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ポジション
税務会計コンサルタント【リモート導入/勉強との両立も可能/コンサルへの調整したい方歓迎】
仕事内容
クライアントに対し、税務顧問サービスを提供していただきます。
具体的には
・担当者数:20社前後
・毎月の帳簿チェックと財務数値の分析
・クライアントとの定例ミーティング、日々のご質問やお悩み相談への対応
・決算申告、決算前の着地シミュレーション
・会計入力・給与計算アウトソーシング業務(全体の10~20%程度)

顧客件数:115社(2024年12月時点)
顧客年商規模:平均8.8億
平均担当社数:23社
契約更新率:99%

~業務で使用するツール~
*ovice(メタバースオフィス)
*Mykomon/rakumoボード(スケジュール管理・社内電子掲示板)
*TimeDesigner(タスク・工数管理)
*Chatwork(社内コミュニケーション他)
*Google Meet、Zoom、貸与iPhone(クライアントとの連絡)
*電子メール・Chatwork・GoogleChat(社外コミュニケーション)
*Googleドライブ/NASサーバー(データ管理)

※業務用のノートパソコンを貸与します。
※社内ポータルサイトに情報が集約されています。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須要件>下記2つに当てはまる方
・クライアントワーク(単独での巡回監査・質問対応等)ご経験のある方
(会計事務所経験5年程度、顧客件数20社・売上1500万円前後に対応できる方を想定)
・簿記2級をお持ちの方

<歓迎要件>
・税理士試験科目合格者
・freeeやマネーフォワードのクラウド会計の導入経験
・真剣に税理士を目指していらっしゃる方

<求める人物像>
・お客様、仲間のことを考えて仕事の出来る方、また自分や家族のことも大切にできる方
・社外・社内とのコミュニケーション能力
・新しいものを受け入れ、変化を楽しめる方
想定年収
550万円 ~ 1,000万円
ポジション
【Talent】Assu_人事労務担当_Senior Associate or Associate
仕事内容
・監査法人における36協定関連業務として、月次の労働時間の分析、及び36協定抵触予防モニタリングや、事業部へのデータ提供と連携
・労働時間についての指導・コンサルテーションを図り適正労働時間の維持管理
・パート・有期労働者法の適正運用
・各種規程改訂時等の従業員代表とのコミュニケーションと関係省庁への届出
・就業規則等、人事関連規程の改訂対応
・毎月の適正労働時間をさらに推進する上ので労働時間の分析と労働時間関連施策展開時の効果測定(専門知識必要)等  
・監査法人の就業規則並びに関係法規に対しての質問への適正回答


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■ 応募資格(必須)
・事業会社人事・労務管理業務従事経験のある方
・エクセルにおいては中級レベル以上、並びにAI生成の活用経験がある方
・プロアクティブに法人の体制整備、戦略的な施策展開が可能な方

■ 応募資格(あれば尚可)
・第二新卒で法学部出身の方や労働法を学んでこられた方・労働関係法規の知識を保有されている方

■ 英語力(読解・作文)
Beginner:簡単なメールや文書の読み書きができる

■ 英語力(会話)
Beginner:日常会話レベル(簡単なやり取りができる)
想定年収
350万円 ~ 420万円
ポジション
【VHD】採用人事・部長職◆目覚ましい成長を遂げている上場IT企業/在宅勤務有◆
仕事内容
ソフトウェアテスト事業、そして上流でのソフトウェア品質コンサルティング事業において20年の実績を持つ当社。
その屋台骨を支える【採用戦略部】にて、部長を募集します。

新しいサービスやアプリケーションが加速度的にリリースされるIT市場において、この1年で生活様式が変化したことから今後ますますビジネスチャンスが生まれていきます。当社も毎年約130%の売上拡大を実現し、コロナ禍にあっても順調な組織成長を続けています。
今回のポジションは、キャリア・新卒ともに採用強化をはかる当社においてその中核である人事採用業務。
私たちとともに採用活動を進め事業成長に挑戦いただける方をお待ちしています!

