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＜社会貢献性のある成長中のグロース上場企業から人事総務求人です＞未経験求人

211817

ポジション: 人事総務担当者/グロース上場企業（年間休日123日）

仕事内容: ・経営陣との採用要件の策定（新卒・中途　各10名程度）　
・学校説明会
・各採用エージェントとのやり取り
・採用プロセス上の業務
・内定者フォロー
・労務・総務業務（アウトソース無し）
・給与計算（PCAソフト）

【変更の範囲】会社の定める範囲

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・人事総務のご経験

※同社では健康な社会の実現を目指しており従業員自身が健康でいる必要があると考えていることから、タバコを吸う方の入社はお断りしております。入社にあたり禁煙するのであれば問題ありません。

＜歓迎＞
・人材紹介会社にてCAまたはRA経験をお持ちの方
・営業経験をお持ちの方

想定年収: 400万円～ 500万円

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東証グロース企業/売上右肩上がりのECサイト運営会社から総務マネージャーの募集

220723

ポジション: 総務(マネージャー候補)※東証グロース/リモート可/～1100万

仕事内容: ■スキルに合わせて下記業務をお任せしていきます。

【具体的な業務内容】
・株主総会等の企画、準備、運営
・グループ諸規程の管理
・オフィスファシリティ、固定資産の管理
・株式事務（自社株売買やストックオプションの管理）
・稟議および反社チェックの管理、フロー策定
・BCP計画の運営、防災備品管理、災害時危機管理体制の運営
・グループ加入保険の管理
・チームマネジメント等

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・上場会社での総務領域の実務経験3年以上
・ファシリティマネジメント（オフィス管理、増床、移転等）に関わる業務経験

＜歓迎＞
・株主総会その他重要会議体（取締役会・経営会議等）の事務局経験
・他部門と折衝をしながらプロジェクトを推進したご経験
・スタートアップ、ベンチャー企業での就業経験
・マネジメントのご経験

想定年収: 700万円～ 1,100万円

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【障がい者手帳をお持ちの方対象】管理部門オープンポジション/大手広告企業グループ/福利厚生充実

218909

ポジション: 【障がい者手帳をお持ちの方対象】管理部門オープンポジション/大手広告企業グループ/福利厚生充実

仕事内容: 【業務詳細】
管理部門（総務、経理、人事）に関わるサポート業務全般
資料作成/電話対応/従業員対応など
※今までのご経験に合わせて、配属先・業務内容は決定いたします。

【変更の範囲】企業が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】※全ての項目に該当する方を想定しています
・障害者手帳をお持ちの方
・出社メインの勤務形態が可能な方
・事務職としてのご経験（3年以上）
・PCスキル（ExcelでVLOOKUP関数などを使った資料作成経験）

想定年収: 450万円～ 525万円

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★手当◎社歴が長い方が多く長期就業しやすい環境★経理部門を軸にバックオフィス業務に広く携わります！

210347

ポジション: 経理を中心にバックオフィス業務を広くお任せします※

仕事内容: 【雇入れ直後】

各バックオフィス業務には、先輩社員がいる為業務を教わりながら覚えていただく想定です。

＜仕事内容＞
▼経理業務
決算、管理会計業務を中心に担当していただきます。
・各部署から提出される伝票の管理
・決算、管理会計等の資料作成から予実管理
・給与計算や備品管理
・固定資産の管理、ポジションペーパーの作成など

※税務申告は税理士事務所にアウトソースしています
※上記に併せて総務、人事、経理、情報システムを包括的にお任せしたいと考えています。

▼総務
・車両管理
・事務用品の発注
・Pマーク対応
・契約書チェック

▼人事
・採用
・社保給与計算

▼情報システム
・アカウントのユーザー管理　等

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須のスキル・経験】
・経理の月次決算のご経験がある方

【歓迎のスキル・経験】
・管理部門の業務を広く対応いただける方

想定年収: 575万円～ 637万円

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IPO準備中/管理部門スタッフ求人/定年制なし

217676

ポジション: 総務スタッフ/FinTech・HealthTechベンチャー/IPO準備中/定年制無し

仕事内容: 総務・経理・人事のうち、ご経験やスキルに合った業務からお任せいたします！
・電話来客の応対
・備品の管理及び補充
・経費精算
・面接日程調整
・入退社手続き
・全社的会社行事
・契約書管理
・請求書作成
・事務所の営繕管理

