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京都に本社を構える上場企業での人事(制度関連)求人です。
203914
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基本情報
- ポジション
-
【京都】人事制度・戦略人事/プライム上場の親会社へ出向
- 仕事内容
-
『総合職』として人事部門に所属し下記業務のいずれかを担っていただきます。
■戦略人事(人事企画)担当
・等級制度、評価制度、報酬制度の設計
・手当、福利厚生制度の設計
・働き方、キャリア支援制度の設計
・労使窓口全般
※業務内容や配属部門は一例であり選考過程で変更する場合がございます。その際は都度ご相談いたします。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務
- 勤務地
- 京都府
- 必要な経験・能力
-
【必須条件】
■人事として制度関係業務をご経験をされている方
※目安:3年以上
【歓迎条件】
■経営層や部門長クラスの方とコミュニケーションを取りながら、業務を遂行したご経験
【求める人物像】
■熱意をもって新たな可能性にチャレンジできる方
■様々な人を巻き込んでリーダーシップを発揮できる方
■チームワークを大切にし、会社の成長を担っていける方
- 想定年収
- 450万円 ~ 550万円
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・手当、福利厚生制度の設計
・働き方、キャリア支援制度の設計
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※業務内容や配属部門は一例であり選考過程で変更する場合がございます。その際は都度ご相談いたします。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務
- 必要な経験・能力
-
【必須条件】
■人事として制度関係業務をご経験をされている方
※目安:3年以上
【歓迎条件】
■経営層や部門長クラスの方とコミュニケーションを取りながら、業務を遂行したご経験
【求める人物像】
■熱意をもって新たな可能性にチャレンジできる方
■様々な人を巻き込んでリーダーシップを発揮できる方
■チームワークを大切にし、会社の成長を担っていける方
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
-
不要
- 勤務時間
-
09
:
00
~
17
:
30
※フレックスタイム制(コアタイム : ~ : )
※部門によりフレックスタイム制あり
- 休日・休暇
-
完全週休2日制
原則土・日 ※事業所により異なる
特別休暇(慶弔)、産前・産後休暇、育児休暇 など
- 年間休日
- 120日
- 想定月収
- 26万円 ~ 30万円
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
6月.12月
※業績により変動致します。
通勤手当 住宅手当 時間外手当
<その他>
■営業手当 他
※一部制度、手当に対象などの条件がございます。
※支給要件あり
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【シニア歓迎】業界トップシェア:プライム上場の自動車関連システム会社より人事マネージャーの募集!(203244) |
ポジション |
---|
【東証プライム】人事マネージャー《労務・制度企画》/リモート可・実働7時間30分 |
仕事内容 |
人事労務マネージャーとして、3~5名程度の組織マネジメントを行いながら組織として下記業務を担っていただきます。
・給与勤怠管理 ・評価制度運営 ・報酬制度運営 ・労務管理 ・福利厚生制度運営および管理 ・子会社/海外拠点の人事支援 ・労務相談・リスク対応 ・規程管理・規程改定 ・行政機関や都道府県などの求めによる統計調査等の対応 ご経験に合わせて以下の業務についてもお任せする想定をしております。 ・人的資本の拡張を目指した人事諸施策の企画、実施、モニタリング ・人事諸制度(評価・報酬等)の企画立案 ・要員計画、稼働管理 ・人事関連システムの企画、設計、導入 ・組織風土改革などへの取り組み 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
700万円 ~ 900万円 |
【名古屋】上場企業の経理求人/創業100年の老舗企業/700~800万円(179282) |
ポジション |
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経理 ※将来の管理職候補 |
仕事内容 |
下記のような業務に携わって頂きます。
■月次決算、四半期決算、年次決算 ■連結決算(国内・海外) ■有価証券報告書等の開示書類作成 ■税務業務 ※連結を含む決算業務、税務業務、開示業務については、課長、課長代理と協力して業務を行って頂きます。 ■内部監査対応 ■日次経理業務 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
愛知県 |
想定年収 |
500万円 ~ 600万円 |
独立系優良会計コンサルティングファーム/人事担当者(206223) |
ポジション |
---|
人事部(スタッフ) |
仕事内容 |
人事に関連する全般的実務について、実務経験に基づき担当していただきます。(メイン業務は、社会保険関連業務を想定)
また、会社の管理部門として、代表電話対応等の総務・庶務業務についても、一部担当していただきます。 ・社会保険関連業務 ・労務関連業務 ・勤怠管理関連業務 ・給与関連業務(給与計算、住民税届出など) ・人事データベース関連業務 ・総務関連業務(代表電話対応、業者対応等) 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
350万円 ~ 500万円 |
独立系優良会計コンサルティングファーム/サポートスタッフ(FAサポート)(202017) |
ポジション |
---|
【AGS FAS】サポートスタッフ(FAサポート) |
仕事内容 |
FASのサポートスタッフとして、FA(フィナンシャルアドバイザー)などにおける業務サポートを行っていただきます。
※ご経験、スキル、特長などを考慮して、プロジェクト単位で業務を依頼します。 【主な業務内容】 ・インタビュー、ミーティング等における議事録作成 ・プロジェクト、スケジュールの更新管理 ・各種Excelデータ作成、PowerPointでのグラフやチャート作成 ・PL/BS/CFなどの財務データ入力 ・株式譲渡契約書などの契約書ドラフトのチェック(誤字脱字チェックなど) ・コンサルタントの指示に基づく業務フローチャートのドラフト作成 変更の範囲:会社の定める業務 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
300万円 ~ 500万円 |
独立系優良会計コンサルティングファーム/サポートスタッフ(ビジネスDDサポート)(202014) |
ポジション |
---|
【AGS FAS】サポートスタッフ(ビジネスDDサポート) |
仕事内容 |
FASのサポートスタッフとして、ビジネスDDや計画策定などにおける業務サポートを行っていただきます。
※ご経験、スキル、特長などを考慮して、プロジェクト単位で業務を依頼します。 【主な業務内容】 ・デスクトップベースでの業界調査、市場調査、企業調査等の調査/分析 ・各種Excelデータ作成、PowerPointでのグラフやチャート作成 ・PL/BS/CFなどの財務データ入力 ・対象会社へのインタビュー、クライアントとの会議等における議事録作成 ・コンサルタントの指示に基づく業務フローチャートのドラフト作成 業務実績次第ではフロントコース(コンサルタント)へのキャリアチェンジも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
300万円 ~ 500万円 |
優良企業より人事労務求人です。(193542) |
ポジション |
---|
労務担当者(リーダー候補)※残業ほぼなし/ワークライフバランス◎/親会社は売上高 2000 億規模の医療サービス会社 |
仕事内容 |
■ご経験に応じて下記業務をお任せしていきます。
【具体的な業務内容】 ・基本的な労務業務 ・勤怠管理、給与計算 ・入社/退社に係る手続き ・社会保険、労働保険の手続き ・安全衛生管理に係る業務 ・労務管理(勤怠管理・トラブル) ・法改正に伴う社内規程の改訂 ・社労士対応 など システム導入や見直しなどもお任せしていく予定です。 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
400万円 ~ 600万円 |