愛知・名古屋の内部統制の求人・転職情報

求人検索結果26件 + 非公開求人

非公開求人の紹介を受ける

現在の検索条件

職種
資格
勤務地
希望年収
こだわり条件
検索条件の変更
ポジション
<監査業務未経験者も歓迎>J-SOX監査・IT監査 ※残15H/グローバル活躍/在宅勤務可
仕事内容
◇東証プライム上場、グローバル展開する当社にて、J-SOX監査活動業務をお任せします。◇

●J-SOX 国内財務報告監査
3か月毎に財務報告の手続きに変更・異常がないかをレビューし、
外部監査人からの統制手続きの監査意見を取得する。

●J-SOX 国内財務報告観点でのIT監査
年間を通じてトヨタ紡織グループとして、ITシステム統制の外部監査を受けるために、
財務報告観点の統制手続き監査意見を取得する。

●J-SOXおよび業務監査 国内・海外子会社での監査
年間を通じてトヨタ紡織グループ連結子会社に出向き、地域監査人と協働し、
子会社監査を実施。不備の把握、不備牽制をする。

●業務監査 国内各部での業務監査
年間を通じて各部に出向き、機能部の業務実施状況を監査、
業務規程・ルールに沿った活動が出来ているか監査を実施。

【変更の範囲】 なし
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
■必須要件:いずれか必須です。
・連結決算業務経験
・基幹システムなどの開発経験

■歓迎要件
・監査法人などでの外部監査業務経験
・事業会社での内部監査業務経験
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
◆海外内部監査◆高世界シェアメーカー/安定度高
仕事内容
主には、海外子会社(製造・販売機能)に対する以下の業務を上席者と相談しながら企画・実行いただきます。
◆J-SOX内部監査
◆ 業務監査、不正対応監査、特命監査・調査
◆ 内部統制の整備・運用に関するコンサルティング
◆ グローバル内部監査体制づくり

(将来的なキャリアパスについて)
・内部監査業務を通して、海外グループ各社の事業内容、特性、課題についての深い理解を得ていただけます
・入社後当面は内部監査室にて従事いただきますが(目安3年)、その後は海外内部監査の経験を活かし、 本社管理部門における海外マター担当、海外拠点の管理部門責任者への任用等の可能性もあります。

(部・課の業務や役割)
1. 当社、グループ会社を対象とする内部監査の企画・立案及び実施
2. 監査資料の収集・分析
3. 財務報告の信頼性を確保するための内部統制(J-SOX)の運営事務局
4. その他、上記に関連する事項

(海外監査チームの概要)
1. 現在3名にて、海外グループ会社全35社の内部監査を担当
2. 弊社海外事業の拡大に伴い、自立的に海外グループ会社に対する内部監査を実行できる方を募集しています。
3. 小さいチームのため一人一人が担う責任も大きいですが、本社及び海外グループ会社の経営層・幹部との直接のやり取りも多く、やりがいのある仕事です

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都 愛知県 大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
◆大学卒以上
◆英語(読み・書き・会話)
◆メーカー又は商社など物(有形)を仕入・製造・販売する業種で、
以下①②をどちらも満たす方。

①海外子会社に関する経理/内部統制/内部監査のうち、いずれかのご経験(海外赴任経験は不問)がある方
②ビジネスレベルの英語力(業務での英語使用経験)がある方

【歓迎スキル】
◇内部監査業務経験者、海外子会社監査業務経験者
◇公認内部監査人(CIA)資格保有者
◇プロジェクトマネジメント経験者
◇マネジメント経験者
◇監査法人勤務経験者
想定年収
650万円 ~ 1200万円
ポジション
管理系オープンポジション※上場大手グループ
仕事内容
あなたのご経験や希望に応じて業務をお任せいたします。
詳細は面接時にご相談可能でございます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須】
■弊社にご興味を持っていただける方
想定年収
350万円 ~ 600万円
ポジション
【名古屋】財務報告に関連するコンプライアンス業務(マネージャー職)/東証プライム市場上場
仕事内容
萩原グループの財務報告に係る内部統制(JSOX)の総括として全般統制、業務プロセス統制の構築をはじめ、下請法および輸出管理(安全保障貿易管理)の法令対応を担当しています。管理職(マネージャー)として以下業務全般を担当いただきますが、萩原グループへの支援、運用のマネジメントをお任せします。
また、国内外の内部統制(JSOX)をより強化するため、最適な内部統制の構築を萩原グループ関係部門と連携しながらリードいただきたいと考えております。

