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ポジション
経理/東証スタンダード上場/ベテラン社員在籍!腰を据えて安定的に働ける環境
仕事内容
※候補者様のご経験やご志向性に合わせて実際に行っていただく業務やポジション含め検討をしていきます。

【入社後の業務内容】
■経費精算処理等の会計処理業務
■決算業務の補助(月次・四半期・年次) ※子会社数社含む
■経理システム(勘定奉行)入力業務 
※ご経験やご志向に応じて、税務申告(グループ通算含む)、連結決算、監査対応、開示業務を担当することが可能です。
※特に税務領域に強みを持っているメンバーが少ないため、税務領域にタッチしてきた経験がある方はマッチしていく求人となります。
      
【社風・環境】
■全社で30名程度の少人数の組織で、社長も含めて全社員が同じフロアで働いていることもあり、コミュニケーションが取りやすく風通しの良い社風です。
■年功序列ではなく、若手にも様々な役割を任せる文化で、先輩のサポートを受けながら自分のアイデアを試し、スキルを高めることが出来る環境です。                     
■平均残業時間は20-30時間となっており、時差出勤制度などもあり比較的柔軟な働き方が可能です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須経験】※下記いづれかのご経験
■事業会社での月次決算のご経験をお持ちの方
■税理士法人や会計事務所における月次決算のご経験をお持ちの方

【歓迎条件】
■税理士の方や税務面に強みを持つ方(特に歓迎です)
■連結決算経験
■監査対応、開示業務経験
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
【健康経営優良法人】人事課(給与担当)/在宅勤務制度有/フレックス/残業少な目※東証プライム上場グループ
仕事内容
■ご入社後は給与担当として労務業務(給与計算)をお任せいたします。その他、スキルやご経験に応じて徐々に業務幅を広げていただきます。

<具体的には>
・給与計算
・退職金関連
・社会保険関連
・雇用保険関連
・住民税
・年末調整...等

※現在使用している人事システムはCOMPANY等です。

<キャリアパス>
・同部署は業務ごとに担当を振り分けておりますが、ご自身のやる気次第では、将来的には人事制度など経験できる環境があるため人事としてのキャリアアップを目指すことが可能でございます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・給与計算の実務経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
※業務で車の運転をする機会はないためご安心ください。
想定年収
460万円 ~ 550万円
ポジション
資産税スタッフ~※医療法人/資産税対策特化
仕事内容
●資産税業務をメインに担当頂きます。

・法人、個人の税務サービス、タックスプランニング検討
・組織再編に関する総合(会計、税務、法務、ビジネス)アドバイザリー
・相続税申告業務(主に不動産と株式評価業務)
・公益法人対応
・事業承継 等

※基本的に資産税の担当をお任せしますが、少なくても1~2件は医療法人の担当もお持ち頂く予定です。
 希望に応じて8:2、5:5など法人と並行して対応頂く事も可能です。
※記帳など入力業務については、外部提携先やAIを積極的に活用。また、担当社数が一定数以上になると入力補助がつくため、顧客対応業務に専念しやすい体制にあります。

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・資産税に関する経験をお持ちの方

【歓迎】
・税理士、科目合格者(相続税の知見がある方歓迎)
想定年収
400万円 ~ 1,200万円
ポジション
税務会計スタッフ ※医療法人/資産税対策特化
仕事内容
●税務会計部門に在籍して頂き、一般事業会社・医療機関を対象とした税務会計業務全般に携わって頂きます。

・記帳代行
・月次での顧客先訪問、経営相談・アドバイス業務
・月次・年次決算業務
・法人における各種税務申告書作成業務(法人税、消費税、事業税 etc.)
・個人向けの確定申告業務
・法人設立業務、給与計算・社会保険手続業務 等

