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自己資本比率80%超の上場メーカーで人事職の求人です!

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基本情報

ポジション

人事【東証スタンダード上場/WLB◎】

仕事内容
■職務内容:
・新卒・中途採用の企画・立案
・社員教育体系の企画・立案・運用
・勤怠管理、入退社管理・手続き、契約
・給与計算・社会保険・住民税手続き
・安全衛生、健康増進、職場環境の改善・働き方改革の推進など
・人事制度の企画・立案・運用など

※ご経験や適性を見て担当業務を決定していきます。

■法改正に伴う注意事項
変更の範囲:会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
※いずれか必須
・採用経験のある方(業界不問)
・労務経験のある方(業界不問)

【歓迎条件】
・採用や教育、評価、人事制度に関して企画・立案・運用の経験がある方

【求める人物像】
・コミュニケーション能力のある方
・積極的に仕事に取り組める方
・責任感を持って仕事を遂行できる方
想定年収
420万円 ~ 650万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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仕事内容
■職務内容:
・新卒・中途採用の企画・立案
・社員教育体系の企画・立案・運用
・勤怠管理、入退社管理・手続き、契約
・給与計算・社会保険・住民税手続き
・安全衛生、健康増進、職場環境の改善・働き方改革の推進など
・人事制度の企画・立案・運用など

※ご経験や適性を見て担当業務を決定していきます。

■法改正に伴う注意事項
変更の範囲:会社の指定する業務
必要な経験・能力
【必須条件】
※いずれか必須
・採用経験のある方(業界不問)
・労務経験のある方(業界不問)

【歓迎条件】
・採用や教育、評価、人事制度に関して企画・立案・運用の経験がある方

【求める人物像】
・コミュニケーション能力のある方
・積極的に仕事に取り組める方
・責任感を持って仕事を遂行できる方

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
09 : 00 ~ 17 : 30

休日・休暇
完全週休2日制 ( 土 日 祝日 )


◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆GW休暇
◆産休・育休(育休からの復職率:100%)
◆創立記念日
◆積立有給休暇
◆慶弔・特別休暇
◆有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)
年間休日
125日
想定月収
24万円 ~ 40万円
条件・手当等
賞与 年2回
6月、12月(昨年実績:5ヶ月)

◆通勤手当
◆借上げ社宅制度(通勤が困難な方が利用可。自己負担は家賃の20%となります。)
◆住宅手当(既婚者:20000円/月、独身者:10000円/月)
◆家族手当:配偶者(税扶養対象):10000円/月、子供:5000/月(人数制限なし)
◆借上社宅:通勤が困難な方が利用可。自己負担額は20%です。
◆時間外手当

企業情報

業種
製造全般
事業内容
遊技機の開発系メーカー。全国展開。駅から徒歩1分の好立地に自社ビル所有。
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新着求人

経理財務(管理職候補)/給与~800万円/大阪市内アクセス至便/業績安定のハウスメーカー

(208154)
ポジション
経理総務【管理職候補】◆業績安定の優良企業◆大阪市内アクセス至便/転勤無し/将来的に管理部長を目指せます◆
仕事内容
大阪本社にて、財務・経理を中心に総務まで幅広いバックオフィス業務にプレイングマネージャーとして携わっていただきます。
入社後は、適性を見ながら、財務・経理以外も柔軟に業務分担をしていただく予定です。
社長をはじめ他部署との調整など、コミュニケーション力も発揮いただけます。

【具体的に】
・決算業務(月次、年次)
・原価計算
・金融機関対応、資金調達
・資金繰り
・予実管理
・仕訳・伝票処理、振込処理(メイン担当は別にいます)
・総務業務(規則改正、契約対応、什器・PC備品の調達・管理、車両管理等)
・税理士、弁護士対応窓口

経験・適性に応じて
・システム対応、ヘルプデスク
・労務業務(給与・賞与計算、勤怠管理)

【使用ソフト】
・勘定奉行(前々期までは弥生会計)
・ANDPAD
・楽楽勤怠、楽楽精算、楽楽請求
・弥生給与

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地
大阪府
想定年収
500万円 ~ 800万円

経理マネージャー(NASDAQ上場/国内決算と一部海外業務も担当/フレックス・リモート可)