【具体的業務】
・国内・海外の財務報告に係る内部統制(JSOX)の構築
・上記に関連するモニタリング
・下請取引における管理
・輸出管理(安全保障貿易管理)
・与信管理
・販売管理、生産管理システムの主管対応
・内部統制(JSOX)、法令に関する教育の実施

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・国内外での内部統制(JSOX)の構築に関わる業務経験がある方。また統括部門として運用のマネジメントができる方
・管理職の実績がある方
・Excel、Word、PowerPointが使用できる方
・コミュニケーション力があり、関係者間での調整など円滑に対応できる方

【歓迎要件】
・国内外での内藤統制(JSOX)評価の業務経験がある方
・輸出管理(安全保障貿易管理)の法令知識があり手続きにおける知見がある方
・下請法の法令知識があり手続きにおける知見がある方
・英語が堪能な方(英語書面、メールでのコミュニケーションなど)
・営業での業務経験がある方(JSOXでの業務プロセス構築など業務経験が有効と考えます)
想定年収
940万円 ~ 980万円
ポジション
総務 ※上場企業/名古屋駅直結
仕事内容
総務・内部統制業務全般を担当頂きます。

【具体的業務】
・株主総会運営(運営事務局、会場選定~実施までの運営、それに伴う調整・進捗管理)
・取締役会運営
・開示書類作成(有価証券報告書等の人事・総務管轄部分)
・オフィス、ファシリティの管理
・社内備品管理(固定資産・備品、消耗品等)
・社内イベントの企画・運営
・内部統制  等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・社会人経験3年以上
・管理部門でのご経験(総務、人事)
想定年収
350万円 ~ 450万円
ポジション
経営企画
仕事内容
今までのご経験や適性、ご希望を踏まえ、以下の業務の一部もしくは全部をお任せする予定です。

【管理会計】
・週次、月次、四半期、年次の予実管理
・予算編成補助
 ┗実際の予算数値収集、確認・集計・分析業務、資料作成等

【IR】
・四半期ごとの決算発表資料の作成、開示
・適時開示事項の管理、作成、開示
・機関投資家対応(ファンドマネージャーやアナリスト)、個人投資家対応

【内部統制】
・内部監査計画の立案、内部統制評価の計画立案
・内部監査・内部統制の実施
・監査法人との連携
・経営陣や各部門への結果のフィードバック、報告書の作成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須条件】
・社会人経験2年以上
・数値やデータに基づき、考えられる方
・高い論理性
・責任を持ってやり通せる方

【歓迎条件】
・経営企画経験
・財務業務経験
・IR業務経験
・経理や財務の立場から内部監査に関わった経験がある方
・事業会社、監査法人等にて内部統制(J-SOX)経験
・金融機関出身者
・株式投資経験(個人でも可)
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
内部統制
仕事内容
金融商品取引法に基づく内部統制評価(J-SOX)の対応、業務監査及び監査調書の作成をメインにお任せします。

【詳細】
・内部監査計画の立案、内部統制評価の計画立案
・内部監査・内部統制の実施・フォローアップ
・監査法人との連携
・経営陣や各部門への結果のフィードバック、報告書の作成
・社内への改善の提言、改善状況のモニタリング など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須条件】
事業会社での社会人経験3年以上

【歓迎条件】
・経理や財務の立場から内部監査に関わった経験がある方
・事業会社・監査法人等にて内部統制(J-SOX)経験
想定年収
350万円 ~ 535万円
ポジション
【ポジティブアクション・女性限定】事務系職種(オープンポジション)※東証プライム上場
仕事内容
事務系職種職種にて幅広く募集しております。
まずは書類選考にてご経歴を拝見し、具体的な仕事内容についてはカジュアル面談を経てご相談させていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
静岡県 愛知県
必要な経験・能力
■求める知識・経験:
何らか事務系職種のご経験がある方
想定年収
450万円 ~ 950万円
ポジション
内部監査【管理職候補】※東証プライム上場製造メーカー
仕事内容
内部監査の専門家として、グローバルな監査体制の構築を推進していただきます。

