三重県の外資・グローバル企業の求人・転職情報
MS-Japan独占の非公開求人をご紹介します
管理部門と士業特化型エージェントNo.1の転職エージェントMS-Japanが紹介する三重県の外資・グローバル企業の求人・転職情報。
30年以上の豊富な転職ノウハウと、最新の求人・転職情報をもとに、専任のキャリアアドバイザーが求職者に最適な転職をサポートします。
【東京】グローバル展開をしているの上場企業にて経理職の求人です。(153956) |
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| ポジション | 経理職【東京or三重※選択可】 ※東証1部上場の老舗化学メーカー | ||
|---|---|---|---|
| 仕事内容 |
経理部にて下記業務をお任せします。
ご経験に応じて、徐々に任せていきますのでご安心ください。 ～具体的には～ ■日常業務 ・請求書、振替伝票処理 ・従業員立替経費精算 ・固定資産管理 など ■決算関連業務 ・仮勘定精算 ・月次、四半期、年次決算対応 ・役員会資料作成（損益計算書・貸借対照表・キャッシュフロー計算書等） ・監査対応 ・税務申告書の作成 など |
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| 勤務地 | 東京都 三重県 | ||
| 必要な経験・能力 |
【必須条件】
■月次決算以上の経理経験者 【歓迎条件】 ■英語学習を意欲的に取り組める方 ※海外子会社とのやり取りが多く発生します。 |
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| 想定年収 | 400万円 ～ 750万円 | ||
【四日市】グローバル展開をしているの上場企業にて教育研修の求人です。(163630) |
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| ポジション | 【四日市工場】人事（教育研修担当） ※上場老舗化学メーカー | ||
|---|---|---|---|
| 仕事内容 |
四日市工場（約800名在籍）にて人材育成の企画や運営をお任せします。
具体的には、新入社員の受入れ研修や階層別研修などの研修内容の企画や実施などを行っていただきます。 個々のスキルアップを掲げながら、どのタイミングでどういった研修を実施すべきかを考案、実施いただきます。 中期経営計画にも、人材の育成強化を掲げており、会社経営として、人材育成は非常に重要なテーマになります。そのため、人材育成部門において、既存社員と一緒に育成業務推進をしていただける方の採用を行っています。 |
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| 勤務地 | 三重県 | ||
| 必要な経験・能力 |
【必須条件】
・人材育成や研修業務に携わったことのある方 【歓迎条件】 ・メーカーでのご経験をお持ちの方 |
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| 想定年収 | 400万円 ～ 650万円 | ||
日本を代表する国内大手メーカーの人事求人です。(153844) |
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| ポジション | 人事職（人事戦略・人材開発） | ||
|---|---|---|---|
| 仕事内容 |
人事部門では、従業員が自らの個性と特徴を存分に発揮し、意欲にあふれて仕事に挑戦し、真に実力のある人材に育つよう、それにふさわしい人事諸制度、労働条件、福祉制度などの諸施策を広く立案・推進し、企業価値最大化のための、人・組織・風土、の実現を目指しています。主な業務内容は以下の通りです。
【業務内容】 ■人材リソース戦略：事業に求められる人材リソース戦略（採用、育成、人材交流など）の立案、推進 ■タレントマネジメント：グローバル経営を担うリーダーの確保・育成と最適配置の推進とその仕組みづくり。それらを支える人事関連制度、報酬制度の構築、運営 ■人材開発：人材のパフォーマンス最大化に向けた、モチベーション、スキル向上策の推進 ■組織開発：組織パフォーマンス最大化に向けた組織課題の見える化と課題解決に向けた組織プロセスへの参画、ラインマネジメントの支援 ■風土づくり：多様な人材が、イキイキと働くことができる仕組み、環境の整備。また信頼の絆で結ばれた労使関係の構築。・安全・快適に働くことができる職場環境づくりを目指して、労務、安全衛生リスクに対する未然の防止と対策、職場支援を実施 ■制度：上記を推し進める上での基本となる人事関連諸制度の制定と改廃及び運営 |
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| 勤務地 | 宮城県 東京都 神奈川県 福井県 三重県 滋賀県 大阪府 | ||
| 必要な経験・能力 |
＜必須＞
・人事経験（3年以上） ・上記仕事内容に関するいずれかの知識と経験 ・海外事業への興味、関心 ＜尚可＞ ・TOEIC 750以上（特に海外会社支援業務について） ・工場や事業部等（本社以外）での人事業務経験 ・海外勤務経験 ＜求める人物像＞ ・明朗性、柔軟性、ストレス耐性がある方 ・挑戦意欲があり、課題をポジティブに受け止め行動できるタイプ |
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| 想定年収 | 500万円 ～ 950万円 | ||
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新着求人
働きやすい環境！総合型英語学習アプリを提供している企業より経理の募集です。(164843) |
| ポジション |
