【名古屋】上場労務求人/管理職候補/コロナ禍でも増収増益/残業月~20h程度

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基本情報

ポジション

【労務/管理職候補】※定着率95%以上/転勤無

仕事内容
当社の労務担当として、グループ企業を含む国内に関する労務全般をお任せいたします。

【業務詳細】
・給与計算、年末調整、社会保険
・安全衛生管理
・労務のDX化
・社労士との連携
・従業員からの相談・休職対応等
※グループ企業を含む労務全般をお任せいたします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須要件>
・人事、労務業務の経験がある方(5年以上)
・社会保険、労働保険の手続き経験がある方
・労務関連法令の知識を用いた業務の経験がある方、知識をお持ちの方

<歓迎要件>
・社労士資格をお持ちの方
・人事評価制度の構築経験がある方
・給与計算ソフトの操作経験がある方
・マネジメント経験

<求める人物像>
・個人ではなくチームで協働しながら働きたい方
・自ら学び成長し続ける意欲のある方
想定年収
450万円 ~ 700万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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仕事内容
当社の労務担当として、グループ企業を含む国内に関する労務全般をお任せいたします。

【業務詳細】
・給与計算、年末調整、社会保険
・安全衛生管理
・労務のDX化
・社労士との連携
・従業員からの相談・休職対応等
※グループ企業を含む労務全般をお任せいたします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力
<必須要件>
・人事、労務業務の経験がある方(5年以上)
・社会保険、労働保険の手続き経験がある方
・労務関連法令の知識を用いた業務の経験がある方、知識をお持ちの方

<歓迎要件>
・社労士資格をお持ちの方
・人事評価制度の構築経験がある方
・給与計算ソフトの操作経験がある方
・マネジメント経験

<求める人物像>
・個人ではなくチームで協働しながら働きたい方
・自ら学び成長し続ける意欲のある方

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
10 : 00 ~ 19 : 00
休日・休暇

基本土日休み、希望によっては平日休みも可(平日+日曜日)
慶弔休暇  有給休暇
長期リフレッシュ休暇(年2回7連休)、産前産後休暇・育児休暇
年間休日
115日
想定月収
27万円 ~ 42万円
条件・手当等
賞与 年2回

通勤手当  住宅手当  家族手当  時間外手当
・家族・扶養手当(配偶者10000円・子ども1人5000円、2人15000円、3人30000円を毎月支給) ・住宅手当・家賃補助(扶養あり15000円・扶養なし10000円毎月 支給) ・役職手当(例=アシスタントチーフ:3000円、チーフ:5000円、マネージャー:1万円)

企業情報

業種
流通・小売全般
事業内容
TV-CMでもおなじみ名古屋を代表する全国20店舗程度展開する上場小売チェーン
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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