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職種
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ポジション
経理スタッフ(リモート有/~700万/ヘルスケア成長企業/育成も兼ねた採用)
仕事内容
■上長指揮の元、経理業務全般をお任せいたします。
これまでのご経験に応じて業務をお渡しする予定です。

・決算業務(年次・四半期・月次)
・経費管理
・在庫管理・資金管理業務
・経理財務の仕組みやルールの策定・改善
・税務申告対応
・その他上記に付随する業務

意欲に応じて、将来的には以下の業務にもチャンジいただきたいと思います。(経理責任者ポジションを見据えたキャリアアップも可能です。)

・予算策定&予実管理
・資金計画策定・資金管理
・管理会計(採算管理)
・監査法人対応、税務調査の対応
・開示資料(有価証券報告書、決算短信、四半期報告)作成
・監査対応・上場審査対応補助

【変更の範囲】 職種変更・配置転換をすることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■応募資格
・月次決算業務の経験

■歓迎する経験・能力
・英語にアレルギーがない方
・メーカー等での決算実務経験
・上場審査対応経験
・USCPA/CPA資格
・IFRSでの決算実務経験
・法人税・消費税業務対応経験"

■求める人物像
・Craifのミッション、バリューに強く共感いただける方
・限られた情報のなかで、最善の選択を行える方
・自らの考えを持ち、率直な意見を言える方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
【経理マネージャー候補】IPO準備中/残業10時間程度/リモート週1可/時差出勤あり
仕事内容
経理業務全般をお任せします。
【具体的には】
■会計ソフト「Freee」への仕訳の入力
■月次・四半期・年度決算業務
■支払業務
■請求書の作成・発送
■固定資産台帳管理
■取締役会等の資料作成
※ご経験スキルに応じて日常経理~決算業務等できる業務からお任せします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・決算業務経験

【歓迎要件】
・IPO準備業務経験
・スタートアップ企業での経理業務経験
・法人税、消費税など税務業務
・内部統制業務への従事経験
・「freee」使用経験
想定年収
700万円 ~ 800万円
ポジション
経理(マネージャー候補)【リモート可能/IPO準備中】
仕事内容
■主な業務内容:
現在アウトソーシングしている経理業務を内製化し、経理処理実務を担っていただきます。
・日常経理業務(仕訳計上、債権債務管理、請求管理)
・決算業務(月次決算、年次決算等)
・管理会計業務

■挑戦可能な業務:
マネージャーと一緒にIPOに関連した経理業務企画、業務プロセス構築、管理業務などの企画、遂行にも関わることができます。
■IPO準備業務:
・内部統制の構築および運用
・業務プロセス、組織運用体制の見直し、企画・改善等
・IPO関連業務
・監査法人、証券会社対応

その他:上記に関連して、その他管理部門業務の一部を担っていただく場合があります
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

■会計ソフト:freee
■決算期:10月(2月に変更予定)
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル
・上場準備~上場後の事業会社での経理実務経験がある方
・チームメンバー・社外の関係者と協力し、円滑なコミュニケーションにより仕事を進められる方
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
経理(単体・連結・開示)※東証プライム上場/ほぼフルリモート/フレックス可
仕事内容
ご経験に応じて下記の業務を中心にお任せします。
・同社単体・グループ子会社の決算業務(月次、四半期、年次)
・海外子会社の管理業務
・連結決算
・開示業務
・社内資料(役員会資料等)作成
・会計監査対応
・マネジメント業務、新人育成

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆必須要件
・事業会社における決算経験をお持ちの方(目安5年以上)
・子会社経理業務を自走できる方

◆歓迎要件
・連結決算の業務経験
・開示経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
・右記システム利用経験(DIVA、Pronexus Works)
想定年収
580万円 ~ 650万円
ポジション
経理(リーダー候補)※東証プライム上場/ほぼフルリモート/フレックス可
仕事内容
ご経験に応じて下記の業務を中心にお任せします。
・同社単体・グループ子会社の決算業務(月次、四半期、年次)
・海外子会社の管理業務
・連結決算
・開示業務
・社内資料(役員会資料等)作成
・会計監査対応
・マネジメント業務、新人育成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆必須要件
・事業会社における決算経験をお持ちの方(目安3年以上)
・年次決算経験をお持ちの方

