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ポジション
【チェンジHLD】M&A推進担当(マネジャー)/チーム責任者の右腕としてチーム組成も担当※東証プライム上場
仕事内容
①M&A、資本業務提携業務の実行およびディレクション:7割
②PMIの実行:1割
③投資先企業のモニタリングおよび各事業の施策立案や改善に関する業務全般:2割

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル
事業会社でのM&A経験がある方(プレM&A:戦略立案、DD、Valuation算定、契約交渉、クロージング)

■歓迎スキル
総合/戦略/FAS系コンサルティングファームでのM&Aアドバイザリー経験がある方(プレM&A:戦略立案、DD、Valuation算定、契約交渉、クロージング)

■求める人物像
・当社のミッションやビジョンに共感いただける方
・これまでの経験にとらわれず、新たな知識や手法を柔軟に取り入れ考えられる方
・失敗を恐れず、失敗した際もその教訓を生かそうと積極的に取り組める、自己成長意欲の高い方
・自律的に物事を思考し仕事を前進させる牽引力と精神力がある方
・お客様や各ステークホルダーと協調しながら良好な関係性を築ける方
・物事を俯瞰して捉え、合理的かつ柔軟な意思決定ができる方

【求める人物像】
■スキル:M&Aおよび資本業務提携を一気通貫で経験された方
■志向性:IT業界で勤務しており、現在M&Aに携わっているものの、会社の資金的に満足にM&Aをすることが難しく、もっと経験を積みたいと考えている方
■M&A経験数:年間3~4件ご経験されている方がいたら大歓迎です。
■案件規模:株式価値が5億~10億円程度が当社のボリュームゾーンであるため、株式価値10億~数十億前半をご経験されていたら大歓迎です。
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理マネージャー候補※上場グループ/海外子会社の新設やM&Aなど会社の重要施策に関われます!
仕事内容
■以下の業務をお任せいたします。
・月次/年次決算業務全般
・売上・支出管理、各種データ作成、仕訳入力およびチェック
・振込手続き、経費精算業務
・部門との連携による係数集計、収益管理のフロー整備
・新規事業・グループ会社における会計処理方針の立案・運用
・会計基準や法令改正への対応
・経営層へのレポーティング

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・連結決算の取りまとめのご経験

【歓迎要件】
・経理の業務改善や、業務フローの構築経験
・連結財務諸表の作成、開示資料の作成
・連結パッケージの作成およびチェック
・親会社側での連結決算業務、または上場グループの子会社側での連結決算対応
・税務申告・監査対応(申告書作成経験は不要)
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
人事部長/成長300%/M&Aで事業拡大中!IPO準備
仕事内容
・ミッション・ビジョン・バリューの浸透施策の立案と遂行
・事業成長に向けた組織設計
・等級制度、評価制度、報酬制度の運用と改善
・エンゲージメントの測定と向上のための各種施策立案・運用
・マネージャーを中心としたメンバー育成や登用を中心とした組織開発
・オンボーディング施策の立案と遂行
・総務・労務担当者のマネジメント
・人事部門の組織づくり及びチームマネジメント


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル
・成長企業における人事部門での実務経験5年以上(特に人事制度・組織開発)
・マネジメント経験3年以上
・スタートアップで高い目標に向けてチャレンジしていくマインドセットをお持ちの方
・当社のミッション・ビジョンへの共感、事業内容にご興味をお持ちの方

■歓迎スキル
・上場企業における人事部門での経験
・IT等のビジネスにかかわる人事部門での経験
・人事・組織開発コンサルティングのご経験
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理・FP&Aマネージャー<IPO準備中/プリント基板の革新的な製造技術を開発するスタートアップ/フレックス有/SO付与予定/~900万>
仕事内容
コーポレート本部の中核メンバーとして、本部長を補完し、以下業務を担って頂きます。

