上場消費財ファブレスメーカーでのFP&A(マネージャークラス)の求人!!
ポジション |
FP&A:マネージャークラス(大阪/東京)【ファイナンス&IT本部】 |
---|---|
雇用区分 | 正社員 |
想定年収 | 650万円 ~ 1200万円 |
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エントリーする募集要項 | |
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ポジション |
FP&A:マネージャークラス(大阪/東京)【ファイナンス&IT本部】 |
雇用区分 | 正社員 |
仕事内容 |
グループ全体のファイナンス分野に係る業務全般を担当頂きます。
現在の主な業務は以下の通りですが、役割はこれまでのご経験等を鑑み、検討します。 【主な対応業務】 ■FP&A :中期経営計画と各種ブランド・事業部活動の連携、管理(KPI管理やレポーティング設計含む) ■M&A対応 :案件ソーシング、案件遂行中におけるPM、買収後PMIの遂行 ■子会社管理 :子会社の事業計画立案・KPI管理・財務体制構築など ■予算管理 :予算策定(全体管理、マネジメント報告、方向性決定等)、月次予実分析及び報告、PDCAサイクルの実行 ■資本政策 :ファイナンス含む各種資本政策の立案、実行 ■管理会計 :経営管理向上のためのグループ管理会計インフラ構築、改善 ■その他 :財務分野における経営課題への改善対応 ※特に、重点強化したい領域は以下となります。 ■弊社のユニークポイントであるEコマース及びD to Cブランドに特化したブランド管理強化 ■上海子会社の規模拡大に向けた経営管理人材(出向可能性有) 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
必要な経験・能力 |
【必須条件】
・コンサルティングファーム(特にFAS)、 監査法人、証券会社、ファンド、投資銀行において、財務分析、戦略立案及び提案業務について5年以上の経験 または ・消費財を取り扱う製造販売会社において、財務分析、戦略立案及び提案業務、予算管理について5年以上の経験があり、その過程において利益含む各財務指標や経営課題の改善に携わった経験 【歓迎条件】 ・英語(ビジネスレベル)または中国語(ビジネスレベル) ・月次、年次決算の業務経験 ・連結決算の業務経験 ・経営管理システム構築にかかる知見・経験 ・会計システム、基幹システム(販売 ※B2B、B2C、発注、在庫)使用経験 ・公認会計士、税理士、USCPA 【求める人物像】 ・I-ne philosophyへ共感いただける方 ・セルフスターターであり、チームワークと高いコミュニケーション能力を有する方 ・会社全体の課題を常に意識し、オーナーシップをもって課題解決に取り組む姿勢を有する方 ・仕事に対する責任感、積極性、そして「やりきる熱量」をお持ちの方 ・様々な視点の意見/情報から、最高の結論を導く柔軟性、粘り強さ、交渉力をお持ちの方 |
語学力 |
要
|
勤務地 | 東京都 大阪府 |
勤務時間 |
09
:
00
~
18
:
00
【その他】 在宅制度有 ※フレックスタイム制(コアタイム 11: 00 ~ 16: 00) |
休日・休暇 |
完全週休2日制
(
土 日 祝日
)
年末年始 慶弔休暇 夏季休暇 有給休暇 看護休暇 他 年間休日120日以上 |
年間休日 | 120日 |
想定年収 | 650万円 ~ 1200万円 |
想定月収 | 33万円 ~ 61万円 |
条件・手当等 |
賞与 年2回
通勤手当 住宅手当(規定有)扶養手当(規定有) ※時間外手当:企画業務型裁量労働制となりますので、支給対象外となります。 |
企業情報 | |
業種 | 製造全般 |
事業内容 | 急成長中のファブレスメーカー |
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募集要項 | |
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ポジション |
FP&A:マネージャークラス(大阪/東京)【ファイナンス&IT本部】 |
雇用区分 | 正社員 |
仕事内容 |
グループ全体のファイナンス分野に係る業務全般を担当頂きます。
現在の主な業務は以下の通りですが、役割はこれまでのご経験等を鑑み、検討します。 【主な対応業務】 ■FP&A :中期経営計画と各種ブランド・事業部活動の連携、管理(KPI管理やレポーティング設計含む) ■M&A対応 :案件ソーシング、案件遂行中におけるPM、買収後PMIの遂行 ■子会社管理 :子会社の事業計画立案・KPI管理・財務体制構築など ■予算管理 :予算策定(全体管理、マネジメント報告、方向性決定等)、月次予実分析及び報告、PDCAサイクルの実行 ■資本政策 :ファイナンス含む各種資本政策の立案、実行 ■管理会計 :経営管理向上のためのグループ管理会計インフラ構築、改善 ■その他 :財務分野における経営課題への改善対応 ※特に、重点強化したい領域は以下となります。 ■弊社のユニークポイントであるEコマース及びD to Cブランドに特化したブランド管理強化 ■上海子会社の規模拡大に向けた経営管理人材(出向可能性有) 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
必要な経験・能力 |
【必須条件】
・コンサルティングファーム(特にFAS)、 監査法人、証券会社、ファンド、投資銀行において、財務分析、戦略立案及び提案業務について5年以上の経験 または ・消費財を取り扱う製造販売会社において、財務分析、戦略立案及び提案業務、予算管理について5年以上の経験があり、その過程において利益含む各財務指標や経営課題の改善に携わった経験 【歓迎条件】 ・英語(ビジネスレベル)または中国語(ビジネスレベル) ・月次、年次決算の業務経験 ・連結決算の業務経験 ・経営管理システム構築にかかる知見・経験 ・会計システム、基幹システム(販売 ※B2B、B2C、発注、在庫)使用経験 ・公認会計士、税理士、USCPA 【求める人物像】 ・I-ne philosophyへ共感いただける方 ・セルフスターターであり、チームワークと高いコミュニケーション能力を有する方 ・会社全体の課題を常に意識し、オーナーシップをもって課題解決に取り組む姿勢を有する方 ・仕事に対する責任感、積極性、そして「やりきる熱量」をお持ちの方 ・様々な視点の意見/情報から、最高の結論を導く柔軟性、粘り強さ、交渉力をお持ちの方 |