<業務例>
国内外子会社・本社各部門(とくに人事・IT・経理等の間接部門)の監査に関して、以下の体制構築及び実務をお任せします。
・業務監査(全般統制・業務統制)
・JSOX関連業務(グローバル事務局・内部評価)

【変更の範囲】
会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
■必須要件
英語でのコミュニケーションに抵抗がない方で、下記いずれかのご経験をお持ちの方

・事業会社(業種問わず)での内部監査・内部統制のご経験がある方
・監査法人・税理士事務所での監査対応のご経験がある方

■歓迎条件
・上場企業での内部監査経験
・自動車業界での実務経験
・IATF・ISOに関する知見
・CIA(Certified Internal Auditor))
・内部監査士
・英語力(TOEIC600点以上)
想定年収
500万円 ~ 630万円
ポジション
障がい者採用(技術職・事務職共通)※国内トップクラスのハウスメーカー/東証プライム上場
仕事内容
以下の業務をお任せいたします。
■営業、設計、施工の各部門での伝票処理、資料作成など
■総務・経理での経費支払い業務、総務関連 業務、労務管理など

【業務内容の変更の範囲】会社で定める範囲
勤務地
北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 三重県 滋賀県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県
必要な経験・能力
以下、いずれかの手帳をお持ちの方
「身体障がい者手帳」
「療育手帳」
「精神障がい者保健福祉手帳」
想定年収
338万円 ~ 526万円
ポジション
内部監査 ※未経験可/上場安定企業
仕事内容
国内および海外子会社における内部監査業務(J-SOX評価、監査の実施等)をお任せします。
裁量を持って業務に取り組むことができ、意欲次第で業務の幅を大きく広げていくことができます。

【具体的業務】
■業務監査(総務、人事、営業、IT等 ※会計監査は監査法人にアウトソースしています)
■グループ会社含めた監査対応
※ここ10年ほどで拠点や子会社も増え、ガバナンス強化に対する要望や、現場からの業務効率化に向けた相談が増えています。解決すべき・したい問題がいくつもある中で、国内・海外を含めたグループ会社全体を視野に入れ、問題の解決時期や優先順位を検討し、様々なアクションを起こして頂きたいと考えております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
♦内部監査経験者または志向のある方

【歓迎要件】
♢今まで経験していなことでも、自分から積極的に周囲に働きかけながら主体的・自発的に学び、業務をキャッチアップしていく力のある方
♢周囲と積極的にコミュニケーションをとりながら、一人の力ではなく周囲と協働して業務を推進できる方
想定年収
490万円 ~ 620万円
ポジション
内部統制 ※フレックス/上場企業
仕事内容
内部統制業務全般(全社的統制、決算財務報告プロセス統制、業務プロセス統制、IT全般・IT業務処理統制、外部開示)と、上場会社としての内部統制監査対応の実務責任者をお任せします。

【具体的業務】
■業務フロー図やRCM等の内部統制文書の整備・更新
■年間スケジュールの作成と社内調整
■各内部統制の評価及び調書作成
■監査法人による外部監査対応および折衝
■内部統制評価結果の役員会への報告および内部統制報告書の開示
■内部統制上の不備・業務改善指導、社内相談対応 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須要件>
◆内部統制業務に関わったご経験(内部統制文書作成、評価および調書作成、外部監査対応)
※建設業での経験があれば尚可
◆第一種運転免許普通自動車