ゆくゆくは…
・公的書類の申請及び取得
・IPO準備の補助

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・総務、庶務に関する業務経験が3年以上お持ちの方
・基本的なOAスキル（Microsoft Officeの基礎的な操作スキル）

【求める人物像】
・自己成長、キャリアアップに前向きな方
・事業を通して世の中を変えてみたいと考えている方
・周囲を巻き込んで業務推進できるコミュニケーションスキル
・自発的、能動的に仕事に取り組める方
・スタートアップで働きたい方

想定年収: 307万円～ 430万円

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労務担当/残業ほぼなし/福利厚生充実/ニッチな製品で業界トップシェアの優良企業

220767

ポジション: 総務（人事）グループ担当者/福利厚生充実！/残業ほぼなし/老舗企業

仕事内容: ■総務（人事）労務※OBC奉行シリーズの操作
・採用、教育
・社会保険等の手続
・給与計算など
・労務管理
・庶務・文具備品・社内工具備品等管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・総務業務経験（目安：2～3年程度）
・人事労務経験（目安：2～3年程度）
・採用、教育、給与計算、社会保険手続き経験のいずれか（目安：担当職経験）

想定年収: 400万円～ 500万円

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人事総務/ある分野で日本で唯一の企業/ワークライフバランス良好・働き方良好

218502

ポジション: 【※国内唯一の企業/落ち着いた社風/ハイブリッド勤務可/フレックス制度有】人事総務

仕事内容: 配属先：総務室総務部
仕事内容：
新卒／中途採用に関わる業務（募集～クロージングまで）
研修／社員研修に関わる業務
その他、人事、労務、厚生、総務に関わる事項

※小さな組織ですので、幅広く対応いただける方を募集いたします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・新卒採用業務のご経験

＜歓迎条件＞
・人事・労務・総務全般のご経験
・社会保険労務士の資格
・第一種衛生管理者

想定年収: 592万円～ 697万円

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【労務総務】フレックス勤務/医療機関向けのビジネスを展開するIPO準備中企業

216436

ポジション: 【労務・総務】将来のマネージャー候補/フレックス勤務/社会貢献性の高い事業を展開

仕事内容: ・勤怠管理、給与計算、社保手続、年末調整など労務業務全般（社労士事務所との連携）
・就業規則や労使協定の策定・見直し・社内浸透
・福利厚生に関わる企画立案・実行
・オフィス環境整備（オフィス運用ルールの策定、備品・機器管理対応）、防災対応
・入退社手続、異動等に伴うタレントマネジメント管理・サポート
・従業員からの労務相談対応、問題解決のサポート
・その他社内総括業務
※その他、志向に応じてHR領域（組織風土・評価etc）もアサインすることも可能です。

〈変更の範囲〉会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
■労務総務経験（2年以上）

【歓迎】
■人事管理・給与計算クラウドサービスをご利用された経験のある方
■受け身にならず、主体的に課題を見つけ課題解決に取り組む姿勢

想定年収: 450万円～ 750万円

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国内トップクラス法律事務所/人事採用/7時間勤務/残業月30時間程度

218739

ポジション: 人事（採用）※未経験歓迎/7時間勤務/退職金あり

仕事内容: 【業務内容】
■職務内容：
U&Iグループ全体の人事担当として業務をお任せします。
ご経験やスキルによってお任せする業務を決定いたしますが、採用業務周りをメインにお任せしたいと考えております。
■業務詳細：
・採用関連業務（1次面接対応など）
・電話応対
・FAX、郵便物管理
・会食手配
・経費精算
・ビザ関連業務
・その他人事関連業務一般

変更の範囲：当社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】※未経験歓迎
・大卒以上
・社会人経験2年以上
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）

【歓迎】英語ができる方歓迎
※メール返信や電話の取次ぎが発生することがたまにあります

【求める人物像】事務所やグループ会社の人事全般を担当する重要なポジションとなりますため、業務に意欲的でかつ仕事に誠実にご対応いただける方を募集致します。

想定年収: 428万円～ 450万円

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国内トップクラス法律事務所/総務/7時間勤務/残業月10～20時間程度

218732

ポジション: 総務※未経験歓迎/7時間勤務/退職金あり

仕事内容: 総務担当として、次の仕事をお任せいたします。

■所内問い合わせ対応
■業者対応
■電話対応
■備品管理
■郵便対応
■経費精算

その他総務業務全般
※英語力がある方には、英語を活かして英語での電話・メール対応等にもご対応いただく予定です。

【変更の範囲】当法人の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】※いずれの条件も満たす方
・大卒以上
・社会人経験5年以上
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）