【具体的な業務内容】
●以下を行う経理部門のマネジメントおよびチームビルディング
 ・会計方針策定・決算実務リード
 ・金融機関、監査法人、証券会社との折衝
 ・上場準備における開示・内部統制体制の構築、監査対応
 ・各種法令変更に対する経理的対応検討
●FP&A全般業務の改善と効率化(予実管理・分析、計画策定時の財務モデリング、取締役会資料作成など)
●戦略的イニシアチブの財務・税務面検討\ 実行推進(JVやM&Aプロジェクト等における財務・税務面の検討推進)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必要条件】
●月次決算・四半期・年度決算(仕訳から決算まで一連の経理サイクル)の取り纏め、若しくは取り纏めを行うに足る実務経験
●原価計算や税務処理に関する知識・経験

【歓迎条件】
●ベンチャー企業または製造業での経理業務経験
●財務モデリングおよび予実管理経験
●開示業務の経験(上場企業またはIPO準備企業での経験)
●部門のマネジメント経験

【求める人物像】
●経理・財務領域における専門性を深めつつ、企業成長に貢献したい方
●ディールイベントや戦略的プロジェクトに積極的に取り組む意欲がある方
●自分のチームや他部署とも協力しながら事業推進に取り組んで頂ける方
●意見が対立した際も建設的な議論ができ、チームや会社のミッションに沿って行動できる方

想定年収
650万円 ~ 900万円
ポジション
経理マネージャー候補【子育て世代活躍中!|医療用通訳サービスで業界№1企業|社会貢献!医療ヘルスケアSaaS|IPO準備企業】
仕事内容
・月次や年次などの経理処理やチェックを行い決算を締める業務
・請求書の発行や経費の支払など日常の経理業務
・IPOに向けた規程整備や運用構築などの内部統制業務
・契約書や各種証憑などの書類管理を行う業務
・その他経理関連業務やコーポレート全般の業務

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での経理実務経験(3年以上)
※月次・年次決算の実務経験は必須となります
・マネジメント経験(1年以上)
・主体的に取り組んだ業務もしくは運用の改善実績

【歓迎】
・freee(会計ソフト)やバクラク(支払ソフト)を利用した経験
・公認会計士もしくは税理士資格保有
・スタートアップ企業での経理を含めたコーポレート業務の実務経験
・プロジェクトのマネジメントもしくはリーダーの経験
・IPO準備企業でのご経験
・監査法人対応のご経験

想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
【経理担当】◆未経験可/ハイブリット勤務/上場グループ×安定基盤!
仕事内容
■月次、四半期、年次決算業務
■売上・支払管理(入出金、請求書発行、債権管理)
■経費精算、仕訳入力(「勘定奉行」使用)
■監査法人・税理士法人対応、内部統制
※スキルや経験に応じて、業務範囲を広げることが可能です。

【変更の範囲】当社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■社会人経験半年以上
■基本的なPCスキル(Excel、Word など)
■日商簿記2級以上の資格保有者

【歓迎】
■経理の実務経験(年数不問)
■数字に強く、正確に業務を進められる方
想定年収
400万円 ~
ポジション
経理/AGC100%子会社で安定性抜群/リモートあり
仕事内容
・業績報告(社内、親会社)、資金繰り、入金管理、仕入品代支払、経費精算、子会社の管理、棚卸資産管理、予算管理、固定資産管理、子会社経理業務支援、与信管理、決算(月次・4半期・年次)、連結決算、会計システム運用、監査対応、社内からの問合せ対応
・その他伝票仕訳から決算・税務申告まで、経理業務全般

【変更の範囲】
会社の定める範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・上記業務内容の実務経験。(特に決算、税務申告等の経験)
想定年収
502万円 ~ 667万円
ポジション
財務リーダー候補/リモート可能/フルフレックスタイム制
仕事内容
以下の業務をお任せいたします。

■日本本社における財務業務全般
 -入出金等の承認業務
 -資金管理全般(資金計画立案及び進捗管理、借入残高管理、運用プロセスの設計・実施 等)
 -金融機関との連携・渉外業務
 -決算開示対応
■リーダーとしてチームマネジメント

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
■上場会社での財務業務の実務経験3年以上
 ※IPO準備企業または上場企業の連結子会社含む

