大手グループ/経営管理【マネジャー・マネジャー候補】/リモート・フルフレックスで働きやすい環境

ポジション

経営管理(数値管理・採算管理)担当【マネジャー・マネジャー候補】 ※KDDIグループ/フルフレックス・リモートワーク◎/残業20H程度

雇用区分 正社員
想定年収 700万円 ~ 900万円

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募集要項
ポジション

経営管理(数値管理・採算管理)担当【マネジャー・マネジャー候補】 ※KDDIグループ/フルフレックス・リモートワーク◎/残業20H程度

雇用区分 正社員
仕事内容 当社の更なる事業拡大により、経営判断に必要な情報をタイムリーに整理し提供することで円滑な企業運営を実現するため、新たな部署を設立することになりました。新部署の立ち上げメンバーとして、0から1を生み出して頂きながら業務構築・推進していただきます。

【主な業務内容】

(雇入れ直後)
・社内数値全般の把握および精緻化
・新設部署の業務適性化、アウトプットに向けてのフロー構築
・中期経営計画に関する計数管理・採算管理および要因分析
  数値における定量面での社内外情報把握
  定性的な要因把握

(変更の範囲)会社内のすべての業務

課長や現メンバーとともに上記業務を推進していただき、ゆくゆくは当社の中核となって管理職としてのマネジメントを目指していただけるポジションです。

■当ポジションの魅力
拡大フェーズにあるFintech企業にて新部署立ち上げの貴重な経験に携わることが出来るポジションです。
経営視点・全社視点を持ちながら、経営層と近い立ち位置で業務を進めることで会社に貢献していただけます。自身の力で会社全体を動かしていきたい方、新規ビジネスに携わっていきたい方、これまでのご経験を活かしながらキャリアアップを目指されたい方も歓迎いたします!
必要な経験・能力 ■必須要件
経営企画の業務経験(必須)
 以下、いずれかあると尚可
・経理に関する業務全般に携わったご経験
・金融業界にて決算書を取り扱い分析されたご経験

■歓迎要件
・サービスや事業の戦略策定プロジェクトを遂行されたご経験
・決済/金融関連のサービスにおける経理もしくは企画のご経験
・税務や資金決済法に関するご知見
・ITリテラシーが高く、業務効率化を実践されたご経験
・様々なデータを扱い、見せ方を工夫しながらサマリ作成されたご経験

■求める人物像
・明朗快活で人当たりが良い方
・環境変化に柔軟でレジリエンスが高い方
・受け身ではなく主体的に行動でき目標達成意欲の高い方
・周囲を上手く巻き込みながら目標達成に向けて動いていける方
・社内外の交渉・調整などを楽しく進めることが出来る方
語学力 不要
勤務地 東京都
勤務時間


※フレックスタイム制(コアタイム : ~ : )
フルフレックスタイム制(コアタイムなし)
・フレキシブルタイム7:00〜21:00
・1日の標準労働時間:8時間(休憩時間60分)
・リモートワーク可
自身の業務内容に合わせて、在宅勤務とオフィス出勤を選択できる制度が整っています。
休日・休暇 完全週休2日制 ( 土 日 祝日 )


年次有給休暇(初年度最大20日)
 4月~6月入社の場合、20日
 7月~9月入社の場合、15日
 10月~12月入社の場合、10日
 1月~3月入社の場合、5日

年末年始休暇(12月28日〜1月3日)
夏期休暇(7~9月のうち、自由に3日間の取得)
リフレッシュ休暇(勤続年数7年を迎えた社員に5日間の連続休暇付与)

慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休暇 等
年間休日 120日
想定年収 700万円 ~ 900万円
想定月収 47万円 ~ 70万円
条件・手当等
・昇給:給与改定 年1回(毎年4月)
・賞与:業績賞与 年1回(4月又は5月に支給(業績に応じ支給))

通勤交通費(非課税額(15万円/月)を限度に毎月の定期代を支給。)
慶弔手当
企業情報
業種 その他全般
事業内容 カード(インターネット上)決済システムの開発・運営
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募集要項
ポジション

経営管理(数値管理・採算管理)担当【マネジャー・マネジャー候補】 ※KDDIグループ/フルフレックス・リモートワーク◎/残業20H程度

雇用区分 正社員
仕事内容 当社の更なる事業拡大により、経営判断に必要な情報をタイムリーに整理し提供することで円滑な企業運営を実現するため、新たな部署を設立することになりました。新部署の立ち上げメンバーとして、0から1を生み出して頂きながら業務構築・推進していただきます。

