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弁護士 司法試験合格 マネジメント 英語を活かす

大手鉄道会社より法務の募集です。

180484
ポジション
法務担当（副長/チーフクラス）※大手鉄道会社/弁護士歓迎/フルフレックス/在宅勤務可
仕事内容
・新規事業スキームの構築において、法的問題点やリスクの抽出・課題整理とその解決
・契約書のリーガルチェック及び契約交渉

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
＜必須＞
①企業法務経験10年以上
②弁護士資格保有者（未登録も含む）
上記の①・②のいずれかに該当する方

＜歓迎＞
・将来的な国際法務業務を見据えて英語スキルを高める意欲のある方
・国際法務/IT/不動産/M&A等の分野に長けている方
想定年収
750万円 ～ 850万円
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弁護士 司法試験合格 未経験OK 英語を活かす 法科大学院修了者

法務/未経験応募可/140年以上の歴史を誇るプライム上場企業/給与～700万円/リモートワーク有

214366
ポジション
法務職◆未経験者　応募可能◆140年以上の歴史を誇る東証プライム上場企業◆WLB◎/リモートワーク可/年休125日/残業20H以内◆
仕事内容
【業務内容】大阪本社にて、契約関連をメインにその他法務業務全般をお任せいたします。
※しっかりOJTで学べる環境がありますので、安心して業務習得ができます。今までのご経験や適性に応じて、できる業務からスタートしていただきます。
【具体的に】
■対外交渉
■国内外の契約書作成、審査（約90件/月　※和文8割、英文2割）
■訴訟対応
■法律相談
■社外弁護士との折衝
■自社のＭ＆Ａ・企業防衛
■自社の法的問題の検討　　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
◆◇◆◇◆◇法科大学院修了生、未経験者も応募可能◇◆◇◆◇◆

【必須条件】
・大卒以上
・英語による法務業務に抵抗がない方（例：TOEIC 700点以上、メール対応など英語での実務経験がある方）
・法務関係資格保持者（弁護士でなくてもいいが、何らかの法務系試験合格者）

【歓迎条件】
■企業法務実務経験のある方
■法科大学院修了者（司法試験の合否は問わない。）　
※なお、弁護士有資格者については弁護士会費会社負担（対象：月会費、要社内手続）

【求める人物像】
■事業会社で法務を起点として長期的キャリアを形成したい方
■キャリアアップのための自己研鑽を続けられる方
■自分ごととして課題解決に向けて責任感を持って取り組める方
想定年収
500万円 ～ 700万円
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弁護士 司法試験合格 株式公開準備

再生可能エネルギー由来/小売電気事業を手掛けるベンチャーでの弁護士募集

212666
ポジション
社内弁護士※残業少/IPO準備中※
仕事内容
・契約法務
・契約書管理
・株主総会運営
・取締役会運営
・経営会議運営
・各種規程管理
・その他関連する業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
千葉県
必要な経験・能力
【必須】
・弁護士資格をお持ちの方

【歓迎】
・ベンチャー企業での就業経験
想定年収
600万円 ～ 800万円
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弁護士 マネジメント 英語を活かす

コーポレート部長/法務経験者歓迎/成長期待の高い開発型ベンチャー（東証グロース上場）/～1200万

209050
ポジション
コーポレート部長候補【グロース上場/定年65歳/役職定年梨/世界で初めて上場したドローン専業メーカー】
仕事内容
経営管理ユニット内のコーポレート部門部長職ポジションです。
法務領域についてはプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。

・コーポレート部門（総務・労務・知財）のメンバーマネジメント
・契約書レビュー・ドラフトとそれに伴う社内コミュニケーション
（担当する契約書の英文：和文の割合は2：8程度）
・株主総会対応、登記手続き等のコーポレート法務
・海外法規制調査
・その他、社内における法務相談対応
・知財（主に特許）発掘、出願、管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
＜必須＞
・事業会社での管理部門経験（法務・総務・労務・知財 等）が5年以上ある方

＜歓迎＞
・法科大学院卒業の方
・ITまたはメーカーでの法務経験をお持ちの方
・英文契約に関わるご経験をお持ちの方
・弁護士資格をお持ちの方

＜求める人物像＞
・ベンチャー環境で積極的に課題に取り組む意欲のある方
・チームワークスキルのある方（柔軟性、傾聴力、状況把握力、ストレスコントロール力など）
・法務の枠にとらわれず、事業部のdecision makingを補助するために活発に議論に参加し、コミュニケーションをとれる方
想定年収
800万円 ～ 1200万円
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弁護士 マネジメント

【弁護士求人】生保業界のリーディングカンパニー/リモート有、フルフレックス制

204560
ポジション
※新規エントリー受付停止※弁護士※所定労働7時間/リモート・フレックスあり
仕事内容
■想定される主な担当業務・分野
保険法、保険業法、労働法、会社法、知的財産法、借地借家法、コンプライアンス関連、民事訴訟・刑事訴訟対応、債権回収等、生命保険業にかかわる法務事項に幅広く対応

■想定される主な担当業務・分野の具体的記載
・民事訴訟・調停、刑事訴訟への対応（代理人となる場合あり）
・社内の法律相談対応
・人事労務等個別紛争への対応
・法令改正対応
・海外進出における法的支援
・保険約款の審査
・弁護士会照会の申出
・商標および特許の出願・管理
・定款変更
・従業員向けの法律研修の企画
そのほか、社内の法務事項に幅広く対応いただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・弁護士資格をお持ちの方
想定年収
600万円 ～ 1400万円
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弁護士

