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ポジション
労務責任者候補【福岡勤務】
仕事内容
会社全体の労務対応から、安全衛生委員会の運営、従業員からの相談対応、福利厚生の充実に向けた改善業務など、多岐にわたります。 メンバーをマネジメントしていただきながら、社員の働きやすさの追求や、通常業務の業務効率化を推進いただきます。

日々様々な業務に携わることができるので、ひとつひとつの仕事が着実に自分の力になり、ご自身の成長につなげることができます。

【具体的な業務内容】
1. メンバーマネジメント
2. 会社全体の労務対応
■入退社の手続き
■勤怠管理
■給与計算
■年末調整
■社会保険手続き
■就業規則の改定
■労務相談対応
■統合報告書の対応

【作業環境】
・Windows ・Slack ・confluence

(変更の範囲)※職安法改正のため記載
会社の定める業務
勤務地
福岡県
必要な経験・能力
【必須】
・2~3年以上の労務事務経験者
・マネジメント経験

【歓迎】
・就業規則の策定、改定対応
・労務問題対応

【求める人物像】
・受身にならず、主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方
・コミュニケーション能力があり、周りと協調して業務を進めることができる方
・若いベンチャー企業で働くことを楽しみながら、自己成長に繋げられる方
・社会の動き、法改正、他社の動向などの情報に常にアンテナを立てられる方
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
【事業責任者候補】クライアントパートナー(BPO業務改善)/フルリモート可
仕事内容
クライアント企業のバックオフィス業務の改善・運用支援において、プロジェクト全体の統括を担うマネージャー候補ポジションです。
・複数案件の進行/品質管理
・CPメンバーのアサイン、マネジメント
・業務フローの設計/改善推進

など、組織およびオペレーションの中核を担う役割をお任せします。

また、顧客に対する継続的な改善提案やアップセル提案など、顧客価値の最大化に向けたビジネス推進にも関与いただきます。

▼具体的なお仕事 ▼
◎対クライアント
・クライアントとの折衝、課題ヒアリング
・業務フローの整理、再設計、改善提案
・既存顧客へのアップセル/追加提案
・新規案件の導入設計・立ち上げ支援

◎対社内
・複数案件の進捗/品質管理
・CPメンバーおよび運用アシスタントのマネジメント
・人材アサイン設計およびリソース最適化
・メンバーの評価/フィードバック/育成
・業務プロセスの標準化、マニュアル整備
※必要に応じて実務にも関与いただきます

※新規営業活動などは営業が担当し、受注後からがCPのお仕事です
※業務整理のため手を動かして実務をおこなうこともあります

▼使用ツール マネーフォワードクラウド、freeeシリーズ、弥生シリーズなどの経理クラウドツール

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
必要な経験・能力
■必須条件
・マネジメント経験
・法人顧客への折衝/提案経験
・業務フローの整理/改善経験

※下記いずれかのご経験3年以上
・人材アサイン・リソースマネジメント
└ 人材業界やBPOセンター等のSVとしてのマッチング/リソース管理
・プロジェクト管理・ディレクション
└ PM、Webディレクター等としての納期・品質管理
└ SaaS導入支援等における業務フロー構築
・経理DX・業務改善コンサル
└ 税理士/会計事務所/事業会社での経理実務を活かしたDX推進・業務フロー構築

■歓迎条件
・バックオフィス業務の知識・経験
・BPO/アウトソーシング業界での経験
・複数案件の同時マネジメント経験
・業務標準化/マニュアル設計の経験
・スタートアップ(従業員99名以下)就業


<求める人材像>
・業務の構造化能力:複雑な状況を整理し、誰でも実行可能な「マニュアル」や「フロー」に落とし込める
・高いコミュニケーション能力:クライアントの潜在的な課題を引き出し、スタッフへの的確に指示出し
・オーナーシップ:未整備な環境を楽しみ、自ら仕組みを改善していくことにやりがいを感じる

