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総務職求人/経験者歓迎/東証プライム上場ゼネコン/ワークライフバランス充実

207703

ポジション: 総務職※東証プライム上場ゼネコン

仕事内容: 【業務概要】■本社である矢作建設工業およびグループ企業の総務業務全般および、拠点マネジメント業務や設備・備品管理をお任せいたします。 ※非常に幅広い業務に携わる事が出来る環境です。

【業務詳細】 ■事業・組織運営に関わる総務業務を幅広くご担当いただけます。株主総会の企画、運営、法令の制度改訂の対応、社内規程管理等、諸制度の企画・構築・維持･運用など企画業務を中心にご担当いただきます。 ※中長期的に事務系職種（人事・経理など）にジョブローテーションする可能性があります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須条件】
◆総務領域におけるご経験

【歓迎条件】
◇ファシリティマネジメント全般
◇社内イベント、庶務業務、保険関係、福利厚生制度等、安全衛生等のご経験

想定年収: 500万円～ 800万円

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人事（採用）求人/経験者歓迎/創業70年以上/社内環境◎

206555

ポジション: 人事（採用）

仕事内容: 下記業務を中心とした採用業務全般に携わっていただきます。

■新卒採用業務
　・提携先の高校や大学へ説明会の実施
　・高校や大学へブースの出店、運営
　・年間採用計画の策定、実施
　・採用母集団形成のための企画立案　等

※ゆくゆくは中途採用の業務やほかの人事業務にも挑戦できます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須】
・採用業務に携わったことのある方（目安3年以上）

【歓迎】
・各種人事制度の企画・構築・運用のご経験のある方

想定年収: 350万円～ 500万円

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グローバル人材開発企画・運用、海外事業体管理支援/グローバル上場メーカー/450万円～1000万円

209702

ポジション: グローバル人材開発企画・運用、海外事業体管理支援

仕事内容: グローバル幹部層の人材開発企画・運用／海外事業体管理の支援を担当いただきます。

●具体的には
・海外幹部ポストのサクセッションプラン作成・実行
・幹部層を対象としたグローバル人事制度の企画・運用
・海外事業体の立ち上げ・増強に伴う人事支援

●使用言語、環境、ツール等
言語：日本語、英語（TOEIC 750点以上必須）
ツール： Office

【組織のミッション】
〈部〉弊社では、働く仲間一人ひとりが主役であり、働く仲間こそが強みであるとの考えから、意思を持って経営理念の提供価値の最初に「働く仲間」を位置づけています。めざす人材マネジメントの実践を通じて、新たな価値を創出し、働く仲間へ働きがいと人生の幸せを提供します。
＜人・組織のめざす姿＞
・グループ・グローバルで大きな課題を創造し、全員がその解決に向けて前進・チャレンジし続ける
・属性によらない多様な個人、“全員”の活躍・成長と「どこよりも人が育つ」会社として多様な人材から選ばれる

〈グループ〉海外事業拡大に資する人事・人材ソリューションの提供

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須】
・グローバルタレントマネジメントの経験

【歓迎】
・海外駐在経験
・製造業に関する知見

想定年収: 450万円～ 1,000万円

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【名古屋】上場企業／大手上場エネルギー企業／ポジティブアクション・女性歓迎／オープンポジション求人

201291

ポジション: 【ポジティブアクション・女性限定】オープンポジション／プライム上場

仕事内容: ■対象職種について
営業、コーポレート、事業開発、DX・IT、技術系など幅広くキャリア採用を実施をしております。
ご希望や経歴を踏まえて、可能性のあるポジションについて打診させていただきます。
※具体的なポジションについては、カジュアル面談を経て正式にご連絡をさせていただく予定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 職種により異なります。ご登録をいただいた書類内容とカジュアル面談内容を踏まえ適した求人がある場合には、個別にご案内をさせていただきます。
※本求人はポジティブアクション求人(女性限定)となります。
※ご経験を踏まえ打診可能なポジションがない場合には、面談実施を控えさせていただきますこと、ご了承ください。