東証プライム上場メーカーでの法務職（スタッフ～管理職候補/弁護士有資格者歓迎）の求人です。

214522
ポジション
法務【管理職】■シニア歓迎/フレックス可/東証プライム上場/ピラー継手の世界シェア No.1
仕事内容
流体制御機器のニッチトップメーカーである当社において、法務担当者として、契約交渉などの業務を担当頂きます。

【具体的な業務内容】
契約書立案、指導をはじめとした法務業務全般
・各種契約書の審査・作成
・各種紛争、訴訟対応
・社外弁護士との連携
・社内研修の実施　等

■使用するソフト
・MicrosoftOffice関連(ExcelWord)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
以下どちらかに該当する方
・企業法務経験（海外法務経験）をお持ちの方
・弁護士有資格者（国内/海外問わず）

【歓迎条件】
■海外弁護士資格
■英文契約書作成の経験
想定年収
800万円 ～ 1200万円
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弁護士 司法試験合格

【社内弁護士】大手上場ハウスメーカーのグループ企業/不動産管理/従業員8000名以上

214567
ポジション
社内弁護士/大和ハウスG/リモート・フレックス可
仕事内容
・社内各部門（事業部門・人事や経理等の間接部門等）からの案件相談対応
・社外の顧問弁護士と連携してのトラブル対応支援、係争案件対応
・契約書審査（英文契約含む）
・新規事業、M＆A等の案件支援
・許認可事業・事業関連法令に関するコンプライアンス体制構築
・子会社の法務業務支援

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
弁護士資格を保有されており、以下いずれかに合致する方
・読み書きレベルの英語力（目安：TOEIC 700点程度）をお持ちの方
・英文契約書の作成、レビュー、交渉の経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・企業法務のご経験
想定年収
600万円 ～ 900万円
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弁護士

建物管理を手掛けるホールディングス企業での弁護士募集/東京・日本橋勤務

214452
ポジション
社内弁護士【プライム上場/安定基盤/グローバル展開強化中！時差通勤有・在宅週1日】
仕事内容
法務部門での実務（主に契約法務・社内法律相談業務）をお任せ致します。
少数精鋭の部署となりますので実務をこなしていただく事を期待しております。

■契約法務
・契約書チェック（月20件程度）⇒増加傾向
・契約書作成（月1件程度）
※英文契約は1割程度（グローバル展開も視野に入れているため海外折衝も想定）
■社内法律相談対応
■弁護士事務所対応
■訴訟対応
■コンプライアンス関連業務
・コンプライアンス委員会運営
・研修実施
・社内通報窓口対応など

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・弁護士資格
※企業法務未経験者も歓迎です
想定年収
800万円 ～ 1000万円
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弁護士 司法試験合格 英語を活かす

＜弁護士歓迎＞大手商社グループの機械商社／従業員数約400名／英語使用有

186774
ポジション
＜弁護士歓迎＞法務◆海外7か国9拠点展開の産業機械の専門商社◆将来の幹部候補として様々な法務経験が積めます！
仕事内容
◆契約書作成・レビュー、契約交渉サポート、契約書審査
◆安全保障貿易管理、コンプライアンス関連対応、
◆M&A・子会社設立対応
◆紛争対応、社内研修・教育　等

※定期的に体制を見直しながら、さまざまな業務を経験頂く想定です。

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】※下記いずれかに該当する方
・法務の実務経験がある方
・弁護士資格をお持ちの方

【歓迎要件】
・英語力（目安としてTOEIC600点程）
想定年収
740万円 ～ 1100万円
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弁護士 マネジメント

東証プライム上場／大手通信事業者にて弁護士の募集です。

207641
ポジション
【弁護士対象】国際法務スペシャリスト
仕事内容
ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

・契約審査：事業内容や相談者ニーズを踏まえた効果的な契約書（主に英文契約）のドラフト及び修正提案
・交渉支援：契約相手との会議（海外企業との英語の会議を含む）における法的観点からの交渉サポート
・新サービス立ち上げ支援：法規制を遵守したスキームの構築
・プロジェクト支援：新規事業の立上げ、投資案件、業務提携等のバックアップ
・法規調査：各国でのサービス提供に関わる法規制の調査

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・日本法弁護士資格
・５年以上のビジネス法務の経験
・非常に高い英語力：英文契約の作成及び英語での契約交渉が可能なレベルの英語力は必須

【歓迎】
・海外留学又はそれに類する経験
想定年収
1200万円 ～ 2000万円
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弁護士

【東証プライム上場、ネットワーク最大手企業において、法務の募集】

203047
ポジション
法務/※ネットワーク業界最大手※
仕事内容
ご経験に応じて、下記の業務をお任せ致します。

・契約精査業務（特に関係各所と連携が必要な高難易度事案）
・英文契約
・会社法務
・その他法務業務一般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・企業法務（契約書精査/会社法）のご経験を5年以上お持ちの方
・英文契約書の精査経験をお持ちの方（内容不問）

【歓迎】
・弁護士資格をお持ちの方
・部下のマネジメントまたは育成のご経験をお持ちの方
・英文契約書のご対応経験をお持ちの方（TOIEC650点～程度のスキルをお持ちの方）
想定年収
600万円 ～ 1200万円
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弁護士

