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ポジション
経理メンバー/東証スタンダード上場/連結決算・有報作成経験が積める
仕事内容
・日次・月次・四半期・年次決算業務

ゆくゆくは以下の業務もご対応いただきます。

・連結決算業務(連結パッケージ作成、相殺消去、連結精算表作成、注記作成など)
・開示資料作成(決算短信、有価証券報告書、計算書類、招集通知などの作成支援)
・税務申告業務支援
・監査法人対応
・予算策定、予実管理
その他、経理関連業務全般

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・上場企業またはその連結子会社での月次決算補助のご経験

【歓迎要件※必須ではありません】
・日商簿記検定2級以上
・月次決算経験
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
採用担当※働き方自由!8割リモート勤務/再生可能エネルギーで急成長!
仕事内容
■人事総務に所属頂き、採用チームの一員として主にエンジニア(ハード、ソフトの両方)採用を担当頂くポジションとなります。

■業務内容
社内の関係部署や人材エージェントと連携し、エンジニア職を中心に担当する募集ポジションの採用の成功に向けた戦略立案・実行をご担当いただきます。

- 新規採用ポジションにおける人材の定義、求人票の作成
- ダイレクトリクルーティングやエージェント管理など、母集団形成の戦略設計と推進
- 採用プロセス進捗管理、オペレーションの設計
- 書類選考・カジュアル面談など
- その他人事関連業務全般

■社内共通ITツール
- Google Workspace (Gmail, G-cal, Gmeet等)
- Slack
- Notion
- Dialpad
- SmartHR
- Money Foward
- バクラク


【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
- 事業会社での中途採用業務経験3年以上、もしくは人材紹介会社でのRA経験3年以上
- エンジニア採用の経験(年数不問。ハードウェア、ソフトウェアの両方の経験がある方)
- ビジネスレベルの英語力(英語での求人票作成や面接対応が可能なレベル)

【歓迎】
- 事業会社での人事経験
- 製造業でのエンジニア採用経験
- 高専もしくは理工学系の大学卒業資格

【求める人物像】
- 新しいチャレンジや難しい課題に対し、前向きに取り組み行動できる方
- 社内外における調整を得意とする方
- 常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対応していける方
- 自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方
- 高いコミュニケーション力(書面・口頭)を持つ方
- 経験のない分野でも自発的にキャッチアップすることができる方
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
☆弊社からのご紹介実績多数☆ 法務・コンプライアンス担当/大手金融企業グループ/安定性◎/リモート・フレックス柔軟
仕事内容
・契約書審査・作成、法務照会、知的財産権管理対応・コンプライアンス懸念事象発生時の調査・分析・再発防止策の立案等
(契約書は月間150~200本程度の規模感となります/定型フォーマットでの対応が多いです/ほぼ和文での対応となります。)
・コンプライアンス委員会や全役員・社員向けの法務・コンプライアンス教育等の企画・運営
・社外の弁護士・弁理士等との対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・法務の実務経験をお持ちの方(経験年収2~3年程度以上)

【歓迎】
・システム開発やヘルスケアに関わる業務経験や、法務部門での業務経験
・「ビジネス実務法務検定2級」等の法務関連資格を有していること
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
◆経理マネージャー/部長候補/IPO準備中<設立5年目/売上29億/建設/不動産/実店舗/PR/ハードとソフト面で【街作り】事業を展開>2030年までに20拠点の新規開業予定の成長企業!
仕事内容
\IPOも視野に入れた経理体制づくりに挑戦!/
2025年で設立5年目を迎える当社は、現在IPOを視野に入れた拡大フェーズにあります。
今回募集するのは、【経理部門のマネージャー、部長候補】。
スピード感あるスタートアップ環境で、経理業務に加え、業務改善や仕組みづくり、チームマネジメントなどにも深く関わっていただくポジションです。
裁量も大きく、自らの手で組織を動かしていくやりがいがあります。

【 具体的な業務内容 】
マネジメント業務を中心に以下業務をお任せします。
■経理会計業務全般(月次・年次決算を含む)の実務および統括
■飲食・ホテル部門の予算策定、予算管理の実務と全体統括
■飲食・ホテル部門との連携や業務改善の推進
■運営受託店舗に関する請求業務の統括
■経理会計業務の効率化・標準化の推進
■各種システム関係の見直し・導入・調整
■経理チームメンバーのマネジメント業務