想定年収
600万円 ~ 700万円
ポジション
人事採用
仕事内容
プライム上場を目指すフェーズにおいて、単なる採用担当ではなく組織を創り上げる中心人物になっていただける方を募集しております。

<活かせるスキル>
不動産・建築・ガスという採用難易度の高い業界。
ここで求められるのは、事務的な人事ではなく、ターゲットを口説き落とす営業的な突破力です。
■リレーション力: エージェントを味方につけ、母集団を築く。
■提案・クロージング力: 候補者の本音を汲み取り、入社を決断させる。
■課題解決力: 「どうすれば人が動くか」を考え抜き、実行する。

<具体的な業務内容>
■選考: エージェント折衝、面接、クロージング
■採用戦略: 要件定義、ブランディング、媒体運用、ダイレクトリクルーティング
 
まずは採用で実績を出し、将来的には人事全般に携わっていただきたいと思っております。

「自分がこの会社をプライムへ引き上げた」という経験は、あなたの市場価値を飛躍的に高めます。
営業のスキルを活かして、人事のキャリアを切り拓きたいという意欲ある方のご応募をお待ちしております。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
福岡県
必要な経験・能力
【必須】
下記いずれかの経験がある方
・ヘッドハンティング会社での経験:3年以上
・人材紹介会社でのRA経験:3年以上

【歓迎】
・「どうすれば採用できるか」という戦略立案に面白みを感じる方。
想定年収
480万円 ~ 700万円
ポジション
【福岡・北関東/採用担当】~エンジニア・生産管理から管理部門へキャリアチェンジ歓迎!!~
仕事内容
エンジニア中途採用に特化した部門(キャリア採用部)の中で、採用リクルーター業務を担当して頂きます。
技術に関する知識を持ち、候補者との技術的な会話が可能な方を求めています。
業務に必要な当社の会社理解や注力技術に関する知識習得については、トレーニング期間を設け、OJT含めて身につけていただけるようサポートいたしますが、技術的な知識・経験があることが前提となります。

具体的な業務については、
書類選考~面接~内定通知~クロージング~入社後フォロー(1年間)まで一貫した内容になり、リクルーティング全般の経験を身に着けて頂くことが可能です。
また、基本的には採用担当者が入社すべき人材であるか、内定方向で進めるべきか現場と連携して判断した後、社内稟議を通じて内定通知を行いますので、一定の裁量を持った活動を担って頂きます。

【ビジョン・戦略・ミッション】
キャリア採用部では、「採用で事業を推進する」をビジョンとし将来的に会社をリードして頂ける方の採用を積極的に行っております。
深い技術的な理解を持って候補者をサポートし、最大限に能力を発揮しご活躍いただけるエンジニアの採用・面接業務をお任せできる方を募集します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
栃木県,群馬県,福岡県
必要な経験・能力
【必須】
※以下のいずれかを必須とします。
・エンジニアとしての開発経験(3年以上・言語不問)
・エンジニア採用経験(3年以上)かつ技術知識に基づいた採用判断が可能な方

【歓迎】
・面接官のご経験がある方(落とす面接ではなく、引き込む面接経験)
・キャリアコンサルティング経験がある方(資格取得者であれば尚可)

【求める人物像】
・提案やプレゼンが得意な方
・周りを巻き込んで業務を遂行できる高いコミュニケーション力をお持ちの方
想定年収
487万円 ~ 600万円
ポジション
【未経験歓迎/福岡】経理・労務業務
仕事内容
<仕事内容>
老人ホーム運営会社をクライアントとし、以下の業務を担当していただきます。
会計・労務の実務から、経営支援まで幅広く携われるポジションです。
担当の会社をもち、その会社の経理・労務・会計に関する業務を一通りサポートしていただきます。
※担当する会社の難易度や数は、ご本人の経験・スキルに応じて段階的にお任せします。

