【名古屋】法律事務所/弁護士求人/就業環境◎

ポジション

弁護士※名古屋市内優良事務所

雇用区分 正社員
想定年収 600万円 ~ 1000万円

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募集要項
ポジション

弁護士※名古屋市内優良事務所

雇用区分 正社員
仕事内容 交通事故においては、東海地区ではトップクラスの事件数の対応をしております。単に、損害を形式的に計算して対応するだけではなく、アプリからのプログラム解析による実証や、物理学的考証を含む解析、医学的考察、自動運転等の最先端の技術研究を踏まえた立証を進めています。また、保険事故には、交通事故だけではなく、学校での事故、業務中の事故、役員賠償、弁護士・弁理士・税理士等の専門家責任、PL法、医療事故、その他数多くの様々な事案を含み、これらへの対応をしています。

また、保険会社側の弁護士として、保険事故の不正請求を暴き、反社会的勢力をはじめとして、不当なところに保険金が流れることを防ぐべく、様々な調査・活動をしています。

労働問題については、会社側自治体側の弁護士として、東海地区をはじめとする北海道から沖縄まで、多くの人事担当者に働き方改革を含む講演を聞いていただき、全国から様々な事件の依頼をいただいています。

M&Aにおいては、法務デューデリジェンスの分野で、DDという言葉が知られていないころから多数の実績を有し、全国各地でリーガルアドバイスを実施しています。

改正民法の分野においても、全国各地で講演を実施し、全国から多数の相談をいただき、新しい契約のあり方への提言を実施しています。

相続法の分野においては、全国に先駆けた法律相談センターによる相続専門相談の実施に尽力し、現在も、相続専門研修の実施や相続研究会を通じて、相続法改正へのパブリックコメントを始めとして、改正への提言と、事業承継、民事信託の利用、遺言の有効的活用をはじめとする、遺産承継のスキーム作成から現実の訴訟対応までを実施しています。

離婚の分野においても、子どもの権利をないがしろにすることなく、クライアントの気持ちに立った丁寧な事件処理を心掛けています。

AIやIT化の分野においても、プログラムの構築技術を踏まえて、実際の事件への考察や、具体的な事件処理のプログラム化を実施しています。

このような事件を通じて、高度な専門性を身に着けることができ、スキルアップを図れます。

【変更の範囲】 なし
必要な経験・能力 【必須条件】
◆弁護士資格をお持ちの方
語学力 不要
勤務地 愛知県
勤務時間 09 : 00 ~ 18 : 00
休日・休暇 完全週休2日制 ( 土 日 祝日 )

年末年始 有給休暇
年間休日
想定年収 600万円 ~ 1000万円
想定月収 40万円 ~ 66万円
条件・手当等 賞与 年2回


弁護士登録会費は事務所負担/事務所の事件処理に要する交通費
企業情報
業種 法律事務所全般
事業内容 法律事務所(交通事故・相続・離婚・倒産・人事労務・企業法務など)
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募集要項
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弁護士※名古屋市内優良事務所

雇用区分 正社員
仕事内容 交通事故においては、東海地区ではトップクラスの事件数の対応をしております。単に、損害を形式的に計算して対応するだけではなく、アプリからのプログラム解析による実証や、物理学的考証を含む解析、医学的考察、自動運転等の最先端の技術研究を踏まえた立証を進めています。また、保険事故には、交通事故だけではなく、学校での事故、業務中の事故、役員賠償、弁護士・弁理士・税理士等の専門家責任、PL法、医療事故、その他数多くの様々な事案を含み、これらへの対応をしています。

また、保険会社側の弁護士として、保険事故の不正請求を暴き、反社会的勢力をはじめとして、不当なところに保険金が流れることを防ぐべく、様々な調査・活動をしています。

労働問題については、会社側自治体側の弁護士として、東海地区をはじめとする北海道から沖縄まで、多くの人事担当者に働き方改革を含む講演を聞いていただき、全国から様々な事件の依頼をいただいています。

M&Aにおいては、法務デューデリジェンスの分野で、DDという言葉が知られていないころから多数の実績を有し、全国各地でリーガルアドバイスを実施しています。

改正民法の分野においても、全国各地で講演を実施し、全国から多数の相談をいただき、新しい契約のあり方への提言を実施しています。

相続法の分野においては、全国に先駆けた法律相談センターによる相続専門相談の実施に尽力し、現在も、相続専門研修の実施や相続研究会を通じて、相続法改正へのパブリックコメントを始めとして、改正への提言と、事業承継、民事信託の利用、遺言の有効的活用をはじめとする、遺産承継のスキーム作成から現実の訴訟対応までを実施しています。