【当該ポジションにマッチする方】
・臨機応変な対応が出来る方
・協調性があり、周囲に気配りができる方
・真摯に仕事に向き合い、プロ意識を持って働ける方

想定年収: 400万円～ 420万円

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安定基盤のメールサービス提供企業　管理部長候補の募集

218256

ポジション: 【人事労務リーダー】IPO準備中/フレックスタイム制度/弊社経由での入社実績有

仕事内容: 人事労務全般
-入退社手続き(SmartHR)
-社員身上変更手続きおよび事務手続き
-勤怠管理全般（KING OF TIME）
-給与計算データ作成（アウトソース先からのデータ確認含む）
-監査対応
-規程改定
-特別徴収関連事務
-社員情報の推移や平均年齢の資料作成　等

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・給与計算・勤怠管理の実務経験（給与計算のロジックがわかっている方）
・社会保険の実務経験（アウトソース先への連携などの実務経験でも可）
・36協定など、労働関連法規の知見がある方

【歓迎要件】
・四大卒以上
・SmartHR、KING OF TIMEの利用経験がある方
・柔軟性があり、様々な意見や考えを受け入れられる方
・問題解決能力のある方
・前向きに取り組み、キャッチアップできる方
・システム処理が苦にならない方

想定年収: 500万円～ 700万円

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医療コンサルティング企業より総務労務の求人です。ワークライフバランス◎地域密着

217088

ポジション: 労務総務【時短勤務可/在宅有/残業少なく働きやすい環境です】

仕事内容: ・給与計算（目安：50～100名程度）
・勤怠確認
・入退社手続き
・産育休手続き
・労務関連書類の作成
・各種手続き：入退職、産休育休の手続き、傷病手当金の申請など
・社員からの問い合わせ対応※メールやチャットが中心

上記以外にも、これまでのご経験やご興味、
業務量に応じてお任せする仕事をご相談させていただく可能性がございます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・基本的なPCスキル
・給与計算を含めた労務のご経験（目安：1-2年以上）

【歓迎要件】
・給与計算に関する用語、必要な手順などを一通り理解されており、年間の流れを経験されている方
・中小企業、ベンチャー企業、会計事務所等の管理部門で幅広く業務に携わってきた方

想定年収: 362万円～ 435万円

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【人事部長】上場準備中/有名飲食店を多数展開

220192

ポジション: 【人事部長】上場準備中/有名飲食店を多数展開/年休120日

仕事内容: 人事総務本部長の下、人事部長またはマネージャー職として以下業務をご担当頂きます。
「労務/制度業務」は総務部長に担っていただく予定ですので、本ポジションにおいては「採用/教育研修業務」がメイン業務になる予定です。

＜業務内容＞
■採用業務
- 採用戦略（採用広報やブランディング含む）の企画立案・推進
- エージェントなど各採用チャネルマネジメント
- 採用実務（中途/新卒含む）

採用数目安：
・新卒採用　30名程度/年
・中途採用　100名程度/年

■教育研修業務
・研修の企画・立案
-ニーズヒアリング、課題特定
-研修プログラムの作成・提案
-研修当日の運営・実行・司会進行

・研修講師
- インストラクターとしての研修登壇
- グループ討議などにおけるファシリテーター
- 内製プログラムやコンテンツの開発

・研修運営
- 研修案内の配信・受講者管理
- 研修準備

■人事制度
- 人事考課の策定
- 人事制度改訂

決算月：８月

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・人事経験（採用/教育研修）のある方
・マネジメント経験のある方

想定年収: 600万円～ 800万円

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【労務総務マネージャー】リモート可/フルフレックス/社会貢献性◎/スキルアップしたい方におすすめ

220721

ポジション: 【労務総務マネージャー】リモート可/フルフレックス/社会貢献性◎/スキルアップしたい方におすすめ

仕事内容: 1000名を超える従業員が働くキズキにおいて、従業員が安全かつ快適に働けるよう、職場環境の整備・管理をする労務総務部マネージャーポジションです。
プレイングマネージャーとして以下のお仕事をお任せします。