※担当執行役員と連携しながら、段階的に業務を引き継いでいただきます。

【 ゆくゆくはお任せしたい業務 】
■IPO準責任者としてのプロジェクト推進
■IPOに向けた経理体制の整備・統括
■経理会計業務の効率化および標準化の推進
■税務申告対応
■固定資産管理業務
■全社キャッシュフローの管理業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
■年次決算のご経験を持ちの方
■チームマネジメント経験(3年以上)

<歓迎・優遇条件>
□事業会社での経理会計部門責任者経験
□公認会計士・税理士資格の保有
□上場企業または上場準備企業での責任者経験
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
人事戦略企画(リーダー候補)/プライム上場/業界大手/フレックス・リモート週3回程度可
仕事内容
【具体的業務】
①人事制度設計・改訂
2024年度に導入した、評価・等級制度の浸透及び改訂
グループ横断での人事施策の設計
役員に係る諸制度の設計

②人財ポートフォリオ戦略の策定
人材ポートフォリオ設計、人員計画、サクセッションプラン立案
タレントマネジメントシステム・プログラムの設計・導入・定着支援

③社員エンゲージメントの向上
エンゲージメントサーベイ結果を通じた課題抽出
各社経営幹部とのコミュニケーション、各種人事データとの相関分析などを通じたアクションプランの策定
HRBPと連携した、改善施策推進の支援

④その他
労働法令に対応した規程改訂
人的資本に係る情報開示
社外調査、サステナビリティレポート関連対応

※まずは上記いずれか、または複数の業務に関与いただくことを想定しています。
いずれも、「企画屋」ではなく、事業サイド・HRBP・オペレーション部隊と緊密なコミュニケーションをとり、実装と定着支援までを常に意識した「実行者」としての行動を重視しています。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・コンサルティングファームまたは事業会社での組織・人事領域のプロジェクト経験、人事企画経験(3年程度以上)

【歓迎】
・プロジェクトリーダーの経験をお持ちの方
・役員報酬関連業務(RSU・PSUの制度理解、付随する開示関係業務)をお持ちの方
・人事制度の企画(一部改訂)、運用実装までの経験をお持ちの方
・タレントマネジメントシステムの導入またはシステム運用、改修、保守の経験をお持ちの方
・人事領域においてリーダー・主担当として、メンバーを率いて成果創出に貢献した実績をお持ちの方
想定年収
550万円 ~ 750万円
ポジション
法務スタッフ(法科大学院修了生の方歓迎!東証グロース上場/柔軟な働き方◎)
仕事内容
・当社のすべての事業における、契約書の作成、審査、交渉支援、事業スキームの検討、規約等の作成等
・法令・業法等に関するコンプライアンス関連業務(研修含む)
・全社のリスクマネジメント管理業務
・各種会議体の事務局運営
・開示書類の作成 
・リーガルテックの導入、運用などの効率化施策 
・訴訟・クレーム対応業務 
・新規事業、事業提携やM&Aに伴う法務対応 等
※広範囲になっていますが、これをチーム内で分担し、優先度と緊急度を照らし合わせ各メンバーの業務量の調整は適切に行います。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
■当社のミッション、ビジョン、バリューに共感していること
■加えて、以下いずれかに該当する方
・事業会社や法律事務所での法務実務経験(目安1年以上、内容不問)
・法科大学院修了生の方で、事業会社法務を志す方

【歓迎条件】
・契約法務の経験
・個人情報に関連した業務経験
・金商法に関連した業務経験
・コンプライアンス、リスク管理等の業務経験
・リーガルテック導入の経験

※マインド面やカルチャーフィットを重視した選考です。
想定年収
450万円 ~ 700万円
ポジション
人事企画(人事制度担当)/人事制度・評価制度の策定や改廃業務を担当/※大手ITグループ
仕事内容
・人事制度および評価制度の策定・改定業務
・人事制度および評価制度の運用設計、運営
・規程の改廃
・人事制度に関連する事項の社員説明

【キャリアパス】
処遇・等級制度の見直し、人材育成体系の構築など幅広く人事領域の経験を積む事ができます。

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【詳細】
・人事・労務経験3年以上(担当業務問わず)

【歓迎スキル】
・IT業界での人事制度・評価制度の策定や改廃の経験
・ITの仕事を理解できる方

■学歴:大学院、大学
想定年収
510万円 ~ 750万円
ポジション
グローバル経理メンバー/リモート週2回・フレックス【東証プライム上場・じげんグループ傘下】※1991年創業/日本最大級・旅行会社向けホテル予約サイトの運営企業
仕事内容
・売掛金、買掛金の入金確認/消込処理
・支払いデータの消込、残高照合
・債権・債務管理

