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【障がいのある方対象】【京都】庶務業務(クリエイトサポート業務)【PEAC】
仕事内容
【担当業務と役割】
■物品購入等伝票処理、各種手続き
■人事/経理/法務部門等、関係部門との調整
■各種デザイン賞への対応
■社内における各種委員会活動の推進
■会議やイベント等のサポート業務、等

【具体的な仕事内容】
■社内経理システムに則った経理処理手続き、等
■新入社員やキャリア採用者に対する受入業務/契約書の作成や決裁取得、等
■グッドデザイン賞/iF賞/Reddot賞等への応募関係手続き/日程管理/調整/商品の配送、等
■情報セキュリティや環境監査等各種委員会への参加とメンバーへの情報共有・推進、社内ホームーページ作成、等
■テーブルレイアウト等会場設営や撤収の推進、等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須】
・企業人事部門の経験3年以上
・上記仕事内容に関するいずれかの知識と経験
・基本的なITスキル(Microsoft Excel,Word,PPT等)

【歓迎】
・企業の本社部門における人事施策立案経験
・事業部門等(本社以外)での人事実務経験
・TOEIC600点以上

【求める人物像】
・周囲とのコミュニケーションが円滑にとれる
・世の中のトレンドや事業への関心があり、理解をしようとする意欲がある
・積極的に自ら課題設定し、その解決策の提案ができる
想定年収
550万円 ~ 750万円

新着求人・転職情報一覧

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京都/農業ベンチャーを支える経理財務メンバークラス求人/フレックス制度あり/リモート可(217870)

経理財務(メンバークラス)※リモート&フルフレックス

450万円 ~ 550万円

【京都】上場グループ・経理(課長~将来的な経営管理部長候補)/金属メーカー(219212)

【京都】上場グループ・経理財務【課長~将来の経営管理部長候補】京都の金属メーカー 

450万円 ~ 650万円

【京都】業績拡大中の上場不動産会社/内部監査担当求人(212856)

【京都府/内部監査・内部統制担当】プライム企業/平均残業時間5~10h/体制構築の経験が積めます

500万円 ~ 800万円

経理担当求人/京都市内アクセス至便/テレワーク・フレックスタイム制有/年休125日/転勤無(216591)

経理担当~主任クラス◆業績好調の上場企業◆テレワーク可/フレックスタイム制有/転勤無し/年休125日◆

384万円 ~ 540万円

シェアトップメーカー(東証プライム上場子会社)にて経理部経理課の求人/WLB◎/給与水準高い(218911)

※車通勤可【京田辺市/経理・管理職候補】所定労働7.5h/WLB◎/給与水準高い

700万円 ~ 900万円

【京都勤務】管理部門スタッフ求人/フレックスタイム制あり/年間休日128日(218134)

管理部門スタッフ(総務人事メイン)◆世界初の技術を活用したバイオベンチャー◆

400万円 ~ 700万円

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新着求人

( 217870)
ポジション
仕事内容
当社の事業内容が多岐にわたるため、財務の基本を押さえながらも柔軟性や、調整力、他事業部への興味関心と理解が求められます。

<業務詳細>
◎経理業務の管理
・仕訳、伝票処理のチェックの管理
・営業管理(売上・売掛金管理、仕入・買掛金管理)
・経費精算、請求書管理
・月次決算
・キャッシュフロー管理

◎財務業務
※いずれも連結含む
・月次、四半期、年次決算に関する業務
・連結決算業務(子会社有)
・開示資料作成
・日常的な経理業務全般の統括
・経理業務フローの整備、効率化
・資金管理業務
・資金調達における金融機関との折衝
・監査法人、証券会社等対応
・新規事業に関する経理財務面からの立ち上げサポート、フォロー等
・上記業務に関連する事項についての役員会資料の作成及び役員への報告

【変更の範囲】※職安法改正のため記載 
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
想定年収

( 219212)
ポジション
仕事内容
まずは、下記経理業務をメインにご担当頂き、将来的には総務課も含めた経理総務全体の業務の管理、マネジメント業務にも担って頂きます。

【具体的に】
・決算業務単体(月次、四半期、年次)
・税務申告業務(顧問税理と連携を取りながら業務を行って頂きます。)
・経理業務のスケジュール・タスク管理 
・監査法人対応 
※一部、総務業務も対応頂きます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
想定年収

( 212856)
ポジション
仕事内容
内部監査もしくは内部統制業務全般をお任せします。
※適性に応じて以下いずれかの業務をお任せいたします。

①内部統制担当者
・取締役会の議事録管理・保存ルールの整備・運用
・内部統制および社内規程の策定・整備・見直し
・法定要件に基づく文書管理体制の確立(個人情報管理等)
・監査対応およびリスクマネジメントの実施
・グループ全体の統制強化を目的とした業務フローの構築
・既存業務の課題を洗い出し、改善提案および実行
・コンプライアンスの強化および社内研修の実施
・法令および規制に基づくルールの策定・運用

②内部監査担当者
・監査計画の策定、実施
・レポーティングの作成・報告、フォローアップ、改善点の抽出
・業務改善提案
・内部統制報告制度の安定的運用
・グループ監査体制の強化・構築
・全社リスク管理活動支援 など

【変更の範囲】会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする)
勤務地
想定年収

( 216591)
ポジション
仕事内容
<具体的な業務>
・月次、四半期、年次決算(すべて補助)
・各種伝票処理(会計システム入力)
・入出金管理・請求書支払・経費精算業務
・子会社経理業務
・税務申告書など必要書類の作成
・監査法人監査対応
・取引先の信用調査
※スキルや習熟度等に応じて、順次各業務をご担当いただきます。

●経理・財務業務のうち、長期的には全般を経験できます。
月次・四半期・年次決算業務(連結・単体)、税務申告書・半期報告書・有価証券報告書・事業報告・計算書類等の作成、DX推進など。

変更の範囲:適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
想定年収

( 218911)
ポジション
仕事内容
下記の経理業務を課内及び他部署、両親会社と協力しながら担って頂きます。

【具体的な業務内容】
■弊社月次/四半期/年次決算業務
■財務諸表の作成と上席者提出
■法人税/消費税申告書作成と税理対応
■税制他法律改正時対応
■親会社へのレポ―ティングなど

米国親会社に連動した決算スケジュールになるため、年末年始やGWの一部に出勤がございます。
ただし自宅で業務可能で、後日代休を取得いただきます。
親会社のSAPを使用して業務を行うため、他部署との連携も多くの面で求められます。

【将来キャリア】
管理会計の経験を積むことができ、将来的には管理職を目指していただけます。

【出張頻度】
3か月から半年に1度。
工場棚卸監査などで出張の機会があります。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
想定年収

( 218134)
ポジション
仕事内容
ご経験されてきた内容に応じて業務をお任せしたいと考えています。

<想定される業務内容>
・「総務」、「人事・労務」
・AMED等の公的資金関連業務

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
想定年収