<歓迎要件>
◇iGrafx(内部統制フロー図・RCM作成ソフト)の操作
◇データ変換とExcelなどへのデータ取り込み
◇MS Accessの構築経験
◇メインフレームやネットワーク構築の知識等
◇日商簿記検定(できれば2級以上)
◇税理士試験の科目合格(簿記論、財務諸表論)
◇会計士、税理士、公認内部監査人
想定年収
600万円 ~ 700万円
ポジション
IPO支援 ※未経験者歓迎
仕事内容
未上場企業に対して1〜2年の期間を通して、上場を支援するお仕事です。
株式公開業務に興味のある方にはもってこいのお仕事になります。

【具体的業務】
・上場準備コンサルティング:会社の機関・組織、規定の整備、決算・予実管理、ガバナンス体制の構築等
→支援対象会社の管理部門と協働し、社内管理体制の整備を行います。
・上場審査:上場申請会社の適格性に関する調査 等
→証券会社での審査歴12年をもった審査部長が懇切丁寧にバックアップします。

流通、飲食、製造業、その他にもジャンルを問わず幅広く様々な業界に関わることができるため、このお仕事を通して市場価値の高いゼネラルな人材になることができます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須条件>
◆BS(賃借対照表)/PL(損益計算書)が読める方
◆知識・経験を習得しながらお客様と寄り添う関係を築ける方

<歓迎条件>
◇株式上場に関わる業務のご経験者
◇経営企画・管理部門のご経験がおありの方
◇銀行で融資を担当していた方
◇証券会社で法人業務のご経験のある方
想定年収
450万円 ~ 700万円
ポジション
内部監査※名古屋市内/IPO
仕事内容
■内部監査の中長期監査計画、年度監査計画、及び監査実施計画の策定
■内部監査の実施及び結果報告
■内部統制基本方針、内部統制基本計画の策定
■内部統制関連書類の作成
(業務記述書・フローチャート・リスクコントロールマトリクス・チェックリスト等)
■内部統制評価の実施及び結果報告
■内部統制評価、内部監査の結果に基づく業務改善の提案・推進
■監査法人との連携

※業務状況に応じて他業務もお任せすることがございます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須条件>
◆内部監査のご経験がある方

<歓迎条件>
◇上場、もしくは上場準備企業での勤務経験がある方
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
内部監査 ※高速通勤可/東証スタンダード上場
仕事内容
<主な業務内容>
内部監査に関する業務
・内部監査の計画立案および実施、事後フォロー等
・各部門および関係会社における関連法令の遵守、規程やマニュアルの運用チェック
・各部門および経営者への監査結果報告

※基本的に出張ではなく、WEBを使用した業務となります。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることはありますが、転居を伴う配置転換は予定していません。
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須】
・内部統制もしくは内部監査業務の経験
・基本的なPCスキル(Word、Excel等)

【歓迎条件】
・上場会社における内部統制室・内部監査室での実務経験
想定年収
585万円 ~ 670万円
ポジション
内部監査【管理職候補】※プライム上場/名古屋駅直結ビル勤務/年間休日124日
仕事内容
下記の業務に携わって頂きます。

【具体的業務】
■国内・海外グループ会社に対する内部監査
・内部監査の計画立案・実施、経営陣や各部門への結果のフィードバック、改善の提言・モニタリング
■財務報告に係る内部統制(J-SOX)の自社・国内外グループ会社の構築支援・モニタリング
・内部統制評価の計画立案・実施・報告、内部統制文書の作成支援、会計監査人との連携
■会社法会社法内部統制の運用状況の調査・報告

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須要件>
■財務・管理会計の実務経験
■海外赴任経験もしくはグローバル環境での業務経験
■英語でのビジネス経験
■普通自動車免許

【歓迎要件】
■内部監査実務経験
■J-SOX実務経験者

【求める人物像】
・大量のデータを整理・分析し、そこから有用な情報を抽出する能力や、海外グループ会社の経営層・会計監査人・コンサルタント等と円滑にコミュニケーションを取り協力関係を築くことができる能力を求めます。
・内部監査およびチームを効果的にリードし、メンバーのモチベーションを高めることができる方。
想定年収
700万円 ~ 850万円
ポジション
【東京・名古屋】管理企画(海外子会社・ガバナンス強化・内部統制)
仕事内容
グローバル経営支援Gのミッションは、持続的な成長や中長期的な企業価値向上のため、不正・不祥事など問題の発生を未然に防止するための仕組みの整備と運用を推進し、トヨタコネクティッドグループのガバナンス・内部統制の強化に貢献することです。

