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ポジション
法務 ※未経験可/福利厚生充実
仕事内容
<主な業務内容>
・顧問弁護士との連携(取次ぎ)
・契約書のリーガルチェック
・ガバナンス関連 等

一部取締役会の運営などにも携わっていただきます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることはありますが、転居を伴う配置転換は予定していません。
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
※職種未経験の方も歓迎いたします※

【歓迎条件】
法学部・法科大学院卒の方
企業法務の経験者
想定年収
350万円 ~ 500万円
ポジション
法務担当/400万円~500万円
仕事内容
法務体制の強化を目指し、従来、配置していなかった正社員の法務担当を新設します。
現在は、管理本部統括が兼務しており、その業務継続と、新たに体制を強化することにより、将来的リスクに備えます。

【具体的業務】
・新規契約のリーガルチェック
・契約書の管理
・法務に関わる社内相談
・法令改定時の社内整備の協業

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
■ 必須スキル:
・企業での法務経験5年以上

■ 求める人物像:
・自主的な法務知見収集力
・粘り強く相談者と協議し、全体最適の回答を導き出せる方
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
知財担当者/609万円〜983万円
仕事内容
電動工具、園芸用機器、エア工具など、マキタが展開する幅広い製品における知的財産関連業務全般を担当いただきます。具体的には、特許情報の分析や調査、発明の発掘・特許出願および権利化業務、知財係争への対応など、多岐にわたる知財活動に携わっていただきます。また、研究・開発部門に対して知財権に関する教育や啓蒙活動を行い、知財創出力の向上を推進していただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・特許実務経験、もしくは、製品開発/設計経験が3年以上
・技術内容を理解し、研究開発部門と円滑にコミュニケーションを取れる能力
・TOEIC 650点以上

【歓迎要件】
・発明発掘から権利化、係争対応まで一連の知財業務経験
・メーカーでの知財経験
・AI/特許調査ツールの活用経験
・技術系バックグラウンド(機械・電気・制御など)

【求める人物像】
・発明者や関係部門と円滑に連携できる高いコミュニケーション能力を持つ方
・改善意欲が高く、現状に満足せず常に新しい価値を生み出したい方
・技術の本質を理解し、論理的に考え抜く力がある方
・事業や研究開発と密接に関り「戦略的な特許網構築」に挑戦したい方
想定年収
609万円 ~ 983万円
ポジション
国際規格調査・作成者/609万円〜983万円
仕事内容
電動工具・園芸機器に関する国際規格・各国法令の動向を捉え、マキタとしての意見形成と社内実装をリードいただきます。具体的には、規格草案・新法令案に対する社内意見の収集と提出(ロビー活動を含む)、規格・法令の正式発行後における社内対応の方針策定と展開、および各国規格・法令とその解釈の調査を担当。AI要約などデジタル手段も活用し、長文英語ドキュメントの速読・要約と社内展開を行い、設計・品質・生産・営業など関係部門と連携して、製品の安全性・適合性・競争力向上に貢献します。将来的には、国内外の委員会で主査・議長級の役割や、欧州出向による現地工業会での活動も期待します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・国内外の安全規格の情報収集経験・内容把握力
・英語のリーディング、ライティング能力
・TOEIC600点以上(同等の英語力)

【歓迎要件】
・英語のスピーキング能力
・海外規格・法令関連業務の実務経験(業務に大いに関心がある方。)

【求める人物像】
・業務改善・IT/AI活用を自ら提案・推進できる方
・英語を含む原文へ立ち戻って読み解き、要点を整理できる方
・多部門を巻き込み、合意形成・旗振りができる方
・欧州をはじめ海外出向・国際交渉に前向きな方
・製品安全・環境規制に関心が高く、継続学習を厭わない方
想定年収
609万円 ~ 983万円
ポジション
法務担当/400万円~550万円
仕事内容
経営管理本部 事業支援部 事業支援グループにて、法務担当者として勤務して頂きます。

【具体的業務】
・各種契約書のリーガルチェック
(基本契約書、委託契約書、NDA等)
・部門からの法務的なQ&A対応
・トラブルの際の顧問弁護士との調整 など

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須>
■下記の何れかに当てはまる方
・法務系業務の経験者(企業法務、パラリーガルなど)
・知財系業務の経験者
・その他上記に準ずる業務経験や、資格・スキルを所持している方
想定年収
400万円 ~ 550万円
ポジション
【ポジティブアクション採用】オープンポジション/事務系職種
仕事内容
営業・経理などの事務系職種やエンジニアなどの技術系職種にて幅広く募集しております。
まずは書類選考にてご経歴を拝見し、具体的な仕事内容についてはカジュアル面談を経てご相談させていただきます。