◆歓迎要件
・連結決算の業務経験
・上場企業での経理経験
想定年収
487万円 ~ 576万円
ポジション
【経理スタッフ】未経験歓迎/IPO準備中/着信認証プラットホームのサービス
仕事内容
【雇入れ直後】
管理本部にて、主に経理業務に従事していただきます。

■業務内容
仕訳入力、証憑整理等の基礎的なものから予実分析資料や決算書作成など、幅広い業務に携わっていただきます。
また能力や経験に応じて税務や監査対応、IPO準備などもお願いします。
・月次/四半期/年次決算業務
・管理会計(予実管理)業務
・税務対応、監査対応
・IPO準備対応
・その他資料作成やデータ入力等、経理および管理本部付随業務

【ポイント】
・経理として、上場に向けた様々な部分での整備など、ある程度主体的に考えて実行までおこなえる環境です。


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・日商簿記3級以上の資格
想定年収
300万円 ~ 480万円
ポジション
経理責任者候補(リモート有/~1200万/ヘルスケア成長企業/海外上場も視野に)
仕事内容
■経理責任者として、まずは経理の内製化、仕組みや業務フローの構築・整備から始まり、IPOや組織拡大に向けた経理の取りまとめ・改善・効率化にも関わっていただきます。

【具体的な業務内容】
・経理業務の内製化
・日常経理業務とりまとめ
・各種決算取りまとめ
・監査法人対応
・税務対応
・業務プロセスの見直し・内製化後の体制構築
・部下のマネジメント(今後メンバーなどを採用予定です)

【変更の範囲】 職種変更・配置転換をすることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■応募資格
・決算業務一通りの経験

■歓迎する経験・能力
・英語にアレルギーがない方
・メーカー等での決算実務経験
・上場審査対応経験
・USCPA/CPA資格
・IFRSでの決算実務経験
・法人税・消費税業務対応経験"

■求める人物像
・Craifのミッション、バリューに強く共感いただける方
・限られた情報のなかで、最善の選択を行える方
・自らの考えを持ち、率直な意見を言える方
想定年収
700万円 ~ 1200万円
ポジション
経理担当者 リモート可/ワークライフバランス◎
仕事内容
伝票入力、請求書発行、経費精算、小口現金管理、入出金管理、買掛金・売掛金管理、資金繰表作成、月次決算、年次決算、その他電話対応、コピー、ファイリング等

【変更の範囲】なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
中小企業の経理全般
決算(月次・年次)が全て一人で完結できる方
連結の経験あれば尚可
想定年収
450万円 ~ 550万円
ポジション
経理スタッフ ※東証グロース上場/仕事幅が広く、成長意欲のある方におすすめ/リモートワーク可(週2~3日)
仕事内容
ご経験・能力に応じ、経理業務全般をお任せいたします。

◇経理伝票処理
◇経費精算
◇債権債務管理
◇入出金管理
◇請求書管理
◇月次、四半期、年次決算業務 etc

※入社後は、業務に慣れて頂くため経理事務業務からご担当頂き、業務を習得頂きます。ご経験や能力、意欲を考慮し、徐々に開示資料作成や税務申告などの業務もお任せしていく予定です。上場経理業務全般にチャレンジしたい方は歓迎です。

※将来的には、その方の成果や希望を考慮し、IRや内部監査、子会社責任者、マネジメントなど仕事に広がりを持てる環境です。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須要件>
◇上場会社、もしくは上場グループ会社における経理実務経験
◇PCスキル(Word、Excel)

<歓迎要件>
◇Salesforce、freee会計使用経験
◇月次、年次決算業務経験
◇有価証券報告書作成経験
◇税務申告書作成経験
想定年収
450万円 ~ 550万円
ポジション
決算担当
仕事内容
ご経験に応じて単独決算及びグループ連結決算に関連する業務全般をお任せします。

<担当業務>
・単独決算(日本基準、電気通信事業会計)業務
・連結決算(IFRS)業務
・財務分析
・単独、連結開示書類作成(日本語)
・グループ会社決算業務
・単独、連結決算上の会計処理検討(会計制度)
・ドコモ社内、グループ会社会計処理支援