＜必須条件＞
顧客折衝・事業企画・コーポレートスタッフ・エンジニア・技術系職種などのご経験をされている方

想定年収: 500万円～ 1,200万円

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【愛知（三河）】世界進出メーカー／年間休日118日／実務未経験からの採用事務求人

197361

ポジション: 一般事務(採用)【幸田】未経験可

仕事内容: 人事Grで各種手続き等のサポート業務を行っていただきます。

＜主な仕事内容＞
・応募者対応
・面接設定
・入社関連手続き
・派遣業者対応　等

【変更の範囲】
変更する場合は事前相談の上、適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: ★未経験歓迎

・一般事務経験
・Word、Excel、メール送信等の基本的PCスキル

想定年収: 297万円～ 379万円

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【名古屋市】総務課長級以上の求人！大手銀行と取引の不動産会社◇～850万円

199035

ポジション: 【名駅】総務法務（課長～次長級）

仕事内容: 総務法務部門のプレイングマネージャーとして幅広く業務をご担当頂く予定です。

・業務のワークフローの改善
・契約内容確認、許認可書類作成
・各種制度、規定企画～運用
・その他　総務・人事・社内システム業務全般　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須条件】
◆総務の実務経験

【歓迎条件】
◇法務、情報システム系の知識
◇上場企業、上場子会社、IPO企業でのご経験

【求める人物像】
・一緒に会社の成長を支えて頂くご意向をお持ちの方
・役職等に関わらず、マネジメントだけではなく手も動かせる方

想定年収: 550万円～ 850万円

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事務系総合職求人/ゼネラリスト歓迎/東証プライム上場ゼネコン/ワークライフバランス充実

207681

ポジション: 事務系総合職※東証プライム上場ゼネコン

仕事内容: ・各現場が円滑に作業を進めることができるよう、最前線の現場で工事を支えて頂きます。
・例えば、建築・土木の現場事務所では、経理や総務などの管理業務全般をご担当頂きます。現場の予算管理、各協力会社への発注内容や、請求書の確認といった経理関係業務が大きなウェイトを占めます。　その他、安全書類の作成・管理、各種契約手続き、現場宿舎の手配などを行っていただきます。2～3ヶ所の現場を掛け持ちで担当して頂きます。（大規模な物件の場合、専任として現場事務所に常駐する場合もあります）
※将来的には、各社でのスタッフ・営業等の業務を行って頂く可能性があります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須条件】
◆普通自動車免許
◆何かしらのバックオフィス業務の経験

【歓迎条件】
◇経理業務のご経験がある方
◇金融機関出身の方
◇同業界での勤務経験がある方
◇建設業経理士の資格をお持ちの方

想定年収: 500万円～ 800万円

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人事労務求人/経験者歓迎/東証プライム上場/市内通勤至便

208499

ポジション: 人事労務※東証プライム上場/名古屋市内通勤至便

仕事内容: 人事労務担当者として、主に給与計算、社保関係業務をご担当いただきます。
また人事の諸制度、システム構築に携わる事ができます。

＜詳細＞
プライム上場企業の人事労務実務担当者として、諸規程の整備、見直し、新制度構築、など主体的にご活躍頂けるポジションです。

【主な業務】
・給与計算、社会保険関連業務
・人事（給与・情報）システムの更新、諸規程の等の整備、見直し、構築
・退職金管理（確定給付企業年金、確定拠出企業年金）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須条件】
◆事業会社等で給与計算および社会保険関連業務の経験
■基礎的な会計知識、人事給与システムの運用、実務経験
■基本的なPCスキル（Word、Excel※関数VLOOKUP）

【歓迎条件】
◇勤怠管理・給与計算・社会保険手続き・入退社手続き・労務問題に対する対応などの経験（労務オペレーション）
◇人事（給与・情報）システムの構築経験
◇人材データベースの構築経験
◇人事制度、給与制度の改定、諸規程の等の整備、見直し

