愛知・名古屋の社会保険労務士事務所の求人・転職情報の2ページ目
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【名古屋】名古屋駅直結ビル/大手コンサルグループ/総務人事労務求人(148199) |
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ポジション | 総務人事労務(給与計算・社会保険業務)※名駅直結ビル/大手グループ | ||
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仕事内容 |
【具体的には】
お任せするのは担当先企業の総務・人事労務業務。 主に給与計算と社会保険手続。 顧客先の給与計算や、従業員の入社・退社・出産等の際に必要な社会保険手続きを専用ソフトを利用し手続き・申請する業務です。 担当先は業種も規模も様々。10~10000名規模もあります。 はじめは給与計算と社会保険手続から担当していただきますが、 その中でお客様より労務関係の相談を受けることも出てくるでしょう。 そのような場合には、まず先輩社員がサポートします。 また毎月の定期研修などの教育・研修プログラムにより 顧客の相談に答えられるよう、できることをどんどん広げて、 成長できる環境があります。 【変更の範囲】 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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勤務地 | 愛知県 | ||
必要な経験・能力 |
<必須>
◆社労士事務所、もしくは事業会社において人事業務、労務業務に携わったご経験のある方 ◆社会保険手続きなど総務系業務の経験者 ◆Excel・Wordで書類作成ができるPCスキル(VLOOKUP関数が使える) <歓迎> ◇社会保険労務士の資格をお持ちの方 <求める人物像> ・学び好き ・人に喜んでもらうのが好き ・何事も前向きに、素直にとらえ、諦めない ・責任感やプライドをもって仕事に臨みたい人 |
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想定年収 | 330万円 ~ 600万円 | ||
【愛知】長久手エリア/労務求人/未経験可/柔軟な働き方/会計事務所/労務分野(158353) |
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ポジション | 労務スタッフ【未経験可】※柔軟な働き方が可能 | ||
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仕事内容 |
■給与計算(給与計算・報告、昇給・給与検討)
■賞与計算(賞与検討、賞与決定・計算) ■労務手続(入退職、事業所設置・廃止手続き) ■助成金(提案・申請) ■年末調整・法定調書・給与支払報告書 ■算定基礎届 ■労働保険料の年度更新 ■労務コンサルティング(採用、人事考課、退職金積立、退職(解雇含む)) |
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勤務地 | 愛知県 | ||
必要な経験・能力 |
<必須条件>
■労務業務に携わりたいという熱意のある方 ■基本的なPC操作が可能な方 <歓迎条件> ■社会保険労務士資格をお持ちの方 ※将来の独立や試験勉強なども応援します。面接時にお伝えください。 |
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想定年収 | 300万円 ~ 600万円 | ||
【社労士募集】名古屋駅より徒歩5分!ワークライフバランスも◎(176854) |
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ポジション | 【社会保険労務士】※名古屋支店勤務※フレックス/リモート勤務可 | ||
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仕事内容 |
■社会保険労務士業務全般
■労務管理 ■労働・社会保険手続・給与計算 ■就業規則の作成、助成金の支給申請 ■電話対応、接客 |
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勤務地 | 愛知県 | ||
必要な経験・能力 |
【必須】
■社会保険労務士有資格者 |
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想定年収 | 400万円 ~ 650万円 | ||
【名古屋】名駅勤務/会計事務所併設社労士法人/労務求人/内勤アシスタント/パート勤務可(177448) |
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ポジション | 内勤アシスタント(労務部門)※パート勤務可 | ||
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仕事内容 |
下記の担当者業務の補助として、資料作成やチーム内のアシスタント業務をお願いします。
◆給与計算チーム ・給与計算及び付随業務 ・労務関係各種手続き ・労使問題相談 ・電話対応 等 ◆コンサルチーム ・助成金コンサルティング ・助成金の支給申請 ・労務顧問 ・就業規則策定 ・電話対応 等 ※所属は経験・能力・希望などを考慮の上決定致します。 |
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勤務地 | 愛知県 | ||
必要な経験・能力 |
<必須>以下いずれかに、1つでも該当する方