※一般事業会社3割、医療機関7割の顧客配分を予定。中小規模の企業群がメイン。
※担当数はその方の経験・スキルに合わせ10数社~20社強まで。未経験の方は上記における補助業務からスタートし、将来的に担当を持って頂けるよう指導します。
※顧客の売上黒字化率は約9割。
※電子申告率は95%以上。
※記帳など入力業務については、外部提携先やAIを積極的に活用。また、担当社数が一定数以上になると入力補助がつくため、顧客対応業務に専念しやすい体制にあります。

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
以下、実際に部門が分かれているわけではございませんが各部門の業務を中心に行っていただく方を募集したく、求めるスキルをそれぞれ記載しております。

■医療部門
・会計事務所経験者もしくは税法受験経験者

■公益法人部門
・公益法人の担当経験者

■経理アウトソーシング部門
・経理、会計事務所経験者(資格不問)

※それぞれ希望に応じた割合で業務を任せる事も可能です。
想定年収
350万円 ~ 1,200万円
ポジション
【※実働7.15時間/年間休日130日/ワークライフバランス良好】経理
仕事内容
<具体的には>
①日常の入出金の会計処理
②固定資産会計
③売掛金・買掛金の管理
④その他月次決算業務

※まずは①日常の入出金の処理からお任せします。

●1日の流れ
出社後まずはメールチェック・ネットバンキングの確認、正しく会計処理されているかのチェック、その後はメールが来たら都度処理をしています。

※システムは勘定奉行を使っております。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
※下記いずれか必須
・経理、人事、総務、営業事務等の業務経験
・日商簿記検定2級以上&事務経験(※Excel使用経験等)

<歓迎条件>
・Excelで関数(VLOOKUP・SUMIF・Pivot Table等)を使用できる方は尚可
想定年収
370万円 ~ 500万円
ポジション
公認会計士/監査/週休3日可/時短勤務可/残業少なめ※副業等は応相談
仕事内容
クライアントの増加等による業務の拡大に伴い、公認会計士の増員募集となっています。

【メインでご担当いただく業務】
■法定監査(金商法、会社法)
■IPO支援業務
【他業務】
■財務調査 ■企業再編の支援業務■事業計画の策定支援業務■内部統制の構築支援業務

※全体の業務の9割は監査業務です。

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■公認会計士で監査法人での勤務経験がある方
想定年収
600万円 ~ 1,250万円
ポジション
経営戦略部部長候補※経営企画、M&A・PMIを推進/東証プライム上場企業
仕事内容
・全社的な経営計画(経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略)の策定
・グループ内の各企業、事業の管理会計、予実管理の取りまとめ
・外部企業とのアライアンス提案、実行
・M&A戦略の立案、対象企業の選定
・金融機関、仲介企業、事業会社を通じたソーシング(案件発掘)
・ビジネス、財務、法務観点からのデューデリジェンス
・対象企業やカウンターパーティとの価格条件や契約条件の交渉
・PMI(M&A後の経営統合)の戦略立案、ハンズオンでのバリューアップの実行
・財務戦略の立案、資本市場や金融機関との折衝
・マネジメント業務(メンバーのミッション策定、評価、育成) 等

※業務内容補足
【雇入れ直後】仕事概要に記載のある業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
以下いずれかの経験が1つ以上ある方
・投資銀行のファイナンス経験/M&Aの経験(戦略策定~実行まで)
・VCでキャピタリストとして投資・アライアンスを推進した経験
・戦略コンサルティングファームにて分析・戦略策定・実行まで経験がある方
・上場企業での経営企画経験(戦略策定・実行まで)
・事業会社での資金調達の経験
・起業、経営経験
想定年収
800万円 ~ 1,500万円
ポジション
人事企画担当/東証プライム上場/手厚い研修制度/充実した福利厚生/年間休日122日/ワークライフバランス◎
仕事内容
・人事に関する各種制度・施策の企画立案
・人事制度・施策の評価・モニタリングによる見直し
・人権デューディリジェンスに関する施策の企画・推進
・労働組合や関係各部との折衝・調整
・労務や人的資本等、人事全般に関する管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・3年以上の人事業務経験がある方