■業務内容
下記の業務を行う採用部門にてマネジメントを行っていただきます。
 ・採用企画立案、運用
 ・採用業務全般
 ・面接対応、面接調整、内定者フォロー
 ・新たな採用手法の検討、ステークホルダーとの打合せ
 ・エンゲージメント向上施策の立案、運用
 ・採用広報業務(社員インタビュー記事作成、オウンドメディア運用)
 ・社内イベントの企画、運用

■部長としての業務内容
 ・会社の中長期的な人材戦略に基づいた採用戦略の立案と推進
 ・採用手法の選定、新規チャネルの開拓(ダイレクトリクルーティング、SNS活用など)
 ・予算案の作成、予実管理、効果測定
 ・他部門管理職との打合せ対応
 ・採用広報・ブランディングの統括
 ・採用に関わる施策の立案、実行

【求人の魅力】
採用は企業成長の根幹。経営戦略と連動した採用計画の立案・実行を通じて、会社の未来を形づくる役割を担っていただけます。裁量が大きく、採用手法や広報施策、社内イベントなど、自由度高く企画・実行できる環境です。また、採用した人材が活躍し、組織が活性化していく過程を間近で見られる点もやりがいを感じていただけるポイントです。
特に「人と組織」に関わる領域でキャリアを広げたい方にとっては理想的な環境です。
社内のハブ的存在として、信頼されるポジションとなっております。

【組織】
採用戦略部は、20~30代のメンバーが中心の比較的若いチームです。
各担当者がそれぞれ主担当となる採用業務を任されており、各自が持つ裁量が大きい部門です。
また、他部門や取締役との連携が必要な業務が多いことから、会社の顔となる重要な業務を任される機会が多い部門でもあります。

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】  
・中途・新卒採用の企画から運用までの一連のご経験(中途採用・新卒採用)
・チームの目標設定、進捗管理、メンバー育成などのご経験
・複数部署や外部ステークホルダーとの調整・交渉経験
・広報・ブランディングのご経験

【歓迎要件】
・IT業界での採用のご経験
・採用広報や社内広報の企画・実行経験
・組織開発・エンゲージメント施策の経験
・未経験の事柄でも積極的にチャレンジいただける方
・採用におけるブランディングへの取組み
・SNSなどを活用した採用活動のご経験がある方

【求める人物像】
・戦略的思考と実行力を兼ね備えた人
・目標、結果に対し貪欲に活動できる方
・コミュニケーション力が高く、信頼を築ける方
・柔軟性と好奇心を持ち、新しい手法に挑戦できる方
・人や組織に対する深い関心と情熱がある方
・ご自身の手で事業やサービスを成長させていきたい方
想定年収
700万円 ~ 900万円
ポジション
【東京】人事・リーダー候補◆目覚ましい成長を遂げている上場IT企業/在宅勤務有◆
仕事内容
ソフトウェアテスト事業、そして上流でのソフトウェア品質コンサルティング事業において20年の実績を持つ当社。
その屋台骨を支える【採用戦略部】にて、採用担当者を募集します。

新しいサービスやアプリケーションが加速度的にリリースされるIT市場において、この1年で生活様式が変化したことから今後ますますビジネスチャンスが生まれていきます。当社も毎年約130%の売上拡大を実現し、コロナ禍にあっても順調な組織成長を続けています。
今回のポジションは、キャリア・新卒ともに採用強化をはかる当社においてその中核である人事採用業務。
私たちとともに採用活動を進め事業成長に挑戦いただける方をお待ちしています!