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>以下のスキルまたは経験を全て有する方
・日商簿記2級以上
・上場基準での単独決算または連結決算実務経験(3年以上)

<その他あると望ましい経験・スキル>
・IFRS導入企業での経理実務経験をお持ちの方
・CPA(USCPA含む)資格をお持ちの方
・税理士資格取得をめざしているまたは既に取得している(科目合格含む)
想定年収
530万円 ~ 835万円
ポジション
経理/エンタメ上場グループ/WLB◎
仕事内容
入社後は、これまでの経験に応じて伝票処理など、比較的に難易度が低い業務からスタートを頂きます。

■チケット・ファンクラブ事業にかかわる経理業務
■請求書作成・発行
■月次報告・四半期・年次決算

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・経理の実務経験をお持ちの方(内容不問)

<歓迎>
・簿記資格をお持ちの方
・決算に関わるご経験をお持ちの方
想定年収
330万円 ~ 400万円
ポジション
経営企画部 経理担当 (アソシエイト・ディレクター~ディレクター)
仕事内容
経営企画部内で、以下の業務を担当していただきます。

・仕訳・伝票処理業務
・月次(及び四半期/年次)決算業務
・監査対応
・税務申告書類作成及び納付業務(能力に応じて)
・開示書類作成業務(能力に応じて)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必要な経験・能力】
・事業会社での経理経験5年以上
・財務経理、税務業務の実務を一通り理解経験していること

【以下の経験、スキルがあれば尚可】
・上場会社での経理業務経験
・連結決算業務経験
・会計システム等の導入経験

【求める人物像】
・月次決算を締めることができる方
・受け身ではなく主体的に業務遂行できる方
・Excelワークが得意な方
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
経理リーダー/上場グループ/小嶋陽菜がプロデュースする「 Her lip to 」/急成長企業/リモート・フレックス◎
仕事内容
ご経験に応じて以下の業務をお任せします。

・一般的な経理業務全般(仕訳、伝票起票・計上業務)
・一般的な財務・資金管理業務全般(現預金の管理、売掛・買掛管理・入出金処理等)
・月次・四半期・年次等での単体決算および連結決算、財務諸表の作成
・金融機関との折衝
・管理会計(事業部門の原価計算・月次決算・予実管理・予算編成)
・会計監査・内部統制監査対応
・税金業務(税務調査対応)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・事業会社で年次決算経験がある方

【歓迎条件】
・連結決算のご経験がある方
・マネジメントのご経験がある方
・上場基準の経理経験がある方
・在庫ビジネスおける知見をお持ちの方
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
経理※プライム上場企業/業績好調
仕事内容
グループ中核子会社の経理業務全般をお任せします。

・伝票入力、仕訳
・請求書・納品書チェック
・売上データの作成
・月次決算、四半期決算、年次決算
・各種経費の精算
・その他稟議のチェックなど
 ※freee、Salesforceを利用しています

■仕事の魅力
本人の希望や過去の経験の強み・弱みを踏まえ、入社当初は業務範囲を絞り、成長に応じて段階的に業務を広げていくよう調整可能ですので、相談ください。

★入社頂いた方には、経理キャリアとして、以下のような業務を最終的に任せられるような人材育成を想定しています。
-財務報告の一連業務(仕訳記帳から決算、株主総会/取締役会/予実管理資料などの作成および報告)
-資金管理(出納、債権回収から債務支払含めたキャッシュフロー管理含む)
-税務(法人税(外形標準課税、各種税額控除含む)、消費税、償却資産税、源泉徴収等)
-税理士対応(会計基準および税務を理解し、正確な実態理解に係るコミュニケーション)

評価上、働いた時間の長さではなく、限られた時間でどれだけ高いパフォーマンスを発揮しているかを重視します。


【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆必須要件
・事業会社での経理実務経験2年以上

◆歓迎要件
・簿記2級以上
・上場企業での経理実務経験

◆求める人物像
・異なる立場の人とコミュニケーションをとるのが得意な方
・誠実かつ責任感のある方
・成長意欲のある方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
経理部長候補※プライム上場企業/業績好調
仕事内容
事業会社における経理財務全般に関して、主に以下の業務をお任せします。
既存業務の改善やチーム体制の強化に努め、盤石な経営基盤の構築に注力いただける方を募集いたします。
――――――――――――――――――――――
▼メンバーのマネジメント
▼経理の組織再編、見直し
▼M&A後のPMI
▼連結決算
▼監査法人対応

