障がい者採用/大手製薬/海外展開強化中/東証スタンダード
ポジション |
<障がい者採用>オープンポジション◆一般用医薬品業界TOPシェア◆住宅手当・家族手当など福利厚生充実◎ |
---|---|
雇用区分 | 正社員 |
想定年収 | 400万円 ~ 700万円 |
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エントリーする募集要項 | |
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ポジション |
<障がい者採用>オープンポジション◆一般用医薬品業界TOPシェア◆住宅手当・家族手当など福利厚生充実◎ |
雇用区分 | 正社員 |
仕事内容 |
これまでのご経験・ご志向に沿って、配属先、業務内容を決定致します。
【変更の範囲】 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
必要な経験・能力 |
【必須要件】
障がい者手帳をお持ちの方 |
語学力 |
不要
|
勤務地 | 東京都 |
勤務時間 |
08
:
30
~
17
:
05
※フレックスタイム制(コアタイム : ~ : ) ※育児フレックスタイム制度のみ |
休日・休暇 |
完全週休2日制(土日)祝日 その他(リフレッシュ/特別/ストック休暇制度 他) 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※入社と同時に10日間付与 |
年間休日 | 125日 |
想定年収 | 400万円 ~ 700万円 |
想定月収 | |
条件・手当等 |
賞与 年3回
通勤手当、住宅手当、家族手当、資格手当(弁護士/弁理士/公認会計士/税理士/USCPA) |
企業情報 | |
業種 | メディカル・バイオ全般 |
事業内容 | 設立90年を超える老舗製薬企業 |
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募集要項 | |
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雇用区分 | 正社員 |
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【必須要件】
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語学力 |
不要
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勤務地 | 東京都 |
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08
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30
~
17
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年間休日 | 125日 |
想定年収 | 400万円 ~ 700万円 |
想定月収 | |
条件・手当等 |
賞与 年3回
通勤手当、住宅手当、家族手当、資格手当(弁護士/弁理士/公認会計士/税理士/USCPA) |
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新着求人
※未経験可※【リモートワーク可/上場企業】メディカル施設投資を中心にビジネス展開する企業の法務(200585) |
ポジション |
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【未経験/法学部出身者歓迎】法務アシスタント※グロース上場/リモートワーク・フルフレックス◎ |
仕事内容 |
<Daily>
(1) 法務室依頼のタスク付け、依頼データのDL・格納、依頼管理表の更新業務 (2) 契約書等の突合業務 (3) (1)(2)に関係した社内担当者とのやり取り <適宜> (1) コンプライアンス研修、委員会に関する業務 ∟事前準備、当日対応、議事録作成(委員会のみ)など (2) コンプライアンス研修後のアンケート等に関する業務 ∟研修後のフォーム作成・送信、回答の集計(システム利用・目視確認の両方あり) (3) 契約書リストや研修等に関する集計業務 (4) 会議やミーティングへの出席 (5) 稟議申請、支払申請 (6) スケジュール調整と設定(GoogleカレンダーとZoomの設定) 等 【変更の範囲:会社の定める業務】 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
324万円 ~ 564万円 |
人材サービス業界のリーディングカンパニーより管理企画担当課長の募集です!(195211) |
ポジション |
---|
[横浜]管理企画課 課長(リモート可/フルフレックス) |
仕事内容 |
管理会計業務全般に関わる業務をお任せいたします。
現職課⾧(部⾧が兼任)業務と同部門の担当課⾧の業務を引き継いで頂き、短期的には、現職が併走しなが ら国内の予算管理を通じた営業本部・事業本部のフォローアップや問題解決提案、中期的には、予測の作成や親会社(USA)及びアジア中東統括組織(シンガポール)に対するレポーティングの業務をお任せする予定です。 主にご担当いただく業務の概要は下記記載の通りです。 ・会社・営業本部別・ブランド別の収益管理 ・予算管理、予測作成、レポート ・決算分析 ・役員会議資料作成 / 内部監査対応(US本社監査含) / 会計士対応 ・会計を通じたその他問題解決提案 |
勤務地 |
神奈川県 |
想定年収 |
500万円 ~ 750万円 |
IPO準備中/小売りDX/経理マネージャー担当(191046) |
ポジション |
---|
経理マネージャー候補/IPO準備中企業/週2リモート可 |
仕事内容 |
■具体的な業務イメージ
・月次決算、四半期決算、年次決算および計算書類の作成 ・IPO対応(財務経理分野の対応、帳票収集、監査法人対応) ・財務、資金調達関連の対応 ・監査対応 ・税理士対応 ・金融機関対応 ・開示 ・会計KPI管理および分析データ作成 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
700万円 ~ 900万円 |
日本全国のインフラを支える施工管理事業を行う当社にて、人事労務の募集です。※シニア歓迎(200459) |
ポジション |
---|
人事労務※弊社からの入社実績有/長期就業が叶う環境です/在宅勤務・フレックス可 |
仕事内容 |
<システム導入関連>
・人事労務システム及び社内システムの運用、改修、当社窓口業務 ・親会社、他部署との連携や打合せ <基本業務> ・給与計算、賞与計算(給与、賞与ともに親会社で基本計算)、年末調整、社会保険手続き ・給与支払報告書(住民税)手続き ・人員採用に伴う調整 ・入退社(中途採用含む)に伴う手続き ・36協定締結業務、規程改定業務 ・雇用契約管理(契約社員、派遣社員等) ・法制度変更対応 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
650万円 ~ 750万円 |
人材サービス業界のリーディングカンパニーより人事労務スタッフの募集です!(182571) |
ポジション |
---|
人事労務スタッフ(リモート&フレックス導入) |
仕事内容 |
・給与計算に関する事務
・労務管理 ・福利厚生対応(財形・持ち株会・福利厚生保険等に関する事務手続き) ・各種問い合わせ対応 等 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
神奈川県 |
想定年収 |
350万円 ~ 400万円 |
【代表直下でグループ全体を統括する法務求人】(200241) |
ポジション |
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【法務】スタッフ~課長候補 |
仕事内容 |
■契約審査
■法律相談 ■弁護士対応 ■行政等からの紹介対応 ■個人情報窓口対応 ■コンプライアンス事務局運営 ■コンプライアンス/ヘルプライン管理 ■貸金業の整備及び運営 ■その他関連業務 【入社後】OJTにてフォロー致します。徐々にお仕事をお任せしていきます 変更の範囲:会社の定める範囲 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
300万円 ~ 550万円 |
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