【歓迎条件】
・人事労務に関する実務経験や法令に関する基礎知識のある方
・人事関連の就業規則やマニュアルの作成、制度企画経験のある方
・人権デューディリジェンスに取組みについて知識・経験のある方
・当社のめざす姿に共感し主体的に行動ができる方
想定年収
620万円 ~ 960万円
ポジション
【東証プライム上場】【人事】グループHR担当(組織開発、採用、制度、人事PMI)/リモートワーク◎
仕事内容
・グループ会社へ向けた人事PMI
 -組織統合、最適化の実行
 -事業目標、人員構成の最適化に向けた支援(主にリクルーティング)
 -人事業務体制の見直し、業務プロセス改善
 -グループ一体的な人材マネジメント、人材管理手法の構築支援
 -グループ間のコミュニケーション促進施策の企画・運営
 -経営層へのレポーティング
※グループ会社各社の状況により、どこを重点的にご担当いただくかは異なります
※一人当たり2~3社ほどご担当いただく予定です

業務変更の範囲:会社の定める業務の範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社人事担当としての幅広い実務経験
 └中途採用、組織開発、制度設計、教育、労務
・他部署を巻き込んでPJT推進した経験
・Excel、PowerPoint 中級以上

【尚可】
・IT企業における人事実務経験
・HRBP経験
・データ分析の経験
・人事領域のPMI経験
想定年収
550万円 ~ 1,200万円
ポジション
人事責任者候補【正社員】<東証グロース上場のAIベンチャー>
仕事内容
・組織活性のための施策立案・推進
・人事評価制度・福利厚生系制度の施策立案・推進
・組織開発・人材育成施策の立案・推進
・カルチャー設計・浸透
・経営戦略と連動した採用戦略の立案と実行
・採用広報、採用ブランディング戦略の立案と実行
・組織人事・採用・労務総務ユニットメンバーのマネジメント
・その他、コーポレート業務の管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル
・人事組織マネジメントや人事施策立案の経験をお持ちの方


想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
★未経験歓迎★内部監査◆リモート・フレックス有◆TVCM業界大手
仕事内容
• 内部監査業務全般(計画立案および実施、フォローアップ、等)
• 金商法内部統制(J-SOX)業務全般(整備/運用状況の評価、フォローアップ、等)
• 監査法人による内部統制監査への対応
• 管理部門との連携に基づく、リスクアプローチによるリスク管理の合理化及び充実・強化

※前述記載の業務より、過去の経験に応じて担当業務の範囲を検討。
(現状では、業務監査領域からスタートすることを想定)また、入社後は実務の習熟度を鑑みて、担当業務の範囲を拡大しながらキャリアアップを目指していただきたいと考えております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
内部監査業務に興味があり、今後チャレンジしたいと考えている方(未経験者歓迎!)
~内部監査にチャレンジしたい方必見です~

<歓迎>
・内部統制知識を有する方
(監査計画の策定~実施、報告書作成、改善提案といった、監査プロセス全般の知識と技術)
・ 監査業務における会計およびIT知識を有する方
・CPA、CIA、CISAなどの有資格者
・語学力(英語) *ビジネスシーンでスキルを活用してきた経験があること

想定年収
500万円 ~ 650万円
ポジション
【未経験可】法務 ※設立から13期連続増収/東証グロース上場の堅実成長企業
仕事内容
・契約書の作成・レビュー(売買契約、業務委託契約、秘密保持契約など) 
・社内各部門からの法務相談対応、および弁護士との連携による対応方針の検討 
・法務業務の標準化・業務フロー整備(契約管理、承認プロセス等) 
・新規事業・アライアンスに関する契約条件の確認およびリスクチェック 
・社内への法務知識の共有・啓発(マニュアル整備、勉強会実施など) 
・知的財産やコンプライアンス関連業務の補助・運用支援 など 

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】※①、②いずれかに該当される方
①法学部卒もしくはビジネス法務検定を取得されている方(実務未経験可)
②企業法務の実務経験(契約書の作成・レビューなど) 