◆社労士事務所で実務経験のある方 ◆一般会社での給与計算経験者 ◆社労士資格をお持ちの方 【OAスキル】 ◆Word、Excelの基本操作 【下記にあてはまる方も歓迎】 ・チームワークを大切にできる方 ・積極的に仕事に取り組める方 |
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想定年収 | 300万円 ~ 500万円 | ||
【名古屋市内】社労士事務所/社労士スタッフ求人/未経験可/残業 月10~20H(168688) |
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ポジション | 社労士業務【未経験可】※名古屋市内/通勤至便 | ||
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仕事内容 |
社労士業務全般に携わっていただきます。
・各種手続き代行(e-Gov) ・給与計算 ・役所、顧客対応 ・規則作成 ・助成金申請 ※数か月研修の後に担当をお任せする予定です。 |
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勤務地 | 愛知県 | ||
必要な経験・能力 |
<必須>
◆社労士法人で勤務したいという強い思いのある方 <歓迎> ◇社労士資格をお持ちの方 ◇担当クライアントを持ち、社労士業務を遂行した経験のある方 <求める人物像> ◆物事を前向きに捉え、成長意欲の高い方 ◆社内外問わずコミュニケーションが円滑に取れる方 |
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想定年収 | 300万円 ~ 420万円 | ||
【名古屋】名古屋駅直結ビル/大手コンサルグループ/総務人事労務求人(148199) |
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ポジション | 総務人事労務(給与計算・社会保険業務)※名駅直結ビル/大手グループ | ||
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想定年収 | 330万円 ~ 600万円 | ||
勤務地 | 愛知県 | ||
仕事内容 |
【具体的には】
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お任せするのは担当先企業の総務・人事労務業務。 主に給与計算と社会保険手続。 顧客先の給与計算や、従業員の入社・退社・出産等の際に必要な社会保険手続きを専用ソフトを利用し手続き・申請する業務です。 担当先は業種も規模も様々。10~10000名規模もあります。 はじめは給与計算と社会保険手続から担当していただきますが、 その中でお客様より労務関係の相談を受けることも出てくるでしょう。 そのような場合には、まず先輩社員がサポートします。 また毎月の定期研修などの教育・研修プログラムにより 顧客の相談に答えられるよう、できることをどんどん広げて、 成長できる環境があります。 【変更の範囲】 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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必要な 経験・能力 |
<必須>
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◆社労士事務所、もしくは事業会社において人事業務、労務業務に携わったご経験のある方 ◆社会保険手続きなど総務系業務の経験者 ◆Excel・Wordで書類作成ができるPCスキル(VLOOKUP関数が使える) <歓迎> ◇社会保険労務士の資格をお持ちの方 <求める人物像> ・学び好き ・人に喜んでもらうのが好き ・何事も前向きに、素直にとらえ、諦めない ・責任感やプライドをもって仕事に臨みたい人 |
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【愛知】長久手エリア/労務求人/未経験可/柔軟な働き方/会計事務所/労務分野(158353) |
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ポジション | 労務スタッフ【未経験可】※柔軟な働き方が可能 | ||
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想定年収 | 300万円 ~ 600万円 | ||
勤務地 | 愛知県 | ||
仕事内容 |
■給与計算(給与計算・報告、昇給・給与検討)
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■賞与計算(賞与検討、賞与決定・計算) ■労務手続(入退職、事業所設置・廃止手続き) ■助成金(提案・申請) ■年末調整・法定調書・給与支払報告書 ■算定基礎届 ■労働保険料の年度更新 ■労務コンサルティング(採用、人事考課、退職金積立、退職(解雇含む)) |
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必要な 経験・能力 |
<必須条件>
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■労務業務に携わりたいという熱意のある方 ■基本的なPC操作が可能な方 <歓迎条件> ■社会保険労務士資格をお持ちの方 ※将来の独立や試験勉強なども応援します。面接時にお伝えください。 |
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【社労士募集】名古屋駅より徒歩5分!ワークライフバランスも◎(176854) |