(207321)
ポジション
経理マネージャー(NASDAQ上場/国内決算と一部海外業務も担当/フレックス・リモート可)
仕事内容
■ご経験に応じて下記業務をお任せしてきます。

【具体的な業務内容】
・月次決算、四半期決算、年度決算
・自社で国内経理を完結する上で経理業務のプロセス構築や整備
・税務対応
・予算策定や予算管理

※ご経験やご意向次第で下記業務を担う機会もあります(以下、業務例)。

・開示業務(計算書類、有価証券報告書等の作成)
・監査法人および弁護士等の海外AGENTと連携を密にとりながら業務の遂行、NASDAQ上場維持に必要な財務経理業務

【変更の範囲】適性に応じて会示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
東京都
想定年収
600万円 ~ 800万円

シニアアカウント(経理)/在宅勤務可(週3日)/フレックス/年間休日120日以上/大手インフラ

(204451)
ポジション
シニアアカウント(経理)/在宅勤務可(週3日)/フレックス/年間休日120日以上/大手インフラ
仕事内容
中途入社の方が多く、皆さん職場環境に早く慣れていますのでご安心ください。
入社後はご経験に応じて、以下の業務を担当いただきます。

~具体的な業務内容~
・年次決算
・納税申告書
・監修
・チームマネジメント
・ビジネスラインとのコミュニケーション
・業務改善

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
600万円 ~ 750万円

~売上500億円を超え上場を目指す日中系化学商社の税務アドバイザー求人です!~

(206833)
ポジション
国際税務 ※在宅勤務可/残業少なめ【中国と化学製品を輸出入する商社】
仕事内容
以下の役割を担っていただきます。

1) グローバル税務アドバイザー
・企業買収、事業投資案件に際しての税務アドバイザー
・移転価格税制等関連取引における税務リスク検討
・移転価格文書化等法的要求事項の対応
・子会社内部監査における会計・税務のスーパーバイザー

2) 事業リスク発見及び改善
・法人税・消費税申告レビュー(税理士法人提出前)。
・トランザクションデータの閲覧と税務リスクの発見・改善。

3) 会社法準拠の財務諸表作成支援(個別&連結)
・会社法における計算書類、付属明細書等の作成支援及びレビュー
・事業報告書等外部開示資料の作成支援及びレビュー

4) 人材育成
・経理財務部員への税務・制度会計の専門教育
・事業部門に対する税務基礎教育

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
1000万円 ~ 1400万円

大手グループ会社/スタートアップ/人事担当

(206856)
ポジション
【人事担当】※国内初!AI×ロボティクスでの物流センターを持つオンラインマーケット/イオングループのスタートアップ会社/労務領域全般
仕事内容
以下の業務からいずれかをご担当いただきます。

・労務管理
 就業規則や諸規程に沿って、勤怠管理や休暇管理、安全衛生管理、健康診断を実施します。
※給与計算は内製、労働保険・社会保険の加入手続きは業務を委託していますが、基礎データの作成を行います。

・評価制度の運用
 半期・年間で従業員と上司が設定した目標の成果を評価する評価委員会をサポートします。

・人事情報の管理
 従業員のキャリア形成を支援するために、人事異動や昇格、教育履歴等の情報管理を行います。

・要員計画の管理
 企業の成長に合わせて各部署で要員計画を立案しています。それらの集計と人件費の管理を行います。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
千葉県
想定年収
400万円 ~ 650万円

総務労務/設立50年を超える優良メーカー/ワークライフバランス良好

(208069)
ポジション
【※ワークライフバランス良好 穏やかで働きやすい環境です】総務労務
仕事内容
総務部にて、労務担当として下記業務をお願いいたします。

■給与計算の主担当として業務を行っていただきます。
■他メンバーと協力しながら、勤怠管理、社会保険、年末調整業務、総務業務など様々な業務を⾏って頂きます。
■総務業務
・社用車管理
・備品管理
・ファシリティ管理
・行事対応(株主総会、全社会議等)
・郵便物仕分け
・名刺管理
・来客対応、他

※労務担当ですが、社内の総務として幅広くご経験できる環境です。ゼネラリストとして幅広く業務経験積みたい⽅を歓迎いたします。

(業務内容の変更の範囲)当社業務全般
勤務地
東京都
想定年収
348万円 ~ 450万円
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