海外子会社担当スタッフの方には、以下業務をお任せします。
近い将来にはマネジメント業務もお任せすることを想定しております。

【具体的には】
・海外子会社の内部統制状況の実態把握と各社の課題改善サポート
・親子間権限規程の周知徹底によるグループガバナンスの強化
・子会社経営状況の把握/分析と経営サポート
・グループ内部監査 など

【求める人物像】
・課題解決や業務改善を推進し、やり切る責任感のある方
・国内外の幅広い職層の人たちと信頼関係を構築できる方
・向上心を持ち新しいことにチャレンジする意欲のある方

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都 愛知県
必要な経験・能力
【必須スキル】
・ 海外子会社とWeb会議、メール等で意思疎通ができる英語力(目安 TOEIC700点以上)
・ 財務諸表に関する知識

【歓迎条件】
・管理部門 (経営企画、経理、子会社管理等) や監査部門での業務経験
・会計/法律関連資格
・内部統制業務の経験
・海外子会社への出向経験
想定年収
400万円 ~ 830万円
ポジション
管理部門(経理税務担当)
仕事内容
■月次・年次の会計データチェック
■月次支払時の内部統制チェック
■内部稟議書、報告書、契約書等のチェック
■業務フローの見直し・効率化検討
■内部統制構築・内部監査実施
■公認会計士監査対応、税務調査立合い

☆所属部署では総務・経理・財務・税務・人事・労務・法務など管理部門業務全般を担当していますので、各分野のエキスパートの方に加え、業務範囲を限定せずに柔軟に対応いただける方もご活躍いただけます。

【変更の範囲】 なし
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
※ご経験業界不問

【必須条件】
◆経理実務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
◇消費税の基本的な知識をお持ちの方
◇経理以外のコーポレート領域に興味をお持ちの方
想定年収
370万円 ~ 600万円
ポジション
財務報告に係る内部統制の事務局業務 ※世界トップシェア/東証プライム上場
仕事内容
財務報告に係る内部統制業務を担っていただきます。

【業務の詳細】
■内部統制委員会事務局(委員会は3回/年開催)
・財務報告に係る内部統制の評価範囲の決定
・内部統制報告書の作成
・進捗状況の報告
・自己評価・監査結果の報告
■グループ全体の取り纏め
・証憑を含む書類の管理
■全社的内部統制とりまとめ
・自己評価、内外監査、9月末、12月末、2月RF、3月最終確認のタイミングでの、評価手順書・規程マニュアル変更一覧表、不備一覧表作成
■外部監査人(会計士)との必要情報相互交換
■実施基準改訂に伴う、関係部署との意見交換・調整

その他、以下の業務(チームを組んで取り組みます)
■国内外グループ会社を含むコンプライアンス意識調査と分析、結果報告
■贈収賄防止の活動に関わる業務
■社内および国内グループ会社のコンプライアンス教育

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須条件>
◆J-SOXに関する知識
◆監査、経理、内部統制部門での業務経験(いずれかの経験がある方)※目安:3年以上
◆1社で3年以上の正社員経験がある方

<歓迎条件>
◇製造業での勤務経験
◇監査、経理、内部統制の知識
◇SharePointなどOffice365のスキル
◇マネージャー経験者、主任経験者

<求める人物像>
事務局として、社内の全部門やグループ会社と接することから、コミュニケーション能力が高く、明るく礼儀正しい方を求めます。また機密情報を取り扱うため、上司の指示に従い、適切なリスク管理ができる方、落ち着いた対応のできる方、丁寧な説明ができる方を求めます。
想定年収
500万円 ~ 950万円
ポジション
【法務】ガバナンス統括室/東証プライム上場
仕事内容
プロトグループ全体のガバナンス・リスクマネージメントを含む、内部統制活動の推進と支援を遂行する部署です。

