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ポジション
【経理リーダー(候補)】東証プライム市場上場/スキルアップできる環境
仕事内容
ご経験に応じて、以下の業務を担っていただきます。
 ・日次業務(仕分入力、伝票起票、債権債務管理等)
 ・決算業務(月次、四半期、年次、連結決算)
 ・有価証券報告書、計算書類等の開示業務
 ・監査法人対応(J-SOXも含む)
 ・管理会計分野(予算管理、原価管理など) 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
・事業会社での月次決算のご経験
・日商簿記2級

《こんなスキルが身につきます》
・上場企業での開示業務
・連結決算書の作成経験  等

■求める人物像
・周囲とのコミュニケーションが積極的にとれる方
・考えや行動に柔軟性のある方
・前向きに粘り強く取り組める方
・チームワークを大切にできる方
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
経理責任者★IPO準備中★海外子会社の連結決算整備/世界一を目指す注目のベンチャー企業/リモート中心・フルフレックス
仕事内容
●月次・四半期・年次決算業務(海外子会社を含む連結決算対応)
●上場企業と同等の会計処理の導入(収益認識基準、原価計算、工事進行基準、連結会計など)
●海外子会社の財務報告プロセス整備および連携体制の構築
●資金管理および資金繰り計画の策定・実行
●税務対応、監査対応(国内・海外含む)
●経理チームのマネジメントおよび業務フローの最適化(採用、育成、評価を含む)
●経理業務フローの設計と継続的な改善
●社内外ステークホルダーとの連携(経営陣、銀行、税理士、監査法人、証券会社など)
●ERP導入やシステム改善プロジェクトの推進

【仕事の魅力】
●海外子会社との連携を含むグローバルな経理実務に挑戦できる
●ディープテック企業ならではの先端事業を財務面から支えるやりがい
●経営陣と近い距離で働き、財務戦略や事業成長に直結する業務が担える
●自ら業務体制や組織を設計・改善できる裁量のあるポジション
●上場準備やグローバル展開を支える中核人材になれる

入社直後:経理マネージャー
変更範囲:弊社事業に関わる業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
●事業会社での5年以上の経理実務経験(特に月次決算・年次決算業務の経験)
●経理チームのマネジメント経験
●海外子会社を含む連結決算業務の実務経験
●英語を用いた業務経験(海外拠点とのコミュニケーションが可能/ビジネス会話レベル)
●簿記資格(2級以上)または同等の知識

【歓迎】
●スタートアップまたはIT企業での経理経験
●税務対応または監査対応の経験
●IPO準備の経験
●freee会計の使用経験
●バックオフィスチームのマネジメント・組織づくりの経験

【求める人物像】
・中長期的なvision達成に向けた組織力強化のためにチャレンジングな取り組みを主体的にしていただける方
・グローバルな環境でチームとのコミュニケーションを大切にし、情報共有を円滑にできる方
・積極的に技術や知識を身につけられる学習意欲が高い方
・スピード感や大きな変化を柔軟に楽しみながら働ける方
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理責任者候補【将来の役員候補/フレックス有/グローバルニッチトップを目指す老舗小売り会社
仕事内容
・経理部門メンバーマネジメント
・外部委託している月次・年次決算業務の管理モニタリングと報告
・監査法人対応 ・金融機関対応/交渉、協力会社との連携(税理士、顧問弁護士、経理・人事業務委託先)
・海外子会社の管理業務(資金管理や連結決算業務等)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
以下すべてに該当する方:
・経理部門での実務経験があり、月次決算・年次決算を自身で遂行したご経験をお持ちの方
・業務プロセスや社内ルールの見直しにおいて、関係者との合意形成を主導したご経験をお持ちの方
・直近3年以内にSaaS製品を操作し、自ら業務手順の整備・運用を行ったご経験をお持ちの方
・管理職として3年以上の経験を有する方