業務内容詳細
■会計・記帳業務
・領収書・請求書・通帳データの確認
・会計ソフトへの入力、日次・月次データの整理
・月ごとの数字をまとめた資料の作成

■労務事務業務
・勤怠データの確認・集計
・給与計算に必要な資料の準備・チェック
・入社・退社時の書類作成や管理

■税務相談業務
・経費の扱いや処理方法など、日常的な質問対応
・税理士へ渡す資料の準備や整理
・決算前のデータ確認や不足資料のチェック

■労務相談業務
・勤務時間、休日、有給休暇等に関する問い合わせ対応
・社労士へ確認が必要な内容の取りまとめ
・シフト制・夜勤など介護業界特有の働き方に関する事務対応

能力に応じて下記業務にもチャレンジいただけます。
■経営分析・コンサルティング業務
・月次・年次の収支データをもとにした経営分析
・人件費率・稼働率・利益構造などの数値可視化
・課題抽出および改善に向けた提案資料の作成、打ち合わせ同席

<事業内容> 事業部名はNo.Partners事業部です。
当事業部は、老人ホーム及び介護事業運営法人に対して、会計・税務・労務に関する実務支援および経営コンサルティングを行っています。
介護・福祉業界は、制度改定や人材不足、収支構造の複雑さなど、経営課題が多い分野です。
当社では、長年老人ホームの開設運営のコンサルティングを行ってきたノウハウをもとに、事務代行から、**「現場を理解した実務支援」と「数字に基づく経営改善提案」**を通じて、クライアントである介護運営会社の持続的な成長を支えています。

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
福岡県
必要な経験・能力
【必須条件】
・日商簿記3級以上をお持ちの方

【求める人物像】
・経理・労務どちらも横断的に取り組んでいただける意欲のある方
・基本的なビジネスマナーがある方

想定年収
380万円 ~ 550万円
ポジション
労務給与システムの導入支援・設定代行コンサルタント【フルリモート可】
仕事内容
「HRMOS労務給与・勤怠」の導入支援をメインに、人事労務領域における業務設計、業務フローの改善提案、運用定着までを担当いただきます。
単なる「設定代行」ではなく、業務効率化・DXの観点から深く顧客に入り込み業務のあるべき姿を共に考えながら実行していく、プロジェクト型のコンサルティングポジションです。

・HRMOS労務給与・勤怠の初期設定・導入支援(給与機能がメインとなります)
・既存システムからのデータ移行、テスト設計、フロー構築
 L 異なるフォーマットのデータをHRMOSの仕様に変換して取り込む設定をおこなう
 L 給与計算データの検証(既存データと見比べてヌケモレがないか確認)
・システムの操作説明、利用者トレーニング
・導入後の運用フォロー、活用支援
・業務効率化・フロー改善の提案(給与計算、勤怠管理、労務管理など)
・人事労務業務の可視化と課題整理(必要に応じて)

<業務体制 >
・1プロジェクトあたり2~4ヶ月程度(案件により変動)
・プロジェクトマネージャーと連携しながら、プロフェッショナルとして裁量を持って実務を推進
・平日日中にクライアントとの打ち合わせあり(フルリモート勤務)

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
必要な経験・能力
<必須要件>
①勤怠・給与システム (SaaS問わず) の導入支援・設定代行経験、もしくは給与計算実務経験3年以上で自社システムの導入設定経験のある方
※単なる運用代行(データ入力など)ではなく、導入から運用、後輩のダブルチェック、システム設定、データ検証など、責任をもって実行してこられた経験を重視します
② データ加工スキルと正確性
異なる仕様のデータ変換や、給与計算の結果検証に取り組み、その中で正確性を担保してきたご経験。
③ Slackなどのチャットツールを使った経験

<歓迎要件>
・「HRMOS労務給与」シリーズの初期設定経験
・給与計算・勤怠管理・労務管理のBPO経験
・社会保険労務士資格
所得税、年末調整、社会保険などの法律的な仕組みを理解し、システム登録が実務に与える影響を把握している方