※海外出張は想定していません。
※英語でのメール対応が発生しますが、ChatGPTなどの翻訳ツールを活用して対応可能です。

【使用ツール】
会計ソフト(勘定奉行)/稟議システム(サイボウズ)

《業務範囲について》
※雇入れ直後:上記参照
※変更の範囲:当社における各種業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・債権債務管理に関する実務経験(目安:1年以上)
・英語に抵抗がない方(業務上、英文メールの対応が発生しますが、翻訳ツールを活用して対応できます)

【歓迎】
・月次決算や年次決算経験
・英語を使用した業務経験
・スタートアップやベンチャーでのバックオフィス業務経験

【求めるスキル】
・変化や曖昧さを前向きに受け入れ、自ら工夫して業務を進められる方
・チームメンバーや関係者と丁寧なコミュニケーションを取りながら、誠実に業務を遂行できる方
・キャリアビジョンのイメージをお持ちの方
想定年収
384万円 ~ 456万円
ポジション
労務担当※未経験歓迎!/マーケティングリサーチで業績堅調!/スタンダード上場/リモート可
仕事内容
労務に関する一連の業務をお任せいたします。また、過渡期でもある当社の未整備部分を整えながら、必要に応じて制度設計などにも関わっていただき、当社の今後の礎を築くメンバーのひとりとして活躍いただくことを期待しています。

【主な業務】
・入社/退職手続き
・給与計算、賞与計算
・社会保険手続き(健康保険組合、社会保険労務士)
・年末調整
・安全衛生対応(健康診断、ストレスチェック)
・労働環境の改善
・法改正に伴う規程変更

※利用システム※
・勤怠管理:ジョブカン
・給与計算:オービック
・人事情報管理:人事奉行、HRBrain

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・Excel中級以上(vlookup関数、ピボットテーブルなど)
※下記いずれかのご経験
・営業サポート
・CSの経験
・オフィスワークの経験
・Excel中級以上(vlookup関数、ピボットテーブルなど)

【歓迎スキル】
・人事奉行/給与奉行、ジョブカン利用経験
・産育休手続きのご経験
・労務関連の規定の改定やシステム導入経験のある方
・社労士とのやり取りのご経験

【求める人物像】
・業務に対して素直に愚直に前向きに取り組める方
・社内メンバー、社外関係者に対して、円滑なコミュニケーションが取れる方
・指示をもとに動くのではなく、自ら考え、行動できる方
・積極的に情報収集する意欲のある方
想定年収
350万円 ~ 400万円
ポジション
【経理(補助金担当マネージャー)】◆週3-4日リモートワーク可能/東大・筑波大発スタートアップ
仕事内容
当社が採択されている政府系補助金の運用業務をご担当いただきます。経理や購買の知識・実務経験を踏まえつつ、社内横断的な確認調整や書類作成を行っていただく仕事で、具体的には以下の事項です。

・研究材料の調達や外注案件、人件費等に関する一連の取引書類が補助金の要件を満たすかのチェックと、必要に応じた現場部門との連携や指導/アドバイス(当社の取引先には米国企業も多いため、英文書類の内容確認等も多いです)
・経費の性質等に応じた社外向け説明資料の作成(作成に必要な社内関係者との連携・調整等を含む)
・補助金を所管する政府系機関との各種窓口対応や検査対応
・その他、スキルやご経験等に応じた管理系業務を担っていただきます。

*現在は、管理部門3名で上記以外に総務や経理財務、人事労務、法務、広報、ライセンス・事業開発活動等の業務も行っていますが、大型補助金の採択等を踏まえて、管理部門の体制を拡充したいため、会社の成長に応じて将来的には他の業務を担っていただく可能性もあります。

【変更の範囲】当社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件 以下いずれかのご経験
①補助金業務に関する実務経験
②購買の実務経験または知見をお持ちの方
(業者選定、社内説明資料作成、契約書作成、成果物の品質管理等を広く含む一連の実務経験)
③企業での経理会計の実務経験

■歓迎要件
・その他、管理系業務の経験のある方
・WordやExcel、PowerPoint等のスキル(中級以上)

