することが重要なミッションとなっております。また、当社や当社の顧客である自動車メーカが、特許侵害を理由に特許権者から警告状を送付されることもありますし、米国で提訴されることも珍しくありません。積極的な特許活用及び海外も含めた紛争対応を担当する渉外課をマネジメントしていただきます。 |
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| 勤務地 | 埼玉県 | ||
| 必要な経験・能力 |
【必須業務経験】
◆電気電子・機械等の理工系技術分野における特許実務経験（目安10年以上） ◆渉外業務（特許ライセンスの交渉・係争対応等）経験（目安5年以上） ◆リーダーまたは管理職としてのチームマネジメント経験 ◆英語を使った実務経験（読み書きは必須） 【歓迎する経験】 ◆海外企業との交渉経験 ◆企業（製造業）の海外知的財産部門や海外特許事務所での駐在経験 |
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| 想定年収 | 850万円 ～ 1100万円 | ||
大手製造メーカーから知財・渉外担当の募集です。(150251) |
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| ポジション | 知的財産・渉外担当 | ||
|---|---|---|---|
| 仕事内容 |
知的財産部渉外部門において、特許／実用新案のライセンス供与、取得、譲渡に関する業務。また特許／実用新案に係る紛争に関する業務をご担当いただきます。
【具体的な渉外課の担当業務範囲】 ・当社保有特許のライセンス活動 ・当社製品に対する特許訴訟・係争への対応 ※いずれも、特許価値分析、特許議論、条件交渉など ・特許ライセンス契約の作成、締結 当社知的財産部では、取得した特許権を積極的に活用してライセンス収入を獲得することが重要なミッションとなっております。また、当社や当社の顧客である自動車メーカが、特許侵害を理由に特許権者から警告状を送付されることもありますし、米国で提訴されることも珍しくありません。 当求人の魅力は、ライセンス活動等のオフェンス業務が多いことや、業務が細分化されることなく、一連のフローを全て担当することになりますので、幅広い経験を積むことができる点です。 |
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| 勤務地 | 埼玉県 | ||
| 必要な経験・能力 |
【必須業務経験】
◆電気電子・機械等の理工系技術分野における特許実務経験 ◆渉外業務（特許ライセンスの交渉・係争対応等）経験 ◆英語を使った実務経験（読み書きは必須） 【歓迎する経験】 ◆海外企業との交渉経験 ◆企業（製造業）の海外知的財産部門や海外特許事務所での駐在経験 |
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| 想定年収 | 600万円 ～ 700万円 | ||
財務経理 係長～課長クラス／年収～800万円／将来の経理部長候補／グローバルニッチトップメーカー(148150) |
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| ポジション | 財務・経理課 係長～課長クラス | ||
|---|---|---|---|
| 仕事内容 |
ご経験に応じて下記業務をお任せいたします。
-------------------------------------------------------- ～具体的には～ ■月次、年度決算処理（単体、連結） ■海外拠点の月次、年度決算のレビュー ■税務関連業務、顧問税理士対応（経験スキル次第で、税務体制の整備もお任せします） ■予算策定、並びに予実管理 ■若手社員のマネジメント、承認業務 -------------------------------------------------------- ※実務対応リーダーとして経理職務全般の管理をお任せでできればと考えております。課長クラスの採用を想定しておりますが、スキル経験に応じて係長職からスタートして頂く可能性があります。 ※同社の経理機能は埼玉の工場と東京事業所にあります。埼玉の工場と東京事業所で、単体決算や連結決算、税務、海外拠点管理などを含めた経理業務全般を協力して担っています。 ※ご経験や意欲に応じて、将来的に「原価計算、財務関連業務、海外現地法人設立、ジョイントベンチャー設立、その他M&A案件の際の対応」などの業務にも関与いただくことが可能です。 |
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| 勤務地 | 埼玉県 | ||
| 必要な経験・能力 |
【必須】
■単体決算業務経験 ■連結決算業務経験 ■マネジメント経験もしくは後輩教育指導経験 【歓迎】 ■経理・会計システムの導入に関与した経験 ■製造業での経理・財務経験 ■海外拠点の管理の経験 ■税務関連対応経験 ■予算策定、予実管理経験 ■英語力（簡単なメールでのやりとり、読み書きできるレベル） |
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| 想定年収 | 550万円 ～ 800万円 | ||
大手外資小売系企業にて、FP&Aの募集です！(147720) |
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| ポジション | Real Estate Finance Manager (埼玉県勤務) | ||
|---|---|---|---|
| 仕事内容 |
1. Functional financial support
- Conduct analysis activities to improve business results - Make recommendations for mitigating risks and overcoming challenges - Regularly review actual performance to plan identify gaps update forecasts and recommending actions to course correct performance - Provides strategic decision support by gathering business intelligence and conducting financial analyses - Prepare and present information to decision makers - Developing contingency plans 2. Plan and Forecast development - Drive financial planning and budgeting process by developing financial models - Incorporate identified risks and opportunities into financial forecast/ plans - Assist in Building financial plans/ budgets and the development of functional 3 year strategic plans - Create forecast and be responsible for occupancy cost 3. Team Development - Build a team-based work environment - Establish performance expectations and conducting regular performance evaluations - Ensure diversity awareness - Coach for success and improvement |