■女性活躍に関する実績
<労働者に占める女性労働者の割合>
(事技職)18.7%(管理職)3.6% (役員)15.4%
<男女別の中途採用実績>
(男性)42名、(女性)6名 ※2023年度実績

■働きやすさに関する実績(職業生活と家庭生活との両立に資する雇用環境の整備)
<男女の平均継続勤続年数>
(男性)14.8年 (女性)16.2年 ※事技職
<男女別育児休業取得率>
(男性)59.6% (女性)100%
<年次有給休暇取得率>92.4% ※事技職

<労働者の職業生活と家庭生活の両立に資する社内制度の概要>
①フレックスタイム制度
②在宅勤務・テレワーク ※月10回まで。入社後3ヵ月は利用不可
③短時間勤務制度 ※利用条件:勤続1年以上の社員
④加療のための短時間・短日勤務
⑤育児・介護休業期間の拡大(育児休業: 2歳になるまで、介護休業: 1年と93日間)
⑥育児・介護特別勤務免除(育児・介護事由による遅刻・早退・離業の回数カウントを免除する時間単位の休暇制度。それぞれ80時間/年、無給)
⑦産休期間の拡大(産前・産後休暇 8週間取得可能(無給))
⑧育児のための特別休暇(キッズサポート休暇 5日/年、子の看護の特別休暇10日/年)
⑨祝日臨時託児所の開設
⑩祝日託児所の利用補助(1日あたり5,000円/人)
⑪はたらくママパパ交流会
 (育休取得中の従業員と配偶者に対し、復職に向けた心構えと仕事と育児の両立アイデア共有)

<女性従業員の育成・支援活動>
 ・アドバンスプログラム、エンカレッジプログラム:近い将来管理職・リーダーを目指す女性従業員を対象とした通年の
  研修プログラム。集合研修や社内外交流と職場実践を組み合わせ、自分らしいリーダーシップの発揮や目指す姿の
  実現に向けた行動変容を目指すことで、リーダーとしての活躍を後押しする取り組みを強化。
 ・Teaミーティング:女性従業員の困り事・意見の吸い上げや、社内外の女性社員同士の意見交換により、
  新たな気づきや人脈づくりを促進。
 ・カムバック制度:留学などの自己研鑽や、
  育児・介護・配偶者の転勤などのやむを得ない理由で退職する正社員の復職申請制度

<DE&Iへの取り組み>
①次世代育成支援対策推進法に基づく認定「プラチナくるみん」
②愛知ファミリーフレンドリー企業受賞
③PRIDE指標 シルバー受賞

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
静岡県,愛知県
必要な経験・能力
求める知識・経験:営業・経理などの事務系職種やエンジニアなどの技術系職種のご経験がある方
特定の職種に対し、7年以上の経験があり、リーダーとして活躍いただける人材
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
知的財産管理担当/400万円~600万円
仕事内容
■共通:
※まずは、経験を問わず以下の業務を担当いただきます。
①知的財産管理(発明管理、出願管理、期限管理など)
開発成果から知的財産が生まれ、特許庁に出願され、権利化され、維持費用を支払い、やがて権利保護期間が満了するまで、管理システムを用いながら1件ずつ管理します。「ゆりかごから墓場まで」大事な知的財産の一生に寄り添う仕事です。

②経費処理(請求書処理、月次レポート作成補助など)
知的財産の適切な管理には、綿密な経費運用が欠かせません。
案件ごとの請求書処理を適切に行い、月次レポートの作成の補助的役割を担っていただきます。

■経験者の方にお任せしたい業務:
※上記の業務内容にくわえ、下記業務もお任せいたします。
①新知財管理システム(2025年導入)の運用・改善
導入定着は順調ですが、運用ルールや業務フローはまだ改善の余地が多く残っています。そのため、「ここをこう変えたらもっと便利になる」といった現場目線の改善提案をリードいただきます。