【歓迎】
・法務経験3年以上 
・社内規程や契約管理プロセスの整備経験 
・外部弁護士との連携経験
想定年収
420万円 ~ 600万円
ポジション
総務・ファシリティ担当※リモートワーク/フレックス可
仕事内容
■以下の業務を中心に、総務業務全般をご担当いただきます。
・オフィス環境の維持改善・・・ワークスペースに関する企画・運用設計、ファシリティ構築・管理、IT部門との連携対応等
・BCP(事業継続計画)対策・・・平常時の運用管理、有事を含む事務局運営、備蓄品やツールの整備等
・会議体事務局運営、株主対応、当局対応等のサポート業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・総務系部門で、3年以上の実務経験

■歓迎要件
・関連業種(IT企業/銀行/ベンチャー・ベンチャー気質の企業等)の勤務経験
・オフィス移転やオフィス環境改善に携わった経験
・事業継続計画(BCP)に携わった経験
・プロジェクトマネジメント経験
・株主総会や登記手続きの実務経験をお持ちの方
想定年収
450万円 ~ 700万円
ポジション
経理中堅スタッフ(将来の経理マネージャー候補)
仕事内容
まずは本体の経理業務から関わっていただき、適性や会社状況に応じて、幅広く業務に携わっていただきます。
■業務例(ご経験、社内状況に応じて業務分担は行うため、下記は一例です)
・経理決算業務(月次・半期・年次)
・予算関連業務
・必要に応じた業務プロセスの見直し・改善
・その他経理関連業務全般
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
・経理決算経験5年以上
想定年収
600万円 ~ 820万円
ポジション
経理担当【東証プライム上場/リモート可(週3.4日)/フレックス可/技術者派遣業界No.1の大手】
仕事内容
ご経験に応じて下記の業務を中心にお任せします。
・経費支払処理(科目確認、承認)、仕訳作成、会計システム入力
・固定資産計上、システム登録、勘定科目確認
・月次PKG作成
・決算報告書作成
・子会社月次PKG確認
・子会社との連携連絡業務
・連結仕訳作成、確認、連結システム入力
・個別、連結CF作成
・開示資料作成

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆必須要件
・経理業務経験3年以上
・簿記2級程度の知識

◆歓迎要件(あれば尚可)
・年次決算、連結決算の知識
・上場企業での経理経験
・英語でのメール対応
・DIVA、Pronexus Worksの利用経験
想定年収
380万円 ~ 420万円
ポジション
法務・IT・総務担当◆若手歓迎/駅チカ/10時始業
仕事内容
法務総務・情報システム関連業務を中心にご本人の希望や適性に応じて管理部門の幅広い業務をお任せします。
具体的には・・
・契約書管理、作成
・入札の対応
・弁護士事務所等の対応
・ネットワークやサーバーの管理と運用・トラブル対応
・総務、庶務業務
その他、経理・財務・人事・広報・社内イベント企画、会社の制度の設計など幅広く対応いただきます。

他部署も含め未経験で入社する社員が多く、働きながら仲間と一緒に成長していけます。
はじめは先輩社員が教えながら業務を一緒におこない、しっかり説明をしますのでご安心ください。
慣れてきたら1人で対応いただく業務を増やしていきます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・総務/法務/システム担当のいずれかのご経験をお持ちの方
・「Office系ソフト」の使用経験がある方
・基本的なビジネスマナーをお持ちの方

<歓迎>
・過去営業職のご経験がある方
想定年収
400万円 ~ 450万円
ポジション
税務エキスパート職※週2日在宅勤務実施
仕事内容
税務のエキスパートとして、法人顧問業務を中心にご担当いただきます。
ご担当いただくクライアントは、IPO準備会社から上場会社、非上場大規模会社まで幅広く、5~10社程度の顧問先を想定しています。

