大阪府の弁護士の求人・転職情報

法務部門にて、ご本人のスキルやご経験を踏まえて、下記業務をお任せします。
また、将来的には上場企業法務業務を幅広く担っていただくことを期待しています。

・契約書審査（日英）、審査業務の改善
・必要なルールの調査・作成（規程の修正管理を含む）
・法的トラブル解決、スキーム検討等、各種法務問題への対応（外部法律事務所等との共働を含む）
・知的財産権管理（当社が展開する諸外国での知財を含む）
・取締役会対応（日英での取締役会議事録作成を含む）
・コンプライアンス等での親会社との連携
・子会社管理に関する業務　
・個人情報保護を中心としたリスク管理に関する方針策定・ルールと体制の整備および推進
・トラブルや相談への対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
■以下いずれかに該当する方
　1．事業会社にて法務業務経験、もしくはそれに準ずる職務経験をお持ちの方
　2．弁護士資格（海外含む司法試験合格で可）
■チームワークの精神がある方

【歓迎条件】
・弁護士資格／海外含む司法試験合格
・ビジネスレベル以上の英語力（英語会議で問題なく意思疎通ができるレベル）
・会計知識をお持ちの方（事業運営上は必須知識であり、取締役会での議論の理解等に必要であるため）

【求める人物像】
・向上心高く、現状を是とせず、常に自分の能力を高める取り組みができる方
・より良い方法、新しい方法を考えることのできる方
・同社の企業理念や行動規範に共感できる方

コーポレートガバナンス統括部にて、海外案件を中心に、欧州など各国のESG関連法規制対応や行政・企業間での訴訟・トラブルに関して、会社としての情報開示方針や法務戦略策定・コーディネートなど、経営と法律の観点から社内外を巻き込みリードいただきます。主に、
①M&Aやアライアンス、企業再編などのプロジェクト
②ESG関連法規制に関する各種対応
をご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
1）各種契約書の検討、審査、交渉（M＆A、JV契約、権利保全等のライセンス契約、研究開発契約等技術契約など）
2）各種提携・連携、M＆A案件に対する法的サポート、海外関連会社の法務相談対応
3）ESG関連法規制に対する情報開示および重要法務リスクへの対応方針策定、展開
4）海外における訴訟や紛争、トラブル対応（戦略・方針の構築、検討、実行）
5）社外弁護士や社内関係者との協議、連携
※ 海外拠点との会議は日中に対応します。必要に応じて国内外への出張もあります。

【キャリアパス】
海外関係会社を含め、会社全体を理解いただき、各案件における会社方針策定・展開をリードする中核的役割としてのご活躍を期待しています。将来的には適性・ご希望を考慮の上、欧州、米国等への海外赴任の可能性もあります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
・海外訴訟案件など海外弁護士との交渉経験を持つ方
※業界不問（業界未経験の方も歓迎）

【歓迎条件】
・国際弁護士資格をお持ちの方

～企業法務を中心に幅広い案件に携わっていただきます。～

■一般企業法務
各種取引契約のドラフト、レビュー、交渉等、各種社内規定整備、株主総会対策・準備、各種クレーム対応、労働問題対応、個人情報保護対策、製造物責任対策、会社設立サポート、不祥事・刑事事件対応、その他日常業務のリーガルチェック
■レギュラトリー・コンプライアンス
薬事規制（医薬品・医療機器・化粧品）、食品衛生、広告・表示規制、ヘルスケア規制、ライフサイエンス規制、化学物質規制その他の環境規制
■競争法／独禁法
取引流通における独禁法コンプライアンスに関する助言、景品表示法、下請法その他の競争法に関する助言、不正競争事案への対応
■訴訟／紛争解決
知的財産関連訴訟、企業間の取引関連訴訟、製造物責任訴訟、民事保全、強制執行、仲裁、調停