<経理・財務部の実務業務>
▼請求書や経費申請書類の確認

▼月次・四半期・年次決算(単体・連結)
税務会計/法人税などの申告書の作成をします。

▼管理会計
資金繰り表の作成/会計事務所・監査法人などの対応を行います。

※一度に全てお任せするのではなく、ご経験やスキルに応じて徐々にお任せしていきます。
※職務能力や会社状況によって、職務内容が変動する可能性があります。

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆必須要件
・連結決算を行った経験がある方
・上場企業での決算業務のご経験をお持ちの方
・税法を理解している方

◆歓迎要件
・マネジメント経験をお持ちの方
・開示の経験をお持ちの方
・監査対応のご経験をお持ちの方
・金融商品取引法、会社法を理解している方

◆求める人物像
・論理的思考力のある方
・過去の事例や自分の経験にとらわれず、新しく自由な思考ができる
想定年収
700万円 ~ 1000万円
ポジション
経理/総合金融グループのHD企業/東証スタンダード上場
仕事内容
■上場企業の経理部員として、以下を中心とした実務
・四半期及び期末の親会社またグループ子会社の決算、及び連結決算
・振替伝票作成、支払稟議作成、勘定科目内訳書作成、固定資産管理等
・システムを使用した単体および連結財務諸表作成
・外部開示資料(四半期及び有価証券報告書、計算書類及び連結計算書類)作成
・監査法人による会計監査への対応
・グループ戦略に基づくM&A対応
・その他管理会計など上記に付随する業務
※同社グループの規模:国内外に連結子会社25社超(主に金融業の連結子会社で構成)
(2023年12月期)営業収益 約1100億円、総資産 約1.2兆円

変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・決算業務経験(3年~5年以上) ※期間はあくまで参考程度、何をやっていたかを重視します
・企業グループでの単体、連結決算に対応した業務経験 (IFRS経験は尚可)
・コミュニケーション能力

■歓迎要件
・簿記1級、またUSCPAなど資格保有者
・海外子会社を含む上場企業グループでの連結決算の経験
・金融業、証券業における経理実務の経験
・エクセル等のPCスキル
想定年収
400万円 ~ 800万円
ポジション
財務部長募集【丸の内オフィス/リモートあり】
仕事内容
◆財務会計
- 月次や年次の帳簿を作成するため伝票の作成・レビューおよび財務関連帳簿の維持管理
- 年次決算および税務申告のスケジューリングおよび進捗管理
- 財務報告の作成
- 社内財務経理関連業務の効率化への継続的な取り組み
◆キャッシュフローマネジメント
- 1~3ヶ月資金予測
- 従業員やサプライヤー等への経費精算・支払
- 現預金のモニタリング
◆債権管理
- 未回収債権状況の関連部署への連絡および適切な支払督促
◆税務申告
- 外部税理士と連携した各種申告準備および確定申告書の提出
- 適切な範囲での節税検討
◆コントローリング (管理会計)
- 財務に関する各種の報告書の作成
- 月次の財務報告や年次決算の差異や異常値の分析
- コスト管理や営業効率改善の提言
- 経営チームや各部門マネージメントのリクエストによるアドホックな財務分析の作成
- 財務部マニュアルの作成および維持更新
◆チームの成長と管理
- 経理財務業務処理の効率的、効果的な向上を目指して、財務部メンバーの業務状況を把握しメンバーに適宜改善等の指導を行うこと
- 財務部スタッフの能力開発、評価、フィードバック、担当業務の改善

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
◆財務会計・管理会計のスキル
財務会計(資金繰り、年次決算、税務申告に関わる税理士への報告、償却資産の取扱い、および給与
計算に関する基礎的な知識や経験)やコントローリング(財務分析・レポート作成)の実務経験

◆基礎能力
言語: 日本語- ネイティブ、英語– 上級(TOEIC800 点以上相当)
学歴・資格: 大学卒以上、日商簿記検定2級以上
経験: 関連業務経験5年以上(中小企業)、管理職経験
情報システム: MS Office(基礎的な関数含む)や会計ソフト、ERP の知識