②経費管理(年間経費計画作成、経費削減取り組みなど)
部門責任者と連携しながら 年間経費計画の作成や予実管理、知財経費の在り方を戦略的に検討します。

③RPA/AIを活用した業務効率化
業務改善の余地が大きい領域のため、RPA、AI、自動化ツールなどを用いた効率化も重要ミッションです。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都,愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
■経験者の方:
・企業知財部や特許事務所における知財管理業務の経験
※特許事務所経験の方でも業務幅を広げたいという方は大歓迎です。

■未経験者の方:
・事業会社での管理部門やバックオフィス経験
・Excelの集計スキル(関数・ピボット)
・新しい知識の習得に前向きな姿勢

※東京勤務希望の場合は知財管理経験を必須といたします。

【歓迎要件】
・知的財産管理技能士検定2級以上をお持ちの方
・法律事務所における事務管理業務経験
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
法務/350~450万円
仕事内容
法務業務全般を担当頂きます。

【具体的業務】
・他部門からの法律(景品表示法、個人情報保護法、民法、会社法、各種労働法令など)に関する相談対応
・運営サイトのクリエイティブチェック
・トラブル/訴訟対応
・外部顧問弁護士との連携や折衝
・登記準備
・社外開示文書の法務支援・作成
・法改正対応、改正内容の社内周知
・内部統制

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・社会人経験3年以上

【歓迎要件】
・上場企業での法務経験
・法律事務所でのパラリーガル経験
・法学部ご卒業の方
想定年収
350万円 ~ 450万円
ポジション
知的財産(特許または調査分析/愛知・豊橋)
仕事内容
【職務内容】
・特許実務:担当するテーマの発明発掘から契約、権利活用までの一貫した特許実務。
・特許調査分析:社内の特許調査テーマに対し、調査分析及び提案を行う調査実務。
※今までのご経験や志向により、いずれかの職務をお任せします。

【入社後まずお任せしたい業務】
・特許実務担当は、上長や先輩の支援を受けながら担当するテーマの発明発掘から契約、権利活用まで一貫して担当いただきます。
・特許調査分析担当は、上長や先輩の支援を受けながら社内の特許調査テーマに対し、調査分析、及び提案を担当いただきます。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
<特許実務>
・3年後:上長と相談しながら、担当テーマの知財戦略立案、発明発掘、出願権利化を事業執行体の開発者と連携しながら進めていただきます。
・5年後:後輩特許実務者を指導しながら、担当テーマの知財戦略立案、発明発掘、出願権利化を事業執行体の開発者と連携しながら進めていただきます。
<特許調査分析>
・3年後:特許調査・分析の実務担当者として、上長サポートのもと、他部門(研究開発、企画、営業など)と連携し、技術トレンドや競合企業の知財動向を分析、他部門へのインサイト提供を通じて、意思決定支援を行っている。また、上長のサポートのもとで、特許価値評価などを通じて、知財を基盤とした利益創出(知財マネタイズ)を推進しています。
・5年後:知財調査・解析の専門家として、主体的に、社内の複数の部署と連携しながら、特許および非特許情報を基にした新規事業創出、および、知財を活用したマネタイズテーマの発掘を行い、プロジェクトを牽引している。また、若手メンバーへの教育・指導を通じて、知財リテラシーの向上と組織全体の知財力強化に貢献、チームの中核メンバーとして信頼される存在となっていることを期待します。

【業務のやりがい/アピールポイント】
・当社では、経営層自ら知財戦略を語ったり、定期的な事業執行体幹部との知財戦略会議の開催など、知財部署の立ち位置がとても重要視されており、成果を出すことで評価されやすい環境にあります。また、発明発掘や出願権利化のみならず、クリアランス、契約、権利活用までの経験機会や外部研修等の機会もあり、知財担当者としてとてもやりがいが感じられると思います。

【所属事業部門の概要】
・全社技術部門には4つの本部(研究開発本部、事業開発本部、核酸医薬開発本部、技術知財戦略本部)があり、それぞれ異なる役割を担っています。全社技術部門と事業執行体R&Dが一体となって、既存事業分野の成長と未来価値の創出をめざして研究開発に取り組んでいます。

【所属組織のミッション】
・第1、第2知的財産部は、事業執行、全社R&Dおよびグループ会社の知財戦略立案、発明発掘、出願権利化、クリアランス、権利活用及び知財関連契約を担う部署です。
・第3知的財産部は特許情報、非特許情報の調査解析、知財マネタイズ活動を通じた経営あるいは事業貢献を担う部です。