【具体的な業務内容】
・労務総務業務全般の統括
・業務管理の強化
・庶務業務の統括
・給与計算、社労士折衝
・勤怠管理、入退社手続
・社会保険手続、安全衛生管理
・雇用契約管理、福利厚生
・定款/規程/契約書/マニュアル管理
・メンバーマネジメント

＜社内プロジェクト（例）＞
・非常勤スタッフの雇用契約書の見直し、更新
・最低賃金改定、その他労働関連法規の改正に伴う対応
・労務総務部内の業務標準化、自動化
・他部署からの労務に関する相談への対応

＜参考：使用ツール＞
・労務系ツール：SmartHR、KingOfTime
・ワークフロー管理：バクラク
・業務アプリケーション：kintone
・全社使用ツール：Google Workspace、Slack、Notion

【変更の範囲】
部署異動及び組織変更により、当社に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・事業会社での労務総務部門のマネジメント経験が3年以上ある方

【歓迎要件】
・スタートアップ企業での労務総務経験
・複数スタッフのマネジメント経験

【求める人物像】
①論理的に考えて、物事を進めていくのが好きな方
②仕事を自分事として進めていくことが好きな方
③自分の仕事を通じて、社会にインパクトを残したい方

想定年収: 624万円～ 728万円

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右肩上がりで成長を続ける広告ベンチャーより労務担当者の募集！※リモートOK/黒字経営

220701

ポジション: 人事労務担当(黒字経営/IPO準備中/右肩上がりで成長中/在宅勤務可)

仕事内容: ご経験・スキルに応じて、下記業務をお任せいたします。
【労務業務】
◆勤怠・給与管理
（freee人事労務＋外部委託先との連携）
◆社会保険・労働保険手続き
（外部委託先との連携）
◆入退社手続き／雇用契約書の作成
◆就業規則や社内規程の整備・更新

【総務業務】
◆オフィス環境・備品管理
◆契約書関連業務（法務と連携）
◆社内ルールの整備・発信
◆PCセットアップや各種機器の管理
◆社内イベント・
コミュニケーション施策の企画・運営
◆行政手続き、外部業者対応等の庶務業務
◆各種IPOに伴う総務法務に関連した業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・労務実務経験が3年程度ある方

【歓迎】
・労務以外の管理部門業務を担っていた方
・上場準備企業での実務経験

想定年収: 400万円～ 600万円

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【人事:採用軸】時差出勤/年休124日/ITソリューションを提供する成長企業

218825

ポジション: 【人事担当：採用メイン】時差出勤/実働7時間30分/カジュアルな服装OK/成長中のITソリューション提供企業

仕事内容: 【業務内容】
採用を軸に、その他人事領域を担当頂きます。(詳細は選考を通して決定)

▼採用実務（新卒採用・中途採用）
・採用戦略の立案と実行
・求人票の作成・掲載
・面接の実施および候補者とのコミュニケーション
・社内の各部門と連携し、人材ニーズの把握
・採用データの分析と改善提案

▼その他人事業務
‐教育
‐労務
‐人事制度　等

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・社会人経験
※コミュニケーション力や業務をキャッチアップ頂けそうかの素養を重視します。

【歓迎】
・採用やその他人事関連のご経験

想定年収: 350万円～ 448万円

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【人事総務課長】健康経営優良法人/医療福祉のリーディングカンパニー

220530

ポジション: 【人事総務課長】健康･医療のリーディングカンパニー/将来の部長候補/MS-Japan経由にて入社実績あり

仕事内容: （雇入れ直後）
課長職として課員のマネジメント・業務フォロー　それに付随する業務全般をお任せします。

＜人事課の主な業務＞
・人事委員会運営
・人事･賃金制度の構築・運用
・人事管理
・年度人件費予算集計、実績管理票作成
・給与･所得税･社会保険関連
・福利厚生関連
・安全衛生･健康経営関連
・社内行事（コミュニケーション強化等）の企画･運営
・人事関連規程･人事総務部所管（人事・組織に係る）規程の制定･改訂
・文書管理
・ＢＣＰ･リスク管理
・キャリア開発の制度設計と運用
・新しいキャリア（働き方等）の調査･検討
・社員の募集･選考･採用･本採用
・雇用契約･派遣契約関連
・社員教育体系の構築
・各種研修の企画･立案･運営