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ポジション | 【社会保険労務士】※名古屋支店勤務※フレックス/リモート勤務可 | ||
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想定年収 | 400万円 ~ 650万円 | ||
勤務地 | 愛知県 | ||
仕事内容 |
■社会保険労務士業務全般
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■労務管理 ■労働・社会保険手続・給与計算 ■就業規則の作成、助成金の支給申請 ■電話対応、接客 |
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必要な 経験・能力 |
【必須】
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■社会保険労務士有資格者 |
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【名古屋】名駅勤務/会計事務所併設社労士法人/労務求人/内勤アシスタント/パート勤務可(177448) |
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ポジション | 内勤アシスタント(労務部門)※パート勤務可 | ||
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想定年収 | 300万円 ~ 500万円 | ||
勤務地 | 愛知県 | ||
仕事内容 |
下記の担当者業務の補助として、資料作成やチーム内のアシスタント業務をお願いします。
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◆給与計算チーム ・給与計算及び付随業務 ・労務関係各種手続き ・労使問題相談 ・電話対応 等 ◆コンサルチーム ・助成金コンサルティング ・助成金の支給申請 ・労務顧問 ・就業規則策定 ・電話対応 等 ※所属は経験・能力・希望などを考慮の上決定致します。 |
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必要な 経験・能力 |
<必須>以下いずれかに、1つでも該当する方
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◆社労士事務所で実務経験のある方 ◆一般会社での給与計算経験者 ◆社労士資格をお持ちの方 【OAスキル】 ◆Word、Excelの基本操作 【下記にあてはまる方も歓迎】 ・チームワークを大切にできる方 ・積極的に仕事に取り組める方 |
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【名古屋市内】社労士事務所/社労士スタッフ求人/未経験可/残業 月10~20H(168688) |
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ポジション | 社労士業務【未経験可】※名古屋市内/通勤至便 | ||
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想定年収 | 300万円 ~ 420万円 | ||
勤務地 | 愛知県 | ||
仕事内容 |
社労士業務全般に携わっていただきます。
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・各種手続き代行(e-Gov) ・給与計算 ・役所、顧客対応 ・規則作成 ・助成金申請 ※数か月研修の後に担当をお任せする予定です。 |
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必要な 経験・能力 |
<必須>
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◆社労士法人で勤務したいという強い思いのある方 <歓迎> ◇社労士資格をお持ちの方 ◇担当クライアントを持ち、社労士業務を遂行した経験のある方 <求める人物像> ◆物事を前向きに捉え、成長意欲の高い方 ◆社内外問わずコミュニケーションが円滑に取れる方 |
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新着求人
社長直下で経営管理を推進できる経理マネージャーの募集になります。(197123) |
ポジション |
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【経理マネージャー】将来CFOを目指せるポジション※東証グロース上場/クリエイティブの最前線 |
仕事内容 |
■財務経理(管理会計全般、原価管理、予実管理とコントロール、キャッシュフロー予測と管理等)
経理マネージャーとして、当社の財務・経理そして管理本部をリードしていただくポジションになります。 将来的には、管理本部長やCFOを目指していただけるポジションです。 ■その他業務(統率・マネジメント/経理メンバーのマネジメント、管理本部のマネジメント等) 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
600万円 ~ 780万円 |
技術派遣を行っている東証マザーズ上場企業から人事担当の募集です。(197125) |
ポジション |
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人事担当(労務管理・業務委託採用)採用業務に留まらず裁量持って新規開拓~選考~管理まで一気通貫で業務を回していけるポジションです |