【歓迎要件】
・公認会計士
・USCPA
・税理士
・英語力:英文財務諸表が読め、海外子会社の担当者と会議やメール等での業務対応ができる方
想定年収
700万円 ~ 950万円
ポジション
コーポレートマネージャー※副部長候補(~1200万円/CFOの右腕/大手ファンド支援/働きやすさ◎/入社実績多数!)
仕事内容
■コーポレートマネジメントグループ内のメンバーおよびプロジェクトのマネジメント
■IPO準備やM&A対応、IFRS導入、グループタックスプランニングなど、経営改革に必要なコーポレート施策の企画・実行
■経理・財務・法務の実務運営の管理
■外部監査法人、顧問弁護士、税理士などの専門機関との調整、および内部統制やガバナンス体制の強化

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
■組織マネジメントの経験がある方
■下記、いずれかの経験があること(経理、財務、M&A、内部統制、法務 いずれかの業務における実務経験(3年以上)
・上場企業または上場準備企業での経理実務経験(年度決算、連結決算、税務知識、監査法人対応)
・M&A/PMIの実務経験
・内部統制もしくは内部監査の実務経験
・法務・商事法務の実務経験

【歓迎要件】
■上場準備、IPO経験
■ベンチャー企業などで管理部門の幅広い経験がある方
想定年収
700万円 ~ 1,200万円
ポジション
税理士・税理士補助(税務担当) ※フレックス有/給与水準高
仕事内容
【雇入れ直後】
・税務顧問(巡回監査)
・決算業務
・申告書類作成
・タックスコンサルティング
・会社設立支援
・クラウド会計導入支援

※上記以外にも、経験年数や勤続年数、本人の要望に応じて資金調達支援や相続対策、組織再編や事業承継などの業務も担当可能。

<顧問先の傾向に関して>
法人メインです。
創業間もないスタートアップから、年商100億円を超える大企業まで幅広く対応しています。
よく「年収が高いから、特殊案件や複雑案件ばかりなのでは?」と心配される方がいますが、そうした案件は一部ですし、お任せする人は限られています。そのため、経験者であればスムーズに業務に慣れていただけるはずです。

<顧問先の割り振り>
本人の希望や、経験年数を加味して担当顧問を割り振ります。「無理に受けさせられる」ということはありませんのでご安心ください。

<基本的なキャリアステップ>
(1)担当を持ち、顧客対応を1人で完結できる。
(2)担当顧問先数が25件前後に到達する。
(3)希望に応じて、部下の育成を担当する「チームリーダー」、資産税案件(相続等)・複雑案件を一手に担う「スペシャリスト」などのキャリアを歩む。
(4)本人の希望があれば拠点長に就任し、担当オフィスの利益からレベニューシェア。

<勤続年数に応じた業務内容と年収イメージ>
【例】業界経験3年の方が入社した場合
◆入社1年目(年収700万円前後)
・担当顧問20〜25件前後。
・プレイヤーとしてスキルアップに励む。
・個人事業主や年商3億円未満のスタートアップ法人をメインで担当。
◆入社3年目(年収1,000万円前後)
・担当顧問25〜30件前後。共同案件のリーダー担当1〜2件前後、サポート担当5件前後。
・チーム長やその補佐などを担当。
・財務コンサル業務を担当。
・年商10億円未満の中規模法人をメインで担当。
・年商10億円超の企業グループをチームの一員として担当。
・その他、経験を積みたい分野があれば積極的に該当案件へ参加して経験を積む(例:組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの一員として対応)。
◆入社5年目以降(年収1,200万円以上)
・担当顧問25〜35件前後。共同案件のリーダー担当5〜10件前後。
・オフィスの拠点長や管理責任者、またはその補佐を担当。もしくは複雑案件等をメインで担当する「スペシャリスト」や「スタープレイヤー」として活躍。
・年商10億円超の企業グループをチームの主担当として対応。
・組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの主担当として対応。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
以下すべてに該当する方
・会計事務所や税理士事務所、税理士法人などで2年以上の実務経験(※監査法人や銀行での勤務は経験にカウントされません)
・顧問先への巡回監査経験
・顧客対応や法人の決算業務経験