【歓迎(WANT)】
以下のいずれかに該当する方を歓迎します:
・経理部門または管理部門における部門責任者のご経験
・上場準備企業における監査法人対応、または金融機関対応のご経験
・ビジネスレベルの英語力(海外子会社の財務諸表の理解、決算業務に関する子会社経理部門・経営陣とのコミュニケーションが可能なレベル)
・上場準備プロジェクトの推進経験
・連結経営管理(グループ経営管理)に関するご経験

【求める人物像】
・課題に対して助言に留まらず、自ら主体的に手を動かし、業務変革を推進できる方
・定型的な業務運用に対しても、粘り強く取り組み、着実に遂行できる方
想定年収
800万円 ~ 1,000万円
ポジション
※公認会計士歓迎※管理部長候補※IPO準備中/リモート・フレックス制度あり(柔軟な働き方可能)
仕事内容
ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

■国内外の子会社経理部門との連携・支援
・経理面での助言・支援
・連結財務諸表の作成

■決算業務・開示資料作成
・月次、四半期・年次決算の実施
・決算書や社内報告資料の作成

■資金管理
・資金繰り・キャッシュフロー管理
・銀行対応

■IPO準備
・IPOに向けた会計基準の整備
・監査法人対応、審査対応
・開示資料の作成

■内部統制・監査対応(経験や意欲のある方の場合)
・J-SOX(内部統制報告制度)対応
・会計監査人・監査法人対応
・内部監査対応

■会計・税務に関する社内助言
■新規案件等に関する会計・税務面での助言・支援

【変更の範囲】会社の定める範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須業務経験】
・海外子会社を含む連結決算業務の知識・経験
・社内外の関係者と円滑に連携できる高いコミュニケーション能力

【歓迎業務経験】
・公認会計士またはUSCPA資格
・管理会計に関する知識・経験
・IPO準備に関する知識・経験
・内部統制・監査対応の知識・経験
・ビジネスレベルの英語力
・事業や経営の観点を重視し、経理業務に取り組む姿勢や意欲

【求める人物像】
・学習意欲が高く、新しい知識や考え方を積極的に吸収できる方
・チームワークを重視し、周囲と協力して物事を進められる方
・主体的に業務に取り組み、オーナーシップを持って推進できる方
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理(リーダー候補)/グロース上場/オーダーメイドAI開発/フレックス×リモート週4可
仕事内容
経営管理部に所属し、経理・開示業務・グループ会社管理全般をご担当いただきます。

<具体的な業務内容>
◆日次業務(仕訳入力、請求書の作成、固定資産管理など)
◆月次業務(売上管理、原価計算等)
◆決算業務(月次・四半期・年度)
◆その他決算・経理に関する業務全般
◆連結決算対応
◆グループ会社管理業務支援
◆以下業務は応相談
・開示業務(有価証券報告書、四半期報告書、決算短信、計算書類等)
・監査法人対応
・税務申告(税理士事務所と連携)
・プロジェクトの損益管理
・事業計画、予実管理
・J-sox対応(内部統制の整備・運用)
・規定類策定整備
・株主総会運営(株主総会当日の運営、会場の設営、誘導係等を想定)
※まずはこれまでの得意なご経験を中心に関与いただき、範囲を広げながら活動していただきます。
※決算期は9月です。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
◆上場企業、上場子会社での決算経験や連結決算やグループ会社管理
◆日商簿記検定2級レベル以上所持者

【歓迎】
◆簿記1級の資格
◆税務の知識・経験

【求める人物像】
◆コミュニケーションとチームワークを大切にできる
◆前後工程を意識し、関係者を気遣う仕事ができる
◆ワークライフバランスの良い環境で働きたい
◆単なる経理処理ではなく、考える経理(分析)の経験が積みたい方(できる方)
◆業務改善や新しいツールを活用するなど、進取の気性に富んでいる方
◆自らスケジュール管理ができる方
◆経理の枠を超えて、貪欲に幅広い業務を経験したいと思っている成長意欲の高い方で、将来的にチームリーダーまたはマネージャーとしてチームをまとめていきたいと考えている方
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
経理担当/五大商社グループ※週2在宅/7時間15分勤務/残業も少なくWLB充実◎/勉強時間確保したい方にもオススメです!
仕事内容
管理本部 経理部において、以下の業務に従事頂きます。
1. 出納業務
2. 銀行口座管理(CMS 管理を含む。)
3. 入出金管理(国内・海外含む)
4. 決算補助業務(月次、四半期、年次)
5. 伝票入力、仕訳チェック
6. 経費精算管理