■業務内容
経験に応じて、下記業務をお任せいたします。
・採用企画立案、運用
・採用業務全般
・面接対応、面接調整、内定者フォロー
・新たな採用手法の検討、ステークホルダーとの打合せ

■その他
・エンゲージメント向上施策の立案、運用
・採用広報業務(社員インタビュー記事作成、オウンドメディア運用)
・社内イベントの企画、運用

【求人の魅力】
・まずは組織の要である採用業務の主担当として活躍することで『事業成長』『人材育成』におけるコアスキルを身に付けていただきます。
・その後はオンボーディングや教育研修などにも携わっていただきます。
・人事組織拡大中であり、マネジメントポジションも視野に入れキャリアアップいただくことが可能です。

■組織/チームについて
採用戦略部は、20~30代のメンバーが中心の比較的若いチームです。
各担当者がそれぞれ主担当となる採用業務を任されており、各自が持つ裁量が大きい部門であり、確実にキャリアアップに繋がる環境です。
また、他部門や取締役との連携が必要な業務が多いことから、会社の顔となる重要な業務を任される機会が多い部門でもあります。

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】  下記いずれか
IT業界&中途採用における…
①RPOサービスもしくは採用コンサルタント経験 3年以上
②人材紹介会社でのコンサルティング/営業/キャリアアドバイザー経験 5年以上

【歓迎要件】
・チームのリード経験、部下の育成経験
・未経験の事柄でも積極的にチャレンジいただける方
・採用におけるブランディングへの取組み
・SNSなどを活用した採用活動のご経験がある方

【求める人物像】
・数字の責任も担当企業の責任を持てる
・目標、結果に対し貪欲に活動できる方
・他部門、上層部門との折衝能力の高い方、もしくは経験のある方
・ご自身の手で事業やサービスを成長させていきたい方
・IT、Webサービスの仕組みに強い興味関心を持っている方
・環境変化を柔軟に楽しめる方
想定年収
400万円 ~ 550万円
ポジション
CFO室財務スペシャリスト / 上場準備中・リユース高級時計の国内No.1企業
仕事内容
CFO直轄の組織にて、企業価値の向上を念頭に
以下の領域についてサポートをご担当いただきます。
■資金調達
■財務戦略の立案
■投資家対応 (IR)
■M&A、アライアンス
■上場準備
外資系出身のCFOがプロジェクトをリードしますが、
力量に応じて、適切な範囲で大きな裁量をもっていただくことを想定しています。
(変更の範囲)会社内での全ての業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
以下いずれか必須
・銀行、証券会社、運用会社などでのご経験
・コンサルティング会社などでのご経験
・事業会社での経営企画、又は財務系経験者
・公認会計士有資格者で今後財務・経営企画にチャレンジされたい方
想定年収
600万円 ~ 1,200万円
ポジション
未経験OK【法務スタッフ】※東証プライム上場企業/残業月5時間程度/お得な社員食堂あり/スキルアップできる環境
仕事内容
部長直下で契約法務を中心に当社およびグループ会社9社の法務関連業務をご担当いただきます。

<具体的には>
・契約書の起案、作成
・社内各部署からの法律相談対応
・新規事業立ち上げ時の法制度などの確認

※契約書は和文メインで英文契約は1割程度です。英文契約の対応経験は必須ではありませんが、これから学んでいく意欲がある方は歓迎します。
※ご入社後、慣れていくに従ってグループ内の複数事業の契約を担当していくことになります。法務専任の部署となりますので、バックアップ体制は整っており安心して少しずつ業務を習得していくことができます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
以下のいずれかに該当する方
・法科大学院修了生
・上記と同等レベルの法律の勉強経験のある方

【歓迎】
成長・挑戦意欲のある方

【魅力】
グループ全体で社会貢献性の高い事業を運営しているため、自社の事業に誇りを持って日々の仕事に取り組んでいる社員が多い環境です。多角化経営をしているグループ本社の法務部に所属することとなるため、業界の異なる複数の事業の法務経験を同時に積むことができることがこのポジションの魅力です。
想定年収
350万円 ~ 450万円
ポジション
法務メンバー(東京勤務)※プライム上場企業/在宅勤務メイン・フルフレックス可/弊社からの入社実績有
仕事内容
ご経験に応じて以下のような業務をお任せしていきます。
まずは契約書関連がメインとなりますが、並行して担当領域を広げて頂きます。