【歓迎条件】
・税理士資格所有者は優遇
想定年収
450万円 ~ 2,500万円
ポジション
【赤坂】税理士有資格者募集/税務スタッフ/リモート可
仕事内容
キャシュモグループでは、分業化を進めており、担当分けを行いながらも、ルーティンの事務作業を分担したり、お客様へより税務の専門的な知識が必要な部分で、付加価値を生み出せるよう、社内体制を整えております。
ターゲットである中小企業さまは、業種や業態は様々であり、知見を広げながらも、より税理士としてのスキルアップを目指していただけます。

【業務内容イメージ】
■決算・税務申告業務
決算前に、お客様と決算前検討会を行い、当期の着地見込・納税予測額をお伝えし、認識合わせを行ったうえで、決算・税務申告書を作成します。

■税務業務
事業承継や相続税、組織再編など既存クライアントに提案しながら案件に取り組んでいただきます。

■各種税務相談
お客様からの税務に関するお悩みや相談に対応し、税務計画の策定、税金節約のアドバイス、税務調査のサポートなど、幅広い支援を提供します。

【当ポジションの特徴】
◎当社は分業制を採用しており、記帳業務は他部署で担当しております。

そのため、税理士スタッフは、税理士・公認会計士としての専門的なスキルを用いて、決算・税務申告業務やお客様への税務アドバイスに集中して取り組めます。

日常業務はほぼ100%ペーパレス化されており、使用するソフトもマネーフォワードを中心としたクラウドソフトとなっているため、在宅での勤務にもまったく支障がありません。

そのため、ワークライフバランスもご希望に合わせて設計可能です◎
※有休も積極的に取得している状況です!

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
■税理士資格取得済みの方
■会計事務所での勤務が5年以上

【歓迎要件】
■マネジメントに興味がある方
■税理士として幅広く業務を行いたい方
■マネーフォワード(クラウド会計など)使用経験者
想定年収
600万円 ~ 1,200万円
ポジション
人事課長候補(採用メイン)※60年以上の歴史を誇る老舗トップシェア/東証スタンダード上場子会社
仕事内容
・採用戦略の企画・実行(中途・新卒含む)
・求人媒体の選定・運用、紹介会社との連携
・採用広報(会社説明資料の整備、SNS/動画等の活用提案など)
・現場部門との連携・要件ヒアリング、面接対応
・内定者フォロー・受け入れ体制構築
・将来的には人事制度企画や労務運用にもチャレンジ可能

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業会社における採用経験をお持ちの方(3~5年程度)

【歓迎要件(尚可)】
・建築業や製造業界における就業経験
・マネジメント経験
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
ファンド管理・ディスクローズ業務(未経験可)
仕事内容
■職種:ミドルバックオフィス
・ 投資事業組合(ファンド)及び運営会社の管理兼投資家レポーティング業務
・ 投資業務サポート業務兼投資ビークル管理運営
・ 本社財務経理管理全般

■業務内容:
・ ファンドの決算・監査対応、金商法対応、公正価値評価の実施
・ 投資家向けディスクローズ資料作成、レポーティング業務、組合員集会の運営
・ 投資(M&A)にあたっても法務、税務面からのスキーム検討
・ 投資先モニタリング・ポートフォリオ管理、決算業務等のサポート(IPO 支援含む)
・ SPC(投資ビークル)の設立から資金移動の管理
・ 本社の財務・経理対応等コーポレート業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■応募要件 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・経理/財務の知識/実務経験
・投資ファンドのミドル・バック部門での同様の実務経験
・監査法人/税理士法人での業務経験
・銀行/投資銀行/証券会社におけるエグセキューション・ミドル・バック業務経験

■歓迎要件:
・公認会計士、税理士(簿記論、財務諸表論)、簿記 1 級有資格者、USCPA
・IPO(新規株式公開)経験、IPO 支援に従事
・ビジネスレベルの英語力

■必要条件:
・ 一般常識、ビジネスマナーがある方
・ 責任感をもって仕事をやり遂げる方
・ フットワーク軽く、スピード感をもって業務を遂行できる方
・ 新しいことに前向きに取り組める方
・ 誰に対しても気配りができ、調整力や機転が利く方
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
人事労務担当※テレビ朝日グループ/フレックス勤務/実働7時間勤務
仕事内容
◆下記業務についてお任せします。