【求める人物像】
・状況を分析し、物事の本質・課題を明らかにして仕事にあたっていただける方
・部分にとらわれず全体最適を目指し、広く様々なものの見方をしようとする姿勢をお持ちの方
・何事も前向きに受け止め、建設的に考えることができる方
・自らの意思で積極的に行動できる方
・社内外の方に対して円滑にコミュニケーションを取ることができる方

想定年収: 500万円～ 800万円

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【豊田】人事求人／大手企業100%子会社／510～643万円／残業少ない／在宅20％可

202311

ポジション: 【豊田市】人事（採用業務）※土日祝/豊通G/業界未経験歓迎

仕事内容: 採用業務をお任せします。新卒採用・中途採用・派遣採用がメインとなります。ゆくゆくは採用計画などの上流工程にも携わって頂きます。職員の研修受講管理など入口から出口までの対応をお願いすることもございます。

【具体的業務】
■採用予定部署とのやり取り
　L採用ターゲットのスリ合わせ、採用納期など
■採用エージェントとのやり取り
　L求人票作成の打合せ、面接調整
■採用面接官
※採用業務は2名体制で進めていただきます。新卒・中途・派遣のすべての採用に携わって頂きます。
■職員情報管理
■その他、総務関連業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: ＜必須要件＞
・人事（採用）、労務いずれか経験のある方
・普通自動車免許をお持ちの方

＜歓迎要件＞
・人事、労務どちらも経験された方
・課題形成力と問題解決意識の高い方

想定年収: 490万円～ 643万円

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労務求人(運用)/未経験歓迎/自動車系超大手メーカー100％出資企業/フレックスタイム制度有り

207971

ポジション: シェアードサービス・人事申請･勤務･給与シェアード導入プロジェクト・推進メンバー（運用）※東証プライム上場大手グループ

仕事内容: ・当社はデンソーおよび国内グループ約５０社,８万人に対し、給与・福利厚生・経理・調達オペレーションなどのシェアードサービスを提供・効率化・高度化していくサービス事業会社です。
人事グループＤ/Ｇ給与サービス室では給与計算オペレーション業務の集約に留まらず、
その前後工程を含めた標準システム＆プロセスを企画･構築し、End to End のトータルサービスを向上させるミッションを担っています。

【募集ポジション】
・上記ミッション達成に向け、まずは給与計算オペレーション業務を運営しながら、更なるサービス向上のための企画・検討・具現化活動にも参画いただきます。
・具体的には以下の業務に携わり実運営を担いながら、効率化やお客様視点での改善・システムやツール改修を実施いただきます。
給与計算業務（計算・支払・納税等）、社会保険手続、グループ年金・退職金の運用事務代行、年金システム導入サポート
・上記の経験を積んだ上で、人事給与システムの導入サポート、シェアードサービスの受託拡大活動（現状受託43社）、
標準システム＆プロセスの企画･構築にも参画いただくことを期待します。

※入社後は効率的・体系的に給与計算オペレーションが習得できるOFFJT/OJTプログラムに沿って導入教育を推進します

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【歓迎条件】
■人事orIT部門での実務経験
■給与計算業務の実務経験
■計画策定･進捗管理･実行フォロースキル

【求める人物像】
■学ぶことが好きな方
■人事系ＩＴサービスに興味があり、自らの問題意識から課題を形成しその達成に向け関係者のコンセンサスを得ながら行動する方

想定年収: 350万円～ 700万円

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【愛知】自動車系超大手メーカー100％出資企業／刈谷／労務求人／フレックスタイム制度有り

191450

ポジション: シェアードサービス・人事申請･勤務･給与シェアード導入プロジェクト・推進メンバー※東証プライム上場大手グループ

仕事内容: ・当社は国内グループ約５０社,８万人に対し、給与・福利厚生・経理・調達オペレーションなどのシェアードサービスを提供・効率化・高度化していくサービス事業会社です。人事グループＤ/Ｇ給与サービス室では給与計算オペレーション業務の集約に留まらず、その前後工程を含めた標準システム＆プロセスを企画･構築し、End to End のトータルサービスを向上させるミッションを担っています。