■求める人物像
・課題への具体的対策を自立的に提案できる方
・マルチタスクが苦にならず、自ら手を動かせる方
・コミュニケーションにより課題を把握し、解決や調整のできる方
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
経理担当※上場企業/年休125日/上場経理未経験者 歓迎!
仕事内容
グループ傘下の子会社の決算業務をお任せします。
・各種決算業務(月次、四半期、年次)
・税務申告関連業務
・監査法人対応(会計監査・内部統制監査含む)
・新規事業立ち上げに伴う会計基準検討・フロー構築
・経理部門の業務改善の参画

※スキル・ご志向に応じて、将来連結決算や開示関連業務等にも携われる可能性がございます。

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】下記いずれかに当てはまる方
・事業会社での経理経験5年以上
(上場企業での経理経験は不問)

【歓迎】
・上場基準の経理スキルを実務で習得したい方
・新しい仕組みづくりや業務改善に前向きに取り組める方
・チームワークを大切にしながらも、自走できる方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
労務◆リモート勤務週1~2日程度可/フレックス制度有/創業130周年を迎える総合メディア企業(「東洋経済オンライン」「会社四季報」などを運営)
仕事内容
・法改正に伴う社内規程の整備
・働き方改革や生き生きと働ける人事制度改定に関する企画・推進
・入社手続き、人事異動などの人事関連業務
・勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなどの効率的なオペレーション
・安全衛生管理、健康診断やストレスチェックなど安心して働ける基盤整備
・タレントマネジメントシステムを用いた人事データの管理・戦略的活用
・その他、人事部門内での横断的な業務の課題解決

【変更の範囲】当社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・給与計算・社会保険手続きなど幅広い労務の経験(目安5年以上)

【歓迎】
・マネジメント経験
・制度企画や組織開発の経験
・採用や研修業務の経験
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
財務経理責任者候補※穏やかな風土/東証グロース上場
仕事内容
具体的には以下の業務を想定しています

・月次・四半期・年次決算業務
・会計論点の検討・会計監査対応
・決算短信・半期報告書・有価証券報告書等の開示書類作成業務
・経理業務の改善
・連結決算業務
・子会社管理
・税務対応(税務申告・税務論点の検討)
・チームビルディング・メンバーマネジメント

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
・上場会社での経理実務経験、もしくは監査法人での業務経験5年以上
・メンバーマネジメント経験

<歓迎条件>
・開示書類作成経験
・連結決算及び連結決算体制構築経験
・子会社の管理、管理体制構築経験
・ITツール等を活用して業務効率化・業務プロセスの改善等の改善を行った経験
・生成AIを活用した業務効率化経験
・歓迎資格:公認会計士、税理士、日商簿記1級
想定年収
1,000万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理担当※フレックス・リモートワーク可/東証プライム上場グローバルメーカー
仕事内容
・仕分け入力対応
・社員立替金の精算(経費精算)
・決算業務補助(月次・年次)
・連結決算業務のフォロー
・監査法人とのやり取り(監査時に質問がきた場合の対応、帳票出力等)

※会計ソフト:勘定奉行を利用

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理の実務経験をお持ちの方(仕分け業務を対応できるレベルの方が目安となります。☆事業会社経験は不問です)
・基礎的なPCスキル(Excel、Word)

【歓迎要件】
・日商簿記 2 級
・語学力(英語):会話もできると尚よい
想定年収
503万円 ~ 673万円
ポジション
財務責任者候補/東証グロース上場/リモート可/土日祝休み
仕事内容
本体及びグループ会社の財務を統括頂くポジションになります。 グループ全体の資金財務戦略の立案、調達、財務組織のマネジメント、オペレーションの改善などを担っていただきます。
具体的には・・・
・グループ全体の資金財務戦略の立案
 ∟経営意思決定に貢献可能な資金管理及び戦略立案
 ∟グループ各社の資金予測・資金繰り管理とグループ内貸付の立案
・調達
 ∟デッドファインナンスとしての銀行交渉
 ∟借入金及び利率の管理
・オペレーションの改善
 ∟送金・入金業務の早期化、システム・データ基盤整備等、業務の改善(脱属人化)
・財務組織のマネジメント
 ∟若手メンバーへの教育を含む中長期を見据えた財務組織基盤の強化
 ∟各施策の戦術レベルでの検討、仕組化
 ∟採用、評価、面談

※業務の変更の範囲:当社業務全般

勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
すべて必須
・簿記2級相当の知識
・マネジメント経験
・資金繰り管理経験(グループの資金繰り管理があれば尚可)