<こんな方におすすめ >
・ツール導入を“設定業務”ではなく“業務変革”だと感じている方
・クライアントとの調整や提案もやってみたい方
・HRMOSなどのSaaSツールの経験を積みたい方
・業務フローの課題を抽出し、改善していきたい方
・弊社事業に興味のある方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
総務課長【博多駅】和装業界のリーディングカンパニー
仕事内容
【雇入れ直後】
・ファシリティ・設備管理:オフィス環境の整備や改善、備品や設備の管理、社内インフラの維持管理
・危機管理:BCPの策定、災害対策などの危機管理
・情報セキュリティ:個人情報、情報セキュリティ管理
・契約書関連業務:リーガルチェックの一次対応、顧問弁護士との窓口業務、契約、印章、重要文書等の管理・保管の実施
・規程管理:会社規程の策定、改廃、運用を管理
・メンバーの育成・指導:3名のメンバーに対する進捗管理およびOJT

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
福岡県
必要な経験・能力
<必須>
・総務実務の知識・ご経験
・課長クラス、またはリーダー層としてのマネジメント経験

<尚可>
歓迎要件:
・成長企業や多拠点展開企業での総務経験
・変化を楽しみ、自ら業務改善を提案・実行できる方
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
人事総務部長【博多駅】和装業界のリーディングカンパニー
仕事内容
【雇入れ直後】
●人事
・人事戦略策定・推進 、中長期的な観点に立ち人事戦略を策定する
・最適な人事評価・報酬制度の整備及び見直しを行う
・適切な制度運用を指揮・監督する
・要員計画の策定及び計画に基づいた採用、配置を行う
・人材・組織開発 ・研修体系を整備し、運営する
・労務管理の強化及び改善を行う
・給与計算(社労士に外注)の安定運用を行う

●総務
・会社規程の策定、改廃、運用について全体的な方針を定め、その適正な管理を統括する
・株主総会、取締役会等の運営を企画・統括し、ガバナンス体制の強化を推進する
・契約、印章、重要文書等の管理体制を整備し、適切な運用を統括する
・契約書や規程等の法務関連業務を統括し、弁護士などの外部専門家と連携しながら、企業のガバナンスを維持・強化を行う
・オフィス環境の整備や改善、備品や設備の管理、社内インフラの維持管理を統括し、快適な職場環境を実現する
・BCPの策定、災害対策などの危機管理体制を構築し、継続的な改善を推進する
・個人情報、情報セキュリティに関する方針を策定し、全社的な管理体制を統括する


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
福岡県
必要な経験・能力
■必須要件(MUST)
・人事総務の実務経験: 採用・教育・評価・労務・規定整備・ファシリティ関連といった人事領域全般の幅広い実務知識をお持ちの方。
・人事部門におけるマネジメント経験
・経営陣や他部門との円滑なコミュニケーション能力
想定年収
600万円 ~ 700万円
ポジション
【大阪】財務会計コンサルタント
仕事内容
財務会計コンサルタントとして顧客のグローバル戦略をサポートします。

【具体的な業務内容】
■財務デューデリジェンス
■企業価値評価(DCF法、マルチプル法、時価純資産法など)
■PPA(Purchase Price Allocation)支援
■連結決算支援
■IFERS導入支援
■内部監査支援
■内部統制構築支援
■顧問契約先の担当窓口業務
■海外プロジェクト管理業務 など

※ご自身の専門性や得意領域、ご志向性を元に案件をアサインしますので、上記すべてをご対応いただくことはございません。
※クライアントはグローバル展開している日系企業が中心です。クロスボーダー案件も多く、弊社の海外拠点メンバーとプロジェクトチームを組んで業務に取り組んでいただきます。
※ご入社後は経験や能力によって業務・プロジェクトにアサインします。将来的にはご希望やご経験に応じて海外駐在のキャリアプランもございます。

