法務ポジション※未経験歓迎/大宮勤務/プライム上場企業
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基本情報
- ポジション
-
法務ポジション※未経験歓迎/大宮勤務/プライム上場企業
- 仕事内容
-
■コーポレートガバナンス施策企画推進、 委員会事務局
■コンプライアンス研修企画/運営、 社内コンプライアンスルール設計、制定
■海外拠点リスク調査/対策指示/とりまとめ、 リスクマップの作成/見直し
■株式売出し、 業務提携における法務支援等のコーポレートアクション対応業務
■株主総会事務局、 取締役会事務局
■各種契約書の審査/ドラフト作成、 締結済み契約書の保管管理、 法律相談
■争訟対応窓口(社内と社外との橋渡し、資料作成、訴訟・労働審判出頭等)
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 埼玉県
- 必要な経験・能力
-
【必須条件】
・企業法務実務経験2年以上または大学法学部(あるいは法科大学院)卒
・基本的なPCスキル(ワード、エクセル、パワーポイントの基本操作)
【歓迎条件】
・製造業での就業経験
・英語を用いた業務経験(目安:TOEIC500点以上の英語力)
・IR、SR、CSR担当経験(コーポレートガバナンス業務の推進にあたり、役立つ素養となります。)
- 想定年収
- 500万円 ~ 640万円
「入社後の活躍」までを
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-
■コーポレートガバナンス施策企画推進、 委員会事務局
■コンプライアンス研修企画/運営、 社内コンプライアンスルール設計、制定
■海外拠点リスク調査/対策指示/とりまとめ、 リスクマップの作成/見直し
■株式売出し、 業務提携における法務支援等のコーポレートアクション対応業務
■株主総会事務局、 取締役会事務局
■各種契約書の審査/ドラフト作成、 締結済み契約書の保管管理、 法律相談
■争訟対応窓口(社内と社外との橋渡し、資料作成、訴訟・労働審判出頭等)
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 必要な経験・能力
-
【必須条件】
・企業法務実務経験2年以上または大学法学部(あるいは法科大学院)卒
・基本的なPCスキル(ワード、エクセル、パワーポイントの基本操作)
【歓迎条件】
・製造業での就業経験
・英語を用いた業務経験(目安:TOEIC500点以上の英語力)
・IR、SR、CSR担当経験(コーポレートガバナンス業務の推進にあたり、役立つ素養となります。)
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
-
不要
- 勤務時間
-
09
:
00
~
18
:
00
<その他就業時間補足>
36協定あり
※フレックスタイム制(コアタイム : ~ : )
コアタイムなしのフレックス制度
- 休日・休暇
-
完全週休2日制
(
土 日 祝日
)
■年間休日121日 (当社カレンダーによる)
※ 完全週休2日制(土日)
■慶弔休暇
■育児、介護休暇
■積立傷病休暇:消化しきれなかった有給休暇の一部を別途積立できる制度 ※傷病時に利用可能
- 年間休日
- 121日
- 想定月収
- 27万円 ~ 33万円
- 条件・手当等
-
<賞与・昇給昇格>
賞与年2回、昇給年1回(前年賞与実績:5.2ヵ月分)
通勤手当、住宅手当(条件あり)、残業代(時間に応じて支給)、役職手当あり(条件あり)
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知的財産求人/経験者歓迎/自動車部品メーカー/東証プライム上場(204733) |
ポジション |
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知的財産【メンバー】※東証プライム上場メーカー |
仕事内容 |
特許情報解析、特許出願、特許権利化、侵害判定等に関する業務をお任せします。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
愛知県 |
想定年収 |
430万円 ~ 800万円 |
人事総務(リーダー~マネージャー候補)/創業約90年の老舗企業/残業少/福利厚生充実(205856) |
ポジション |
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【人事総務(リーダー~マネージャー候補)】創業約90年の老舗企業/残業少/福利厚生充実 |
仕事内容 |
スキルやご経験に合わせてでございますが、基本的には同社の人事総務の幅広い業務に携わって頂きます。
<ご入社直後> ・給与計算 ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・年末調整 ・社労士事務所/委託先の対応・管理 ・入退者管理 ・安全衛生管理 ・その他、庶務業務 等 対象社員人数:約270名 利用システム:楽々精算、タイムプロ、オービック、(給与奉行) ※現在オービックから給与奉行へシステム移行中です <ゆくゆくは> ・採用業務(新卒、中途) ・人事制度の構築、運用 ・就業規則等の改定、整備 等を横断的にお任せしたいと考えています 【変更の範囲】 なし |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
500万円 ~ 650万円 |
給与計算・社会保険手続きからコンサルティング業務まですべての社労士業務に携わることができます。(194519) |
ポジション |
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コンサルタント |
仕事内容 |
(雇入れ時)
・給与計算業務 ・労働・社会保険手続業務 (変更の範囲) ・就業規則その他諸規定作成コンサルティング ・人事制度策定、労務監査に関するコンサルティング ・セミナー、研修講師、その他執筆 ・上記の他、当社業務全般 まずはアウトソーシング業務からお任せします。 ある程度、知識やスキルを身につけたら、先輩と一緒に“コンサルタント”としてお客様を訪問していきます。 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
400万円 ~ 680万円 |
人事労務スタッフ/創業約90年の老舗企業/残業少/福利厚生充実(205858) |
ポジション |
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【人事労務スタッフ】創業約90年の老舗企業/残業少/福利厚生充実 |
仕事内容 |
<ご入社直後>
・給与計算 ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・年末調整 ・入退者管理 ・来客対応、電話応対 等 対象社員人数:約270名 利用システム:楽々精算、タイムプロ、オービック、(給与奉行) ※現在オービックから給与奉行へシステム移行中です <ゆくゆくは> ・採用業務(新卒、中途) ・教育、研修業務 等を横断的にお任せしたいと考えています 【変更の範囲】 なし |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
350万円 ~ 500万円 |
【名古屋・伏見】/地下鉄出口すぐ/経理求人/年間休日127日/残業少な目(202956) |
ポジション |
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経理(総合職)※未経験歓迎/年間休日127日/駅近/業界トップの専門商社 |
仕事内容 |
本社管理部門において、経理業務をお任せいたします。
【具体的業務】 ・少額経費精算処理(ラクス:楽楽精算) ・小口現金、切手、印紙管理 ・伝票仕訳入力処理(MJS財務大将) ・入金管理(当社基幹システム) ・手形、電子債権管理 ・月次、年次決算補助 ・伝票管理、ファイリング ・買掛金、売掛金管理 ・銀行窓口対応 ・一般職の作成した伝票チェック ・財務分析、財務データ管理 ・子会社(朝日機器エンジニアリング)出向での業務支援 など 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
愛知県 |
想定年収 |
360万円 ~ 560万円 |
経理スタッフ/創業100以上/7時間30勤務/残業少(205595) |
ポジション |
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【経理スタッフ】創業100以上/7時間30勤務/残業少 |
仕事内容 |
【雇い入れ直後】
・経費精算業務 ・月次支払業務および月次締め業務等。 (振替伝票作成・入力、固定資産資産・リース管理他) 【その後】 ・製造原価算出を含む財務業務。 ・決算業務 将来的には経理業務全般をお任せしたいと思っております。 会計システム:大蔵大臣 【変更の範囲】 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
450万円 ~ 525万円 |