1. 契約書の作成、審査、交渉(英文を含む/年間約1200件を法務内で分担しています)
2. M&A案件
3. 労務関係(就業規則変更や労務トラブル対応)
4. 知的財産権(商標、特許)社内へ向けた特許教育等もしていきます。
5. 法律相談
6. 予防法務
7. 債権回収
8. コーポレートガバナンス
9. リスクマネイジメント
10. 内部統制・コンプライアンス
11. 個人情報保護
12. 社内規程
13. 株主総会(他部門と協力しながら事務局運営等を行います)
14. 監査等委員会事務局
15. 訴訟対応(現状ほぼございません)
16. その他企業法務一般

※ 取り扱う契約書の言語について
和文:英文=9:1
ご経験・スキルに合わせて、英文契約交渉もお任せしたいと考えております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・法務実務経験をお持ちの方(目安2年以上)

【歓迎】
・英文契約業務のご経験
想定年収
450万円 ~ 700万円
ポジション
【経理スタッフ】東証グロース/上場企業で経理経験をしたい方歓迎/年休125日
仕事内容
グループ会社を含む財務経理業務をお任せ致します。(3月決算)
スキルに応じて、下記業務を担当して頂く予定です。

■業務内容:
・日次業務(現金出納管理、伝票起票、支払、債権債務管理等)
・月次決算業務(決算締処理、決算分析資料作成等)
・法定開示書類作成(決算短信、有価証券報告書、会社計算書類等)
・税務業務(顧問税理士との折衝)
・監査対応(監査法人、内部監査)
・財務分析・計数管理(前年同期比較、予算実績分析等)
・その他管理本部内での必要業務

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件:
・日商簿記3級
・事業会社での経理を中心とした財務経理経験

■歓迎条件:
・日商簿記2級
・上場会社での経理実務や開示実務経験
想定年収
350万円 ~ 600万円
ポジション
【IR/経営企画】※実務未経験歓迎※東証スタンダード上場のIT企業/リモート&フレックスも柔軟に活用できます!
仕事内容
今回ご入社いただく方にはIR業務を中心にお任せしたいと考えております。
※OJTを受けながら業務をキャッチアップできる環境のためご安心ください。

尚、配属予定部門では経営企画・財務経理業務全般を担っており、業務範囲は幅広くございます。現在担当している主な業務領域は以下の通りです。
・経理
・予算
・税務 
・IR
・経営戦略

現在は企業価値向上に貢献できる組織を目指し以下の業務領域にも担当範囲を拡大する予定で、一緒に組織の成長を楽しんでいただけるメンバーを募集したいと考えています。
・リスク・マネジメント
・人的資本経営
・コーポレート・ガバナンス 
・財務
・部内業務のDX推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経営企画経験もしくは経理経験もしくは日商簿記2級以上の資格をお持ちの方(キャリアチェンジも歓迎します!)
・中級PCスキル
-Excel:SUM関数、AVERAGE関数、VLOOKUP、ピボットテーブルが使用できるレベル
-PowerPoint:アニメーション等を用いた資料作成が0から可能なレベル

【歓迎】
・財務諸表を取り扱う業務への従事経験
・IR業務への従事経験

【求める人物像】
・新しい事に取り組む事に抵抗感がない方
・好奇心旺盛でフットワーク軽く動ける方
・不確定要素が多い中で「自ら考え」試行錯誤できる方
・ターゲットを想定した施策検討ができる方
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
コーポレート・バックオフィス全般スタッフ~管理職候補/エンタメ業界の発展に貢献/フレックス・リモートあり
仕事内容
バックオフィス全般をお任せします。

【業務詳細】
・勤怠・労働契約管理
・採用管理(新卒採用・中途採用)、そのほか人事業務サポート
・オフィス管理
・福利厚生・安全衛生管理、健康診断
・契約書のリーガルチェック
・社会保険関係手続き
・社内文書作成(報告書、会議資料)
・会社業績管理サポート

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・総務業または労務業務経験3年以上
・Microsoft Office Excel、Word、PowerPointの基本的なスキル
・ITに明るく、業務管理ツールを習得する意思