・給与計算
・年末調整
・勤怠集計
・社保手続き
・健保対応
・派遣・業務委託スタッフ管理
・入退社関連手続き、他


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業会社での労務の実務経験
・給与計算業務経験
・Word、Excel、PowerPointの使用経験

【歓迎要件】
・社労士事務所やアウトソース会社でのご経験
・IT業界での就業経験
・衛生管理者資格保有者(*一種、二種問わず)
想定年収
430万円 ~ 500万円
ポジション
経理リーダー(マネージャー候補)※急成長中のスタートアップ/リモートワーク可能※
仕事内容
経理担当として以下の業務を担っていただきます。

■経理実務全般
・月次、四半期、年次決算業務
・入出金の管理など各種出納業務
・税務申告業務(一部は顧問税理士に委託)
・各種経理規定と運用の整備(各事業部との折衝業務含む)
・監査法人対応(監査法人の選定~運用設計・実施)
・税理士対応(月次顧問、税法改正対応等)
・経営資料、各種会議資料等の作成
・予実管理業務
・各事業部との折衝業務
※今後の組織拡大やご志向に応じて、CFOと協業した投資家対応等もお任せしていく予定です。

■主に使用しているシステム
・会計システム:freee会計
・経費精算・WFシステム:バクラク
・固定資産システム:PCA固定資産

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での財務経理実務経験(3年以上目安)
・クラウドベースの会計システムを用いた運用の経験

【歓迎】
・IT業界やSaaS事業での経理業務経験
・ベンチャー企業の管理体制構築を行った経験
・IPO準備、内部統制構築の経験
・複数SaaSを連携させた業務構築・運用経験
・経理業務におけるマネジメント経験

【求める人物像】
・自ら手を動かし課題解決を推進し、実務とマネジメント両面でチームをリードできる方。
・スタートアップのスピード感と変化を楽しみ柔軟に対応できる方。固定観念にとらわれず、仕組みづくりに主体的に関与できる方。
・Google Workspace, Slack, freee等のSaaSを活用し、新しいITツールも習得して業務効率化に活かせる方。
・多様な関係者と円滑にコミュニケーションを取り、チームの成果最大化のため協力体制を築ける方。

【ログラスにマッチする可能性が高い人物像】
●本質的な全体最適を目指し中長期目線で仮説検証できる方
●主体性を持って業務を進められる方
●適切なホスピタリティで社内にアウトプットができる方

以下のバリューに共感いただける方
ログラスでは、個人および組織の飛躍的な成長のため、以下のValueを設定しています。Valueへ共感し、体現いただける方の参画をお待ちしております。
●Feed Forward すべての行動は、未来への前進のために。
●But We Go どんな壁でも、必ず越える。
●Fail Fast 爆速で挑戦し、失敗から学ぶ。
●Moon Shot 夢を掲げる。高みへ挑む。
●Customer Win お客様と、ともに勝利する。
●Clean Fight 正々堂々と、闘う。
想定年収
500万円 ~ 850万円
ポジション
【経理】債権債務管理のスペシャリストを目指せる/東証プライム上場/フレックス制度、在宅制度有
仕事内容
<入社後すぐにご担当いただく業務>
・債権(売掛金)、債務(買掛金)管理
・与信管理
・請求書発行
・現預金管理
・インターネットバンキングでの支払、入金確認(海外送金あり)
・会計システムへの仕訳伝票入力
・インボイス制度、電子帳簿保存法対応
 など

■使用システム:
・会計システム:富士通 GLOVIA iZ
・販売管理システム:大塚商会 SMILE V
・請求書発行システム:楽楽明細 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件:
・事業会社での経理経験(目安3年以上)
・日商簿記検定3級

■歓迎条件:
・債権管理、与信管理の経験
・上場会社での経理経験
・日商簿記検定2級以上
・エンタテインメント業界への興味
想定年収
520万円 ~ 820万円
ポジション
【購買・総務スタッフ】年間休日126日/リモート可/フレックス制度/残業少
仕事内容
1)物・購買(内容確認、買付、交渉、調整、購入依頼~支払迄)
 ①文具、PC、周辺機器、ソフトウェアPKG、ライセンス、家具
 ②駐車場、給茶機等
 ③損害保険関係
 ④派遣等(社内間接部門向け)
 ⑤上記管理・分析、CF、設備