仕事内容 |
【採用業務】
・業務委託先の新規開拓:応募集団確保~選考~入社承諾、採用管理までの一連の業務 【その他業務】 ・労務管理、業務委託管理、入退社手続きなど 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
400万円 ~ 500万円 |
技術派遣を行っている上場企業から経理担当の募集です。(197124) |
ポジション |
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【経理担当】※東証グロース上場/クリエイティブの最前線 |
仕事内容 |
■経理(月次決算・財務分析・伝票入力等)
グループ会社を含む、経理業務をお願いします。 スキルに応じて、下記業務を担当して頂く予定です。 ■決算業務(月次) ■計数管理 ■財務分析 ■債権管理 ■振込データ作成 ■法定開示書類作成(有価証券報告書、四半期報告、会社法計算書類) ■税務業務 ■その他管理本部内での必要業務 ■給与計算、社保手続き等の業務 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
350万円 ~ 600万円 |
大阪市内にあるIPO企業にて経理求人!(194028) |
ポジション |
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経理財務スタッフ |
仕事内容 |
【入社後すぐの業務】
上場準備のため、経理財務の責任者であるCFOと共に経理財務の体制構築をお任せいたします。 本ポジションのミッションは経理実務(日常業務~決算業務)はもちろんですが、現在、会計事務所にアウトソースしている経理業務の内製化を顧問税理士とともに進めていただきます。また、ご志向やご経験によっては、将来的にIPOに纏わる業務(会計基準の変更、経理規程の構築、決算早期化や開示体制の構築、監査法人対応補助)などの業務に携われるチャンスもございます。 (入社後の業務イメージ) ・日常業務 ・経理業務の内製化に纏わる業務 ・決算業務(月次・四半期・年次) (将来的な業務のイメージ、補助業務含む) ・経理体制構築(補助) ・監査法人、税理士対応(補助) ・予実分析、管理 ※会計ソフト:freee 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
大阪府 |
想定年収 |
300万円 ~ 500万円 |
兵庫県の不動産会社で経理財務求人【未経験者可】(190803) |
ポジション |
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経理スタッフ ※未経験者応募可能 |
仕事内容 |
経理担当として以下業務に従事いただきます。
・伝票起票、債権債務管理、支払等 ・日常経理業務 ・年次 / 四半期 / 月次決算業務 ・監査法人対応 ・その他上記に付随する業務 会計ソフト:MJS 将来的に上場準備業務に携わっていただく可能性があります。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
兵庫県 |
想定年収 |
300万円 ~ 400万円 |
【大阪北区】人事労務(課長候補)求人/リモートワーク有/フレックスタイム制有(196450) |
ポジション |
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人事労務スタッフ |
仕事内容 |
以下業務に従事していただきます。
現時点で未経験の業務があっても積極的に挑戦する意欲のある方なら大丈夫です。 【具体的な業務内容】 ■採用計画(新卒/中途)の策定から実行、人事評価制度の運用、労務管理、また総務業務のマネジメント ■人事 ・人員計画の策定と採用業務(新卒/中途)の全体設計と取り纏め、推進 ・人事評価制度の企画・実行・改善 ・人事的な視点での組織課題の抽出、状態把握の定点観測、課題に対する解決策の提示 ・社員の質や定着率を高めるための研修制度の設計と制度運用 ■労務 ・労務管理業務のマネジメント ・労務コンプライアンス遵守体制の設計と制度運用 ■総務 ・全社的な資産・規定・文書・システム管理 ・顧問弁護士を活用しながら法務分野の諸手続・対応の管理 ・総務業務のマネジメント ・上場後の株主総会対応 ・上記に付随する業務 ■社長・取締役・執行役員の補佐業務 ※自ら率先して作業を進めるプレイングマネージャーを想定しておりますので、以下の人事・総務業務もメンバーと連携しながら進めていただきます。 ■入退社手続き ■社会保険・労働保険手続き関係 ■従業員データ・人事情報管理 ■給与計算・年末調整 ■処遇改善関連業務(介護保険に関わる業務) ■出退勤・労働時間・時間外労働管理 ■各種規程の作成・改定、労使協定の作成・締結 ■行政対応(職安・労基署への届出関係等) ■従業員モチベーションアップ関連業務 ■福利厚生関連業務(401k他) ■安全衛生関連業務(健康診断・ストレスチェック管理、衛生委員会運営) ■労務相談・トラブル対応 ■求人媒体の選定 ■求人広告、人材紹介会社等との打ち合わせ対応 ■応募者の受付、対応 ■面接のスケジュール調整、管理 ■入社案内 ■入社手続き ■教育研修 ■その他付随する業務 システム:給与関係:PCAクラウド給与 勤怠関係:クロノス 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
大阪府 |
想定年収 |
350万円 ~ 500万円 |
管理部門特化型エージェント
業界トップクラスの利用実績と
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