<歓迎>
・15~50人の会社における横断的な管理業務経験
・安全衛生委員会やISMS、Pマーク等の会議体経験のある方
・Google、Salesforce、カオナビ利用経験のある方
・スタートアップ等でバックオフィス回りの経験をお持ちの方
・営業事務や会社業績管理業務の経験をお待ちの方
想定年収
450万円 ~ 900万円
ポジション
【経理スタッフ/未経験・第二新卒歓迎】プライム上場子会社/フレックス制度有/実働7時間
仕事内容
・決算対応(月次・四半期・年次決算、子会社の連結決算)
・各種税務申告対応 ※顧問税理士、会計事務所へ外部委託
・親会社への連結PKG作成サポート
・監査、内部統制対応 など

【使用会計ソフト】
勘定奉行、連結決算システム:DIVA

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】下記いずれか必須
・日商簿記2級
・経理経験 or 会計事務所・税理士事務所での経験2年以上

【尚可要件】
○金融機関での勤務経験
○不動産業界での勤務経験
○英文経理
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
経理担当【東証プライム上場】
仕事内容
■決算業務全般(営業経理業務、税務申告関連業務、連結決算業務 等)
■当社及びグループの決算関連内部統制強化、業務効率化検討(規程や仕組みを含む内部統制の見直し、システム化による効率化の検討 等)
■子会社の決算業務支援業務(連結決算のための報告資料作成支援、JSOX 対応支援、等)
※業務状況に応じて一定期間子会社へ出向する可能性も御座います。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件:
・製造会社にて、連結財務諸表作成業務の経験、又は連結子会社において親会社への連結決算報告資料作成/報告業務の経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・公認会計士、若しくは税理士資格をお持ちの方
・税務業務の経験
・英語でのビジネスコミュニケーションが可能な方
想定年収
680万円 ~ 1,100万円
ポジション
人事総務担当【東証プライム上場】
仕事内容
・採用業務、教育研修
・労務業務(給与・退職金・社会保険・勤怠管理・入退社手続き)
・福利厚生制度の運用・改善
・健康経営推進(健康診断、ストレスチェック、ヘルスケアサポート)
・働きやすい職場環境づくり(両立支援制度、DEI推進・施策)
・経費精算
・その他、総務人事業務全般

☆メインでお任せする業務はこれまでのご経験とご志向性に応じて決定となります。
☆将来的には、グループ会社支援やDX推進、コンプライアンス対応、株主総会運営などの業務、人事制度の設計・運用といった戦略的な業務もお任せする予定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
・総務・人事業務の実務経験が3年以上ある方
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)をお持ちの方
・コミュニケーション能力が高く、チームで協力して働ける方

■希望条件
・上場企業での総務及び人事実務経験がある方
・社会保険労務士の資格をお持ちの方
・衛生管理者の資格をお持ちの方
・社内外の関係者とスムーズに調整・連携できる能力がある方
想定年収
540万円 ~ 700万円
ポジション
【労務】◆スーパーフレックス制/リモートワーク可/WLB◎
仕事内容
当グループ会社の給与計算・社会保険業務をお任せ致します。

<具体的には>
・給与計算、社会保険に関する業務
・人事労務に関する改善提案業務   

※※ルーティン業務の他、社内プロジェクトに携わる機会もございますので、やりがいを持って頂けるかと思います。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・給与計算業務経験を1年以上お持ちの方

【歓迎要件】
・人事システムの使用経験がある方
想定年収
380万円 ~
ポジション
経理【課長候補】※東証スタンダード上場/~900万/部署の再構築を一緒に担っていただける方歓迎!
仕事内容
ご経験・能力に応じ、HDでの上場経理業全般をお任せいたします。具体的には、下記のとおり。

