採用スタッフ(ポテンシャル/グロース上場/リモート有/業績好調/幅広い世代の方が在籍)
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基本情報
- ポジション
-
採用スタッフ(ポテンシャル/グロース上場/リモート有/業績好調/幅広い世代の方が在籍)
- 仕事内容
-
新卒採用はじめ、採用業務を広く担当いただきます。
■業務例
・新卒採用業務(年間10名程度)
‐母集団形成
‐採用イベントの参加
‐媒体掲載や応募者の管理・運用
‐採用説明会実施
‐面接への参加
‐内定者のフォローなど
・中途採用(年間30~40名程度)
(こちらは上長とも連携しながら、案件の確認や整理、エージェント窓口、スカウト、進捗管理等から、その方のご経験や能力とも相談してお任せしていきます)
※将来的には他の人事分野に関わる機会もあります。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
■下記いずれかのご経験
・事業会社にて新卒もしくは中途採用に関わったことのある方
・人材エージェントで企業の採用支援をされていた方
- 想定年収
- 400万円 ~ 500万円
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-
新卒採用はじめ、採用業務を広く担当いただきます。
■業務例
・新卒採用業務(年間10名程度)
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‐採用イベントの参加
‐媒体掲載や応募者の管理・運用
‐採用説明会実施
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・中途採用(年間30~40名程度)
(こちらは上長とも連携しながら、案件の確認や整理、エージェント窓口、スカウト、進捗管理等から、その方のご経験や能力とも相談してお任せしていきます)
※将来的には他の人事分野に関わる機会もあります。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 必要な経験・能力
-
■下記いずれかのご経験
・事業会社にて新卒もしくは中途採用に関わったことのある方
・人材エージェントで企業の採用支援をされていた方
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 00 ~ 17 : 30
※前後1時間の時差出勤があります。 ※実働7.5時間
- 休日・休暇
-
完全週休2日制
有給休暇
夏季休暇7月~9月取得 5日(入社時期により変動あり)
年末年始12月30日~1月4日 6日間
有給休暇 初年度4月~9月入社 10日
10月~3月入社 5日
創立記念日休暇 8月最終金曜日
- 年間休日
- 125日
- 想定月収
- 25万円 ~ 31.3万円
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
通勤手当 時間外手当
企業情報
- 業種
- IT・通信全般
- 事業内容
- 業界問わずクラインアントをもつサイバーセキュリティ会社です。
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