・募集ポジションは、上記ミッション達成に向け、従来の社内イントラ系システムからクラウドシステムへの更新を含むサービス刷新プロジェクト*の推進をしていただく役割を担っていただきます。
＊人事申請クラウド、勤務管理クラウド、グループ会社給与シェアードサービス(複数システムの統合パッケージ)

・具体的には本体の人事･労務部門（制度主管）やＩＴ部門（システム主管）外部ベンダーといったプロジェクトメンバーとともに、導入移行計画を策定の上タスク分解し、運用主管として新システム下の業務フロー構築、各種システムのユーザーテストなどを実施いただきます。つまり、お客様に近い運用部分について、先端ＩＴを駆使し効率と利便を高度にバランスさせた業務プロセス構築を推進していただくことを期待します。

※入社後は給与計算実務（システム利用）を３～６ケ月程度実施いただく内容を含む導入教育期間があります

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【歓迎条件】
■人事orIT部門での実務経験
■人事管理系クラウドシステムの導入経験
■５人以上のプロジェクト参画経験
■給与計算業務の実務経験
■計画策定･進捗管理･実行フォロースキル

【求める人物像】
■学ぶことが好きな方
■人事系ＩＴサービスに興味があり、自らの問題意識から課題を形成しその達成に向け関係者のコンセンサスを得ながら行動する方

想定年収: 350万円～ 700万円

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【名古屋】豊田通商グループの人事コンサル/未経験歓迎480-720万円

193185

ポジション: 【名古屋】派遣管理デスクのオペレーションリーダー候補

仕事内容: グループ各社に対する派遣契約管理業務および採用コンサルティング業務

〈１〉親会社および自グループ各社おける派遣契約管理業務
・派遣管理デスク業務：派遣契約管理、派遣活用適正化支援、派遣元・派遣先双方への営業活動　など
〈２〉自グループ各社向けのキャリア採用支援業務
・採用コンサルティング：採用戦略設計、母集団形成企画、選考スキーム企画、離職者分析　など
※職務において、まずは①からスタートし、希望や適性をもとに②へとキャリアを広げていただく予定です

〈１〉に関しては、自グループ各社の人事担当者に代わり、各社における要員計画の実現、適切な契約・労務管理を実現すべく、派遣活用のプロフェッショナルとして活動しています。その中で、チームリーダー候補として、以下業務をメンバーと共に遂行いただきます。

【主な業務】
■派遣管理デスク業務
グループ各社からの業務受託による、派遣スタッフの新規・更新契約や勤怠管理、各種相談対応
（例）新規募集時の募集要項の内容確認および派遣会社への展開。事業所訪問の日程調整　など

■派遣活用適正化支援
グループ全体として、適法かつ適正な派遣活用に向けたアセスメントの実施や、派遣先各社の人事担当者や派遣先責任者向けの教育支援、または派遣元への改善依頼
（例）各社へのアンケート配信や教育コンテンツの開発および研修実施　など

■法令対応支援
労働派遣法等の改定時における対応支援　など
■営業活動
グループ各社または派遣会社向けの提案営業および新規開拓営業

〈２〉に関しても、自グループ各社の事業戦略の実現に向けて、各社の採用力強化に貢献します。
※希望や適性に応じて、徐々にキャリアを広げていただきます
■グループ各社における、採用業務効率化や採用戦略に関するコンサルティング　など

【変更の範囲】なし

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須経験・スキル】
・部署やプロジェクトにおける、数名程度のメンバーをまとめるリーダー経験がある方
・営業経験　（経験年数は問いません）
・普通自動車免許

【歓迎経験・スキル】
・派遣先企業で派遣会社との契約や、派遣スタッフの管理経験のある方
・派遣元企業での派遣先への営業、または派遣スタッフ管理経験のある方
・労務相談対応などの実務経験
・簿記3級レベル

【タイプ】
・ルールにもとづいた公正な判断を行うことが出来る方
・多数の関係者と接して調整を行う必要があるため、社交性・協調性が高く、ストレス耐性の高い人材
・顧客とのコミュニケーションから顧客ニーズ（本質）を引き出し、提案につなげられる方
・マルチタスクにおいても、正確かつスピーディーな業務処理ができる方

