東証グロース上場2年!【インフルエンサーマーケ企業より経理担当者の募集です!】
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基本情報
- ポジション
-
※経理担当者!グロース市場上場/売上利益最高を更新!~会計士多数在籍!M&A経験もできる!~
- 仕事内容
-
※ポテンシャル層から即戦力・マネジメント層まで、スキル・ご経験に合わせてお任せする業務を調整いたしますので、下記業務は一例です。
■財務会計業務全般
・子会社管理
・連結決算業務
・開示資料作成
・会計上の見積もり
・各種会計処理検討
・税務対応
・監査対応
・仕訳・入力
・試算表作成
・社内報告資料作成
・業務効率化など
経理業務・J-SOX導入準備を中心に広く携わっていただきます。
※業務効率化など、経理業務・J-SOX導入準備を中心に広く携わっていただきます。
※ご経験やご志向に応じて、開示資料の作成・M&A等もご担当頂けます。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【応募条件】
・経理担当者
→日商簿記2級をお持ちの方、若しくは同等の知識をお持ちの方で経理実務経験が1年以上ある方
・リーダー候補者(下記いずれかの経験がある方)
→上場企業にて、子会社・系列会社などのガバナンス統制経験
上場企業子会社で月次・年次決算、親会社へのレポーティングなどの統括のご経験
監査法人でインチャージのご経験
税理士事務所で上場企業の担当のご経験
年次決算を一人で完結できる方
【歓迎条件】
・3か月以内のご入社が可能な方
・開示業務のご経験がある方
・会計事務所経験者も歓迎
- 想定年収
- 400万円 ~ 800万円
「入社後の活躍」までを
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- 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
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■財務会計業務全般
・子会社管理
・連結決算業務
・開示資料作成
・会計上の見積もり
・各種会計処理検討
・税務対応
・監査対応
・仕訳・入力
・試算表作成
・社内報告資料作成
・業務効率化など
経理業務・J-SOX導入準備を中心に広く携わっていただきます。
※業務効率化など、経理業務・J-SOX導入準備を中心に広く携わっていただきます。
※ご経験やご志向に応じて、開示資料の作成・M&A等もご担当頂けます。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 必要な経験・能力
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【応募条件】
・経理担当者
→日商簿記2級をお持ちの方、若しくは同等の知識をお持ちの方で経理実務経験が1年以上ある方
・リーダー候補者(下記いずれかの経験がある方)
→上場企業にて、子会社・系列会社などのガバナンス統制経験
上場企業子会社で月次・年次決算、親会社へのレポーティングなどの統括のご経験
監査法人でインチャージのご経験
税理士事務所で上場企業の担当のご経験
年次決算を一人で完結できる方
【歓迎条件】
・3か月以内のご入社が可能な方
・開示業務のご経験がある方
・会計事務所経験者も歓迎
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
-
不要
- 勤務時間
-
10
:
00
~
19
:
00
※フレックスタイム制(コアタイム 11: 00 ~ 17: 00)
※リモートワーク相談可能
- 休日・休暇
-
完全週休2日制(土・日・祝日)
年末年始 慶弔休暇 有給休暇
入社時特別休暇
産前産後休暇
育児休暇
※夏季休暇は各自有給を取得していただくケースが多いです。
- 年間休日
- 120日
- 想定月収
- 25万円 ~ 49万円
- 条件・手当等
-
・業績により支給の場合あり
通勤手当
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新着求人
【人事マネージャー候補】/フルフレックス有/健康経営優良法人2024年大企業部門に認定※創業45年(205186) |
ポジション |
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【人事マネージャー候補】/フルフレックス有/健康経営優良法人2024年大企業部門に認定※創業45年 |
仕事内容 |
■経営管理本部長ならびに経営管理部長の管掌のもと、プレイングマネジャーとして、主に下記の業務を行っている人事課の部署運営、課員のマネジメント(現在は正社員3名)ならびに実務作業を行っていただきます。