|---|
| 経理スタッフ＜働きやすい環境＞ |
| 仕事内容 |
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ご経験やご希望に応じて業務をお任せします。
・経費精算 ・月次/年次決算 ・発注書の処理 ・海外講師の契約管理 ・税務申告書作成 など ■決算期：7月 |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 400万円 ～ 600万円 |
IPO準備を目指されているIT企業にて経理（Mgr、部長候補）求人/公認会計士歓迎(165258) |
| ポジション |
|---|
| 経理【マネージャーor部長候補】◆メガベンチャーへの成長を支える人材（幹部候補）募集◆ |
| 仕事内容 |
|
IPO準備プロジェクトをメインにご参画いただき、公開準備の為の管理体制の整備などもお任せいたします。
また、当社の経営管理部の経理マネージャーとして、メンバーの経理業務全般のマネジメントをご担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ■小口現金管理 ■仕訳等の日常業務 ■出納管理 ■月次、四半期、年次決算業務 ■開示資料 ■部門マネジメント など まずは日常的な資金の流れを数値で管理、把握していたたく所からスタートして頂き、月単位で費用と収益のバランスを分析し、場合によっては事業部門に改善を促し、問題解決の方法を提案いただきます。 その他、財務諸表（B/S・P/L等）および開示業務（短信、有価証券報告書の作成）、税理士や証券会社等の折衝業務や経理ルールの改善立案、部門との調整を行っていただきます。 |
| 勤務地 |
| 大阪府 |
| 想定年収 |
| 600万円 ～ 800万円 |
マザーズ上場/グローバルAIソリューション企業/人事担当求人(161136) |
| ポジション |
|---|
| 【採用責任者候補】※東証グロース上場/人工知能×データ解析 |
| 仕事内容 |
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【具体的業務】
・採用計画／採用戦略の立案 ・面接実施 ・スカウト媒体の選定／分析 ・数値分析およびレポート作成 ・人材紹介会社とのリレーション構築 ※役員や現場と連携していただき、採用要件の策定を担っていただきます。 |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 600万円 ～ 850万円 |
東証1部上場企業より法務求人です。(159146) |
| ポジション |
|---|
| 法務担当※上場企業、ワークライフバランス〇 |
| 仕事内容 |
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契約法務を中心に業務をお任せいたします。
他部門との折衝業務もある為コミュニケーション能力のある方、コンプライアンス面での専門的な知見をお持ちの方に参画いただくことを期待しています。 ワークライフバランスを整えたい方も歓迎です！会社全体では36協定を徹底しており、法務メンバーもメリハリのある就業をしております。 （具体的には...） ・契約書作成、審査 ・事業部門、間接部門、グループ会社からの業務関連法律相談 ・プロジェクト案件（ M&A、会社再編等）の法務面でのサポート ・紛争･訴訟等への対応 等々 |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 500万円 ～ 700万円 |
【大手商社系IT企業での経理ポジション】ワークライフバランスがとれ、長期就業が見込める環境です！(165047) |
| ポジション |
|---|
| 経理※双日グループの安定基盤/商社系SIer/安定基盤/新規事業多数/在宅勤務制度有 |
| 仕事内容 |
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単体の個別業務（固定資産、棚卸資産、有価証券等）の作業を担当頂きます。
連結決算やIFRS決算等をお任せいたします。 ■単体決算（案件相談、決算分析） ■法令対応（インボイス制度） ■連結決算 ■IFRS決算 ■販管費マネジメント |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 510万円 ～ 600万円 |
法務担当（リーダー）求人/大手総合商社から誕生した化粧品開発・販売を行っている企業です。(161930) |
| ポジション |
|---|
| 法務担当（リーダー候補） |
| 仕事内容 |
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法務・リスク管理チームにて下記業務をお任せします
■ビジネス法務 ・契約審査（OEM、売買、広告取引、物流、不動産賃貸借、NDA、業務委託等） ・事業戦略のサポート（新規・既存事業に対する法務面からの積極的関与、リスクコントロール） ・法務相談対応（主に薬機法・景表法・不正競争防止法の広告規制、特商法等のEC対応、下請法、知的財産関連、新規事業拡充のための法的調査等） ■商事法務 ■知的財産関連業務 ・商標 ■与信業務 ・企業財務分析・与信設定・管理 ■社内研修その他啓蒙活動 ■紛争対応 ■その他法務業務 ・法務文書管理 ・規程関係改編等 |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 400万円 ～ 770万円 |
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越渡 鮎美
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