【歓迎】
・銀行出身
・口座管理や送金業務経験
・プレイングマネージャー経験

【求める人物像】
・成長意欲が高く、自らの役割を拡張したい方
・圧倒的な当事者意識をもって、自ら考え行動し、スピード感をもって仕事を推進できる方
・業務課題に対して能動的に改善提案を実施できる方
・オーナーシップをもって、一つ一つの業務をやりきることのできる方
・自分の直接的な管掌業務以外の仕事も能動的に関与することができる方(自己の業務守備範囲だけに固執しない方)
・業務調整を円滑にできる方
・データに基づく整理ができる方
・資金管理のDXに興味がある方
・人を大事にできる方
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
※1回面接※【法務担当】東証スタンダード上場企業/リモート・フレックス◎/残業5時間~15時間程度
仕事内容
~上場会社およびそのグループ会社にかかる以下の企業法務業務全般~
※能力・経験等により業務範囲・役割を設定いたします

1.契約法務
 (1)国内・海外取引先との各種契約書作成・審査・管理
   ※取引基本契約、業務委託契約、人材派遣契約、機密保持契約など
2.機関法務
 (1)取締役会その他会議体の事務局、書記、準備手配など
 (2)株主総会準備、運営対応など
 (3)法定開示資料の作成など
 (4)子会社設立・運営支援対応など
3.紛争処理
 (1)訴訟対応
 (2)クレーム対応
4.その他
 (1)弁護士対応(顧問、スポット)
 (2)法人登記・届出関連(法務局・関係官庁対応、書類作成、手続きなど)
 (3)コンプライアンス関連(反社チェック、インサイダー取引防止対応など)
 (4)内部統制関連、株式事務関連 など

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
1. 法学部卒またはこれと同等の法律知識
2. 事業会社での契約書審査実務経験3年以上
3. 上記想定業務経験(業務特化型より、得意分野+幅広対応型)
  ※決められた業務だけでなく、状況に応じて柔軟に対応する姿勢を有する方
4. 最低限の資料作成PCスキル(ワード・エクセル・PPT)
5.法務部門の特性を理解し、柔軟に業務に取り組める方

■歓迎要件
1. 製造業や人材サービス業での就業経験
2. M&Aや市場変更などの対応経験
3. 会社法・金商法についての知識
4. 海外法規についての知識(特にアセアン諸国)
5. 自己成長意欲がある方
6. 過去の経験を活かしつつも、過去にとらわれずに対応できる方
想定年収
500万円 ~ 720万円
ポジション
財務マネージャー※東証スタンダード上場企業/リモート・フレックス◎
仕事内容
★下記業務をお任せする予定です。
・当社および一部子会社の資金管理(資金繰り表作成、計画実績管理)
・当社および子会社資金面の課題抽出、問題解決
・定例資料作成(月次および四半期決算の資料作成)
・ネットバンキングでの振込手続きや銀行提出書類の作成
・会計システムへの入力(マスタ登録、伝票起票、入金消込など)

★ご経験や志向に応じ、下記の業務にも携わっていただく場合もございます。
・銀行交渉(資金調達を初めとした取引全般)および資金調達
・各種プロジェクトへの財務的側面からの参画

★下記の部下人材が従事する業務の管理、フォローもお任せいたします。
・請求書や残高確認書の発行
・与信管理、売掛金管理、借入・貸付管理
・来客対応、電話応対、ファイリング

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
1. 上場企業および上場子会社での財務事務経験 3年以上
  ※お任せする予定業務のうち、主に「資金管理」や「ネットバンキングでの処理」における
    申請・決裁の実務経験がある方が望ましい。
2. 最低限の資料作成PCスキル(ワード・エクセル)
  ※エクセルについて、四則計算・SUM/IF関数を理解・使用できる方が望ましい。
    (vlookupを使用できると尚可)
3. マルチタスクを任されても抵抗がないこと
  ※複数法人の処理を短期間・同時並行で処理するシーンがあるため。
   (マルチタスクが得意である方は尚可)