グロース上場/ITベンチャーより経営企画の募集

173231
ポジション
経営企画・FP&A※グロース上場/業績好調注目企業
仕事内容
経営企画業務全般 (以下は代表的な業務の例)
・定常的に開催される各種会議体 (取締役会・経営会議・執行役員会議 等) の設計及び運営
・目標管理プロセスの設計及び運営
・複数部門横断でのプロジェクト発足時のPMO業務 等

FP&A業務全般 (以下は代表的な業務の例)
・事業計画・単年度予算の策定及びモニタリング
・事業計画・単年度予算・昨年度実績と今年度実績及び業績予測との間での差異分析
・商談パイプラインを基にした売上予測の更新
・KPIの設定及びモニタリング、KPI状況に応じた対応策の検討及び推進
・各種数値分析に基づく、経営陣への事業・財務戦略提言

その他、状況や意向に応じて以下の2チームの業務も一部分担する機会あり
・経営管理チーム
・コーポレートファイナンス & IRチーム

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業上の課題に対して、関係する複数の当事者の協力を得ながら解決に導いた経験
・示唆及び明快かつ実行可能な打ち手に繋がる定量分析の経験
・財務会計・管理会計に関する基礎的な知識
⇒最低限、以下のトピックにつき十分に理解していること - 財務3表の繋がり、会計上の利益や損失とキャッシュフローの差異、限界利益や貢献利益等の管理会計上の利益概念
・Microsoft Excel等の表計算ソフトを用いて、シンプルで他人がレビューしやすい構造のスプレッドシートを素早く作成出来る能力
・Microsoft PowerPoint等のプレゼンテーションソフトを用いて、スライドのみで自分の主張を正しく伝え、読み手を理解・納得・行動させる能力
・ネイティブレベルの日本語力 (読む・書く・聞く・話す いずれも)
⇒社内コミュニケーションはほぼ全て日本語、かつ経営陣との議論では抽象的な表現も頻出するため、やりとりの内容や文脈を完全に理解するためには日本語能力試験 N1レベルよりも高いレベルの日本語力が求められる

【歓迎】
・事業会社での経営企画・FP&A業務の実務経験
⇒特に、事業計画や中期経営計画の策定プロセスへ深く関与した経験のある方
・業務改善 (BPR) の経験 (事業会社側・コンサルティングファーム側いずれでも)
・コーポレートファイナンスに関する基礎的な知識
・財務モデリング能力
・プロフェッショナルファーム (投資銀行・コンサルティングファーム・投資ファンド・各種士業ほか) での昇進経験
・ビジネスレベルの英語力
想定年収
900万円 ～ 1000万円
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弁護士 英語を活かす

能力やパフォーマンス、意欲次第でキャリアを構築することが可能です。

192757
ポジション
【弁護士限定ポジション】CLO室/ガバナンスグループ（シニアアソシエイト～マネージャークラス）
仕事内容
・株主総会や取締役会等の運営および議案に関する法的検討等(議案および議事録の法的確認を含む)、その他SBGのコーポレートガバナンスおよび各種承認に関連する管理
・規程およびマニュアルの制定または改廃に関する法的検討
・投資家対応や各種IR関連開示文書の法的検討および支援
・グループガバナンスに関する施策の検討およびサポート　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・弁護士資格
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC850点以上を想定）

【歓迎】
・留学経験
・企業の法務・コンプライアンス部門での業務経験
・海外の企業との業務・海外の企業の業務サポート経験
想定年収
448万円 ～ 1130万円
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弁護士 英語を活かす

能力やパフォーマンス、意欲次第でキャリアを構築することが可能です。

203761
ポジション
【プロジェクト法務部】ドメスティックファイナンスグループ（マネージャー～シニアマネージャークラス）
仕事内容
・主に日本法準拠とするファイナンス案件（一部外国法準拠の国際案件あり）につき、契約書レビュー、法務リスクの洗い出し、法務アドバイス等を行う
∟ファイナンス案件：社債発行、シンジケートローン、信託スキーム付ローン、ISDA等
・弁護士事務所の起用・費用管理業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・5年以上の法務経験（企業内法務・弁護士事務所問わず）
・基本的なファイナンス知識及び金融商品取引法、信託法等のファイナンス関連法令の知識
・TOEIC 850点程度の英語力

【歓迎】
・金融機関（証券会社・銀行等）における職務経験
・日本の弁護士資格

【求める人物像】
・組織の一員として、専門分野にかかる業務以外も積極的に取り組める方
想定年収
750万円 ～ 1800万円
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弁護士

時価総額4兆円超のグローバル企業にて法務の募集です！

130131
ポジション
＜弁護士対象＞法務
仕事内容
同社グループの法務業務全般をスキルによってお任せ致します。
※詳細は選考の過程ですり合わせていく予定です。

◆業務内容
・メディア＆ソリューション事業部内各社の新規事業・サービス立上支援(リーガル面からのプロジェクト参画)
・各社の契約審査・係争対応
・リーガルガバナンス方針やリスクマネジメント体制の立案
・国内外のＭ＆Ａや新会社設立に伴う投資案件アドバイザリー