【求める人物像】
◆変化に対する適応力
業務環境の変化や財務部に期待されるタスクを理解し、その解決のプロセス・方法を考案すること。
すること。
◆コミュニケーション能力
国際色豊かな事務所内や顧客を含む外部のステークホルダーに対し、自分の意見を伝えることができるコミュニケーション能力を持つこと。(日本語・英語)
想定年収
700万円 ~ 1200万円
ポジション
経理担当/海外旅行領域スタートアップ/会計士直下ポジション/週3~4日リモートOK!
仕事内容
・日常経理業務(仕訳入力、経費精算、振込業務など)
・月次/四半期/年次決算関連業務
・業務フロー構築、整備
・IPO準備業務
※まずはご経験に応じた業務をお任せさせていただき、またご経験がない場合でも、ご志向がある場合は経理周りの業務改善やIPO準備業務にも携わっていただきたいと思っております。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
〇必須スキル
・事業会社での経理経験2年以上
・クラウド会計システム、オンラインバンキングの使用経験(システムの種類は問わず)
・日商簿記2級程度の知識・経験

〇歓迎スキル
・上場企業での経理業務経験(連結決算・開示業務等)
・スタートアップ・ベンチャーでの経理業務経験
・IPO準備経験
・月次決算取り纏めの経験
・税務業務の経験
・freee会計の使用経験
・日商簿記1級/税理士/公認会計士

〇求める人物像
・「あたらしい旅行を、デザインする。」というミッションに共感できる方
・同社のバリュー「LEARN NEW」「OWNERSHIP」「GO FAST」に共感できる方
・好奇心と向上心を持ち、学びながら、自分自身をアップデートしていける方
・本質的に解くべき課題を追求し、オーナーシップを持って課題解決できる方
・カスタマーファーストに考え、意思決定できる方
・困難な課題も深く思考し、粘り強く取り組みながら、迅速に対応できる方
・多様性を尊重し、ボーダレスに他者をリスペクトする姿勢をお持ちの方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
経理財務スタッフ
仕事内容
【雇入れ直後】
管理部の経理財務スタッフとしてご経験に応じ、以下の業務に従事いただきます。
【業務内容】
・支払業務
・売掛金・買掛金管理
・現預金管理
・月次・年次決算補助業務
・経費精算
・工場別部門損益作成業務
・固定資産管理
・その他経理以外の管理部門業務のサポート

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
・経理実務経験5年以上の方

■歓迎条件
・メーカーでの経理経験をお持ちの方
・日商簿記3級以上をお持ちの方
想定年収
350万円 ~ 600万円
ポジション
経理課長(プレマネ)候補/リモート可(週1~3日)/7.5時間勤務/時差出勤有/安定基盤の東証スタンダード上場G
仕事内容
■具体的な業務の内容
※使用システム:ZeeM会計/楽々清算
・予実管理
・経理処理、月次/年次決算業務
・送金管理
・資金繰り
・固定資産管理
・法令改正や新規取引等に対する会計上の論点の検討
・税務対応
・同じ組織に属する総務・庶務グループのマネジメント


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】※非上場会社経験のみでも応募可能!※
・100名以上の規模での経理実務経験
・年次決算を取りまとめできる方

【歓迎要件】
・上場企業または、子会社での経理実務経験
・総務など経理以外の領域のバックオフィスの知見
・日商簿記2級
・連結決算業務経験者
・税務調査対応経験者
・マネジメント経験あれば尚可(2名程度・1年程度)

【こんな方歓迎!】
・上場企業もしくは上場企業の子会社での経理財務経験がある方
・管理部門の責任者としてのキャリアを目指したい方
・お互いにフォローし合いながら仕事を進められる方
・好奇心が強く、自分の仕事以外のことにも関心を寄せられる方
・常に課題意識を持ち、積極的に改善策を提案できる方
・会社の"これから"を共に作り上げていきたい方
想定年収
600万円 ~ 700万円

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Big4コンサルティングファームから財務会計アドバイザリーポジションです

(158734)
ポジション
Transaction Diligence
仕事内容
 財務デューディリジェンス(セルサイド・バイサイド)
 ディールストラクチャー構築支援
 売買契約書作成及び契約交渉サポート