■将来的なキャリア
決算業務(単体・連結)を含め、経理業務全般を幅広くご担当いただくことが可能です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件 ※会計事務所/税理士法人ご経験のみの方も大歓迎です!
・経理経験2年以上
・日商簿記3級以上を有する方
・簡単なビジネス英文メールの読み書きの実務経験

■歓迎要件
・決算業務または決算補助業務(月次、四半期、年次)の経験

■求める人物像:
自ら考え、実行できる方。
想定年収
430万円 ~ 550万円
ポジション
財務経理エキスパート≪会計士・税理士≫プライム上場/時短勤務・リモート可/有給取得率80%以上/8年連続 健康優良法人/男性育休取得約80%
仕事内容
0からプロジェクトや会計業務のコーディネート、決算に並行して当社グループ会社に関わるプロジェクトの推進を行っていただきます。
・タスクフォースのためにCFO室付きでJSOXの対応
・決算のために監査法人との折衝
・決算業務として経理メンバーのとりまとめ

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
下記いずれかに該当の方
・公認会計士資格お持ちの方
・米国公認会計士をお持ちの方
・税理士資格をお持ちの方
・税理士試験3科目以上合格されている方

<歓迎条件>
・マネジメントスキル
・法人税法の知識をお持ちの方
想定年収
700万円 ~ 850万円
ポジション
経理リーダー~マネージャー候補<海外旅行領域スタートアップ/ハイブリッド勤務>
仕事内容
・月次・年次決算の取りまとめ(クラウド会計を用いた当事者としての実行)
・仕訳・帳票・伝票処理などの日常経理業務全般
・売上・原価・販管費の集計および予実管理に関わるサポート
・会計システムや業務フローの改善提案・導入(必要に応じたシステム選定含む)
・税理士・会計士など外部パートナーとの連携
・社内の他部署(事業部・営業部門など)との連携に基づく数値の確認・資料作成
・経理メンバーや新入社員の教育・トレーナー業務
・その他、事業成長に伴う新規プロジェクトや仕組みづくりへの参画

※将来的にはご経験やご志向に合わせて、監査法人対応・開示書類作成・連結決算・内部統制構築にもチャレンジできます。

■使用ツール
freee会計
Slack
Gsuite

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・事業会社または税理士事務所での経理実務経験(2〜3年以上)
・月次・年次決算を一人称で対応できる実務力
・経理領域における業務改善またはシステム導入のリード経験
・部門を横断したコミュニケーション能力(他部署と連携した業務経験)
・自律的に課題を捉え、行動に移せる主体性
・会計・ITツールへの抵抗がなく、必要に応じてキャッチアップできる柔軟性
・地に足のついたオペレーションの遂行力(安定性・再現性)

【歓迎スキル】
・営業経験があり、売上・現場理解に基づいた経営視点を持つ方
・新規プロジェクトの立ち上げ経験(リーダーまたは中核メンバー)
・経理以外の領域への理解と興味(事業理解・部門間理解)
・新入社員の教育・トレーナー経験
・高い目標に向かって自己管理し続けられる方(自分に厳しいタイプ)
・資格よりも、実務を通じた成長・学習に強い関心がある方