【具体的には】 ・新卒社員の採用(年間50名程度) ・中途社員の採用(年間50名程度) ・各拠点におけるパート社員の採用 ・採用計画および各種KPI(採用単価含む)の策定、実行管理 ・採用ブランディング(HP管理運用など) ・新入社員向けの集合研修(4か月間)の企画運営 ・階層別研修の企画運営 ・コンプライアンス研修の企画運営 ・教育委員会の運営 ※現時点では上記の職務を想定していますが、将来的には、ご本人の能力および会社状況に応じ、以下の職務内容を追加する可能性があります。 ・人事制度(給与・賞与体系、人事評価等)の企画立案及び運用 ・事務局として、全社の人事評価の取り纏め ・タレントマネジメントシステムの導入検討および運用 ・各種労務トラブル対応 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
700万円 ~ 800万円 |
【総務人事】創業以来右肩上がりで成長/リユース事業を展開/完全週休二日制・ワークライフバランス◎(204180) |
ポジション |
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【総務人事担当】時短勤務応相談/残業10時間未満/賞与年3回 |
仕事内容 |
社員数~80名ほどの給与計算、入退社時の税金や申請など労務業務を中心に、手の空いたときは簡単な、書類作成や書類・備品整理などもお任せいたします。
☆給与計算担当者の実務の流れ:勤怠締め → 労働時間の集計 → 給与支給額の計算 → 保険料と税金の計算 → 給与の振込処理 → 社会保険料 → 税金の納付 (ジョブカンシステムを導入しています。) 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
380万円 ~ 450万円 |
【契約社員】給与社保アシスタント/変化のある上場グローバル企業/成長と安定就業のバランス◎(205317) |
ポジション |
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【人事部】給与社保アシスタント/社会保険手続業務のサポートおよび人事部窓口業務 |
仕事内容 |
【 業務内容 】
ご経験に応じて、給与計算・社会保険業務のいずれかをご担当いただきます。 具体的な業務内容は次のとおりです。 < 給与関連業務> SBIグループ内の約3000名の給与・労務管理業務全般をご担当いただきます。 Companyというシステムを利用して給与計算業務を内製化しています。 < 社会保険業務> 社会保険加入や資格喪失の手続きをご担当いただきます。 【変更の範囲】 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
400万円 ~ 950万円 |
【経理求人】創業以来右肩上がりで成長/リユース事業を展開/完全週休二日制・ワークライフバランス◎(204109) |
ポジション |
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【経理担当】時短勤務応相談/残業10時間未満/賞与年3回 |
仕事内容 |
■日次業務
・現預金の入出金確認、仕訳、残高照合 ・店舗の仕入れ・売上の確認、仕訳 ・請求書発行 ・送金、振込、資金移動 ■月次業務 ・売掛金の確認・管理 ・月次決算、監査対応 ・経費精算 ・源泉徴収税・住民税の支払い ■年次業務 ・年末調整、支払調書、給与支払報告書の提出 ・法人税、地方税、消費税の納付 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
400万円 ~ 450万円 |
高い技術力で多数の投資家から注目を集めるベンチャー企業にて管理部門マネージャー候補の募集です!(205335) |
ポジション |
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管理部門マネージャー候補(経理業務メイン)【世界唯一の接合技術を持つ会社|IPO準備企業|新横浜駅勤務|年間休日130日】 |
仕事内容 |
現メンバー、管理部長と協業しながら下記の業務をお任せする事を想定しております。
・債権債務管理 ・固定資産管理 ・税務対応(税務申告書作成、源泉所得税対応等) ・入出金処理 ・月次/四半期/年次決算業務 ・監査対応 ・資金調達/管理、予実管理等の財務業務 ・経費精算、ワークフロー等のシステム導入等、内部統制、業務効率化の推進 ・海外進出に係るバックオフィス体制構築 ※会計システムは「勘定奉行」を使用 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
神奈川県 |
想定年収 |
700万円 ~ 900万円 |
【東証グロース上場】8期連続増収増益・IT企業での総務求人です。(198521) |
ポジション |
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総務【業績好調の東証グロース上場IT企業】 |
仕事内容 |
経験や適性を考慮して、社内で発生する多種多様な仕事をお任せしていきます。
弊社の総務業務は前例がない業務が多く、最適な方法を取捨選択する必要があります。 従来の管理手法に囚われずより良い方法を創造し、実施いただける方を募集します。 ▼具体的な業務例 ・ファシリティ管理 ・什器・機器管理 ・社内規程管理 ・BCP・安全衛生対応 等々 【変更の範囲】※職安法改正のため記載 会社の定める業務 ※本人の希望を考慮します |
勤務地 |
大阪府 |
想定年収 |
400万円 ~ 600万円 |