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
＜必須＞
・弁護士資格をお持ちの方

＜歓迎＞
・インハウスでの企業法務経験をお持ちの方
・インターネット、IT、広告業界における就業経験
・ピープル・組織マネジメント経験
・プロジェクトなどのリーダー経験
想定年収
732万円 ～ 1258万円
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東証プライム上場／エネルギー事業会社にて国際法務求人です。

129890
ポジション
国際法務職【東証プライム上場】
仕事内容
【国際法務】
■都市ガスの原料となるLNGの売買契約、海外のエネルギープロジェクトへの事業投資に関する契約法務等、海外で進められているあらゆる事業に関連した法律業務全般を担当。関連部署からの法律相談に対応したり、各種契約に関する交渉、英文契約書のドラフト、助言、さらには顧問先の法律事務所や弁護士への対応等、幅広く担当します。

■契約書のドラフト、助言、さらには顧問先の法律事務所や弁護士への対応等、幅広く担当します。
LNGの売買契約や海外プロジェクトでの交渉に当たる担当者は、適正な収益を見込めるか、資金をどこから調達するか、技術的な問題はないか等、あらゆることに注意が必要です。法務室として提供する助言が、担当者にとって役に立たない机上の空論となってしまっては何の意味もありません。限られた時間の中、いかに質の高い法務サービスを提供するか――そんな視点も、これからの法務には必要です。

■コンプライアンスがより厳しく求められている昨今において、法務室への期待やニーズはますます高まっています。法務室の役割を社内に広く周知し、積極的な情報発信を行って、社員全体の法務に関する知識や対応力を向上させるような取り組みもこれからは求められます。

【その他】
・出張は頻繁ではないが、一定の経験の後は、年4-5回程度の可能性あり
・将来的に本人の素養を見て異動の可能性もあり→国際部門の企画や現地法人など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須経験】
・事業会社や法律事務所での法務経験　※5～10年程度
・ビジネスで英語を使った経験と英文契約の実務経験

【歓迎する経験】
・留学のご経験。
・米国ＮＹ州等の弁護士資格者。
想定年収
500万円 ～ 1000万円
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弁護士 英語を活かす

東証プライム上場／エネルギー事業会社にて国内法務求人です。

144415
ポジション
国内法務職【東証プライム上場】
仕事内容
●エネルギー事業を中心とした各種事業に関する法的観点からのサポート（関連部署からの法律相談対応、契約等のドラフティング・レビュー・修正、訴訟対応を含む）
●M&A案件における法的観点からのサポート（法務デューディリジェンス、参入後の事業運営に対する助言を含む）
●社内意思決定資料（取締役会資料、経営会議資料、稟議書）の法的観点からの確認
●株主総会の運営（株主総会資料の作成を含む）
●各種社内講習の検討、運営
●なお、本人の特性・能力に応じて、海外法務案件を担当（海外法務室への異動または兼務）することもあります。

【仕事の魅力・やりがい】
■エネルギー業界は激動の時代を迎えており、見通しの不透明さも相俟って、法務担当者の重要性がかつてないほどに高まっています。法務室では、適法性と妥当性を担保するために、スキームや契約内容に問題がないか、適切なリスクヘッジ策が講じられているかなど、幅広い観点から法務サポートを行っており、専門知識をビジネスの現場で活かすことができます。また、机上の論理ではなく、事業部門に寄り添った幅広いサポートの提供を目指しており、法務担当者でありながらも事業への関与をより直接的に感じることができます。

【キャリアパス】
法務室において法務のスペシャリストとしての経験を積んだのち、以下のキャリアパスを歩むことを想定しています（いずれも子会社での勤務を含みます）。
■法務関連部門において、スペシャリストとして特定の分野における強みを更に伸ばす
■法務を含めた各種部門において、ゼネラリストとしてマネジメント能力を伸ばす

※将来的には異動、出向の可能性あり　国際法務担当者については、海外赴任の可能性あり

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須経験】
・事業会社や法律事務所での法務経験　※5～10年程度

【歓迎する経験】
・ビジネスで英語を使った経験と英文契約の実務経験
・留学のご経験。
・米国ＮＹ州等の弁護士資格者。
想定年収
500万円 ～ 1000万円
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弁護士 英語を活かす

大手グローバルファームの弁護士法人にて中途弁護士の採用を行います。

161363
ポジション
弁護士※幅広い修習期の方が対象。検察官や裁判官の方も応募可能です。
仕事内容
下記のような幅広いリーガルサービスを提供されています。コーポレート・M&Aが全体の6割ほどであり、次いで金融関連、Tax関連が多いです。

■ジェネラル・コーポレート・プラクティス
■税務アドバイス／税務調査対応／税務争訟
■M&A法務
■ウェルスマネジメント（資産管理/相続/事業承継など）
■金融関連(レギュレーション・トランザクション)
■不動産取引／不動産ファイナンス
■AI・テクノロジー
■知的財産権
■人事・労務
■訴訟・紛争/危機管理
■パブリックセクター(第三セクター・公営事業などの民営化/PPP・PFI)
■ESG／サステナビリティ関連法務
■リストラクチャリング関連法務
■情報法制
■独占禁止法・各国の競争法

クライアント層は大手上場企業から非上場のオーナー企業、社員数名のスタートアップ企業まで幅広いです。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
以下のいずれかに該当する方
■独禁法の専門性や経験のあるパートナーから2-3年の経験のある若手弁護士
■IPの専門性や経験のあるパートナーから2-3年の経験のある若手弁護士
■60期代後半～73期くらいまでの、中堅のCorp/M&A、Finance（特に金融規制）を専門とする弁護士
※これらに該当しない方もご興味がございましたらぜひお問い合わせください
想定年収
800万円 ～ 1500万円
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弁護士 マネジメント