【主な業務内容】

(雇入れ直後)
・社内数値全般の把握および精緻化
・新設部署の業務適性化、アウトプットに向けてのフロー構築
・中期経営計画に関する計数管理・採算管理および要因分析
  数値における定量面での社内外情報把握
  定性的な要因把握

(変更の範囲)会社内のすべての業務

課長や現メンバーとともに上記業務を推進していただき、ゆくゆくは当社の中核となって管理職としてのマネジメントを目指していただけるポジションです。

■当ポジションの魅力
拡大フェーズにあるFintech企業にて新部署立ち上げの貴重な経験に携わることが出来るポジションです。
経営視点・全社視点を持ちながら、経営層と近い立ち位置で業務を進めることで会社に貢献していただけます。自身の力で会社全体を動かしていきたい方、新規ビジネスに携わっていきたい方、これまでのご経験を活かしながらキャリアアップを目指されたい方も歓迎いたします!
必要な経験・能力 ■必須要件
経営企画の業務経験(必須)
 以下、いずれかあると尚可
・経理に関する業務全般に携わったご経験
・金融業界にて決算書を取り扱い分析されたご経験

■歓迎要件
・サービスや事業の戦略策定プロジェクトを遂行されたご経験
・決済/金融関連のサービスにおける経理もしくは企画のご経験
・税務や資金決済法に関するご知見
・ITリテラシーが高く、業務効率化を実践されたご経験
・様々なデータを扱い、見せ方を工夫しながらサマリ作成されたご経験

■求める人物像
・明朗快活で人当たりが良い方
・環境変化に柔軟でレジリエンスが高い方
・受け身ではなく主体的に行動でき目標達成意欲の高い方
・周囲を上手く巻き込みながら目標達成に向けて動いていける方
・社内外の交渉・調整などを楽しく進めることが出来る方
語学力 不要
勤務地 東京都
勤務時間


※フレックスタイム制(コアタイム : ~ : )
フルフレックスタイム制(コアタイムなし)
・フレキシブルタイム7:00〜21:00
・1日の標準労働時間:8時間(休憩時間60分)
・リモートワーク可
自身の業務内容に合わせて、在宅勤務とオフィス出勤を選択できる制度が整っています。
休日・休暇 完全週休2日制 ( 土 日 祝日 )


年次有給休暇(初年度最大20日)
 4月~6月入社の場合、20日
 7月~9月入社の場合、15日
 10月~12月入社の場合、10日
 1月~3月入社の場合、5日

年末年始休暇(12月28日〜1月3日)
夏期休暇(7~9月のうち、自由に3日間の取得)
リフレッシュ休暇(勤続年数7年を迎えた社員に5日間の連続休暇付与)

慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休暇 等
年間休日 120日
想定年収 700万円 ~ 900万円
想定月収 47万円 ~ 70万円
条件・手当等
・昇給:給与改定 年1回(毎年4月)
・賞与:業績賞与 年1回(4月又は5月に支給(業績に応じ支給))

通勤交通費(非課税額(15万円/月)を限度に毎月の定期代を支給。)
慶弔手当
企業情報
業種 その他全般
事業内容 カード(インターネット上)決済システムの開発・運営

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新着求人

総務人事部長候補(~1000万円/グロース上場/業績好調)

(199525)
ポジション
総務人事部長候補(~1000万円/グロース上場/業績好調)
仕事内容
採用や人事制度はじめ、人事総務全般のマネジメントに従事いただきます。
■総務人事内での業務
・中途採用(年間20名程度)・新卒採用(年間10名程度)のサポートやマネジメント
・人事制度の運用や見直し
・労務や就業規則管理
・人員計画策定
・教育研修
・各種業務フロー見直し
・総務業務のサポート(必要に応じて)
※総務では、ファシリティ関連と法務と連携した商事法務(総会等や株式管理)を担っています。
※給与計算実務は外注しています。
勤務地
東京都
想定年収
700万円 ~ 1000万円

【飯田橋駅徒歩4分】ご経験の少ない方でも丁寧に指導していただけます!