・コーポレートガバナンス・グループガバナンス体制の構築
・ガバナンス関連プロジェクトの推進・グループ会社への横展開・リーガル面からのサポート
・グループ各社のコーポレートガバナンスに係る体制構築支援
・グループの業務運営に付随する各種リスク低減のためのリーガル面からのサポート
・各種契約書締結に関わるリーガルチェック等


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<歓迎要件>
・金融機関にて、コーポレートガバナンスないしグループガバナンス関連業務経験がある方
・弁護士事務所、コンサルティングファーム、監査法人にて、コーポレートガバナンスないしグループガバナンス関連の業務経験がある方

[人物イメージ]
・リーガル・コンプライアンス分野に加えて、ビジネス(金融業)にも興味・関心がある方
・上場企業の経営、内部統制について興味のある方
・特定の分野に限定されず、当社グループの様々なプロジェクトで法律という専門性を活かして活躍したいという思いを持っている方
想定年収
403万円 ~ 700万円

新着求人・転職情報一覧

30年以上の豊富な転職ノウハウと最新の転職・求人情報をご紹介できます。転職サイトに掲載できない非公開求人もございますのでまずはエントリーを!

条件を指定して求人を探す

会員登録すると、キャリアのご相談や非公開求人のご紹介、履歴書の自動生成などの様々なサービスをご利用いただけます。

現在の検索条件

職種
資格
勤務地
希望年収
こだわり条件
検索条件の変更

サイトメニュー

職種で求人を探す
資格で求人を探す
勤務地で求人を探す
資格の転職情報を調べる
転職セミナー・個別相談会
転職サービス紹介
転職ノウハウ
求人企業の皆様へ
MS-Japanについて

会員登録すると、キャリアのご相談や非公開求人のご紹介、履歴書の自動生成などの様々なサービスをご利用いただけます。

会員登録すると、キャリアのご相談や非公開求人のご紹介、履歴書の自動生成などの様々なサービスをご利用いただけます。

初めてご訪問の方へ

管理部門・士業特化型エージェントMS Agentのサービスをご覧ください!

MSーJapanの転職
サポートサービスについて

新着求人

製粉業界で国内最大手の会社にて、人事部門での採用担当の募集です。

(207412)
ポジション
【日清製粉グループ本社】人事部門での採用担当
仕事内容
採用担当として、採用に関わる課題設定、戦略・施策の策定、実行推進をお願いします。
・新卒採用の各施策の企画、運用
・キャリア採用の各施策の企画、運用
【その他参考情報】
グループ本社人事部では、グループ各社の採用業務を受託し、採用活動を実施しています。
・採用戦略の企画・実行・検証
・採用ブランディング・マーケティングの検討・実行・検証
・採用プロセスのマネジメント及び改善
・就職情報媒体、自社HP等を活用した広報企画、制作、運営
・採用イベント・インターンシップの企画、実行、運営
・採用業務に関わるグループ各社との調整

■業務の魅力
・当社グループは今まさに変革期にあり、事業も拡大する中で、採用の重要性が一気に高まっています。特に、キャリア採用については、年々計画数も拡大傾向にあり、即戦力となる人材の確保が急務になっています。経営層や現場社員と密に連携しながら、今後の目指す姿から落とし込んだキャリア採用戦略と取組みを企画立案し、スピーディーかつ着実に実行推進していくことが強く求められています。
※採用・人事・労務領域においては既に3〜4割がキャリア入社者です。
・今回募集する人材について、初任はキャリア採用担当を担って頂きますが、将来的には人事・労務領域の中核人材となって頂くことを期待しており、持株会社の人事担当、事業会社の人事・総務担当の両方の経験を積んで頂くことで、グループ内の人脈を構築しつつ、成長していって頂く予定です。
※人材ニーズその他に応じて異動のタイミングその他変動の可能性あり。

■将来、ローテーションの可能性のある部署
グループ本社人事・労務本部内各部署(人事部、労務部、人事・労務企画室等)、事業会社の管理部門(人事・労務・総務)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
450万円 ~ 900万円