【求める人物像】
・「あたらしい旅行を、デザインする。」というミッションに共感できる方
・好奇心と向上心を持ち、学びながら、自分自身をアップデートしていける方
・本質的に解くべき課題を追求し、オーナーシップを持って課題解決できる方
・カスタマーファーストに考え、意思決定できる方
・困難な課題も深く思考し、粘り強く取り組みながら、迅速に対応できる方
・多様性を尊重し、ボーダレスに他者をリスペクトする姿勢をお持ちの方
想定年収
400万円 ~ 680万円
ポジション
財務経理担当(子会社管理)/東証プライム上場/手厚い研修制度/充実した福利厚生/年間休日122日/ワークライフバランス◎
仕事内容
・連結子会社であるオリコビジネスリース社の会計処理に係るルールの整備、決算プロセスの整備支援
・オリコビジネスリース社における財務報告に係る内部統制の整備、運用状況のモニタリングと評価
・部門別管理会計の報告、関係部との調整
・予実管理及び適切な経費処理の管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・財務・経理の実務経験(3年以上)

<歓迎>
・リース会計、税務、決算業務についてのスキル・経験
想定年収
540万円 ~ 800万円
ポジション
【経理担当/上場子会社】年間休日125日/実働7時間35分
仕事内容
経理業務全般(特に税務関連)をご担当頂きます。
新基幹システムの立ち上げタイミングとなりますので、システムの使いこなしはもとより、業務効率化の具現化等にも取り組んで頂きます。

【具体的には、、、】
・入出金管理業務
・売掛買掛金の管理業務
・月次、年次決算・グループ会社の連結決算業務
・税務申告業務棟

☆将来的に会社の中核を目指せるポジションです。
☆経理から財務まで幅広く活躍して頂ける職場です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理実務経験(特に税務関連のご経験)
※事業会社でのご経験は問いません
想定年収
450万円 ~ 550万円
ポジション
経理※上場企業/テレワーク◎
仕事内容
経理部門にて、以下の業務をご担当いただく予定です。

【具体的な業務内容】
・連結子会社の会計、税務全般
・連結決算業務(補助作業)など

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル
・小規模会社の会計、税務全般の経験
・連結決算業務及び開示業務の経験(補助作業でも可)
・簿記2級以上

■求める人物像
・最終学歴:高専・専門学校・短大・大学卒以上
・真面目にコツコツと作業ができる方
・新しい案件に対しても積極的に取り組める方
・社内外の関係者と適切にコミュニケーションが取れる方。
想定年収
605万円 ~ 660万円
ポジション
経理【連結・開示担当】※IPO準備企業/売上好調/実働7時間勤務・年間休日126日
仕事内容
メイン業務は開示業務となりますが、連結決算、業務状況に応じて単体決算や仕分け等その他経理業務へも携わって頂きます。完全な縦割りにはなっていませんので、様々な業務に携わって頂けます。

■具体的には
・開示業務(IPO関連/一の部・二の部の作成)
・連結決算(現状海外子会社(モンゴル)1社のみ、今後拡大にて社数が増える可能性あり)
⇒IFASベースのグループ連結財務諸表の作成
※下記は業務状況はスキルに応じて
・仕訳入力
・月次決算,四半期・年度決算

【変更の範囲】
当社全般業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・上場企業もしくはIPO準備企業において連結又は開示業務のご経験をお持ちの方

【歓迎】
・外貨建取引、海外子会社管理、IFRS対応等のご経験
・税理士法人、会計事務所での就業経験
・簿記3級、2級等の有資格者

【求める人物像】
・スピード感、正確性、効率化を念頭に業務に向き合える方
・お互い認め合い、多様な経験と多角的な考え方、そしてそれぞれのスキルを活かして一丸としてチームで働きたいという方
・チャレンジマインドを備えている方
想定年収
800万円 ~ 950万円
ポジション
【経理メンバー】リモートワーク/残業時間10h程度/IPO準備企業<次世代エネルギー×制御技術で注目される優良ベンチャー>
仕事内容
決算業務を中心に経理業務全般をお任せします。