語学力 |
要
|
勤務地 | 東京都 大阪府 |
勤務時間 |
09
:
00
~
18
:
00
【その他】 在宅制度有 ※フレックスタイム制(コアタイム 11: 00 ~ 16: 00) |
休日・休暇 |
完全週休2日制
(
土 日 祝日
)
年末年始 慶弔休暇 夏季休暇 有給休暇 看護休暇 他 年間休日120日以上 |
年間休日 | 120日 |
想定年収 | 650万円 ~ 1200万円 |
想定月収 | 33万円 ~ 61万円 |
条件・手当等 |
賞与 年2回
通勤手当 住宅手当(規定有)扶養手当(規定有) ※時間外手当:企画業務型裁量労働制となりますので、支給対象外となります。 |
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新着求人
日本経済に貢献するファンドより法務コンプライアンス室/スペシャリスト・シニアスペシャリストの募集(181669) |
ポジション |
---|
法務コンプライアンス室【スペシャリスト・シニアスペシャリスト】※リモートワーク可能 |
仕事内容 |
上位者の指示のもと、ご経験、スキルに応じてグループ全体のコンプライアンス業務をサポートいただきます。
【具体的な業務内容】 ・コンプライアンス相談対応(法的リスクを踏まえた投資関連業務のサポート等) ・コンプライアンス体制の整備、実施状況のモニタリング ・研修の企画・運営など、職員のコンプライアンス意識向上のための施策実施 ・法令、ガイドラインの制定・改廃に応じた社内規定、マニュアルの整備 ・コンプライアンス委員会の運営全般 ・社内コンプライアンス相談窓口 ・利益相反チェック ・反社チェック等 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
740万円 ~ 940万円 |
財務管理部長候補(197093) |
ポジション |
---|
財務管理部長候補※IPO準備中 |
仕事内容 |
・経理、税務、総務、労務、法務、システム企画などのバックオフィス業務全般
・内部管理体制の整備と運用 ・株式公開準備(主幹事証券、監査法人等への対応、株式公開に必要な申請書類の作成など) 【変更の範囲】なし |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
800万円 ~ 1000万円 |
優良ITベンチャーより労務担当の募集です。(190881) |
ポジション |
---|
労務担当※右肩上がりで成長中のベンチャー企業/残業少※ |
仕事内容 |
給与及び賞与計算
勤怠管理 社会保険手続き 健康診断対応 人事評価準備 年末調整準備 など 【変更の範囲】 なし |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
432万円 ~ 520万円 |
優良ITベンチャーより財務担当の募集です。(196374) |
ポジション |
---|
財務担当※右肩上がりで成長中のベンチャー企業/残業少/フレックス有※ |
仕事内容 |
●日次銀行入出金データ管理業務(仕訳含)
●日次キャッシュフロー作成・管理業務 ●給与・住民税等支払業務(仕訳含) ●所得税申告・納税業務 ●月次・年次決算業務補助(決算仕訳含) ●各種決算書類の作成補助 ●財務業務全般 など 【変更の範囲】 なし |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
432万円 ~ 530万円 |
人事総務マネージャー候補/残業ほぼなし/リモート(週1~2日)/時差出勤制度/実働7時間程度(195474) |
ポジション |
---|
人事総務マネージャー候補/残業ほぼなし/リモート(週1~2日)/時差出勤制度/実働7時間程度 |
仕事内容 |
◆下記業務をお任せします。
・労務管理(勤怠管理) ・就業規則変更 ・36協定締結 ・諸各契約締結規程作成・変更 ・社内労務相談 ・各契約締結 ・新卒、中途採用業務 ・建設業許可更新・変更 ・産業廃棄物収集運搬許可更新・変更 ・その他産廃業務(東京都・三菱地所プロパティマネジメント㈱へ書類提出) ・一級建築士事務所更新・変更 ・備品管理(消火器点検・資材発注) ・その他庶務業務 ・両備グループ(人財委員会等出席) ※適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
400万円 ~ 700万円 |
20年の実績を持つ人材ホールディングスより「経理課長」の募集です!(197209) |
ポジション |
---|
≪経理課長≫※グロース上場企業/人材会社/グループ子会社経理有 |
仕事内容 |
グループ会社の経理財務業務全般をご担当いただきます(2~3社担当を予定)
(経理業務を中心にお願いすることになります) ・月次決算、四半期決算業務 ・監査対応 ・税理士対応 ・連結決算 ・キャッシュフロー計算書 ・開示資料作成 ・与信管理 ・債権債務管理 ・資金繰り、実績表作成業務 ・入金消込、支払業務、社員経費精算 ・経理課メンバー(3名)のマネジメント 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
500万円 ~ 700万円 |
キャリアアドバイザー紹介
自分に任せてみようと思う方がいるなら、その気持ちには最大限応えたい!
小島 亜里紗
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