製粉業界で国内最大手の会社にて、人事・労務にて企画部門の募集です。

(207410)
ポジション
【日清製粉グループ本社】人事・労務にて企画部門を担当
仕事内容
日清製粉グループの持株会社として各社の事業管理をしている同社の人事担当者として、人材戦略に基づいた、主要グループ会社を対象とした各種人事・労務施策の企画・立案・実行をお願いします。

※以下の中から複数を主担当、あるいは、サブ担当としてご担当頂きます。
✓各種人事制度(資格・賃金・評価等)の見直し
✓転勤回避・支援施策の導入
✓地域限定正社員制度の導入
✓高度専門人材の仕組みの導入
✓働き方改革(グループ一体感の醸成、総労働時間削減取り組みなど)
✓エンゲージメント調査及び社員エンゲージメントの向上施策の実施
✓人的資本開示の取り組み

■業務の魅力
・当社グループは今まさに変革期にあり、事業も拡大する中で、人事・労務領域の 重要性が一気に高まっており、本年6月に人事・労務本部も新設されました。一方で、この領域を担う人材が不足する状況となっています。
 ※直近の数年でキャリア採用を行ってきた結果、人事・労務領域においては既に 3~4割がキャリア入社者となっています。
・今回募集する人材には、将来の人事・労務領域の中核人材となって頂くことを期待しており、グループ本社で人事・労務領域の企画を行った後、一旦事業会社に出向して頂き、当社の事業を知り、事業に属している人材との人脈を構築して頂いたうえでグループ本社人事・労務部門に戻ってきて頂き、マネジメントの役割を担って頂くことを期待しています。
・20年超変わっていない人事賃金制度の見直しを今まさに検討しているその他、これから数年の間に人事・労務領域における制度、ルールの見直しを大きく進めることを想定しており、複数領域における企画業務経験を積むことができます。

■将来、ローテーションの可能性のある部署
グループ本社・各部署(労務部、人事労務企画室、広報部など)、事業会社の総務(人事)部門の可能性あり。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
450万円 ~ 900万円

製粉業界国内最大手の会社にて、グローバル人材育成担当の募集です

(207137)
ポジション
【日清製粉グループ本社】グローバル人材育成担当※リモートワーク/フルフレックス
仕事内容
■業務内容
・グローバル人人事育成を担う人材の募集となります。
・2019年より当社グループでは海外グループ連携を強化し、更なる成長を目指し、グループ内外との連携を強めグループ総合力を発揮することを目標としています。
・今回入社いただく方には、グローバル連携に向けて「日本本社と海外各社の関係強化」と「海外各社間の関係強化」を果たしてもらうための人材育成を担当いただきます。

想定する担当部署の業務としては以下の通りです。

グローバル人材育成担当として海外人材育成、体制の構築フォロー、海外駐在員支援体制の拡充、海外人事管理の高度化などを進めるチームで業務いただきます。

・人材ポートフォリオの設計・構築
・日本人社員のグローバル対応力の強化
・幹部社員の人材情報の把握
・グローバルでの人材交流の実現
・駐在員サポート強化(仕組みの整備含む)
・各社のビジネスの後方支援(現地幹部クラスの採用含む)
・各種契約関係の確認・整備
・オペレーションの集約・効率化、成功事例の共有

■業務の魅力
・一昨年日清製粉グループ本社の社長が交替し、今がまさに変革期となっています。
・現状、海外人事の領域は専門的な組織・人材を設けていないこともあり、これまでに培ってきた海外人事の専門性を即発揮して頂ける環境となっています。
・人事部は平均年齢が35歳程度と比較的若い組織となっており、また、近年キャリア採用者を増やしており、その割合は3割程度まで高まっています。

■将来、ローテーションの可能性のある部署
グループ本社人事・労務本部内各部署(人事部、労務部、人事・労務企画室等)、事業会社の管理部門(人事・労務・総務)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
600万円 ~ 1100万円

大手出版会社100%子会社の人事(中途、制度)ポジション

(200586)
ポジション
中途採用担当 ※成長企業で採用チームのリーダーになることが可能なポジションです 裁量高く働ける環境/働き方◎/在宅勤務可
仕事内容
ご経験に応じて、下記の中途採用にかかわる一通りの業務をお任せします。