【変更の範囲】 なし

【必須条件】
■日本弁護士有資格者
■弁護士・企業法務経験3年以上
■知的財産案件、渉外案件取扱経験
■英語力がある方

～弁護士業務全般をお任せ致します～
ベンチャーから大手企業、個人の方がお客様です。
一般的な企業法務顧問案件の他に、大手損保会社から紹介される法人・個人の保険金関連の紛争処理、また企業の不祥事問題対応やM&A支援などのプロジェクト案件にアサイン頂きます。
※その方の適性や希望を考慮の上、様々な案件に関与して頂きます。

【変更の範囲】 なし

【必須】
◇弁護士有資格者
◇法律事務所での実務経験を有する方

【尚可】
◇知財に対する知見
◇英語力ビジネスレベル

総合型法律事務所の弁護士として民事家事や企業法務と幅広くご活躍いただきます。
個人受任も制度上は可能ですが、事務所への日々のお問合せも多い状況ですので、事務所案件を専属で行っていただくことになるイメージです。

【変更の範囲】 なし

【必須】
◇弁護士
◇法律事務所での実務経験（分野問わず）

【尚可】
◇70期以前の方

【求める人物像】
◇優先順位を付けながら仕事をこなす段取り力のある方
◇分野を問わず幅広く経験を積みたい方

企業法務及び個人を顧客とする業務の双方をご担当いただきます。

・各種訴訟対応
・各種契約書の作成、交渉
・各種交渉対応（示談交渉、契約交渉、団体交渉等労働法上の交渉を含む）
・各種法律相談、法律意見書の作成（各種商取引法、労働法、知的財産権法等）
・破産、民事再生、特別清算、私的整理等の各倒産処理手続

など


【変更の範囲】 なし

【必須条件】
・弁護士有資格者
・司法修習生

【歓迎条件】
・弁護士有資格者は、法律事務所での実務経験
・将来的な関心分野として、国内及び国際企業法務希望の方
・英語力又は英語を学ぶ意欲のある方

交通事故（被害者側）事件には強みがある事務所ではありますが、ご入社当初は幅広くご経験を積んでいただき、徐々に専門性を高めていくようなキャリア形成を考えております。
具体的な案件は以下の通りです
◇民事（交通事故や労働問題、債権回収、医療過誤など）
◇家事事件（離婚・不倫などの男女問題）
◇企業法務（契約、労働問題【使用者側】、コンプライアンス、M&A、訴訟関連など）



【変更の範囲】 なし

【必須条件】
■弁護士資格

【歓迎条件】
■経験弁護士の方は歓迎します

個人、法人、幅広く対応頂く予定です。ご経験・スキルに応じて采配します。今回入られる方については代表が教育をマンツーマンで行う予定です。事務所全体としても気軽に相談し合える為、教育体制は盤石だと思ってください。

■交通事故(被害者側)
軽症案件～高次能機能障害、脊髄損傷などの重症案件まで幅広く
■企業法務　
※中小企業の労働案件、債権回収等
■家事案件(相続、離婚)
※今後相続案件はより注力していきます
※その他破産・管財事件など

個人受任【可】

【変更の範囲】 なし

■弁護士
※修習期は問いません
■真面目に誠実に仕事に取り組める方

ご自身の強みを活かし、企業法務を中心に一般民事訴訟/ プロボノ活動　まで幅広く行って頂けます。業務で部門を分けていないため、幅広い業務に従事されたいというご希望の方にはご活躍いただける環境です。
また、渉外案件も豊富にございますので、語学力を磨きたい方や語学力を武器に活躍したい方には積極的にお任せいたしますし、留学制度もあります。