【変更の範囲】会社の定める業務(同社業務全般)
※入社後当面は本ポジション業務に従事していただく予定です。
その後、ご本人の適性により、同社業務全般に変更の可能性があります。
勤務地
大阪府,福岡県
必要な経験・能力
【必須】
下記のいずれかに当てはまる方
・公認会計士、USCPA いずれかの資格保有者
・上記職務内容について、いずれかの実務経験がある方

【歓迎】
■監査法人、会計事務所、コンサルティングファームでの実務経験
■事業会社の管理部門(経理財務、経営企画等)での実務経験
■監査法人の上場支援部門での実務経験
■上場企業でのIPO実務経験
想定年収
630万円 ~ 1,000万円
ポジション
【福岡県】人事<教育担当>(東証スタンダード上場/本社勤務)
仕事内容
・年次別研修(新入社員研修、勤続3・5・10年目研修、中途社員研修など)の計画立案、運営。
・役職別マネジメント研修(既存管理職、新任管理職)の計画立案、運営。
・選抜型研修(各役職層および女性社員から選抜した異業種交流を目的とした研修)の計画立案、運営。
・専門教育(DX教育、技術教育、製造教育、語学教育など)の計画立案、推進。
・新規教育の企画、推進
※その他人事業務あり

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
福岡県
必要な経験・能力
【必須条件】
下記いずれかのご経験
・社内教育/研修(企画運営)のご経験をお持ちの方(職種不問)
・コンサルティングファームにて教育や研修の企画・提案等の実務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・製造業での機械や電気・電子系エンジニア経験
・人事(採用・教育)の実務経験
想定年収
450万円 ~ 630万円
ポジション
【福岡県】経営企画(管理職候補)(東証スタンダード上場/本社勤務)
仕事内容
経営層と近い立場で、全社視点の企画・推進を担っていただきます。
ご経験によってお任せする業務を決定します。 

・中期経営計画などの策定および進捗管理 
・新規事業、設備投資、M&A等の企画および実行支援 
・事業戦略・成長戦略の立案、経営層への提言

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
福岡県
必要な経験・能力
【必須条件】
・新規事業立ち上げ(産業系システムエンジニアリング/ロボット・AI領域)の経験

【歓迎条件】
・中期経営計画などの策定および進捗管理
・事業戦略・成長戦略の立案、経営層への提言
・M&A、アライアンスの経験

【求める人物像】
・経営の参謀役として、数字と現場の両面から課題を構造化できる方
・企画に留まらず、実行段階まで伴走し成果創出をリードできる方
・将来的には経営幹部候補としてのご活躍いただける方
想定年収
680万円 ~ 1,100万円
ポジション
経営企画(メンバー)★転勤なし/宇宙開発企業/フルフレックス◎
仕事内容
経営企画部門のメンバー候補を募集します。

【具体的な職務内容】
・事業計画の策定による成長戦略推進
・予実差異分析の実施、経営層・各部門へのフィードバック業務
・取締役会など重要会議の資料作成を含む運営業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
福岡県
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・事業計画策定や予算管理の実務経験
・Excelスキル(中級レベル、VLOOKUP関数やSUMIFS関数等の使用、グラフ作成等)

【歓迎(WANT)】
・宇宙ビジネスへの興味
・経理・ファイナンスに関する知識または実務経験
・会社法や金商法に関する知識または実務経験

【求める人物像】
・当社の経営理念に共感し、実現に向けて取り組みたいと思う方
・社内外のメンバーと協力し、チームとしてプロジェクトを進められる方
想定年収
400万円 ~ 1,000万円
ポジション
【福岡】税務スタッフ
仕事内容
一般企業から幼稚園・保育園・病院・介護施設・寺院などの公益法人まで、様々な業種のお客様の税務会計業務をお任せします。