【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
・技術知財戦略本部
①第1知的財産部:基盤機能材料事業部門、ICT事業部門、情報機能材料事業部門、及びグループ会社の特許実務31名
②第2知的財産部:全社技術部門、ヒューマンライフソリューション事業部門、及びグループ会社の特許実務15名
③第3知的財産部:特許調査、クリアランス、及び商標実務18名
・知財部員のうち、約6割がキャリア採用者で、女性比率は約4割弱となっており、年齢、役職に関係なくフラットに議論、相談が行える部署です。
・特許実務担当は、上長や先輩の支援を受けながら担当するテーマの発明発掘から契約、権利活用まで一貫して担当いただきます。
・特許調査分析担当は、部内で上長、同僚との意見交換、情報交換をしながら進めています。社内関連部署とのコミュニケーションを取りながらテーマ推進のための特許情報、非特許情報の調査解析、知財マネタイズを実施します。

【出張(国内/海外)】
・担当する事業執行体の拠点や東京、大阪等への出張機会あり。(2回/月程度)
・場合によっては、海外出張の機会あり。(1~2回/年)

【テレワーク】
・現在は、対面でのコミュニケーションを重視しており、1回/週程度の在宅勤務は認めています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・特許実務のご経験、もしくは特許調査分析のご経験
・技術文章の読解が可能で、一定の会話が可能な英語力

【歓迎(WANT)】
・化学系の特許実務経験
・弁理士資格、知財管理技能検定3級以上、AIPE認定知財アナリスト、特許検索大会ブロンズ以上等の有資格

<求める人物像>
・チャレンジを楽しめる方。
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
・多くのステークホルダーと調整や交渉を行い、チームワークを重視して仕事に取り組める方
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
法務◆海外好調コンタクトレンズ
仕事内容
会社法務部における一般企業法務業務の遂行をしていただきます。

【具体的な業務内容】
・本社における法務担当者
・国内外関連会社の法務業務支援
・契約書の審査・作成(英文含む)
・社内各部署からの各種法務相談対応
・法改正対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必要な知識・専門性】
・民法・会社法等、一定の法律知識

【必要な業務経験】
・一般企業における法務業務(概ね3年程度)

【必要なスキル・技能】
・契約書の審査・作成(英文含む)
・法務相談対応

【必要な特性・性格】
・社内外関係者と良好なコミュニケーションのとれる方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
法務スタッフ/515万円~770万円
仕事内容
法務担当として、契約審査、コンプライアンス活動全般など、会社を支える根幹の業務を担当します。

■具体的な法務・ガバナンス室の業務
・国内・国外の契約法務(審査、作成、交渉、管理)
 例:秘密保持契約、取引基本契約、代理店契約、共同開発契約、ライセンス契約等
・契約等の法務全般に関わる教育の立案・実施
・コンプライアンス活動全般(従業員向け研修など)
・株主総会、取締役会等の商事法務対応
・M&A、他社との事業提携、新規事業等での法務支援
・個人情報保護法等の各種法令対応
・社内規程・基準書の管理(作成、改正など)
・特許、商標等の知的財産権の管理業務
・社内からの法律相談、顧問弁護士との連携

【お任せする業務について】
・契約書の審査(和文・英文)や、社内向け教育活動といった一般的な法務業務。
・案件が発生した場合には、新規事業での法務対応、M&A、アライアンスなどのプロジェクトへの参画なども行っていただきたいと思います。(採用者の能力・スキル、案件などをみながら徐々にご担当いただくことを想定しています)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
■事業会社での法務経験(2~3年以上)
■和文契約書審査の実務経験
■POWER POINT、EXCEL、WORDが使用できる方

【歓迎要件】
■英語力(リーディング、ライティング。海外ローカル担当者とメール等のやり取りが発生するケースがあります)
■英文契約書審査の実務経験(未経験の方でも今後スキルを習得し、英文契約書審査を行って頂ける方)
■文章力、プレゼン力のある方(非法務の事業部門担当への教育や説明を行うため)
■チャレンジ精神をもって自分を高めたい方(今後の事業変化に対して法務としてチャレンジする機会が増加します)
■コミュニケーション能力、交渉力、調整力の高い方(役員層への説明の機会もあります)
想定年収
515万円 ~ 770万円
ポジション
【法務】※実務未経験可
仕事内容
法務関係の全般業務を担当頂きます。