これらの業務を人事課の課員が担っております。課員の業務が円滑に進むよう、指示出しやフォロー、またトラブル発生時や繁忙期には実務対応をいただくこともございます。

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・人事業務のご経験
・マネジメントのご経験3年以上

【尚可要件】
■能力
・会社方針に沿った採用人材の見極めと社員教育研修の立案能力
・法令を順守し、自部門の諸規程、マニュアル等に影響を与える関係法令等（労働関連法規、所得税、
　社会保険関連法規）の動向に気を配り、その立案、改訂及び作成指導を行える能力
■経験
・給与・所得税、社会保険運用および管理

【求める人物像】
・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュニケーション力や交渉力、関係構築能力があること
・自発的に物事を考えて行動に移すことができ、また計画を立てて進めていくことができること
・数値的な把握から理論的に物事を考えられること
・事実に基づいて合理的に判断し、解決策を提示できる論理的思考力があること
・法令を順守し、企業人として社会的責任感、職業倫理を有し周囲の模範となるよう行動できること。
・コンプライアンスマニュアルや各種規程に沿った行動をとるとともに、チーム員がこれらに反する行動（ハラスメン
ト含め）をとる際は的確に是正指導できること。
・探求心を持ち、知らないことや最新のIT技術を自ら学び、貪欲に吸収していく意欲があること
・課長職として、主体的にチームを牽引し、育成やチームビルディングに積極的に取り組める方

想定年収: 709万円～ 815万円

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【人事:労務軸】時差出勤/年休124日/ITソリューションを提供する成長企業

220566

ポジション: 【人事担当：労務メイン】時差出勤/実働7時間30分/カジュアルな服装OK/成長中のITソリューション提供企業

仕事内容: 【業務内容】
・労務を軸に、その他人事領域を担当頂きます。(詳細は選考を通して決定)

▼労務実務
入社退社手続き
異動手続き社内からの問合せ対応（メール・電話）
福利厚生や勤怠などに関する基本的な質問への対応
その他の各種労務手続き、資料整理

▼その他人事業務
ー採用実務（新卒採用・中途採用）
ー教育
ー人事制度　等

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・人事労務関連のご経験

想定年収: 350万円～ 448万円

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IT企業のグループ会社より人事(人事企画担当)本社の求人です

219734

ポジション: 人事企画(人事制度担当)／人事制度・評価制度の策定や改廃業務を担当／※大手ITグループ

仕事内容: ・人事制度および評価制度の策定・改定業務
・人事制度および評価制度の運用設計、運営
・規程の改廃
・人事制度に関連する事項の社員説明

【キャリアパス】
処遇・等級制度の見直し、人材育成体系の構築など幅広く人事領域の経験を積む事ができます。

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【詳細】
・人事・労務経験3年以上(担当業務問わず)

【歓迎スキル】
・IT業界での人事制度・評価制度の策定や改廃の経験
・ITの仕事を理解できる方

■学歴：大学院、大学

想定年収: 510万円～ 750万円

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東証スタンダード上場のメーカー企業より人事マネージャー候補の募集です！

220484

ポジション: ※人事マネージャー候補/競合は世界に2社のみ！通信計測器メーカー/東証スタンダード上場企業

仕事内容: 【採用】
・採用（中途、新卒）の計画から内定者管理まで、幅広い業務をお任せします
・中途採用は毎年10名弱、新卒採用は毎年5～15名弱の実績があり、エンジニア採用が中心となります
・中途採用においてはエージェント経由での採用が中心で、新たな手法（ダイレクトリクルーティングやリファラルなど）
　を活用し、採用経路の拡充を図りたいと考えています
・新卒採用においては、インターンシップの充実や地方の理系大学からの採用パイプを拡げたいと考えています
・業務全般において、PDCAよりもOODAループの思考で行動できる方を求めています
・直近の採用市場に精通しており、採用ノウハウをお持ちの方を求めています

【教育】
・教育プログラムの企画実施
・人材育成計画の策定
・その他全般

【人事制度】
・人事考課制度、評価制度の運用、企画立案

【労務管理】
・就業規則の策定、改定
・従業員の勤怠管理
・雇用契約の管理
・ハラスメントなどのコンプライアンス対策
・従業員満足度向上のための施策
・その他全般

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・新卒、中途採用の担当もしくはマネジメントとしてのご経験（5年以上）
・社内教育に携わったご経験（3年以上）

＜歓迎＞
・エンジニアの採用に携わったご経験

＜求める人物像＞
・協調性のある方
・行動力のある方

想定年収: 600万円～ 800万円

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