グローバルな法務部員として、契約法務、M&A、税制・労務対応 等に携われます

212670
ポジション
法務担当【大手上場子会社・リモートワーク可】
仕事内容
□ 契約法務（英文契約書含む）
□ 訴訟・紛争対応（国際仲裁等も含む）
□ 貿易関連に関する法的サポート
□ 新会社設立やＭ＆Ａに伴う法的サポート（スキーム検討からクロージングまで一貫して関わることが可能）
□ 事業投資先（北中米・ASEAN等全世界にわたる）への法的サポート
□ コンプライアンス施策の立案・実行、個別コンプライアンス事案への対応等

【変更の範囲】会社の指示する範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
＜必須＞※下記のいずれかに当てはまる方
・企業法務の実務経験をお持ちの方（事業会社経験不問/経験年数目安3年以上）
・弁護士資格（日/米）の資格をお持ちの方
（資格をお持ちであれば、企業法務の経験は不問となります。）
想定年収
750万円 ～ 1200万円
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弁護士

東証プライム上場の業界最大手メーカーより法務リーダー候補求人です！

189122
ポジション
【企業法務（リーダー候補）】◆上場グローバルメーカー｜充実した福利厚生｜リモートワーク週4回程度可能｜C4080
仕事内容
当面は基幹業務である契約審査を中心に対応いただきます。
また、適性などに応じて、海外案件を含めたM&A等の投資案件、紛争案件、グループ全体でのリーガルリスク低減に向けた制度設計などを上司の方針の下でご担当いただきます。
海外売上比率が50%を超えてさらに世界中にビジネスを拡大していくなかで、希望する方には海外との交渉、法律事務所への相談やグループ会社とのコミュニケーションなど、グローバルに活躍いただける機会があります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
□必須要件
・企業や法律事務所において７年以上の契約審査業務経験がある方（ただし、業務経験の内容に応じて相談可）
・企業間の取引契約の作成・審査 例）機器取引、M＆A

□歓迎要件　
・弁護士資格
・法科大学院卒
・ビジネス実務法務検定 １級
・製造業（機械、電機、部品等）、エンジニアリング会社での企業法務経験
・国内外の子会社からの契約審査実施経験
・海外子会社へのコンプライアンス指導経験

□求める人物像
・企業法務、製造業に関心をもっていること。
・改善/改革志向で、自らの課題形成に基づき自律的にその課題に取り組む意思・熱意を持っていること。
・困難な環境でもやり抜くメンタリティを持っていること。
・個人のみならず、チームとしての業績向上に貢献できること。

□語学　※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。
TOEIC 730点以上を歓迎
メール【ある】/資料・文書読解【常にある】/電話会議・商談【ある】/駐在【将来的にはある】
想定年収
700万円 ～ 910万円
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    弁護士の転職でよくある質問

    Q.弁護士のよくある転職理由は？

    • A.法律事務所への転職を検討する弁護士の場合、弁護士として専門性を高めたい分野があり、その分野に強い法律事務所に移りたいという理由が多いです。企業への転職を検討している場合、アドバイザーとして外部から案件にかかわる法律事務所の立場から、自社の案件に最初から最後まで携わることができ、関与度合いによっては意思決定にも関われる企業内法務部門に移りたいという理由がよく聞かれます。

      その他には、ボス弁と呼ばれる事務所のパートナー弁護士との相性などの人間関係、ワークライフバランスの改善、入所時に想定していた業務と実情に乖離があり、長期的なキャリア形成に不安があるといった理由も実は弁護士によくある転職理由です。

    Q.弁護士の主なキャリアパスは？

    • A.ファーストキャリアとして法律事務所を選択した場合、アソシエイト弁護士としてキャリアをスタートし、その事務所の案件をこなしていったあと、パートナー弁護士として自ら顧客を開拓し事務所の経営に携わっていくというキャリアパス、弁護士として独立開業するというキャリアパス、途中で企業に転職をし、企業内法務部にて経験を積んでいくというキャリアパスがあります。

      ファーストキャリアで企業内法務部を選択した場合は、基本的には企業の法務部にてキャリアを積んでいくケースが多いでしょう。法務部内で昇進をしていくケースもあれば、IPOを目指すベンチャー企業などにおいて、法務に限らず幅広い管理部門業務をこなせるゼネラリストとしてのキャリアを目指すケースもあります。

      法律事務所の場合でも、企業の場合でも、海外留学制度を設けている場合は海外のロースクールに留学し、海外弁護士資格も取得したうえで国際法務のスペシャリストを目指すキャリアパスもあります。

    • 関連ページ：『【弁護士のキャリア】法律事務所・インハウスローヤーの特徴やキャリアアップのポイント』

    Q.司法試験の合格順位は、就職活動に影響は？

    • A.司法試験の合格順位の選考上の影響度は、法律事務所と一般企業によって異なります。

      法律事務所は、複数の弁護士を比較検討して採用するため、司法試験の合格順位の影響は少なからずあります。 特に比較対象の候補者が多い、大手法律事務所や人気の法律事務所は、より合格順位が高いほど選考上で有利に働く可能性が高いです。