・月次決算
・四半期決算
・年度決算
・連結決算
・短信作成
・税務申告
・会計システム選定

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理経験3年以上 
・簿記2級
・コミュニケーション能力

【歓迎要件】
・上場企業での経験
・監査法人対応経験
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経理※課長(候補)/年休121日/全社平均残業8h・フレックス有/◆直近3期の売上右肩上がり
仕事内容
一棟アパートを中心とした不動産投資×IT事業を中心に手掛ける当社にて、経理業務をお任せします。

【具体的な業務】
・伝票起票
・月次、四半期決算業務
・年次決算業務
・親会社へのレポート(連結用決算資料等の作成)
・会計監査対応/税理士対応
・出納業務/資金繰り表の作成
・その他付随する業務

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件:
・月次決算・四半期決算のとりまとめのご経験
・事業会社での経理経験3年以上

■歓迎条件:
・年次決算のご経験、会計監査対応のご経験
・事業部門との連携を積極的に構築できるコミュニケーション能力
想定年収
589万円 ~ 1,004万円
ポジション
経理マネージャー(~1200万/働き方◎/東証プライム医療データビジネス企業)
仕事内容
経理マネージャーとして業務全般をご担当いただきます。希望や適性に応じてグループ会社管理、資金調達、連結決算、開示など、幅広い業務にもご参加いただけます。

【具体的な業務内容】
●単体決算業務
●単体税務申告
●単体管理会計
●会計関連システム検討
●メンバー育成
上記に加え、本人の希望や適性によりアサインをさせていただきたく思っています。

<変更の範囲>
■業務内容:雇い入れ直後は本求人(異なる場合はオファー時に通知)を想定(変更の範囲:会社が指定する業務)
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
※2-3はいずれか
1. チームマネジメント経験(経験目安2年以上)
2. 上場企業での経理業務/同等の業務経験(コンサルティング等)(経験目安5年以上)
3. 会計及び税理士事務所での勤務経験者(経験目安5年以上)

【歓迎条件】
●公認会計士資格保持者
●税理士資格保持者
●1級以上の簿記資格等の会計資格保持者
●コンサルティング会社での業務改善支援経験者

【求める人物像】
●よりよい業務パフォーマンスの改善に挑戦していける方
●積極的にコミュニケーションの取れる方
●新しい知識を積極的に学習し、業務に活かしていける方
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理マネージャー候補<立ち上げメンバー/リモート可/残業20~30時間程度/~800万>
仕事内容
■経営企画業務及び経理業務をお任せいたします。
経営目線で事業拡大と共に管理体制の構築ができる方を求めております。

・月次決算/年次決算業務(顧問税理士との連携)
・入出金管理/売掛金・買掛金管理/請求書発行
・経費精算、給与データのチェック(社労士との連携)
・キャッシュフロー管理、資金繰り計画の作成補助
・経理体制の整備・業務フローの改善
・経営会議資料の作成 など

※顧問税理士事務所にも相談できる環境がございます。
【範囲の変更】なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・経理業務の実務経験3年以上
・リーダー、マネージャー経験(メンバーの育成経験)

<歓迎>
・経理体制の構築や業務フロー改善経験
・税理士・社労士との連携経験
・管理会計や経営数値分析の経験
・スタートアップやベンチャー企業での実務経験
・マネジメントやチームリーダー経験
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
【IPO準備中】経理担当<フレックス有/リモート相談可/決算・税務業務をメインに幅広く携われます!>
仕事内容
■ご経験に応じて下記業務をお任せしていきます。

<具体的には>
・月次決算業務
・年度決算業務補助
・資金繰り表の更新
・請求書管理
・勤怠管理
・入社手続き関連
・郵便、配送物対応
・社内備品管理
・データ入力 など

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での経理実務経験3年以上(税理士法人での経験も可)