【具体的業務】
・法改正
・契約書
・規程チェック・立案
・法規の社内教育等の関連業務


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須条件> ※下記いずれかに該当する方
・企業法務経験者
・ビジネス法務検定合格者
想定年収
350万円 ~ 550万円
ポジション
【名古屋】オープンポジション(基幹職) ※大手自動車メーカー金融戦略会社/在宅可/土日祝休
仕事内容
メガバンクで培ってこられたあなたのご経験が活かせるフィールドがここにはある。当社はトヨタ自動車の販売金融統括会社として全世界で事業を展開。お持ちのご経験スキルを活かせるポジションをご提案いたします。

【ポジション例】
■財務(資金調達支援/社債発行プログラム等)
■人事(国内人事/海外人事等)
■法務/コンプライアンス/知財
■リスクマネジメント
■IT監査
■社内IT
■グローバルIT
■グローバル事業計画管理 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
■必須条件:
・英語力(目安TOEIC700点以上)
・メガバンクご出身でご自身の経験知見を活かしたい方
想定年収
1,480万円 ~ 1,600万円
ポジション
法務(室長候補)※スタンダード上場/年間休日124
仕事内容
法務部門の責任者候補として、法務業務全般をご担当頂き、将来的には法務戦略の立案から実行、メンバーの育成などもお任せする予定です。

【主な業務内容】
■契約法務
■紛争対応
■内部統制、コンプライアンス法務
■商事法務(会社法など)
※ご経験とご年齢のバランスを踏まえて検討致します。

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須>
■事業会社での法務業務経験

<歓迎>
■内部統制、内部監査経験
■英文契約の作成・レビュー経験
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
法務専任(スタッフクラス)※スタンダード上場/年間休日124
仕事内容
法務室の体制強化のため、法務専任で活躍していただきます。
まずは自走できるレベルを目指して頂き、契約業務、内部統制のプロフェッショナルとして活躍していただきます。
必要に応じて、総務と連携し株主総会の対応など、お任せすることもあります。

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地
愛知県
必要な経験・能力
下記いずれかの業務経験を有されている方
■契約法務
■紛争対応
■内部統制、コンプライアンス法務
■商事法務(会社法など)
※事業会社・事務所いずれも可
※ご経験とご年齢のバランスを踏まえて検討致します。
想定年収
350万円 ~ 500万円
ポジション
知的財産/500~750万円
仕事内容
■職務内容:
・発明の先行技術調査
・先行技術調査結果と新規発明案との対比検証
・特許庁からの拒絶理由通知対応
・エンジニア、特許事務所等の連携業務
・特許分析の実施及び分析者の育成、指導
・戦略的な特許出願の提案

■部門の業務内容:
・技術との知的案件抽出活動、抽出したアイデアの出願・権利化・維持
・エンジニアと特許事務所との連携
・特許分析を主とした特許戦略、技術開発戦略への提案
・知的権に関する社内教育

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
■必須条件
・企業で特許出願業務経験または、特許事務所経験あるいはエンジニアとして特許出願に関わった経験をお持ちの方
・化学系学科卒業者

■歓迎条件
・弁理士資格をお持ちの方
・有機化学、高分子を専攻とした修士卒以上

■求める人物像
・社内外との交渉がある為、明るくコミュニケーション能力がある方
想定年収
500万円 ~ 750万円
ポジション
知的財産/500万円~700万円
仕事内容
将来のマネージャー候補として、下記知的財産業務を担っていただきます。

【具体的業務】
・特許の出願から登録
・他社特許のウォッチング
・権利化済み特許の管理
・出願に関しては、開発担当者からの情報をヒアリングし、どのようなストーリーにするか考え、必要なデータ取得を担当者に依頼
・開発担当や特許事務所とのやり取り
※まずは、開発担当者からの技術情報をもとに、特許出願に関わる業務をお願いしたいと考えています。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
~業界未経験歓迎~

■必須条件:
・大学以上の理系学部を卒業している方
・開発部でご自身のテーマを特許出願までかかわったご経験 もしくは 知的財産業務のご経験がある方
・エクセル、ワード、パワーポイント等で資料作成ができる方

■歓迎条件:
・化学メーカーでご就業経験がある方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
知的財産/特許調査・活用(愛知・豊橋)
仕事内容
【所属事業部門の概要】
全社技術部門には4つの本部(研究開発本部、事業開発本部、核酸医薬開発本部、技術知財戦略本部)があり、それぞれ異なる役割を担っています。全社技術部門と事業執行体R&Dが一体となって、既存事業分野の成長と未来価値の創出をめざして研究開発に取り組んでいます。