■歓迎要件
1. 上記想定業務経験(業務特化型より、得意分野+幅広対応型)
 ※決められた業務だけでなく、状況に応じて柔軟に対応する姿勢を持っている方
想定年収
650万円 ~ 850万円
ポジション
広報IR担当※東証スタンダード上場企業/リモート・フレックス◎/残業5時間~15時間程度
仕事内容
■想定される業務
・適時開示、任意開示文書の作成および提出
・株主や機関投資家等からの問合せ対応
・決算説明会対応
・メディア対応
・グループ広報業務
・自社コーポレートHPの管理およびグループ会社コーポレートHPの運営補助
※上記以外にも、会社状況や本人の希望により、中期ビジョン実現のための各種プロジェクトへのチャレンジが可能です。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必要要件
1.開示文書(リリース文等)の作成、適時開示・任意開示対応の経験があること
2.決算説明会運営を含むステークホルダー対応の経験があること
3.会社・拠点等の対外PR担当経験があること
4.PPT、Wordなどがオフィス系ソフトウェアを抵抗なく使用できること
想定年収
500万円 ~ 720万円
ポジション
財務経理マネージャー※穏やかな風土/東証グロース上場
仕事内容
具体的には以下の業務を想定しています

・月次・四半期・年次決算業務
・会計論点の検討・会計監査対応
・決算短信・半期報告書・有価証券報告書等の開示書類作成業務
・経理業務の改善
・連結決算業務
・子会社管理
・税務対応(税務申告・税務論点の検討)

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
・上場会社での経理実務経験、もしくは監査法人での業務経験3年以上

<歓迎条件>
・開示書類作成経験
・連結決算及び連結決算体制構築経験
・子会社の管理、管理体制構築経験
・ITツール等を活用し業務効率化・業務プロセスの改善を行った経験
・生成AIを活用した業務効率化経験
・歓迎資格:公認会計士、税理士、日商簿記1級
・メンバーマネジメント経験
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
【法科大学院修了生対象】法務※東証プライム上場※大手自動車メーカー
仕事内容
以下の業務を幅広くお任せします。

●四輪・二輪・パワープロダクツ等の事業部、コーポレート領域、研究開発・新規事業に関する下記業務
・アライアンス、事業再編、M&A等の法的支援
・契約書の起案・審査、契約交渉支援
・ロイヤリティ及びプロジェクト対応
・法律相談

●内部統制・コンプライアンス強化に向けた業務

※配属先によって英文契約書を0~30件程度/月対応いただきます。

※将来的には海外トレーニー・海外駐在(米国、英国、ブラジル、中国、タイ)の可能性がございます。
※ご経験/スキルを考慮して担当業務を決定します。
※将来的には、海外駐在(米国、英国、ブラジル、中国、タイ)の可能性もあります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
栃木県,埼玉県,東京都,静岡県,三重県
必要な経験・能力
【求める経験・スキル】
・法科大学院修了生対象
 ∟司法試験を未受験または不合格の方については、就業経験のない方のみ対象とします。
 ∟予備試験合格者、または法科大学院修了後に司法試験に合格されている方については、実務経験は問いません。

【歓迎要件】
・法曹資格
・英語に抵抗のない方

【求める人物像】
・与えられた業務範囲に留まらず、主体性をもって積極的に業務に取り組める方
・前向きに向上心を持って仕事に取り組める人
・協調性を有し、関係者と協力して仕事に取り組める人
・困難な状況でも粘り強く、責任感を持って仕事に取り組める人
想定年収
400万円 ~ 600万円

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450万円 ~ 600万円

経理【課長職】業務改善を担っていただける方歓迎/国内シェア80%以上・創業100年越の大手メーカー(221205)

経理【課長職】業務改善やDX化を担っていただける方歓迎/平均勤続年数13.7年/国内シェア80%以上・創業100年越の大手メーカー

750万円 ~ 850万円

【中途採用責任者候補】※組織とヒトを大事にする社風/事業急拡大中のスタートアップ企業!(220183)

中途採用責任者候補※組織とヒトを大事にする社風/事業急拡大中のスタートアップ企業

700万円 ~ 1,400万円

人事総務リーダー候補※プライム上場/インフラ/リモート・フレックス有/残業25時間程度 (221315)

人事総務リーダー候補※プライム上場/インフラ/リモート・フレックス有/残業25時間程度

600万円 ~ 800万円

内部監査【マネージャー候補】グロース上場/マーケティング・プロモーション領域の企画・制作を運営(221187)

内部監査【マネージャー候補】グロース上場/マーケティング・プロモーション領域の企画・制作を運営

600万円 ~ 900万円

法務・コンプライアンス担当(マネージャークラス)/東証プライム上場/リモートワーク/フレックス(221222)

法務・コンプライアンス担当(マネージャークラス)】東証プライム上場/リモートワーク/フレックス

600万円 ~ 1,000万円

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