離婚の分野においても、子どもの権利をないがしろにすることなく、クライアントの気持ちに立った丁寧な事件処理を心掛けています。

AIやIT化の分野においても、プログラムの構築技術を踏まえて、実際の事件への考察や、具体的な事件処理のプログラム化を実施しています。

このような事件を通じて、高度な専門性を身に着けることができ、スキルアップを図れます。

【変更の範囲】 なし
必要な経験・能力 【必須条件】
◆弁護士資格をお持ちの方
語学力 不要
勤務地 愛知県
勤務時間 09 : 00 ~ 18 : 00
休日・休暇 完全週休2日制 ( 土 日 祝日 )

年末年始 有給休暇
年間休日
想定年収 600万円 ~ 1000万円
想定月収 40万円 ~ 66万円
条件・手当等 賞与 年2回


弁護士登録会費は事務所負担/事務所の事件処理に要する交通費
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業種 法律事務所全般
事業内容 法律事務所(交通事故・相続・離婚・倒産・人事労務・企業法務など)

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新着求人

日本サニパック株式会社/財務経理/渋谷区/業界市場シェア約20%

(178071)
ポジション
財務経理【大手商社グループ会社】
仕事内容
(入社~3年目を想定)

・経費精算、請求書受け入れ等の日次/月次経理対応
・勘定残高管理、各種引当金の計上
・月次、四半期、年次決算の補助
・シンガポール支店、海外子会社との連結決算補助
・親会社への四半期報告作成(連結パッケージの作成)

出来るところからお任せし、未経験の業務についてはサポートいたします。経験や業務理解度に合わせて、以下の実務をお任せする場合があります。
(入社3年目以降を想定)

・監査対応
・税理士対応
・経営会議等の管理資料作成
・海外子会社管理 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
400万円 ~ 560万円

総務リーダー/リモート週4日◎/フレックス◎※上場企業

(196666)
ポジション
総務リーダー/リモート週4日◎/フレックス◎※上場企業
仕事内容
■ご経験やスキルに応じて、総務・人事業務のプレイングマネジャーとして管理本部の幅広い業務をお願いします。

【具体的な業務】
[総務、人事業務]
■株式事務
■株主総会運営、取締役会、会議体運営
■社内環境整備、施設管理
■経費精算の確認
■付保
■福利厚生管理
■社内システムの運用管理
■規程作成、決裁権限・申請書管理
■契約書の保管、管理
■什器備品管理、庶務
■労働者派遣事業管理
■人事制度構築
■勤怠管理
■給与計算、労務関連対応
■採用関連
労務、採用、労働者派遣事業管理の実務担当者はおりますので、将来的にマネージャーとして関与いただく想定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
500万円 ~ 700万円

経理ポジション/東証スタンダードグループ会社

(188994)
ポジション
経理部※上場グループ/年間休日120日以上/残業少◎
仕事内容
Jグランドおよび子会社(ライブレント)の日常業務から決算業務まで一通りを中心となって担当いただきます。
■経理業務フローの整理・構築
■売掛・買掛管理
■仕訳・伝票処理
■月次・四半期・年次決算(単体および連結)
■法人税・消費税等の税務申告
など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
500万円 ~ 720万円

Legal Tech/経理スタッフ

(196303)
ポジション
経理スタッフ【デジタル契約サービス(法廷で証拠として使用されることを前提に、システム/サービスを設計)】
仕事内容
■月次・年次決算
■連結決算
■税務関連業務
■仕訳記帳
■会計監査・監査法人対応

<その他>
■投資家対応(資料作成など)

<会計ソフト>TKC
<決算期>12月

【変更の範囲】なし
勤務地
東京都
想定年収
360万円 ~ 585万円

東証プライム上場・グローバルメーカーの内部統制<東京本部>の求人です!

(188444)
ポジション
内部統制<東京本部>
仕事内容
<業務内容>
国内外グループ会社のJ-SOX業務を担当していただきます。
※出張頻度:年数回

<やりがい・魅力>
・当社は経営統合の機会が多いため、内部統制業務にも新たな仕組みや体制を整えたりするような企画力を求められることもあり、定常業務だけではないチャレンジングな環境です。
・社内全体を客観的に見渡すことができ、広い視野を持って仕事を進めることができます。
・J-SOXを通じて、サステナビリティを高め、会社の発展に貢献することができます。
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※変更の範囲※
会社が定めた業務
勤務地
東京都
想定年収
550万円 ~ 700万円

【上場子会社】誰もが知る有名アパレル企業の子会社より人事(育成担当)スタッフの募集です

(190207)
ポジション
人事スタッフ(育成担当)
仕事内容
【主な業務】
<人材育成>
■各種研修の企画・運営
■人材育成プログラムの企画・運営
【その他の業務】
<採用>
■新卒・中途・派遣等の採用業務全般サポート

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
350万円 ~ 480万円