【具体的には】
・巡回監査業務
・申告書(所得税・法人税・相続税・贈与税・消費税等)・申請書・届出書等の書類作成
・決算の指導および決算書の作成
・税務調査立ち会い
・財務分析および予算の作成
・相続税対策
・新設法人への指導(相談会の実施) 等

※使用システム:弥生会計, MJS, 達人 等

【変更の範囲】会社の指示する業務
勤務地
福岡県
必要な経験・能力
【必須経験】
・税理士法人、税理士事務所、会計事務所で巡回経験が1年以上ある方
・決算書および申告書の作成経験
・日商簿記2級以上
・普通免許(AT限定可)

【歓迎】
・法人税法、消費税法、相続税法を勉強中または科目合格者の方は優遇・歓迎します。

【求める人物像】
・協調性・コミュニケーション能力の高い方
・基本的な社会人マナーが身についている方
・チャレンジ精神旺盛な方
・基本的なPCスキル(Word、Excel)をお持ちの方
想定年収
300万円 ~ 600万円
ポジション
税理士業務【税理士資格者】
仕事内容
顧客の申告や決算、資金調達業務、許認可申請業務などの経営相談への対応をし、経営についてのアドバイスを行います。また、税理士として、税務調査対応や職員への指導等も行っていただきます。
※飛び込み営業無し、新規顧客はほとんどが紹介です。

<職務内容>税理士業務全般
・決算
・税務申告業務
・相続
・税務調査対応
・職員指導 など

【変更の範囲】会社の指示する業務
※使用システム:弥生会計など
勤務地
大阪府,岡山県,広島県,徳島県,福岡県,長崎県,鹿児島県
必要な経験・能力
【必須】
・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint、Word等)
・第一種運転免許普通自動車
・税理士登録者又は5科目合格者(免除科目含む)

【歓迎】
・会計事務所、金融機関、一般企業経理での実務経験がある方
☆実務未経験でも成長できる環境です。
OB税理士も在籍しており、所得税、法人税、資産税のエキスパートが揃っておりますので、実務未経験でも学んで頂く意欲があれば成長して頂ける環境があります。

・マネジメント志向の方
将来的にはマネジメント候補としてご活躍頂きたいと考えております。
想定年収
584万円 ~ 769万円
ポジション
税理士補助【福岡オフィス】
仕事内容
◇巡回監査
◇決算申告業務
◇自計化サポート
◇経営アドバイス
◇上記に付随する一切の業務 など
担当件数:税理士補助1人あたり約20社程度
※ご本人の能力と適性を見て、お任せする業務を決定します。

【変更の範囲】 なし

使用ソフト:マネーフォワード , 弥生会計, TKC
勤務地
福岡県
必要な経験・能力
【必須要件】
◇下記①~③いずれかに該当する方
① 経理実務経験+税理士試験1科目以上合格
② 科目合格者(未経験可)
③ 会計事務所での実務経験
◇Excel・Word等のパソコン操作
◇運転免許(顧客先訪問あり)
想定年収
330万円 ~ 700万円
ポジション
税理士 ※勤務地は金沢・福岡・静岡よりお選びいただけます
仕事内容
~ 数字で見るK・S・Dグループ ~
◎拠点数:6拠点(グループ拠点含む)
◎グループ法人含む従業員数:83名
◎入社から3年内の有給休暇取得率:91.2%
◎キャリアアップも充実♪税務・会計の試験合格率:90%
◎対面研修もWEB研修も充実!年間研修時間:120時間
◎定時後の平均残業時間(入社後3年内):38分/日(13時間/月)
▶福利厚生も充実!
昼食は全額会社負担、飲料はフリードリンク制!1人暮らしでも安心!朝の時間を有効活用!