      一方で企業の場合は、必ずしも複数の弁護士を比較検討するわけではないので、司法試験の合格順位よりも、語学力や人物面の相性などの要素を重視する傾向があります。

    Q.インハウスローヤーのメリット・デメリットは？

    • A.メリットは安定性や長時間勤務や休日出勤がなく、ワークライフバランスを高めることができる点です。

      対するデメリットとしては、年収上限があることや企業法務の業務内容は契約書の作成、チェック、管理といった定型業務が多いため、弁護士としての専門性を高めたい方はミスマッチとなるケースが考えられます。ただ、訴訟対応やM＆A、企業成長のための戦略的な法務業務を担うケースもあり、弁護士としての知識を活かせる場面も大いにあると言えます。

      インハウスローヤーは安定性や仕事と生活のバランスを重視したい方におすすめです。

      関連ページ：『企業内弁護士（インハウスローヤー）に転職する際に知っておきたいこと 法律事務所勤務の弁護士と比較！』

    Q.弁護士が必要な英語力は？

    • A.英語力を必須とする求人と、歓迎要件とする求人によって異なりますが、契約書の読解やメールの作文に支障がないレベルであれば、チャレンジ出来る求人が多くなります。

      流暢な会話が求められる求人は、総合商社や国際展開しているメーカー、外資系企業などに限られますので、まずはしっかりと読み書きに対応出来る実力をつけていただくと良いかと存じます。

      もちろん、実務で英語に携わっていることが好ましいのですが、その機会が少ない場合は、TOEICをお勧めします。スコアの目安は、企業・法律事務所ともに800点以上（最低ライン目安750点）あれば、多くの求人企業の書類選考の応募要件は満たせるかと存じます。

      関連ページ：『英語力がある企業内弁護士の評価は高いのか』
      関連ページ：『英語力を活かしたい弁護士の活躍先！具体的にどのような場面で活かせる？』

    弁護士の転職でよくある質問

    Q.弁護士のよくある転職理由は？
    • A.法律事務所への転職を検討する弁護士の場合、弁護士として専門性を高めたい分野があり、その分野に強い法律事務所に移りたいという理由が多いです。企業への転職を検討している場合、アドバイザーとして外部から案件にかかわる法律事務所の立場から、自社の案件に最初から最後まで携わることができ、関与度合いによっては意思決定にも関われる企業内法務部門に移りたいという理由がよく聞かれます。

      その他には、ボス弁と呼ばれる事務所のパートナー弁護士との相性などの人間関係、ワークライフバランスの改善、入所時に想定していた業務と実情に乖離があり、長期的なキャリア形成に不安があるといった理由も実は弁護士によくある転職理由です。
    Q.弁護士の主なキャリアパスは？
    • A.ファーストキャリアとして法律事務所を選択した場合、アソシエイト弁護士としてキャリアをスタートし、その事務所の案件をこなしていったあと、パートナー弁護士として自ら顧客を開拓し事務所の経営に携わっていくというキャリアパス、弁護士として独立開業するというキャリアパス、途中で企業に転職をし、企業内法務部にて経験を積んでいくというキャリアパスがあります。

      ファーストキャリアで企業内法務部を選択した場合は、基本的には企業の法務部にてキャリアを積んでいくケースが多いでしょう。法務部内で昇進をしていくケースもあれば、IPOを目指すベンチャー企業などにおいて、法務に限らず幅広い管理部門業務をこなせるゼネラリストとしてのキャリアを目指すケースもあります。

      法律事務所の場合でも、企業の場合でも、海外留学制度を設けている場合は海外のロースクールに留学し、海外弁護士資格も取得したうえで国際法務のスペシャリストを目指すキャリアパスもあります。

    • 関連ページ：『【弁護士のキャリア】法律事務所・インハウスローヤーの特徴やキャリアアップのポイント』
    Q.司法試験の合格順位は、就職活動に影響は？
    • A.司法試験の合格順位の選考上の影響度は、法律事務所と一般企業によって異なります。

      法律事務所は、複数の弁護士を比較検討して採用するため、司法試験の合格順位の影響は少なからずあります。 特に比較対象の候補者が多い、大手法律事務所や人気の法律事務所は、より合格順位が高いほど選考上で有利に働く可能性が高いです。

      一方で企業の場合は、必ずしも複数の弁護士を比較検討するわけではないので、司法試験の合格順位よりも、語学力や人物面の相性などの要素を重視する傾向があります。
    Q.インハウスローヤーのメリット・デメリットは？
    • A.メリットは安定性や長時間勤務や休日出勤がなく、ワークライフバランスを高めることができる点です。

      対するデメリットとしては、年収上限があることや企業法務の業務内容は契約書の作成、チェック、管理といった定型業務が多いため、弁護士としての専門性を高めたい方はミスマッチとなるケースが考えられます。ただ、訴訟対応やM＆A、企業成長のための戦略的な法務業務を担うケースもあり、弁護士としての知識を活かせる場面も大いにあると言えます。

      インハウスローヤーは安定性や仕事と生活のバランスを重視したい方におすすめです。

      関連ページ：『企業内弁護士（インハウスローヤー）に転職する際に知っておきたいこと 法律事務所勤務の弁護士と比較！』
    Q.弁護士が必要な英語力は？
    • A.英語力を必須とする求人と、歓迎要件とする求人によって異なりますが、契約書の読解やメールの作文に支障がないレベルであれば、チャレンジ出来る求人が多くなります。