【変更の範囲】 なし

＜必須条件＞
・弁護士資格者（67～71期の方歓迎）

■企業法務
■倒産
■交通事故
■離婚
■相続　等

業務量の割合は、2～3割が企業法務、その他7～8割が民事・刑事事件等です。

【変更の範囲】 なし

【必須条件】
■弁護士資格

【歓迎条件】
■経験弁護士の方は歓迎します

～企業法務・事業再生等を中心にしながら、一般民事・家事・刑事についても幅広く携わっていただきます。～

企業法務、事業再生・倒産、一般民事・家事、行政、環境、労働、知的財産　国際案件、刑事弁護、公益活動等

【変更の範囲】 なし

弁護士資格をお持ちの実務経験者
（弁護士事務所、一般企業いずれも歓迎いたします。）

～一般民事（交通事故など）を中心に弁護士業務に幅広くご対応いただきます。事務所として受任案件を一般民事に限定しているわけではないので幅広く携わっていただくことも可能です。～

具体的には以下の通りです。
◇交通事故
◇債務整理
◇不貞慰謝料

【変更の範囲】 なし

【必須】
弁護士資格を有する方

【尚可】
弁護士事務所での実務経験

【人物像】
セルフスターターな方
真面目な方
成長意欲のある方
協調性のある方

財務アドバイザリー業務および周辺領域の経営コンサルティングを提供します。M&A、グループ組織再編、事業承継等の個々の業務に精通する一方で、経営コンサルタントとして、多様なアプローチによりクライアントの経営課題の解決をトータルに支援しています

◇主なクライアント
上場、非上場問わず、全国の様々な業種の大企業から中堅・中小企業まで幅広いクライアントを有します。三菱UFJ銀行を始めとするMUFGグループ各社との連携が密で、盤石な顧客基盤を有しています

◇具体的には
下記の業務において、PJメンバーとして、ディールヘッド・PJリーダーの指導の下、各種タスク（情報収集、各種分析、資料作成、関係者調整業務 等）を遂行する役割を担って頂きます。
(1) M&Aアドバイザリー業務：関係者間調整、交渉支援、スキーム検討、企業・事業価値算定、DDの受入れ支援、ドキュメンテーション支援、クロージング対応支援等、M&Aに関する業務全般
(2) グループ組織再編コンサルティング：持株会社体制等のグループ経営の仕組みづくり、分割・株式交換等の組織再編スキームの立案と実行実務支援
(3) 事業承継対策や株主構成安定化のための各種プランニングおよび実務支援
(4) M&A戦略立案、事業計画策定、ビジネスDD、資本政策等、上記分野に関連する経営コンサルティング全般

【プロジェクト事例】
・中堅中小企業　M&Aアドバイザリー
・中堅製造業　持株会社・グループ組織再編を活用した事業承継対策
・中堅上場企業　持株会社制移行にかかるアドバイザリー
・大手物流業　M&A戦略立案
・中堅建設業　統合委員会の設置・運営などのPMI（ポストM&A）支援

【変更の範囲】 なし

【必須条件】
・職務経歴3年以上
・PCスキル（エクセル、パワーポイント等の使用経験）
・財務分野の基礎知識（簿記2級レベル）
・FAS関連ドメイン（M&A、グループ組織再編、事業承継対策、企業・事業価値算定、ストラクチャリング、フィナンシャルモデリング、法務、財務、税務等）に対する高い関心をお持ちであることと

【歓迎条件・求める人材像】
・一般事業会社（中堅～大企業）での経営企画、財務・税務等の業務経験者（マネジメント経験尚可）
・金融機関（中堅～大企業）での経営企画、財務・税務等の業務経験者（マネジメント経験尚可）
・公認会計士、会計士補、税理士等の資格、もしくはそれに匹敵する会計知識及び実務スキル
・弁護士、司法書士、中小企業診断士等の有資格者

・M&Aや組織再編の執行業務に関心があり、将来専門家を目指している方
・FAS業務領域を中心としつつも、幅広く経営コンサルティングに関わっていきたいと考えている方
・M&A業務においてエグゼキューションに限らず、M&A戦略立案やPMI等の前後領域にも取り組みたい方
・社内外の関係者とのチームワークやコミュニケーションを重視して取り組んでいただける方
・業務に対し当事者意識持ち、責任を持って熱心に取り組んでいただける方
・複数の案件を並行して担当できるバランス感覚を持ち合わせた方