・連結決算
・財務諸表の作成・報告
・決算短信、有価証券報告書等、開示資料の作成 etc

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須要件>
・年次決算の実務経験
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
【業務3部】公認会計士or税理士(残間月20時間以下/高度会計税務コンサルティング/独立志向の方も可)
仕事内容
一般法人・個人税務、上場会社オーナーの事業承継対策を中心とした資産税対策など。
中小企業から上場予定・上場会社まで様々な顧問先を抱えており、幅広い業務経験を積むことができます。

【具体的には】
・法人税、消費税、所得税、相続税の申告書作成業務
・資産税、事業承継コンサルティング
・組織再編税務コンサルティング
・財務デューディリジェンス、企業価値算定業務
・税務意見書作成業務
・会社法監査/任意監査 ・上場準備企業のサポートなど

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
以下のいずれにも該当する方
■会計事務所又は監査法人の勤務経験3年以上お持ちの方
■会計士又は税理士として登録済、又は登録見込みの方
想定年収
560万円 ~ 1,500万円
ポジション
【シニア歓迎】経理マネージャー候補※定年65歳・再雇用70歳/役職定年なし/リモート・フレックス有
仕事内容
◎日常経理業務
・仕訳、伝票起票、会計システムへの入力(バクラク、freee)
・売掛金・買掛金管理、債権・債務管理
・固定資産(PCAクラウド)
・支払業務、入金消込
・借入金、割賦取引の管理
・月次、年次決算業務
◎月次・四半期・年次決算処理
・決算短信・半期報告書作成(分担)
・会計監査対応
◎税務関連業務
・税務業務(申告は税理士法人に委託)
・税務調査対応
◎チームマネジメント
・メンバーの育成、指導
・業務分担、進捗管理
・チーム目標の設定、達成に向けた取り組み
◎業務改善
・業務フローの見直し、改善
・新規取引の会計処理の検討

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須要件>
・事業会社での経理実務経験10年以上
・マネジメント経験
・月次・年次決算業務の実務経験
・簿記2級相当の知識
・Excelスキル(VLOOKUP、SUMIFなどの関数

<歓迎要件>
・公認会計士資格
・上場企業での経理経験
・連結決算業務の経験
・税務申告業務の経験
・管理会計の知識、経験

<求める人物像>
・リーダーシップがあり、他のメンバーと協調して成果を出せる方
・コミュニケーション能力が高く、社内外の関係者と円滑に連携できる方
・変化に柔軟に対応し、新しい知識やスキルを習得する意欲のある方
・取引の意味理解をした上で、会計基準に沿った判断ができる方
・業務を構造化した上で、改善しようとする意欲のある方
想定年収
600万円 ~ 850万円
ポジション
管理会計担当 ※プライム上場/リモートワーク・時差出勤可/副業相談も可
仕事内容
グループ全体の経営判断を支えるポジションとして、以下のような業務を担っていただきます。

◎経営計画の策定及び計画に対する実績進捗分析
・グループ全体の経営状況をExcel等で定量面から分析し、将来の経営計画を策定
・策定した計画と実績とのギャップを分析し、課題を抽出

◎経営計画策定プロセスの設計と運用
・期ごとに策定される業績計画や中期経営計画(3年スパン)を策定する会議体の設計・運営
・会議体の参加および運営を通じて、部門横断的に経営戦略の中枢を支えます

◎計画に関する社内外向け資料の作成
・IR資料(機関投資家向け)、社内説明用資料の作成とブラッシュアップを担当

※上記業務に慣れてきたら、将来的に下記もご担当いただくことを考えています。
・M&A戦略の企画・実行支援(中長期戦略に基づく買収・提携検討)
・事業ポートフォリオの見直しと再編支援
・IR担当と連携し、投資家ミーティングでの戦略説明のサポート
・資本政策の企画立案(エクイティ、社債等を含む資金調達戦略の構築)
・全社横断的な業務改善プロジェクトの推進(業務プロセスの可視化・効率化)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・社会人経験2年以上(社会人としての基礎ができている方)
・基本的なPCスキル
・簿記3級程度の会計知識