▶経験や希望に応じた職種の準備可。求職者のキャリア形成を応援しますのでご相談下さい。
例えば以下のような希望を複合的に業務内容とすることができます。
・税務会計の専門家として自己の専門性を発揮・研鑽していきたい方(資産税・組織再編・相続対策などの高度税務案件など)
・一般的な顧客対応を希望し、どちらかと言えば高度な専門性よりも顧問先の作業効率化や日々の経理支援を行いたい方
・組織の一員として将来経営や拠点長などを希望される方

《業務例》
■顧問先への監査、経理指導、年末調整
■決算申告業務、節税・決算対策の提案・実行
■節税・自社株対策の提案・実行
■相続対策の提案・実行
※会計ソフト:TKC、弥生会計、EPSONほか
※お任せする業務はスキル・ご経験に応じて応相談

【変更の範囲】 なし
勤務地
石川県,静岡県,福岡県
必要な経験・能力
【必須】
◇税理士有資格者・税理士試験合格者(官報合格者、大学院免除者、シングルマスター、ダブルマスター問いません)
◇普通自動車免許(AT限定可)
◇パソコン(Word、Excel)の基本操作ができる方

【求める人物像】
◇組織としてともに成長発展を希望する方
◇新たなチャレンジや取り組みに興味や関心をもって取り組める方


例えば下記のような方も幅広く募集しております。まずはお気軽にご相談下さい。
・登録できる状況にあるものの実務経験を積みたく登録を見合わせている方
・税理士登録手続き中の方
・転職を機に税理士登録を希望される方
・登録に必要な2年間の実務経験を満たそうとする方
・既に税理士として独立開業しているが、規模拡大や組織化を目指し、共に成長発展を検討している方
または逆に廃業や事業譲渡をお考えの方
・公認会計士登録者や公認会計士事務所を経営されている方で、税理士業への拡大戦略を検討されている方
・税務公官庁に10年勤務し、退官後に税理士登録しようとする方

想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
税理士補助(科目合格者対象・実務経験不問)※勤務地は金沢・福岡・静岡よりお選びいただけます
仕事内容
~ 数字で見るK・S・Dグループ ~
◎拠点数:6拠点(グループ拠点含む)
◎グループ法人含む従業員数:83名
◎入社から3年内の有給休暇取得率:91.2%
◎キャリアアップも充実♪税務・会計の試験合格率:90%
◎対面研修もWEB研修も充実!年間研修時間:120時間
◎定時後の平均残業時間(入社後3年内):38分/日(13時間/月)
▶福利厚生も充実!
昼食は全額会社負担、飲料はフリードリンク制!1人暮らしでも安心!朝の時間を有効活用!

▶経験や希望に応じた職種の準備可。求職者のキャリア形成を応援しますのでご相談下さい。
例えば以下のような希望を複合的に業務内容とすることができます。
・税務会計の専門家として自己の専門性を発揮・研鑽していきたい方(資産税・組織再編・相続対策などの高度税務案件など)
・一般的な顧客対応を希望し、どちらかと言えば高度な専門性よりも顧問先の作業効率化や日々の経理支援を行いたい方
・組織の一員として将来経営や拠点長などを希望される方
・まだまだ未経験なので、税務会計の面白みを分かち合いたい方

《業務例》
■顧問先への監査、経理指導、年末調整
■決算申告業務、節税・決算対策の提案・実行
■節税・自社株対策の提案・実行
■相続対策の提案・実行

※会計ソフト:TKC、弥生会計、EPSONほか

【変更の範囲】 なし
勤務地
石川県,静岡県,福岡県
必要な経験・能力
【必須】
◇税理士試験の科目合格者
◇普通自動車免許(AT限定可)
◇パソコン(Word、Excel)の基本操作ができる方

