マネジメント 188303 【名古屋市】名古屋駅直結／東証プライム上場企業／労務求人／マネジメント経験を活かす
ポジション	労務課長　※東証プライム上場企業
雇用区分	正社員
想定年収	502万円～ 604万円

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募集要項
ポジション	労務課長　※東証プライム上場企業
雇用区分	正社員
仕事内容	管理部にてにて、労務の実務及び業務マネジメントをお任せ致します。＜主な業務内容＞・給与計算・入退社手続き・社会保険／労働保険の各種手続き・従業員からの給与・労務関連問い合わせの対応・各種社内書類の作成／管理、確認／入力業務　など【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることはありますが、転居を伴う配置転換は予定していません。
必要な経験・能力	■必須要件・労務（給与計算）経験
語学力	不要
勤務地	愛知県
勤務時間	09 : 00 ～ 18 : 00
休日･休暇	週休2日制 ※基本土日祝休みとなりますが、会社カレンダーに基づき土曜日の出勤が発生する場合がございます。年末年始慶弔休暇夏季休暇 GW
年間休日	120日
想定年収	502万円～ 604万円
想定月収	37万円～ 44万円
条件･手当等	賞与　年２回通勤手当時間外手当

企業情報
業種	コンサルティング全般
事業内容	【名古屋市】技術者派遣にて急成長中企業！！
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ポジション
※一発面接※エンタメ業界の急成長企業（史上初の2.5次元アイドル事務所）から採用求人です！ (197928)
※一発面接※採用担当 /副業OK/エンタメ/急成長企業
仕事内容
人事チームの採用担当として会社を支えていただける方を募集いたします。・採用要件のヒアリング～求人票作成・求職者との日程調整、面談/面接から採用クロージングまで・採用戦略の企画立案・各チャネル（求人媒体、エージェント、社内紹介等）を活用した母集団形成・採用広報（専門学校や大学メイン）活動の企画～実施・リクルーティングプロセスの改善【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
400万円～ 574万円

ポジション
【グロース上場企業】総務（株主総会等）/企業法務～株主総会運営等を担当 (197744)
総務（株主総会等）※東証グロース上場
仕事内容
●会議体運営　・株主総会運営：準備、議事録作成、議案管理、役員調整　・取締役会運営：議事録、参考資料、議案管理、関係者調整　・重要会議体事務局、会社全体の議事と日程等の管理 ●規程整備　・子会社を含めたグループ全体の規程整備　・決裁ルール決定や稟議フロー設計 ●その他　・リスクコンプライアンス委員会運営・対応また、ご意向に応じて以下のプロジェクトや業務にも携わることが可能です。 ●リーガルチェック、契約書審査、弁護士対応 ●チームのマネジメント ●Ｍ＆Ａに係る法的リスク検討、PMIプロジェクト遂行 ●BCP構築、リスクマネジメント、コンプライアンス対応など ※業務の変更の範囲：当社業務全般
勤務地
東京都
想定年収
500万円～ 700万円

ポジション
【グロース上場企業】経営企画/M&A推進責任者ポジション (197728)
経営企画部/M＆A推進責任者 ※東証グロース上場
仕事内容
●買収ターゲット戦略を含むM&A立案 ●ソーシング（ロングリスト・ショートリスト作成、金融機関や仲介会社等との連携を通じた案件収集、ターゲット候補へのアクセス等） ●DD対応（財務DD・法務DD・税務DD等における各外部専門家との連携、事業DDにおける弊社内別事業部との連携含む） ●Val検討（対象会社の事業計画策定、第三者評価機関との連携） ●SPA検討（弁護士とのマークアップ伴走） ●スキーム検討 ●買収対象会社、売手アドバイザーとの交渉サポート（入社当初は上位者が交渉しますが、段階的に交渉までお任せする想定） ●CEO/CFOの意思決定の伴走（社内意思決定資料の作成を含む） ●PPA等検討の経理連携 ※業務の変更の範囲：当社業務全般
勤務地
東京都
想定年収
900万円～ 1200万円

ポジション
大手資本のバックボーンで安定した上場コンサルファームで人事の募集です (197709)
【未経験可】新卒採用スタッフ※ワークライフバランス◎/福利厚生充実【東証プライム上場企業】
仕事内容
新卒採用チームの機能・役割は、継続的に優秀な新卒人財を採用することです。具体的には以下3つを実施しています。 ① 母集団形成（イベント企画・実施、媒体掲載） ② 選考（インターンと本選考の設計・実行） ③ 内定者フォロー（フォローイベント企画・実施、学習環境手配、入社手続き、メンタリング）そのような新卒採用チームの一員として、他のメンバーと共に下記の業務を担当していただきます。 ① 新卒採用活動の企画・運営・母集団形成のためのイベント企画、及び運営と媒体契約、及び管理・選考プロセス（インターン/本選考）の設計、及び運営・内定者フォローのための施策立案、及び運営 ② チームのアドミ業務・チーム会議運営、予算管理など【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
400万円～ 600万円

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