      流暢な会話が求められる求人は、総合商社や国際展開しているメーカー、外資系企業などに限られますので、まずはしっかりと読み書きに対応出来る実力をつけていただくと良いかと存じます。

      もちろん、実務で英語に携わっていることが好ましいのですが、その機会が少ない場合は、TOEICをお勧めします。スコアの目安は、企業・法律事務所ともに800点以上（最低ライン目安750点）あれば、多くの求人企業の書類選考の応募要件は満たせるかと存じます。

      関連ページ：『英語力がある企業内弁護士の評価は高いのか』
      関連ページ：『英語力を活かしたい弁護士の活躍先！具体的にどのような場面で活かせる？』

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    【人事戦略室 （採用・企画・育成）メンバー】子会社複数社あり、安定した業績もつHD企業(214588)

    【東京】人事戦略室 （採用・企画・育成）メンバー

    500万円 ～ 700万円

    世界シェアトップクラス/事業所労務担当（就業管理、制度運用などの労務業務全般／兵庫）(214785)

    加古川製鉄所における事業所労務担当（就業管理、制度運用などの労務業務全般／兵庫）

    570万円 ～ 1100万円

    世界シェアトップクラス/電力事業統括担当（戦略・推進・リスク対応など／兵庫）(214788)

    電力事業統括担当（戦略・推進・リスク対応など／兵庫）

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    人事総務求人/年間休日125日/転勤無し/業界屈指の高収益/創業60年以上の物流コンサルティング会社(214407)

    人事総務【管理職候補】年間休日125日/転勤無し/業界屈指の高収益

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    【人事戦略室 （採用・企画・育成）メンバー】子会社複数社あり、安定した業績もつHD企業

    (214588)
    ポジション
    【東京】人事戦略室 （採用・企画・育成）メンバー
    仕事内容
    経験や希望を考慮し、採用、育成、企画など、人事領域におけるいずれかの業務をお任せします。

    ＜業務内容＞
    ・経営戦略に沿った、採用ポジションの精査、求人作成
    ・ポジションごとのペルソナ像と採用戦略の策定と推進
    ・育成課題の抽出および育成プログラムの企画立案
    ・管理職向け/新卒向けなど、階層別研修の企画/運営
    ・人事制度改訂/運用
    ・その他、会社の人事に関わる業務全般

    【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
    勤務地
    東京都
    想定年収
    500万円 ～ 700万円

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    世界シェアトップクラス/事業所労務担当（就業管理、制度運用などの労務業務全般／兵庫）

    (214785)
    ポジション
    加古川製鉄所における事業所労務担当（就業管理、制度運用などの労務業務全般／兵庫）
    仕事内容
    ＜業務内容＞
    採用後は、加古川製鉄所で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。
    具体的な仕事内容は以下の通りです。
    ・従業員の労務管理に関する業務（就業管理、異動、昇格・評価 等）
    ・従業員の採用、育成に関する業務（基幹職の新卒・キャリア、各種階層別教育）
    ・従業員の福利厚生に関する業務（福利厚生施策の企画・立案、運用管理）
    ・その他（誇り・自信・愛着・希望溢れる職場づくり活動、個別労務対応、組合対応 等）
    キャリア入社の方は、これまでの前職でのご経験、当社にはない知見や視点を活かして、多様な人材の活躍推進、従業員の働きがい、働きやすさの向上につながる施策の企画等をしていただくことを期待しています。

    ＜キャリアパス＞
    加古川製鉄所での人事労働業務を2～3年程度経験した後は、工場のある他の事業所、人事労政部や事業部門企画管理部などの人事労働業務へのローテーションにより、人事労働分野のプロフェッショナルを目指していただくのが標準的なキャリアパスとなります。

    ＜魅力・やりがい＞
    従業員が安心して働ける労働環境を支え、事業の運営やより良い会社づくりに貢献できるというやりがいを感じられる業務です。
    従業員との直接的な関わりを通じて、従業員がやりがいをもって働く姿を感じることができる点なども業務の魅力の一つです。
    また、加古川製鉄所は当社唯一の高炉を有する旗艦工場であり、人事の立場から（採用・育成、キャリア形成）貢献することができます。


    【変更の範囲】
    業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
    勤務地
    兵庫県
    想定年収
    570万円 ～ 1100万円

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    世界シェアトップクラス/電力事業統括担当（戦略・推進・リスク対応など／兵庫）

    (214788)
    ポジション
    電力事業統括担当（戦略・推進・リスク対応など／兵庫）
    仕事内容
    ＜業務内容＞
    これまでのご経歴から下記いずれかの業務をお任せする予定です。
    ①・将来にわたる当社電力事業の企画・戦略立案・実行
    　・予算作成および業績管理
    　・電力事業を取り巻く外部環境分析、日本の電力制度の理解や分析

    ②・お客様（電力会社等）/取引先/金融機関等の外部との折衝
    　・電力事業部門が所管する関係会社の管理、総務、関係会社のファイナンスにかかる業務
    　・顧客との実務にかかる折衝業務

    ③・リスク管理活動、J-SOX、規定管理、インシデント対応、総務関連業務 等

    ＜キャリアパス＞
    ・上記業務を主力として活躍してもらいます。（2～4年程度）
    ・その後、本人の適正も見た上で、企画管理部内の担当業務のローテーションや各発電所、本社、他事業部門とのローテーション等を検討します。