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| 勤務地 | 埼玉県 | ||
| 必要な経験・能力 |
Required Skills and Experience
• 8 years experience in Finance/Accounting or BA/BS with 4 years of Finance/Accounting Experience • Strong financial planning analysis and forecasting skills and experience creating and managing to business plans. • Proficient oral and written communication skills demonstrates ability to communicate with any level • Advanced PC skills and knowledge of Microsoft Office particularly Excel and Access Preferred Skills and Experience • Hyperion Essbase skills • Experience providing financial analysis and insights to support operational areas of the business • Retail industry experience; strong understand of retail store operations • Strategic thought leadership |
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| 想定年収 | 950万円 ～ 1300万円 | ||
業界売上トップシェアを誇る老舗部品メーカーが連結決算のプロフェッショナルを募集！(139705) |
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| ポジション | 【連結決算】経理（課長級） | ||
|---|---|---|---|
| 仕事内容 |
経理担当（課長級）として「連結監査証明(会社法)を取得する」プロジェクトのリーダをお任せします。必要なリソースの計画策定と実施等、裁量権が非常に大きいポジションです。
【具体的には】 ■連結決算に必要なメンバーの募集と教育(人材の評価含む) ■業務フローや内部統制の構築と改善(※決算早期化の検討・実行) ■経営課題の発見と解決 ■海外子会社の指導、監査機関対応 ■その他(監査法人対応、税務全般の対応、予算策定等) ※基本的にミッション達成に向けての手段は一任致します。 |
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| 勤務地 | 埼玉県 | ||
| 必要な経験・能力 |
【必須】
■会社法を理解し、連結決算マネジメント経験が3年以上ある方 ■ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ■監査対応経験3年以上 【歓迎】 ■税務、内部統制に関する知見 ■金商法の監査経験 ■J-SOX対応の知見 |
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| 想定年収 | 840万円 ～ 1100万円 | ||
大手外資小売系企業にて、Internal Control Managerの募集です！(146980) |
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| ポジション | Internal Control Manager (埼玉県勤務) | ||
|---|---|---|---|
| 仕事内容 |
▪ Support Director - Governance with overall finance controls for all Japan entities and business areas
▪ Support Director - Governance by ensuring best practices and high standards of internal controls are in place for the main processes in the company such as contingencies reconciliations inventory IT systems and applications (SAP and other legacy systems) labour claims closing controls (journal entries) and other financial areas. ▪ Partner with Director - Governance and other leaders on key initiatives in the areas of general controls both financial and non-financial ▪ Support Directors and Controllers quarterly certification process ▪ Support with overall design of controls narratives mapping flow process owner(s) communication and guidance for best practices needed for financial and operational controls ▪ Drive instruction for maintaining documents subject to SOX and guidance on the content of the documents ▪ Partner with the business to capture change in internal processes and systems impacting overall controls and to ensure entity level coverage ▪ Support action plans to address solutions for identified deficiencies and follow guidance for development of mitigation controls ▪ Support with annual and quarterly certification process ▪ Understand Seiyu accounting policy and partner with market accounting policy lead (technical lead) ▪ Partner with market technical lead to ensure local practices are in line with Seiyu accounting policy and properly documented ▪ Understand Generally Accepted Accounting Principles and impact on retail business by partnering with market and technical leads ▪ Partner with market technical lead to review or document draft policies submitted for review by Corporate ▪ Partner with market technical lead to understand local and other statutory policy changes as the arise ▪ Partner with market technical lead to ensure local business is made aware of upcoming policy changes and impact is accurately forecasted |