(199325)
ポジション
【飯田橋】会計税務スタッフ  ※未経験可/勉強との両立や働き方◎/インセンティブ制度◎/7時間勤務
仕事内容
税務サポート業務及びコンサル業務

■月次・試算表や決算書等、各種書類作成
■消費税・法人税申告
■税務監査
■税務関連の相談対応
■確定申告
■経営の税務面からのコンサル業務


※ご経験・スキルに応じて業務をお任せします。
※実務経験の短い方は会計入力業務からお任せして、代表や先輩所員と同行の下、段階的に業務を学んでいただきます。
※相続の案件などもスポットでございますので、ご希望の方にはお任せいたします。

変更の範囲:無
勤務地
東京都
想定年収

東証プライム上場企業にて人事(給与計算メイン)担当を募集します。

(198568)
ポジション
人事(給与計算メイン)※東証プライム/年間休日131日/老舗安定
仕事内容
主に、給与計算・社会保険手続き・源泉所得税・住民税関係の業務を担って頂きます。

<業務詳細>
給与スケジュールに則り、当社が利用している人事給与システム(COMPANY)を活用し、給与計算を実施します。社内の異動や、家族情報の変更等による届出に関しては、給与上必要な手続きを行っていただきます。
また、入退社に伴う社会保険手続き、月変・算定処理のほか、6・12月には賞与、11~12月には年末調整の処理も担っていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
400万円 ~ 650万円

【愛知】世界トップクラスのプライム上場メーカーで法務求人/英語力のある方歓迎/車通勤可

(199341)
ポジション
法務職【主任~課長クラス】※プライム上場
仕事内容
■国内外の契約法務(作成、修正、交渉の支援)
契約件数における分類では、秘密保持契約、業務委託、設備関連契約が多く、複雑な案件としては、共同開発契約や研究委託契 約、M&A関連等が該当

■一般企業法務
取引や事業運営に関する日常的な法務事案への対応、支援(品質問題、損害賠償請求、独禁法/競争法、移転価格等税法に係わる対応、秘密情報保護に関する検討等)

■社内プロジェクト業務の法的サポート
新規事業スキーム等に係わる法的な構成、リーガルリスク等の検討と提言

■海外子会社の法的サポート(契約法務、海外弁護士事務所との法務相談支援等)

■国内外社外弁護士との連携、ネットワークの維持管理
契約管理等の法務業務インフラの維持・整備
契約等に係わる全社の教育計画の立案・実施


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
岐阜県
想定年収
730万円 ~ 1150万円

【岐阜】世界トップクラスのプライム上場メーカーで知財求人/英語力のある方歓迎/車通勤可

(199338)
ポジション
知的財産職(特許事務担当)【スタッフ~係長クラス】※プライム上場
仕事内容
知的財産課では、出願、調査、契約といった縦割りの業務分担ではなく、事業部ごとに複数名の知財担当を配置し、上流から下流まで一人ひとりが幅広い業務を担当する組織体制をとっております。
また、特許事務担当を配置し、事業部を担当する知財技術担当を管理・事務面からサポートする体制をとっております。

・国内代理人との事務連絡業務(出願及び中間処理、権利維持に関する事務所との連携)
・社内事業部との事務連絡業務(特許に関連した他部署への業務問い合わせ、等)
・期限管理業務(出願、権利維持等に関する手続き期限の社内管理と連絡)
・特許関連の社内手続き業務(出願、権利維持等のための決裁取得のための社内手続き、帳票準備・発行)
・知的財産課での庶務・経理業務(各種支払いのための社内手続き、電話応対、郵便物処理等)
・技術契約の管理業務(正本の作成、保管等社内手続き、法務チームとの連絡)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
岐阜県
想定年収
550万円 ~ 900万円

20年の実績を持つ人材ホールディングスより「経理課長」の募集です!

(197209)
ポジション
≪経理課長≫※グループ子会社管理/グロース上場
仕事内容
グループ会社の経理財務業務全般をご担当いただきます(2~3社担当を予定)
(経理業務を中心にお願いすることになります)

・月次決算、四半期決算業務
・監査対応
・税理士対応
・連結決算
・キャッシュフロー計算書
・開示資料作成
・与信管理
・債権債務管理
・資金繰り、実績表作成業務
・入金消込、支払業務、社員経費精算
・経理課メンバー(3名)のマネジメント

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
500万円 ~ 800万円