・法人税務顧問
(記帳レビュー、月次報告、決算申告 等)
・税務相談対応
(組織再編等、複雑な論点含む)
・品質管理業務
(申告書レビュー等)
・社内メンバーへの技術的サポート
・税務デューディリジェンス


※難易度の高い税務相談も、一人で抱え込まず、他のエキスパートメンバーと相談・連携しながら対応できる環境です。

※記帳業務については専門のパートさんが対応していただけるため、専門的な業務に集中できる環境が整っています。

変更の範囲:税務・会計・経営コンサル業務を展開しており、適性や希望に応じて変更もあります。
マネージャー職、ディレクター職などメンバーの教育や会社の事業成長の企画をしていただくこともあります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■Big4または大手会計事務所での経験5年以上
■税理士科目合格者(法人税または3科目以上)
想定年収
1,000万円 ~ 1,500万円
ポジション
経理責任者候補/フルフレックス/産業界建設業界に貢献/成長中企業
仕事内容
【雇入れ直後】
▼主な業務
・仕訳入力
・月次決算、年次決算
・給与計算および社会保険事務対応
・請求事務

スキルに応じてお任せする業務を相談させていただきます。
現在はExcelで管理されておられますが、今後経理システムを導入する予定です。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
下記いずれかお持ちの方
・総務実務経験(目安3年以上~)
・経理実務経験(目安3年以上~)
※事業会社、会計事務所いずれの経験も含む

【歓迎要件】
・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
想定年収
550万円 ~ 850万円
ポジション
労務(リーダー候補)※年間休日127日/風通し◎/福利厚生充実/「働きがいのある会社」ランキング に選出!成長中ブライダル企業
仕事内容
【雇入れ直後】
入社給与や勤怠管理、将来的には人事制度設計や新規事業にも携わっていただくことが可能です。

<具体的業務内容>
給与計算、社会保険関連業務を中心に、勤怠管理、退社管理、人事考課、健康管理、規定整備など労務業務全般、メンバーマネジメント等

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・人事業務経験(労務経験不問)
想定年収
480万円 ~ 600万円
ポジション
経理係長候補【東証プライム上場】フレックス/年間127日/福利厚生充実
仕事内容
経理業務全般
└原価計算
└月次決算
└年次決算
└税務申告
└監査対応
└決算短信・有価証券報告書作成など

会計システム: OBIC7
経費精算ツール: TOKIUM

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・経理業務経験者

<歓迎>
・経理経験があり、原価計算/年次決算/開示業務/税務業務が可能な方
・Excelスキル(Pivot、VLOOKUPが使えるレベル)をお持ちの方
・日商簿記検定2級以上の有資格者
想定年収
400万円 ~ 600万円

新着求人・転職情報一覧

35年以上の豊富な転職ノウハウと最新の転職・求人情報をご紹介できます。転職サイトに掲載できない非公開求人もございますのでまずはエントリーを!

コンプライアンス(係長相当)東証プライム上場/大手グローバル食品メーカー/働き方柔軟(220873)

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【内部監査室マネージャー候補】◆TOKYO PRO Market上場/シニア歓迎!(220482)

【内部監査室マネージャー候補】◆実務未経験可/TOKYO PRO Market上場/シニア歓迎!

500万円 ~ 700万円

法務/大手ITグループ・福利厚生◎/キャリアアップできる環境です (188183)

【大手ITグループ企業/フレックスタイム制/ハイブリッド勤務可】法務

545万円 ~ 1,000万円

大手コンサルティング/人事育成研修マネージャーポジション/在宅週50%/フレックス制/働きやすさ抜群(220779)

人事研修担当シニアマネージャー※大手コンサル会社/退職金あり/在宅勤務5割程度可/月の残業時間10~20時間程度//所定労働時間7時間

950万円 ~ 1,200万円

高級食材の国際貿易を中心にグローバルで活躍する会社から管理部門マネージャー候補の求人(217041)

経理財務マネージャー候補/老舗落ち着き系商社

500万円 ~ 800万円

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