◆シニアマネージャー/マネージャー
上記のテーマにおけるプロジェクトマネージメント・プロジェクトリード業務

◆シニアコンサルタント/コンサルタント
上記の内容においてプロジェクトメンバーとして求められる役割を完遂
プロジェクトの状況において、必要に応じて1-2名の成果物のレビューなどを担当

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
400万円 ~ 1200万円

人事/大手通信会社グループ会社/テレワーク(週3日)&フルフレックスタイム制度有

(206788)
ポジション
人事(ピープルアナリティクス)/リモートワーク(週23回)・フルフレックス/KDDIグループ/年間休日120日以上
仕事内容
幅広い領域の人事業務をお任せいたします。
既存の人事業務を運用しながら、様々なテーマにおける課題点を抽出し、更なる改善や企画をお任せいたします。

【担当業務例】
・人事制度の運用・企画
・人的資本開示を意識した人財戦略の策定

■業務のやりがい
・成長継続中の企業における人財を活かす制度の企画や運用を担うため、管理部門ながら事業や成長貢献を実感することができます。
・ご経験、ご意向等に応じて人事領域の幅広い業務を経験し、スキルを深めることができます。 
・直接経営層向けに制度のプレゼンを実施するなど、経営に近い立場で業務に携わることができます。
・企画から運用まで幅広いフェーズを担当でき、ご自身で検討したアイデアを形にするところまで担うことができます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
630万円 ~ 900万円

<IPO準備中>医療・ヘルスケア系ベンチャーより経理担当者求人です。

(207159)
ポジション
経理スタッフ(リモート有/~700万/ヘルスケア成長企業/育成も兼ねた採用)
仕事内容
■上長指揮の元、経理業務全般をお任せいたします。
これまでのご経験に応じて業務をお渡しする予定です。

・決算業務(年次・四半期・月次)
・経費管理
・在庫管理・資金管理業務
・経理財務の仕組みやルールの策定・改善
・税務申告対応
・その他上記に付随する業務

意欲に応じて、将来的には以下の業務にもチャンジいただきたいと思います。(経理責任者ポジションを見据えたキャリアアップも可能です。)

・予算策定&予実管理
・資金計画策定・資金管理
・管理会計(採算管理)
・監査法人対応、税務調査の対応
・開示資料(有価証券報告書、決算短信、四半期報告)作成
・監査対応・上場審査対応補助

【変更の範囲】 職種変更・配置転換をすることがある
勤務地
東京都
想定年収
500万円 ~ 700万円

製粉業界で国内最大手の会社にて、人事部門での採用担当の募集です。

(207412)
ポジション
【日清製粉グループ本社】人事部門での採用担当
仕事内容
採用担当として、採用に関わる課題設定、戦略・施策の策定、実行推進をお願いします。
・新卒採用の各施策の企画、運用
・キャリア採用の各施策の企画、運用
【その他参考情報】
グループ本社人事部では、グループ各社の採用業務を受託し、採用活動を実施しています。
・採用戦略の企画・実行・検証
・採用ブランディング・マーケティングの検討・実行・検証
・採用プロセスのマネジメント及び改善
・就職情報媒体、自社HP等を活用した広報企画、制作、運営
・採用イベント・インターンシップの企画、実行、運営
・採用業務に関わるグループ各社との調整

■業務の魅力
・当社グループは今まさに変革期にあり、事業も拡大する中で、採用の重要性が一気に高まっています。特に、キャリア採用については、年々計画数も拡大傾向にあり、即戦力となる人材の確保が急務になっています。経営層や現場社員と密に連携しながら、今後の目指す姿から落とし込んだキャリア採用戦略と取組みを企画立案し、スピーディーかつ着実に実行推進していくことが強く求められています。
※採用・人事・労務領域においては既に3〜4割がキャリア入社者です。
・今回募集する人材について、初任はキャリア採用担当を担って頂きますが、将来的には人事・労務領域の中核人材となって頂くことを期待しており、持株会社の人事担当、事業会社の人事・総務担当の両方の経験を積んで頂くことで、グループ内の人脈を構築しつつ、成長していって頂く予定です。
※人材ニーズその他に応じて異動のタイミングその他変動の可能性あり。