法務又は審査（債権管理）を主とするリスク管理業務をお任せします

～具体的には～
・国内外契約審査（海外案件も多く占めます）
・コンプライアンスリスク管理（競争法、下請法、輸出入、個人情報保護）
・債権管理（取引先・案件審査、債権保全・回収）
・事件・事故対応

■ポジションのやりがいやビジョン
・課題である多様化するビジネスリスクへの対策について立案・実行が可能です。
・エンジニアリング含め多様なスキームの個別案件への関与が可能です。
・将来のマネジメント候補として採用を予定しております。

【業務内容の変更の範囲】
製造技能職業務を除く当社業務全般
会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。

【必須条件】※下記いずれかに該当する方
(1)企業で英文契約の経験がある方
(2)弁護士（実務経験不要、TOEIC800点以上/目安）

【歓迎要件】
・エンジニアリング業務関連の契約、リスク管理
・弁護士資格をお持ちの方
※弁護士資格の維持にかかる費用は会社が負担をします。

同社の管理部門にて下記のいずれかをお任せします。
※当該求人は顕在求人ポジションではなく、ポジションサーチ求人です。
※ご応募の際は、ご希望の職種をお伝えください。

・経理財務
・人事総務
・法務
・経営企画
・広報・ＩＲ
など

【業務内容の変更の範囲】
製造技能職業務を除く当社業務全般
会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。

※下記いずれかに当てはまる方
・同規模の事業会社での管理部門（経理・財務・人事・総務・法務など）でのご経験をお持ちの方
・税理士や会計士、弁護士などの士業の方

※将来的な転勤がありますので、転勤可能な方が対象となります。

・監査方針・計画の策定
・監査法人、証券会社、証券取引所の対応
・監査報告書の作成
・取締役等への監督、助言
・取締役会、監査役会、株主総会への出席、対応
・内部統制構築における監査、指導、助言
・会計、業務フローの監査、指導、助言
など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
■下記いずれかのご経験
・監査役のご経験
・IPO準備企業や上場企業でのCFOや管理部長や経理部長などのご経験
・証券会社やファンドでのIPO支援・審査経験

【歓迎】
・公認会計士若しくは弁護士有資格者
・内部監査のご経験

大阪本社にて、本体とグループ会社の経理業務を全般的にお任せいたします。
※入社後は、ご経験に応じてお任せする業務を決定いたします。その後、幅広く業務に携わっていただきます。

【具体的に】
仕訳業務
売掛買掛金管理
決算業務（月次、四半期、年次）
連結決算
税務申告書作成
開示業務（決算短信、有価証券報告書）
監査対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【下記のいずれかが必須条件】
・公認会計士有資格者
・事務所からキャリアチェンジを希望される税理士試験合格者
・同規模以上規模の事業会社で3年以上の経理経験のある方

【歓迎】
上場企業での経験のある方

【求める人物像】
コミュニケーション能力に長けている方
積極的に仕事に取り組める方
責任感を持って仕事を遂行できる方

急速な事業成長を支える経営基盤として経営管理/法務チームを構築し、企業の成長とともに組織を拡大していくポジションを担って頂きます。
拡大するクラウド市場においてBtoC企業のユーザーコミュニケーションやマーケティングDXを促進するサービスを提供し、急速な成長を遂げているSaaS×ITベンチャー企業での業務です。

【詳細】
■業務・商品、ファイナンス・スキーム、プロジェクト等に係る法的検討
■契約法務（各種契約チェック、一部英文契約あり）
■機関法務（取締役会、株主総会）
■リーガルリスクの把握・管理
■社内各部署からの法律相談への対応
■国内海外法制度リサーチ
■コンプライアンス教育
■内部統制構築（IPO準備含む）
■商標等の知的財産権の適切な管理・活用
■顧問弁護士連携
■その他法務領域以外の業務サポートも一部あり