◇中途採用
・経営陣との採用方針の共有・連携
・応募者スクリーニング
・面接(社員、パート・アルバイト含む)、候補者の選考フォロー
・求人・採用基準の作成
・現場への採用市場や採用活動状況の共有・連携
・新規採用施策の立案
・人材会社とのリレーション構築、選考に関する連携(エージェントとのオリエン 等)
・ダイレクトリクルーティングの促進(スカウト送付、カジュアル面談の実施 等)
・入社オリエンテーションの企画・実施
・入社者のフォローアップ~オンボーディング施策の立案
※将来的には評価制度の運用・浸透および改善提案なども行っていただきます。

【業務の変更範囲】
全ての業務へ配置転換する可能性があります。
勤務地
東京都
想定年収
450万円 ~ 600万円

製粉業界で国内最大手の会社にて、人事部門での育成担当の募集です。

(207413)
ポジション
【日清製粉グループ本社】人事部門での育成担当
仕事内容
将来の当社グループの人事・労務領域の基幹人材の募集となります。グループ本社人事部にて、グループの人材育成・人材活用戦略に関わります。その後は、ご本人の経験・適性等に応じて、グループ本社人事部にて人事企画・採用・管理などの機能、あるいは、事業会社管理部門にてHRBPの機能を果たして頂くことを期待しています。

育成チームの担当者としてグループの人材育成・人材活用戦略の企画立案、各種教育プログラムの運用をお願いします。
※グループ本社人事部ではグループ各社の人材育成業務を受託し、各種取組の企画・運営を行っています。
※以下の中から複数を主担当、あるいは、サブ担当としてご担当頂きます。

・人材育成戦略の企画・実行
 時代の流れに沿った教育体系の見直し、デジタル・グローバル等注力領域における人材育成施策の企画
・タレントマネジメントシステム入替の実行、新規取組の企画
 組織力・人材力強化に向けた情報活用を目指したタレントマネジメントシステムの活用
・自律的学習支援の推進
 各種自律的学習プログラムの運用、自律的学習を促進する為の新規施策の企画・実行
・事業経営者候補への選抜研修プログラムの企画・実行
 MBA本科およびMBA単科への派遣、外部教育プログラムへの派遣
・各種教育プログラムの企画・実行
 選抜研修、自己啓発支援プロフラム、階層別研修の運営
・人事部内予算管理

■業務の魅力                                           
・当社グループは今まさに変革期にあり、事業も拡大する中で、人材育成領域は社内において非常に重要視されています。時代に適合し、自律的に活躍できる人材を育成していくため、今後当社グループが目指す姿から落とし込んだ育成施策を企画・実行していくことが、強く求められています。
※人事・労務領域においては既に3~4割がキャリア入社者です。
・今回募集する人材について、初任は育成チームですが、将来的には人事・労務領域の中核人材となって頂くことを期待しており、持株会社の人事担当、事業会社の人事・総務担当の両方の経験を積んで頂くことで、グループ内の人脈を構築しつつ、成長していって頂く予定です。
※人材ニーズその他に応じて異動のタイミングその他変動の可能性あり。

■将来、ローテーションの可能性のある部署
グループ本社の人事・労務本部内各部署(人事部、労務部、人事・労務企画室等)、事業会社の管理部門(人事・労務・総務)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
450万円 ~ 900万円

経理マネージャー候補/WLB◎/大人ベンチャーな社風/新設のキレイなオフィス/業績好調

(207573)
ポジション
【経理マネージャー候補】IPO準備中/残業10時間程度/リモート週1可/時差出勤あり
仕事内容
経理業務全般をお任せします。
【具体的には】
■会計ソフト「Freee」への仕訳の入力
■月次・四半期・年度決算業務
■支払業務
■請求書の作成・発送
■固定資産台帳管理
■取締役会等の資料作成
※ご経験スキルに応じて日常経理~決算業務等できる業務からお任せします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
700万円 ~ 800万円

現在の検索条件

職種
資格
勤務地
希望年収
こだわり条件
検索条件の変更