【求める人物像】
◇組織としてともに成長発展を希望する方
◇新たなチャレンジや取り組みに興味や関心をもって取り組める方

例えば下記のような方も幅広く募集しています。まずはお気軽にご相談下さい。
弊社で資格支援のサポートも実施しています。
・本気で税理士試験の合格を目指している方
・実務は未経験で、これから専門家として経験を積みたい方
・大学院免除を利用すれば2年で税理士登録できる方
・現在、大学院免除を目的で通学や通信教育を受けている方
・会計科目は2科目保有、あと税法1科目と大学院への進学で税理士登録できる方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
税理士補助(実務経験者対象)※勤務地は金沢・福岡・静岡よりお選びいただけます
仕事内容
▶経験や希望に応じた職種の準備可。求職者のキャリア形成を応援しますのでご相談下さい。
例えば以下のような希望を複合的に業務内容とすることができます。
・税務会計の専門家として自己の専門性を発揮・研鑽していきたい方(資産税・組織再編・相続対策などの高度税務案件など)
・一般的な顧客対応を希望し、どちらかと言えば高度な専門性よりも顧問先の作業効率化や日々の経理支援を行いたい方
・組織の一員として将来経営や拠点長などを希望される方
・まだまだ未経験なので、税務会計の面白みを分かち合いたい方

《業務例》
■顧問先への監査、経理指導、年末調整
■決算申告業務、節税・決算対策の提案・実行
■節税・自社株対策の提案・実行
■相続対策の提案・実行

※会計ソフト:TKC、弥生会計、EPSONほか

【変更の範囲】 なし
勤務地
石川県,静岡県,福岡県
必要な経験・能力
【必須】
◇会計事務所、税理士事務所での実務経験3年以上(法人・個人の決算書作成から税務申告書の作成ができる方)
◇日商簿記2級
◇普通自動車免許(AT限定可)
◇パソコン(Word、Excel)の基本操作ができる方

【求める人物像】
◇組織としてともに成長発展を希望する方
◇新たなチャレンジや取り組みに興味や関心をもって取り組める方

例えば下記のような方も幅広く募集しています。まずはお気軽にご相談下さい。
弊社で資格支援のサポートも実施しています。
・本気で税理士試験の合格を目指している方
想定年収
370万円 ~ 570万円
ポジション
【福岡/総務人事マネージャー】管理職採用/日揮グループ/土日祝休み
仕事内容
■総務関係:書類、契約書管理/社内インフラ・ファシリティ整備、寮社宅管理/社内外広報、CSR関連業務/社内イベント企画・運営/近隣住民・企業への各種対応/官公庁対応/弁護士対応 など
■人事・労務関係:労務管理全般/労働組合、窓口対応/給与社保/健康管理、メンタルヘルス対応/採用関係(派遣社員管理含む) など

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
福岡県
必要な経験・能力
<必須条件>
■製造業での総務経験があり、労務についての知見がある方
■管理職として、課レベルの実務及びマネジメント経験(=プレーイングマネージャー)

<尚可条件>
■製造業の工場や事業所での就業経験
■対人や社内外との調整・粘り強く取り組むことが得意な方
想定年収
850万円 ~ 900万円
ポジション
【リモート可】内部統制担当(IT統制)/フルフレックス
仕事内容
・IT統制(IT全社的統制、IT全般統制、IT業務処理統制)の基本方針策定、年間計画立案と評価実施
・発見した不備の集計、改善に向けた関係部署との協議、調整

【変更の範囲】当社の定める範囲による
勤務地
東京都,福岡県
必要な経験・能力
■必要な経験/スキル
・IT全般統制及びIT業務処理統制の対応経験

■あると望ましい経験/スキル
・CIA、CISA、CFE、CPA(日/米)等の資格保有者
・金融機関、監査法人での実務経験

■求める人物像
・内部統制評価を主体的に実施し、評価結果を適切に取りまとめることができる方。
・内部統制評価を通じて発見した不備を適切に集計し、関係部署に対して改善の方向性を示すことができる方。
・上記に対して受動的ではなく、能動的に対応できる方
想定年収
700万円 ~ 1,000万円

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