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| 勤務地 | 埼玉県 | ||
| 必要な経験・能力 |
▪ Accounting knowledge
▪ Business level English and Japanese ▪ Accounting/Controllership experience ▪ In addition to the above an internal control manager who has experience in one or more of the following is appreciated; legal compliance risk management auditing IT General Controls (ITGC) and IT Security. |
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| 想定年収 | 950万円 ～ 1200万円 | ||
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新着求人
大手グローバルメーカーから法務担当者の募集です。(128728) |
| ポジション |
|---|
| 法務担当～将来の管理職候補～ |
| 仕事内容 |
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＜具体的には＞
１．契約書のドラフト・リーガルチェック等※英文契約書も含まれます。 ２．Ｍ＆Ａ検討 ＰＪへの参加 ３．各組織からの法的相談 ４．株主総会、取締役会運営 ５．株式関連業務・機関投資家対応 ６．その他法務関連業務（コーポレートガバナンス・法務教育） ※未経験分野に関してはフォローして頂ける環境ですのでご安心ください。 |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 500万円 ～ 900万円 |
マーケティングプラットフォームを展開している企業より経理マネージャー候補の募集です。(150795) |
| ポジション |
|---|
| 【IPO準備企業】経理マネージャー候補 |
| 仕事内容 |
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■仕訳伝票
■月次決算業務 ■年次決算業務補助 ■開示書類作成補助 ■その他関連業務 |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 400万円 ～ 700万円 |
日本発・グローバルに展開する語学学習Webサービス運営企業から人事責任者の募集です！(150849) |
| ポジション |
|---|
| 【IPO準備企業】人事責任者候補（日本発・グローバルへサービスを展開するベンチャー企業） |
| 仕事内容 |
|
同社での人事責任者として以下の業務を当事者意識を持って遂行いただく事を期待します。
■人員計画及び人件費計画の立案 ■採用業務（中途、派遣スタッフ）※現状は中途と派遣スタッフがメインとなります ■人材育成施策 ■人事評価制度の構築と運用、改善 ■組織活性化、組織力強化のための施策 |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 700万円 ～ 1200万円 |
残業少/充実した福利厚生/制作会社の経理求人(150356) |
| ポジション |
|---|
| 経理担当※有名TV番組を手掛ける制作会社 |
| 仕事内容 |
|
その方の経験、スキルに応じ、経理財務業務全般をお任せ致します。
■伝票起票、仕訳 ■経費精算、振込業務 ■売掛金、買掛金管理 ■支払処理 ■各種決算業務(月次、四半期、年次) ※決算業務は税理士の方と一緒に行っていく形になります。 ■資金繰り等 ※経理業務をメインに行っていただく予定ですが、小数精鋭で管理部門の業務を行っている為、追って総務業務も行って頂くことになります。 |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 350万円 ～ 450万円 |
創業70年、老舗化学メーカーの経理ポジション(150561) |
| ポジション |
|---|
| 経理担当※一部上場/フレックス・在宅可 |
| 仕事内容 |
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ご入社後は、まずは決算業務や原価計算の業務を行っていただきます。また、こちらの業務以外にも幅広く業務を行っておりますので、将来的には横断的に業務をお任せします。
＜入社後の業務内容＞ ・決算（法定/内部監査） ・予算（作成/実行） ・原価計算（工場対応） ・与信管理 ・会計/経費精算システム管理 ＜その他、経理部で行っている業務＞ ・法人税等税務申告 ・海外子会社経理業務支援（予算/決算業務） ・金融機関対応 ・年金資産管理 |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 500万円 ～ 700万円 |
グローバル展開/大手飲食産業/財務（マネージャー候補）(150821) |
| ポジション |
|---|
| 財務※マネージャー候補 |
| 仕事内容 |
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現在、世界30ヶ国近くで事業展開を行っております。毎年100億円規模で成長を続ける同グループを纏めるホールディングスの財務部にてグループ全体の資金管理や財務戦略の策定等を行っていただきます。
【具体的には】 ◆国内及び海外のグループ資金（予算）管理 ⇒細かい出納業務（実務）に関しては、BPO先に業務委託をしています。当初は実務も経験して頂きながら、近い将来にはBPO先のマネジメント等を担当して頂きたいと考えています。 ※併せて、2名～3名程度の派遣スタッフさんの管理（業務管理、勤怠管理等）もお願いをさせて頂く可能性があります。 ◆中長期CF計画、財務戦略の策定（エクイティファイナンス含）のサポート ⇒予算策定やコーポレートファイナンスに関しては、経営企画室主導で行っており、その為のサポート業務（場合によっては一部担当）をお願いしたいと思います。 ※CF計画に関しては、経営企画がPLを完成させた後に、財務の方でチェックも含めて作成してまいります。 ◆資金調達、資本政策活動（金融機関・投資家との折衝など） ⇒※将来的にお願いしていきたい業務です。 ◆そのほか、付随する業務ならびに関係各位との連携 ※経営企画室を中心に、海外事業本部、グループ会社などと協業・協力しながら進めていく業務が非常に多いポジションです。 |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 550万円 ～ 700万円 |
キャリアアドバイザー紹介
転職活動のパートナーにしてください！
清水 知美
詳しく見る
管理部門特化型エージェントNo.1
業界トップクラスの利用実績と
高い満足度をご確認ください
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