2)人・購買(見積依頼~支払迄)
 ①SEの派遣契約
 ②SEの作業請負契約
 ③SEの作成請負契約

3)その他
 ①総務
   電話受付、イベント(創立記念行事、カレンダー、年賀等)
 ②庶務
   お弁当、郵便、新聞

※いわゆる総務部(ビジネスマネジメント部)の中でのお仕事になりますので、
 購買業務がメインではありますが、総務業務もございます。


【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・IT業界での就業経験がある方
・バックオフィス(管理部門)での業務経験

【歓迎条件】
・購買業務経験者叉はSE部門管理者経験者
・発注~支払い業務経験者(5年以上)
想定年収
567万円 ~ 781万円
ポジション
経理財務 複数のグループ会社で管理会計の経験が積めるポジションです!
仕事内容
当社の経理業務に加え施設・事業会社の複数社を受け持ち経理財務業務全般をお任せ致します。

【具体的に】
■仕訳伝票入力
■帳簿記帳
■月次決算、年次決算業務

業務に慣れてこられましたら下記業務をお任せする予定です。
■金融機関との折衝
■予算編成指揮・統制
■資金繰り

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理財務のご経験
・管理会計や経営企画にチャレンジしたい方

【歓迎条件】
・簿記2級の資格をお持ちの方
・財務関連の業務(金融機関の折衝等)のご経験をお持ちの方
・M&Aなどの知識をお持ちの方
・管理会計のご経験、知識をお持ちの方
想定年収
500万円 ~ 900万円
ポジション
採用担当者【東証グロース・リモート週4日/フレックス有】
仕事内容

●新卒および中途採用活動におけるあらゆる対応・戦略の策定
・採用企画全般(要員計画、募集企画、選考設計、データマネジメント等)
・コーポレートサイトや各種媒体の企画、運営(採用PR活動)
・紹介会社とのリレーション構築
・求人サイト等の広告媒体の掲載管理
・説明会への参加と運営
・応募者対応、面接官調整、各選考の進行管理(筆記試験・面接)、内定者フォロー等
・上記に関する事業責任者や他部署との連携や交渉等

※26卒は3名ほどを予定。
※27卒については5~10名程度を想定しております。
その他ご経験に応じて、研修・教育の業務も徐々にお任せしていきます。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【求めるスキル・経験】
・事業会社における採用業務経験2年以上、または人材企業での経験2年以上

【歓迎するスキル・経験】
・ダイレクトリクルーティングの経験
・スタートアップでの就業経験"
想定年収
450万円 ~ 700万円
ポジション
人事(課長候補)※プライム上場グループ会社/リモートワーク可/介護×DX/社会貢献性◎
仕事内容
■経営と連動した人事戦略の立案・実行
・ミッション・行動規範の浸透・体現
・採用計画・採用戦略の立案実行
・研修・教育の立案実行(全社員)
■人事制度の企画・運用
・ミッション・行動規範を体現する評価・等級・報酬制度の設計と運用
・福利厚生制度の企画とアップデート
■チームマネジメント
 ※労務・組織開発業務のマネジメントもお任せする可能性あり

ご経験やご志向に応じて、一部の業務からはじめていただくことも可能です。

【使用するツール】
◆Microsoft365
◆Google Workspace
◆ジョブカン(勤怠、労務、採用)
◆Chatwork

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での人事業務の経験(5年以上)
・人事制度の立案・導入に携わったご経験のある方(年数不問)

【歓迎】
・リーダー経験
・社員コミュニケーション経験が豊富な方

【求める人物像】
・毅然とした態度で物事を伝えられる人
・社内外との信頼関係を構築できるコミュニケーション能力
・変化する環境を楽しめる柔軟性、謙虚さ
・周囲や組織を巻き込むリーダーシップ
想定年収
600万円 ~ 800万円

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