株式公開準備

人事課長候補/IPO準備担当/中国語ネイティブレベルの方歓迎/~800万

220080
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基本情報

ポジション

【IPO準備中】人事課長候補<中国語活かせます/優良ベンチャー/~800万>

仕事内容
◆ご経験に応じて下記業務をお任せしていきます。

【雇入れ直後】
・全社の人材採用戦略策定から実行まで(媒体選定、スカウト、学校訪問・説明会) ・各部門と連携しながら採用を推進、実行
・書類選考・一次面接実施、採用判断基準や選考プロセスの設計
・常時候補者管理、採用データ分析と改善施策提案
・採用に関わる評価制度や人事制度の企画・導入支援

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・新卒または中途採用の実務経験3年以上
・採用戦略立案〜実行と一次面接経験
・経営層や各部署と連携して採用推進できる方

【歓迎条件】
・ダイレクトリクルーティング/採用広報経験
・RA/CAとしての法人営業経験
・新卒採用(学校訪問・インターン設計など)の経験
・人事評価制度、制度設計の実務経験
想定年収
600万円 ~ 800万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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仕事内容
◆ご経験に応じて下記業務をお任せしていきます。

【雇入れ直後】
・全社の人材採用戦略策定から実行まで(媒体選定、スカウト、学校訪問・説明会) ・各部門と連携しながら採用を推進、実行
・書類選考・一次面接実施、採用判断基準や選考プロセスの設計
・常時候補者管理、採用データ分析と改善施策提案
・採用に関わる評価制度や人事制度の企画・導入支援

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力
【必須条件】
・新卒または中途採用の実務経験3年以上
・採用戦略立案〜実行と一次面接経験
・経営層や各部署と連携して採用推進できる方

【歓迎条件】
・ダイレクトリクルーティング/採用広報経験
・RA/CAとしての法人営業経験
・新卒採用(学校訪問・インターン設計など)の経験
・人事評価制度、制度設計の実務経験

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力

中国語
勤務時間
08 : 30 ~ 18 : 00
実働8時間
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(入社後6ヶ月間、80%以上の出勤で10日付与)
・産休・育休
・特別休暇
年末年始  慶弔休暇  夏季休暇  有給休暇
年間休日
125日
想定月収
50万円 ~ 66.6万円
条件・手当等
賞与 年2回

住宅手当、祝日手当、残業手当、通勤手当

企業情報

業種
商社全般
事業内容
金属サイクル事業を展開する優良ベンチャー企業
「入社後の活躍」までを
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  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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