    ＜魅力・やりがい＞
    ・国内最大レベルの火力発電所を有する当社の電力事業部門において、その事業経営に携わることができる部署です。
    ・電力事業は今後更なる発展・拡大を目指しており、現在はその戦略を立案する重要な時期です。電力制度を理解し、カーボンニュートラルの達成に向けて新しいビジネスを企画できる方には大きな活躍の場があります。
    ・組織規模が小さいゆえに各人は事業運営にかかるさまざまな業務を担当することとなるため、それらの経験を通じて自身も大きく成長することが可能です。

    ＜その他＞
    ・たくさんの経験を積むことができるので、仕事の幅は大きく広がります。加えてこれまで蓄積した様々な経験・知見を活かせる職場です。
    ・将来に亘り、カーボンニュートラルの達成に向けた大型発電所の事業運営に携わることができます。

    【変更の範囲】
    業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
    勤務地
    兵庫県
    想定年収
    570万円 ～ 1100万円

    詳細を見る

    人事総務求人/年間休日125日/転勤無し/業界屈指の高収益/創業60年以上の物流コンサルティング会社

    (214407)
    ポジション
    人事総務【管理職候補】年間休日125日/転勤無し/業界屈指の高収益
    仕事内容
    ■職務目的
    人事・総務の管理者候補として、幅広く管理業務お任せするとともに、各業務の効率化や改善を推進していただきます。

    ■職務内容
    ・採用業務（中途：年間5人程度）
    ・社会保険加入脱退、労災や傷病手当手続きの管理（顧問の社労士と連携）
    ・既存システムのリプレイスや新システムの導入などの企画
    ・社員の健康管理/健康診断の手配
    ・総務(資産管理や備品管理、建物の保守管理、営繕業務など)
    ・官公庁あての各種申請手続きや各拠点での資格取得、定期講習の受講管理など（経験必須ではございません）
    ・現状の業務の効率化、本社機能として各拠点の業務の効率化
    ※ミスの発生や遅延が発生する業務などを抽出して、その要因を深堀し、対応策を検討して実行まで推進していきます。

    【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
    勤務地
    大阪府
    想定年収
    600万円 ～ 1000万円

    詳細を見る

    経営企画ハイクラス求人/年間休日125日/転勤無し/業界屈指の高収益

    (214402)
    ポジション
    ※ハイクラス求人※　経営企画【課長クラス】年間休日125日/転勤無し/業界屈指の高収益
    仕事内容
    ■職務内容
    ・当社の事業内容を理解してもらう目的もあり、まずは各部門の研修を通じてを業務を把握し、どの様に売上につながっているかを理解してもらいます。
    ・通常の業務としては部門別実績の算出や予算管理などの業務に携わって頂きます。各事業の売上、経費の内容を詳細まで理解を深めて、損益の変動要因を把握し、しっかり分析をしてください。また、各部門における独自のKPIを企画し、改善課題を抽出し、解決してことで、業績向上につなげていきたいと考えています。改善内容や今後の方向性については各部門とすり合わせしながら検討を進めていき、進捗管理などもお任せします。
    ・Ｍ＆Ａや不動産売買については金融機関や仲介業者など幅広いネットワークを構築して情報を得ながら、投資効率を計画して社内で提案していきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
    ・様々な企画の観点から規程関連や関係する法務などの知識も必要となります。様々な分野で新しいものを取り入れ、当社の弛まぬ成長に貢献してください。
    ・将来的には新規事業の企画開発なども手掛けていくために様々な企業や事業の情報を収集し、当社の既存ビジネスとのマッチングなどにより、当社の発展にながる企画を立案していってください。　　　　　　　　　

    【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
    勤務地
    大阪府
    想定年収
    800万円 ～ 1500万円

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    経理担当求人/年間休日125日/転勤無し/業界屈指の高収益

    (214405)
    ポジション
    経理担当　経営企画にもチャレンジ可！年間休日125日/転勤無し/業界屈指の高収益
    仕事内容
    ■職務内容
    ・グループ５社の経理業務をお任せします。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
    ・請求書発行業務については各拠点との連携により、請求書を作成し、顧客宛にＷＥＢ請求書を発行していただきます。お客様ごとの締め日を把握し、発行日の期日も遵守しながら業務を進めていただきます。また、各顧客の支払日に合わせて、売掛金の入金管理についてもお任せします。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
    ・各種経費の支払いについては各部門に購入数量確認を行い、単価については課内で確認をします。経費の内容により勘定科目の仕訳作業から支払一覧の作成まで手掛けていただきます。経費の内容によりコスト削減をはかるために個別で管理するものもあります。　　　　　　　　　　　　
    ・会社の実績を早く正確に出すことを目的とし、現状の業務の効率化だけでなく、本社機能として各拠点の請求業務などの効率化も手掛けていきます。ミスの発生や遅延が発生する業務などを抽出して、その要因を深堀し、対応策を検討して実行まで推進していきます。
    ・将来的には月次の締め業務や決算業務また資金繰り表作成などの財務に関わる業務や更には管理会計資料作成などの業務についても携わっていただきたいと考えています。　　　　　　　

    【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
    勤務地
    大阪府
    想定年収
    500万円 ～ 700万円

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