想定年収: 480万円～ 720万円

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労務管理職求人/経験者大歓迎/国内トップシェア自動車関連メーカー/成長環境◎

206213

ポジション: 労務/マネージャー候補◇世界トップクラスのTier１サプライヤー

仕事内容: 労務分野のマネージャー候補として、以下業務および実務を担当するメンバーのマネジメントをご担当いただきます。
・労使政策（労使関係、組合交渉）の企画・運営
・賃金（勤怠・給与計算、社会保険）、福利厚生・慶弔
・労務管理、従業員相談窓口（最大規模の事業所人事として、各部門からの人事相談対応・課題解決支援を担当）
・労務管理業務、労務施策の立案、推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: ～業種未経験歓迎～
■必須要件：
・人事部門の経験10年以上
・労働関連法規に関する基本的な知識
・マネジメント経験

■歓迎要件：
・労働組合との折衝、調整経験
・人事システム（勤怠、人事給与）の構築、運用経験
・給与経験、社会保険、年末調整等の実務経験

■求める人物像
定型業務・事務業務の管理等も一定のウェイトでありますが、
役員・部門長・労働組合等社内ステークホルダーとの折衝・調整も多いポジションです。
能動的に動くことができ、人間関係の構築・深化ができる方を求めたいと考えています。

想定年収: 750万円～ 900万円

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【音羽電機株式会社】◆創業70年以上◆日立特約エンジニアリング◆人事総務求人

173863

ポジション: 総務人事/大手電機メーカー特約店/安定◎

仕事内容: ◆総務：総務人事業務全般
人事（採用、入退社手続き、労務管理、勤怠管理、給与計算など）
総務（文章管理、契約書確認、ファシリティ関係、固定資産管理など）

◆経理：
・売掛買掛業務、現金の出納管理補助
・月次決算、年次決算補助　など

・入社後は人事総務の実務を行っていただき、同社およびグループ会社について全体像を把握していただきます。その後は状況を見ながら経理面の管理も徐々に関与いただき、将来的には会社の資産管理や建築業の許認可管理、ISOの管理などをお任せしていく予定です。

【変更の範囲】なし

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: ■必須条件：
・パソコン基本操作（ワード・エクセル）
・営業や事務業務経験がある方（もちろん人事総務、経理経験者は歓迎です）
※経験業界は不問です※
・普通自動車運転免許（AT可）

■歓迎条件：
人事総務経験者
日商簿記3級以上

想定年収: 400万円～ 500万円

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【名古屋】100年超老舗◎業界最大手／メーカー総務

176195

ポジション: 【総務】安定と老舗メーカー

仕事内容: 営業・生産・経理以外のあらゆることが総務のお仕事です。
どんな仕事でも前向きに取り組むことで、知識だけではなく人間力や適応能力が鍛えられます。

【具体的業務】
管理部門において様々な業務と担当します。

●人事・労務（採用、研修、勤怠管理、給与、年末調整、社会保険手続、36協定など）
●環境整備（社内規定作成、設備管理など）
●安全衛生管理（健康診断、安全衛生教育、労働災害など）
●その他（行事、福利厚生、広報など）

その他、山林・不動産管理の業務なども兼務いただきます。

【変更の範囲】なし

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: ＜必須要件＞
◆普通自動車運転免許（AT限定可）

＜歓迎要件＞
◇PCスキル
◇社会保険労務士、宅地建物取引士のある方

＜求める人物像＞
・前向きで自ら行動でき、周囲との関係構築に努められる方
・どんな仕事にも前向きに取り組める方

想定年収: 287万円～ 370万円

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【名古屋】大手安定グループ内の会計コンサル求人/管理職候補/大手G/WLバランス◎

160547

ポジション: 会計コンサル（管理職候補）◆大手商社シェアードサービス

仕事内容: 大手上場商社グループ内での経営コンサルティング業務、管理会計、月次決算、決算、税務申告、連結決算、開示資料作成などの企業会計業務や給与計算、年末調整等の労務業務、審査業務等をご経験に応じて担当していただきます。