【歓迎】
・スタートアップ企業での就業経験
・バックオフィスとして幅広い業務に携わった経験(総務や労務補助等)
・オペレーションの設計や改善の経験

【求める人物像】
・弊社のミッション・ビジョン・バリューに共感し、チームへの浸透を推進していただける方
・数字や文字入力を正確に遂行できる方
・チームメンバーに敬意を持ったコミュニケーションができる方
・環境の変化に迅速に対応し、計画を柔軟に変更できる思考性の方
・医療の社会課題に向き合い、ユーザー⽬線でサービスについて思考できる方
・組織運営やカルチャーづくり、チームの仕組みづくりなどが好きな方
・目標にコミットし、達成に向けて高い意識を持って取り組める方
・現場を大切にしながらコミュニケーションを推進できる方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
管理会計(連結決算)/伊藤忠G/自由闊達で働きがいある社員定着率が高い会社!
仕事内容
月次年次決算における連結決算、業績管理、連結パッケージ作成、資金管理、外国為替管理、会計監査対応、税務申告/調査対応、内部統制など。
※当社において連結決算が必要となるため、主に連結決算に係る業務をお任せしますが、スキルに合わせて上記業務も徐々にお任せします。財務経理のスペシャリストとして、会社全体の動きに関して早い段階から裁量権を持って関わることができます!

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・連結決算のご経験5年以上お持ちの方(年次決算以上、連結決算を主担当として担った経験)
・英語の読み書きを活用する業務に抵抗がない方(翻訳機能活用可)

【歓迎】
・日商簿記2級
想定年収
800万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理担当者【日本経済新聞社グループ/残業ほとんどなし(実働7時間)/落ち着いて働きやすい環境です】
仕事内容
仕訳業務
請求書・伝票処理
売掛金・買掛金の管理、与信管理
業績管理(月次・年次処理)
固定資産管理業務
金融機関対応
税務関連業務
決算業務
管理会計、予算管理
監査法人、税理士対応
■決算期:12月
システム:SCSKのPROACTIVEを使用

【変更の範囲】変更なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理業務のご経験をお持ちの方

【求める能力】
・チームワークで仕事ができるコミュニケーション能力
・ロジカルかつ計数的な思考や問題解決能力などのビジネス基礎能力

【歓迎条件】
PCスキル:Excel、Accessでのデータ編集(VBA、ピボットテーブル、クエリ作成)
想定年収
489万円 ~ 681万円
ポジション
経理※大手グループ会社/残業10H程度/安定した老舗企業です!
仕事内容
当社経理部門にて、日常の経理業務から決算業務まで幅広くご担当頂きます。

【主な業務内容】
・入金・支払管理
・経費精算
・固定資産管理
・債権・債務管理
・月次決算資料の作成
・計算書類等の作成
・親会社向け連結決算資料の作成
・法人税・消費税等の申告
・会計監査対応 など


【アピールポイント】
経理課内で業務ローテーションをおこなう事で知識を深める事も出来き、様々な経理業務にチャレンジ出来るポジションです。経理職にとても興味があり前向きに取り組んで頂ける方の応募をお待ちしております!

【変更の範囲】適性等に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件(MUST)】
・事業会社経理部門または会計事務所での実務経験(目安3年以上)
・日商簿記検定2級または同等の会計知識
・大卒以上

【歓迎(WANT)】
・日商簿記2級以上のお持ちの方
想定年収
445万円 ~ 625万円

経理の転職について

1、経理の転職に有利な資格・スキルとは?


2、経理のよくある転職理由は何?

  • 経理の転職理由としては「人間関係」「業績の悪化」等が挙げられます。経理職は企業の財務状況を把握する職種になるため、業績面で今後の見通しが立たなくなった、経営陣の会社のお金の使い方に疑問を持った、等をきっかけに転職を検討するようになる方も多いです。その他、非上場中小規模の企業で経理職として勤務している場合、上場企業やIPO準備企業に転職し、開示書類の作成や上場準備を経験することでスキルアップしたいという志向の方もいるようです。