■将来、ローテーションの可能性のある部署
グループ本社人事・労務本部内各部署(人事部、労務部、人事・労務企画室等)、事業会社の管理部門(人事・労務・総務)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
450万円 ~ 900万円

製粉業界で国内最大手の会社にて、人事・労務にて企画部門の募集です。

(207410)
ポジション
【日清製粉グループ本社】人事・労務にて企画部門を担当
仕事内容
日清製粉グループの持株会社として各社の事業管理をしている同社の人事担当者として、人材戦略に基づいた、主要グループ会社を対象とした各種人事・労務施策の企画・立案・実行をお願いします。

※以下の中から複数を主担当、あるいは、サブ担当としてご担当頂きます。
✓各種人事制度(資格・賃金・評価等)の見直し
✓転勤回避・支援施策の導入
✓地域限定正社員制度の導入
✓高度専門人材の仕組みの導入
✓働き方改革(グループ一体感の醸成、総労働時間削減取り組みなど)
✓エンゲージメント調査及び社員エンゲージメントの向上施策の実施
✓人的資本開示の取り組み

■業務の魅力
・当社グループは今まさに変革期にあり、事業も拡大する中で、人事・労務領域の 重要性が一気に高まっており、本年6月に人事・労務本部も新設されました。一方で、この領域を担う人材が不足する状況となっています。
 ※直近の数年でキャリア採用を行ってきた結果、人事・労務領域においては既に 3~4割がキャリア入社者となっています。
・今回募集する人材には、将来の人事・労務領域の中核人材となって頂くことを期待しており、グループ本社で人事・労務領域の企画を行った後、一旦事業会社に出向して頂き、当社の事業を知り、事業に属している人材との人脈を構築して頂いたうえでグループ本社人事・労務部門に戻ってきて頂き、マネジメントの役割を担って頂くことを期待しています。
・20年超変わっていない人事賃金制度の見直しを今まさに検討しているその他、これから数年の間に人事・労務領域における制度、ルールの見直しを大きく進めることを想定しており、複数領域における企画業務経験を積むことができます。

■将来、ローテーションの可能性のある部署
グループ本社・各部署(労務部、人事労務企画室、広報部など)、事業会社の総務(人事)部門の可能性あり。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
450万円 ~ 900万円

製粉業界国内最大手の会社にて、グローバル人材育成担当の募集です

(207137)
ポジション
【日清製粉グループ本社】グローバル人材育成担当※リモートワーク/フルフレックス
仕事内容
■業務内容
・グローバル人人事育成を担う人材の募集となります。
・2019年より当社グループでは海外グループ連携を強化し、更なる成長を目指し、グループ内外との連携を強めグループ総合力を発揮することを目標としています。
・今回入社いただく方には、グローバル連携に向けて「日本本社と海外各社の関係強化」と「海外各社間の関係強化」を果たしてもらうための人材育成を担当いただきます。

想定する担当部署の業務としては以下の通りです。

グローバル人材育成担当として海外人材育成、体制の構築フォロー、海外駐在員支援体制の拡充、海外人事管理の高度化などを進めるチームで業務いただきます。

・人材ポートフォリオの設計・構築
・日本人社員のグローバル対応力の強化
・幹部社員の人材情報の把握
・グローバルでの人材交流の実現
・駐在員サポート強化(仕組みの整備含む)
・各社のビジネスの後方支援(現地幹部クラスの採用含む)
・各種契約関係の確認・整備
・オペレーションの集約・効率化、成功事例の共有

■業務の魅力
・一昨年日清製粉グループ本社の社長が交替し、今がまさに変革期となっています。
・現状、海外人事の領域は専門的な組織・人材を設けていないこともあり、これまでに培ってきた海外人事の専門性を即発揮して頂ける環境となっています。
・人事部は平均年齢が35歳程度と比較的若い組織となっており、また、近年キャリア採用者を増やしており、その割合は3割程度まで高まっています。

■将来、ローテーションの可能性のある部署
グループ本社人事・労務本部内各部署(人事部、労務部、人事・労務企画室等)、事業会社の管理部門(人事・労務・総務)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
600万円 ~ 1100万円

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