【具体的な業務】
■各種経理関係資料作成
■月次・決算資料作成、確認・分析、報告
■税務申告書作成
■開示資料作成
■給与計算、年末調整、法定調書作成
■審査（取引先与信管理）業務
■上記業務の管理
※配属部署に応じてご担当いただきます。

【雇入れ直後】
経営コンサルタント業務（岡谷鋼機グループからのアウトソーシング業務および会計・税務等の相談・指導）

【変更の範囲】
会社の定める業務・出向の場合出向先で定める業務

【働き方改革への取り組み】
健康経営優良法人認定企業、産業医等による定期面談実施

【変更の範囲】なし

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須】
中小企業の個別決算や法人税申告、連結決算、開示業務等、係長やリーダー以上の立場でいづれか１つでも4名以上のチームを管理し完結した経験　5年以上

事業会社での経理実務経験　10年以上（どちらか必須）
会計事務所等の経験、且つ、担当会社を持った経験　10年以上（どちらか必須）

【歓迎】
日商簿記２級以上
会計士、税理士（科目合格者含む）、中小企業診断士の有資格者
給与計算業務経験をお持ちの方

【人物タイプ】
・当事者意識を持って計画通りに正確な業務遂行ができる方
・自身の成長のため、常に向上心と改善意識を持ち物事に取り組み、新たな課題に対して諦めずに挑戦し解決策を模索できる
・グループ会社を支援したり、チームでプロジェクトに取り組むため、他者に興味を抱き、率先して周囲に発信や働きかけが出来る

想定年収: 510万円～ 636万円

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【三河安城】採用のスペシャリスト求人／社員数1000名以上／駅徒歩5分／～790万円

205239

ポジション: 人事（採用）マネージャー

仕事内容: 採用・教育活動に加え、人事に関する企画・管理など人事業務全般をご対応いただきます。

【メイン業務】
求人プロモーションや採用プロセス設計を強化し、当社の採用力を高めていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: <必須条件>
・採用業務経験（5年以上）
・組織マネジメント経験

<歓迎条件>
・人事業務経験（採用はもちろん、人事、教育、処遇等の関連業務）

想定年収: 650万円～ 790万円

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【名古屋】医療法人の事務長候補／成長業界／名古屋市内勤務／就業環境良好／離職率3％以下！

199108

ポジション: 事務長候補

仕事内容: ・電子カルテの運用
・レセプト作業
・各種書類確認やデータ整理
・シフト／勤怠管理
・統計等資料作成
・行政対応

【変更の範囲】なし

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須】
・医療・福祉業界におけるご経験

【歓迎】
電子カルテの導入・運用のご経験
マネジメントのご経験

想定年収: 350万円～ 450万円

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【愛知県/豊明】上場企業より「人事総務の管理職候補」の求人です！

193601

ポジション: 人事　※管理職候補/上場/制度企画運用

仕事内容: 人財開発本部の管理職としてご活躍いただきます。

【詳細】
・採用業務全般
・人事評価全般
・人的資本の開示業務　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須条件】
◆人事制度の関与・運用経験

【求める人物】
◇上場企業もしくは上場準備企業での人事総務経験
◇現行の制度/規定を運営するだけでなく、業務フローや基盤を構築できる経験/知識をお持ちの方

想定年収: 500万円～ 700万円

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【愛知県】人事制度求人/成長企業/残業少なめ/～600万円

204041

ポジション: 【愛知/春日井】人事(制度担当)※成長中企業/有給消化率90％超

仕事内容: ■業務の概要
・人事制度の企画・立案・運用(異動、昇進・昇格、人事評価、人材育成など人事としての業務全般)

《具体的には》
・各種人事制度の改訂・実行（採用・育成・評価・報酬等）
・人事政策の運用（採用→教育→配置→評価）　

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須】
・人事制度業務のご経験がある方

想定年収: 540万円～ 720万円

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