【将来への取り組み】
業務管理・法務チームマネージャー候補として法務チームマネジメントに取り組んで頂きます。
当社は2023年12月期で6期目を迎えているSaaSベンチャー企業です。
SaaSビジネスに対する社会の関心の高まりとともに急速に会社規模が拡大していく中、2022年中に累計18億の資金調達を達成し、”将来的な上場”を見据えて責任者と協働して、経営管理全般及び法務部門を強化して頂きます。
さらに、会社組織の構築、予算管理体制構築や事業計画策定にも携わって頂くことで、会社経営の一翼を担い、根幹に携わって頂くことができます。
スタートアップ企業でのチームマネジャー職だからこそ、幅広い業務にチャレンジでき、会社経営の基盤作りに関与して頂くことができます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
■弁護士資格
■事業会社、又は法律事務所での企業法務経験

【歓迎】
■マネジメント経験
■英語（ビジネス文書の読解レベル、英文契約書のレビュー・ドラフティングレベル）
■SaaS IT企業での企業法務経験

【求める人物像】
■これからベンチャーでやりたいという熱意、マネジメントを念頭に置いて携わっておられる方
■IPOを目指して新たなフィールドに挑戦したい方
■整っていない状態のものを整えていくことが得意な方
■縦割りでなく、オーナーシップをもって全社視点で考え、動くことができる方
■快活なコミュニケーションがとれる方

知的財産部門の重要業務と組織マネジメントをお任せいたします。

【具体的には】
■市場、顧客に対する訴求力のある特許、対抗特許の権利化
■取得しようとする権利の活用案（契約含む）の提示と実行
■係争準備対応（立案、方針決定、実行、交渉妥結）

【職責】
■知的財産に関する戦略の策定と実行、権利化、評価、活用（活用ビジネスのサポート含む）、管理、交渉、リスク対応、人材育成及びこれらに関するマネジメント

【期待する成果】
■権利化の強化（特に対抗特許）
■係争対応への整備と準備
■取得した権利の活用案の提示と将来の権利化へのフィードバック

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
・知的財産権に関する確かなベース知識（米国含む）
・知的財産権の取得、活用、評価、交渉（契約含む）及び係争に関する5年以上の実務経験
・弁護士（海外含む）とのコネクションと活用経験（英語での交渉を含む）

<応募者に求める実績>
・知的財産権の取得、活用（契約含む）、評価、交渉及び係争に関する豊富な実務経験（特に活用や係争に関する実績）
・知的財産権の活用や係争における外部の委託先や海外弁護士とのコネクションを持ち、その活用実績を持つ

【求める人物像】
・迅速な行動と結果に繋がるアウトプット
・課題に対する必要な関係者を絡めた方針・施策の提示、解決
・知的財産に関する責任を自覚したリーダシップ

ご経験に応じて、下記の国内業務をご担当頂きます。
※入社後、まずは国内事業拠点等にて弊社の経理制度や仕事の進め方等を身に着けて頂きながら、皆さんの持つ専門性や経験を活かして業務を行って頂きます。
※その後、国内外の経理・財務部門をローテーションします。

■国内業務：全世界連結ベースでの経理・財務業務
　(決算、税務、利益管理、事業管理、資金、為替、与信、IR等)

■海外業務：複数の海外子会社の経理・財務を指導する業務、或いは、グループ内事業会社の経理業務

※1～3年でジョブローテーションや海外転勤がございます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
■経理実務経験
■語学力（英語）：目安TOEIC700点以上
■転勤ができること
■将来的に海外駐在ができること

【歓迎条件】
■海外留学または、海外での業務経験
■メーカーでの経理実務経験

【求める人物像】
■一つの業務に特化するのではなく、様々な業務に携わりたいというゼネラリスト志向の方