【所属組織のミッション】
■特許情報、非特許情報の調査解析、知財マネタイズ活動を通じた経営あるいは事業貢献を担う部です。
■第3知財戦略部:約10名

【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
■フラットな部署であり、部内で意見交換、情報交換をしながら進めています。
■社内関連部署とのコミュニケーションを取りながらテーマ推進のための特許情報、非特許情報の調査解析、知財マネタイズを実施しています。

【担当製品】
■粘着剤、回路基板、電子部品、光学部材、分離膜、核酸医薬、システム、装置等

【職務内容】
■粘着剤、回路基板、電子部品、光学部材、分離膜、核酸医薬、システム、装置等に関する特許、非特許情報の調査、および、解析

■自社が保有する知財を活用したマネタイズ活動

【入社後まずお任せしたい業務】
■今までのご経験や志向に応じ、上記成分分野、または業務のいずれかから業務を開始いただきます。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
■3年後のイメージ
特許調査・分析の実務担当者として、上長のサポートのもと、研究開発・企画・営業などの他部門と連携しながら、技術トレンドや競合企業の知財動向を分析。得られたインサイトを他部門へ提供することで、事業や技術戦略における意思決定を支援します。さらに、特許価値評価などを通じて、知財を基盤とした利益創出(知財マネタイズ)の推進にも取り組みます。

■5年度のイメージ
知財調査・解析の専門家として、主体的に社内の複数部署と連携し、特許および非特許情報を活用した新規事業の創出や、知財を活用したマネタイズテーマの発掘をリード。プロジェクトの牽引役として活躍するとともに、若手メンバーへの教育・指導を通じて知財リテラシーの向上を図り、組織全体の知財力強化に貢献します。チームの中核メンバーとして、社内から信頼される存在となることを期待しています。

【業務のやりがい/アピールポイント】
■多岐に渡る技術、事業に触れることで、特許調査解析スキルの向上、幅を広げることができる。また、研究開発、営業など他の部門とのやり取り、アウトプットから、事業貢献を感じることができる。

■当社の経営層は技術者出身者も多く、知財の重要性を理解しており、経営層と知財部門との距離感が近く、社内における知財の影響力が高いところもやりがいとして感じられます。

【出張(国内/海外)】
■必要に応じ、国内/海外出張が発生します (0~複数回/月)。

【テレワーク】
■在宅勤務は可能です。ただし、基本的には出社をお願いしております。

【フレックス勤務】
■コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。

【残業時間】
■担当するテーマの緊急度/業務量によって一定程度の残業が発生する可能性はあります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
■製造業、特許調査会社等での特許調査実務の経験
※製品分野は不問

■英語力(読み書き:ビジネスレベル、会話:日常会話以上)

【歓迎(WANT)】
■特許検索競技大会ブロンズ以上
■知的財産アナリスト(特許)

<求める人物像>
■チャレンジを楽しめる方。
■当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
■チーームワークを重視して仕事に取り組める方
■部署内外とのコミュニケーション、上司への報連相が日常的に実施できる方
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
管理部門業務/380~550万円
仕事内容
■業務内容
総務業務:(既存メンバーが対応)給与計算、請求書対応、社保対応、その他手続き関係
情報業務:PCセットアップ、メール設定、ネットワーク・サーバー関連、ウィルス対策など
経営企画:各事業部門の売上や利益データの収集~資料作成、将来的には経営戦略の立案など
法務業務:国内外の契約書チェックなどその他付随する業務
その他庶務となっております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須条件】
・PC操作(Word・Excel)
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・社会人経験3年以上
・総務、法務、情報、経営企画のいづれかのご経験がある方は優遇致します。
・未経験者も弊社で学んでいく意欲があれば歓迎致します。
想定年収
380万円 ~ 550万円
ポジション
法務・知財課/550~800万円
仕事内容
 1)知財・特許関連の事務業務・各種特許相談☆
 2)各種法務書類の審査・作成・社内相談窓口
 3)社内コンプライアンス教育
 3)関連会社への法務関連指導・支援
 4)株主総会他総務法務部門業務支援
 5)ISO等の認証関係業務
 6)その他

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須項目】
企業法務での勤務経験
想定年収
550万円 ~ 800万円

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