  • 関連ページ:『【徹底解説】経理財務担当者が転職を成功させるコツ10選』

経理の転職について

1、経理の転職に有利な資格・スキルとは?
2、経理のよくある転職理由は何?
  • 経理の転職理由としては「人間関係」「業績の悪化」等が挙げられます。経理職は企業の財務状況を把握する職種になるため、業績面で今後の見通しが立たなくなった、経営陣の会社のお金の使い方に疑問を持った、等をきっかけに転職を検討するようになる方も多いです。その他、非上場中小規模の企業で経理職として勤務している場合、上場企業やIPO準備企業に転職し、開示書類の作成や上場準備を経験することでスキルアップしたいという志向の方もいるようです。

  • 関連ページ: 『【徹底解説】経理財務担当者が転職を成功させるコツ10選』

よくある質問

Q.経理として年収を上げるためにはどうしたらいいですか?


Q.経理職の繁忙期はいつですか?

  • A. 経理の繁忙期は、決算対応の3月から5月、社会保険や労働保険の申告期限の7月、年末調整が必要な12月と1月です。これらの業務を月次業務と並行して行う必要がある為、繁忙期に向けて事前に準備するなど工夫が必要です。経理の繁忙期には人手が足りなくなるため、経理は繁忙期に備えて求人数が増える傾向にあります。経理の転職を考えている場内は、求人数が増える時期に転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ:『経理が忙しい時期はいつ?一年間の繁忙期を調べてみた!』

Q.未経験でも経理への転職はできますか?


Q.経理・財務・会計の違いは何ですか?

  • A.転職市場において、経理・財務・会計は一括りにされることが多いですが、意味合いや業務はそれぞれ異なり、ビジネスマンの基本となる「ほう(報告)・れん(連絡/連携)・そう(相談)」に当てはめて考えることが出来ます。 ほう(報告)は「会計」。業務内容は、会社の資産や負債状況・収支を帳簿に記録すること。 れん(連絡/連携)は「経理」。業務内容は、決算の為に他部署との連携をとって経理処理を行い、経理部門内でデータをまとめること。 そう(相談)は「財務」。業務内容は、事業計画を経営陣と練り、会社に必要なお金を集める算段を行うこと。 業務内容が異なる為、それぞれ向き不向きがあります。転職の際は一括りにされている場合でも、自分が得意な業務は何なのかを明確にして、転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ:『経理・財務・会計の違いを整理!転職に役立つスキルと適性を解説します』

よくある質問

Q.経理として年収を上げるためにはどうしたらいいですか?
Q.経理職の繁忙期はいつですか?
  • A.経理の繁忙期は、決算対応の3月から5月、社会保険や労働保険の申告期限の7月、年末調整が必要な12月と1月です。これらの業務を月次業務と並行して行う必要がある為、繁忙期に向けて事前に準備するなど工夫が必要です。経理の繁忙期には人手が足りなくなるため、経理は繁忙期に備えて求人数が増える傾向にあります。経理の転職を考えている場内は、求人数が増える時期に転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ:『経理が忙しい時期はいつ?一年間の繁忙期を調べてみた!』
Q.未経験でも経理への転職はできますか?
Q.経理・財務・会計の違いは何ですか?
  • A.転職市場において、経理・財務・会計は一括りにされることが多いですが、意味合いや業務はそれぞれ異なり、ビジネスマンの基本となる「ほう(報告)・れん(連絡/連携)・そう(相談)」に当てはめて考えることが出来ます。 ほう(報告)は「会計」。業務内容は、会社の資産や負債状況・収支を帳簿に記録すること。 れん(連絡/連携)は「経理」。業務内容は、決算の為に他部署との連携をとって経理処理を行い、経理部門内でデータをまとめること。 そう(相談)は「財務」。業務内容は、事業計画を経営陣と練り、会社に必要なお金を集める算段を行うこと。 業務内容が異なる為、それぞれ向き不向きがあります。転職の際は一括りにされている場合でも、自分が得意な業務は何なのかを明確にして、転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ:『経理・財務・会計の違いを整理!転職に役立つスキルと適性を解説します』

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