マネジメント

神戸/大手上場グループ会社にて経理(メンバー)求人!

204891
無料会員登録して、この求人に問い合わせる 無料会員登録

基本情報

ポジション

経理(メンバー):東証プライム上場G/年間休日123日・フレックス有

仕事内容
下記の業務をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
(1)単体及び連結での決算業務
(2)グループ会社各社への支援業務
(3)税務申告業務
(4)監査法人会計士対応業務
(5)計算書類等の開示書類作成業務

担当者として実務を着実に遂行いただくだけでなく、担当業務または関係する業務における実務リーダーとしてのポジションで、まずは日々の業務に慣れていただき、ゆくゆくは適性を見て、管理職としてステップアップいただき、部署のマネジメントなどもおまかせすることを想定しております。

※適性に応じて関係会社を含めた会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
■日商簿記2級以上
■事業会社での経理業務で下記の経験をお持ちの方
■単体決算業務で一連の流れを確認・相談しながら完結できる方
■実務のリーダーや担当業務における周囲のメンバーのとりまとめ等、メンバーの中心となって業務をされたご経験のある方。
■基本的な PC 操作、エクセルの統計作業が出来る方(Excel、PowerPoint など)

【歓迎】
■連結決算業務のご経験(親会社/子会社側どちらでも可)
■公認会計士や税理士資格の取得を目指し、勉強していた方
■宅地建物取引士資格保有

【求める人物像】
■社内、社外共に良好な関係を築けるコミュニケーション能力をお持ちの方。
特に、周囲の情報・状況に対しての配慮や情報に対する理解力・判断力が高い方。
■自身の業務を広めようという姿勢、向上心のある方
■単体の業務に囚われず、連結意識をもって広く対応いただける方。
■基幹職との連携をスムーズに行い、将来は経理グループの核となれる方。
想定年収
530万円 ~ 580万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

無料会員登録して、この求人に問い合わせる

無料会員登録
エントリーする
仕事内容
下記の業務をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
(1)単体及び連結での決算業務
(2)グループ会社各社への支援業務
(3)税務申告業務
(4)監査法人会計士対応業務
(5)計算書類等の開示書類作成業務

担当者として実務を着実に遂行いただくだけでなく、担当業務または関係する業務における実務リーダーとしてのポジションで、まずは日々の業務に慣れていただき、ゆくゆくは適性を見て、管理職としてステップアップいただき、部署のマネジメントなどもおまかせすることを想定しております。

※適性に応じて関係会社を含めた会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力
【必須】
■日商簿記2級以上
■事業会社での経理業務で下記の経験をお持ちの方
■単体決算業務で一連の流れを確認・相談しながら完結できる方
■実務のリーダーや担当業務における周囲のメンバーのとりまとめ等、メンバーの中心となって業務をされたご経験のある方。
■基本的な PC 操作、エクセルの統計作業が出来る方(Excel、PowerPoint など)

【歓迎】
■連結決算業務のご経験(親会社/子会社側どちらでも可)
■公認会計士や税理士資格の取得を目指し、勉強していた方
■宅地建物取引士資格保有

【求める人物像】
■社内、社外共に良好な関係を築けるコミュニケーション能力をお持ちの方。
特に、周囲の情報・状況に対しての配慮や情報に対する理解力・判断力が高い方。
■自身の業務を広めようという姿勢、向上心のある方
■単体の業務に囚われず、連結意識をもって広く対応いただける方。
■基幹職との連携をスムーズに行い、将来は経理グループの核となれる方。

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力

勤務時間
09 : 00 ~ 17 : 30


※フレックスタイム制(コアタイム 11: 00 ~ 15: 30)
休日・休暇
完全週休2日制 ( 土 日 祝日 )

年末年始 慶弔休暇 有給休暇
・育休・産休(時短勤務等、両立支援制度あり)⇒育休取得後の復職率:100%
・介護休業
年間休日
122日
想定月収
30万円 ~ 33万円
条件・手当等
賞与 年2回
(6月、12月)
※24年度実績:賞与5.7~5.8カ月分
通勤手当 住宅手当 家族手当 時間外手当
<備考>
・交通費全額支給(ルート等の条件あり)
・住宅手当(管理職未満を対象に、自身の名義で住宅を購入・契約している方に上限5万円/月を支給。※年齢等、段階的な支給要件あり。)
・家族手当(世帯主として18歳未満の子を扶養する場合、1万円/月を支給。)
・時間外勤務手当(管理職採用の場合は深夜勤務手当のみ支給)

企業情報

業種
建築・不動産全般
事業内容
不動産
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

無料会員登録して、この求人に問い合わせる

無料会員登録
エントリーする

あなたへのおすすめ求人

「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

無料会員登録して、この求人に問い合わせる

無料会員登録

サイトメニュー

職種で求人を探す
資格で求人を探す
勤務地で求人を探す
資格の転職情報を調べる
転職セミナー・個別相談会
転職サービス紹介
転職ノウハウ
求人企業の皆様へ
MS-Japanについて

会員登録すると、キャリアのご相談や非公開求人のご紹介、履歴書の自動生成などの様々なサービスをご利用いただけます。

会員登録すると、キャリアのご相談や非公開求人のご紹介、履歴書の自動生成などの様々なサービスをご利用いただけます。

初めてご訪問の方へ

管理部門・士業特化型エージェントMS Agentのサービスをご覧ください!

