- ポジション
- 【人事企画・組織制度戦略部】部長【東証プライム上場のグループ会社】<リモートワーク充実/業績拡大中>
- 仕事内容
- 人事業務における採用・教育育成・労務以外の領域、社内の人事機能にあたる部署を牽引いただきます。
・人事・制度の企画実施、運用
・グレード制(等級定義)変更
・評価制度設計・改定
・人材データの分析・人材配置企画
・社内制度改定
・昇格会議再設計
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・評価と組織制度など制度設計経験をお持ちの方
・マネジメント経験(目安:5名程度)
・労務知識
【求める人物像】
当社の求める≪ミッション・コアバリュー≫に共感し、ともに体現してくれる方のご応募をお待ちしております。応募資格の必要な経験/スキルも重要ですが、当社はスキル以上に【スタンス】を重視しています。私たちと一緒に最高のチームを作り上げていきたいと思う方、ご応募お待ちしております!
- 想定年収
- 850万円 ~ 1,200万円