【歓迎】
・簿記2級以上の会計知識
・不動産取引の知識

【求める人物像】
・包括的思考力:経営視点を持ち、物事を多面的に捉え、全体像を意識しながら考えられる方
・緻密性:数字や事実をもとに、丁寧かつ正確に仕事を進められる方
・粘り強さ:一見地味な作業にも真摯に向き合い、最後までやり抜く姿勢を持つ方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
【CFO室IR責任者(候補)】近々上場を目指す、リユース高級時計の国内No.1企業
仕事内容
■IR戦略の推進
・エクイティ・ストーリーの策定 (IR資料の作成)
・上場に向けた準備、コミュニケーションプラン策定
■投資家対応
・国内外の投資家とのコミュニケーション
・投資家からのフィードバックの経営層への報告
■その他
ご希望に応じて、IR以外の領域にも積極的に関与可能です。
( 財務戦略、M&A・アライアンス、銀行対応 etc.)
(変更の範囲)会社内での全ての業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
下記いずれかのご経験
・上場事業会社でのIR経験
・IR関連業務 (証券会社、コンサルティング会社 etc.)のご経験
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
法務担当◆東証プライム上場◆世界でAmazonに次ぐ第2位の電子書籍流通事業者◆リモートワーク可
仕事内容
■新規事業の立ち上げ、事業内容の変更に対する法的支援
 資金決済法や特定商取引等の規制法令調査、ビジネススキーム検討、規約作成・改定、契約書作成・レビュー等

■販売促進キャンペーンに関する法的相談、その他社内法律相談
 著作権法、下請法、不正競争防止法、景品表示法等に関する相談

当社での法務業務はバックオフィスとしての業務だけではありません。事業部や経営陣を法的な観点からサポートし、多角的なリスクの洗い出し、リスク予防/低減策の考案・推進、トラブルが発生した際の対応検討などを主体性をもって取り組んでいただきます。

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・企業法務経験が1年以上ある方(法律事務所等、事業会社ともに歓迎)
・事業部門、経理財務部門など関連部署と深く関わり、法務の視点で自主的・主体的に事業推進に協力してきた方

【歓迎要件】
・ゲーム、コンテンツビジネス、エンターテインメント、広告、IT関連領域での実務経験
・景品表示法、著作権や知的財産権に関する知見
・組織や社内プロジェクトをプロジェクトマネージャーとして推進した経験
・海外向けWebサービスに対する法的支援の経験(英文の規約作成・改定、規制法令調査、ビジネススキーム検討等)
・国内・海外(GDPR・CCPA等の)個人情報保護に関する法律や制度への対応経験
想定年収
450万円 ~ 600万円

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法務スタッフ ※ITも含めた多岐にわたる事業を展開、法務の業務範囲も幅広いです/ワークライフバランス◎、リモートワーク可、フレックス有

500万円 ~ 700万円

経理次長候補/【東証スタンダード上場】成長を続ける建設業界の企業(219695)

経理次長候補※業績安定/年間休日130日/残業少な目でWLB◎/スタンダード上場

800万円 ~ 1,200万円

東証スタンダード上場/優良化学メーカーの持株会社にて経理総務担当の募集です(219491)

経理総務担当◆残業ほぼなし/実働7.5時間/落ち着いて長く働きたい方歓迎◎

400万円 ~ 550万円

経理(リーダークラス)/スタンダード上場の住宅関連企業/残業少で無理なく働ける環境(209144)

経理(リーダークラス) ※スタンダード上場企業/残業少

500万円 ~ 800万円

シニア歓迎/経理部長候補/東証プライム上場/フレックス制/~1300万円/入社実績多数(218076)

経理財務(部長候補)※東証プライム上場/~1300万円/フレックス制

900万円 ~ 1,300万円

経理管理職<グローバル総合物流企業>※創業77年/近鉄エクスプレスの100%子会社(219882)

◆経理管理職(システム導入・改善経験者歓迎!)<国内外問わず多数拠点を展開するグローバル総合物流企業>※創業77年/近鉄エクスプレスの100%子会社

450万円 ~ 649万円

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