MSーJapanの転職
サポートサービスについて

新着求人

日本最大手・世界トップクラスメーカー/グローバル事業推進・人事管理、施策企画/立案担当募集

(196499)
ポジション
【人事】グローバル事業推進における人事管理・制度運用・施策企画/立案担当※プライム上場企業/最大手鉄鋼メーカー
仕事内容
当社の人事労政部門のスタッフとして、国内外における人事管理、制度運用、人事施策の企画・立案業務全般に従事いただきます。

<業務例>
・当社社員の人事管理、制度運用、人事施策の企画・立案
・グループ会社人事管理の支援・コンサルティング

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
620万円 ~ 1470万円

【東証プライム上場・業界トップシェアを誇る仮設資材メーカー】労務事務求人

(196378)
ポジション
人事アシスタント【東証プライム上場】
仕事内容
人事部にてアシスタント業務をお任せします。

労務寄りの業務をお任せしますが、メンバーがしっかりとサポートし引継ぎを行いますので未経験の方でもチャレンジいただけます。
引継ぎを行う先輩社員は、そのまま一緒に労務業務を担当しますので
引継ぎ期間が終わったからといって手放しになるわけではないので、ご安心ください。

<業務内容>
■給与計算、年末調整(使用ソフト:プロサーブ)
■社会保険手続き
■勤怠管理(使用ソフト:マネーフォワード)
■入退社手続き
■社員からの問合せ対応
■各種集計業務(月次人員数、賞与引当予算等)

社内では給与に係る各種届出や申請書のやり取りが発生します。
また、給与計算・社会保険手続きは一部アウトソーシングしているため
BPO先との連携もお任せします。

また、人事部配属ですが、総務部・経理部・安全管理部が管理系部門として
協力してオフィス運営を行っております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
278万円 ~ 320万円

【東証プライム上場】老舗洋菓子メーカーでの経理求人です。

(202559)
ポジション
経理【東証プライム上場・老舗洋菓子メーカー】
仕事内容
■同社経理部に所属し、経理業務全般をご担当いただきます。
・月次、四半期、年次決算
・連結決算
・財務諸表作成、組替
・原価計算

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
想定年収
400万円 ~ 550万円

【東証プライム上場・業界トップシェアを誇る仮設資材メーカー】経理事務(新潟)求人

(203172)
ポジション
経理事務(新潟)
仕事内容
・請求書発行、管理
・入金管理業務
・上記に付随するデータ入力や、資料作成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
新潟県
想定年収
259万円 ~ 308万円

採用教育責任者候補/中央区/東証プライム上場/専門商社

(199386)
ポジション
【東証プライム上場】採用教育責任者候補/働き方◎/キャリアアップ
仕事内容
ご経験に応じて以下業務をお任せいたします。

1. 人材情報分析と組織の人材課題の明確化:
会社内、会社外の人的資源に関する情報を収集/分析し、経営課題や現場ニーズを踏まえて、
人材に関する会社としての課題を明らかにし、経営、現場と適宜連携しながら、課題解決に向けた戦略を立案、実践する。

2. 採用方針の策定および採用戦略の立案/実践:
中長期の経営計画の実現に向けた効果的な人材獲得方針を策定、それに基づく採用戦略を立案し、実践する。

3. 社員教育・研修プログラムの企画/実施: 人材育成委員会、および人材育成委員会分科会を活用し、全社教育方針、教育計画を策定。それに基づいた社員教育・研修プログラムを立案し、実践する。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
850万円 ~ 1050万円

【東証プライム上場・業界トップシェアを誇る仮設資材メーカー】人事求人

(196430)
ポジション
人事【東証プライム上場/大阪OR東京勤務】
仕事内容
東証プライム上場企業の人事部にて、下記業務をメインにお任せします。
■採用計画に基づき、必要な人材を確保する採用
■従業員の成長ウィサポートするための研修企画
■高いモチベーションの開発、自社をけん引できるような人材の育成
■適切な部門構成や人員配置を行い、経営戦略に即した人事企画

まずは採用をメインにお任せ致します。一定の経験後、戦略人事に関わる業務を担っていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都 大阪府
想定年収
329万円 ~ 420万円