IPO
未経験でのキャリアチェンジでも大丈夫！20代 経営企画ポジションへの転職成功事例
【今回の成功者】
Nさん、20代/男性
転職前：金融機関出身（450万円）
転職後：IPO準備中企業の経営企画（400万円）
金融機関出身、経営企画にキャリアチェンジ！
20代の男性Nさんから、現在銀行に勤めているが事業会社の経理にキャリアチェンジしたいと相談を受けました。Nさんは経営層と距離が近く、経営者目線で数字を扱えるスキルを身に着けるために経理を希望したいとのことでした。しかし、経理ポジションの選考を複数受けていく中で、Nさんが経理業務に抱いていたイメージとのギャップに気づき、方向性に悩まれておりました。改めて、なりたい自分を整理しながらお話を伺っていくと、経営企画ポジションの方が希望にマッチしていると感じ、提案をさせていただきました。ただ、ご本人様は未経験で経営企画ポジションに応募できるとは想定していなかったため、経営企画の業務を説明しながら、未経験OKの経営企画ポジションの求人を紹介し、いくつか応募いただき選考を進めました。
ポテンシャルや人柄が評価され、IPO準備企業から内定を獲得！
経営企画で選考を受ける中で、金融機関出身であることや人柄が評価され選考は比較的スムーズに進み、最終的には、IPO準備中企業から経営企画のポジションでのオファーを頂き、ご入社に至りました。その会社はリモート・フレックス制度がある企業様だったため、働き方も改善しながらご自身の希望していた業務にギャップを感じることなく現在は就業されています。
エージェントに相談することで自分では気付けなかったキャリアが見える事も！
未経験で漠然とこういうキャリアを描きたいと考えても、そのキャリアがどうしたら叶うのか分からない部分も多いものです。今回の方も「数字を扱う＝経理」のイメージで経理へのキャリアチェンジを希望されておりました。ただ、経営層に近いポジションで数字を扱っていきたいと考えた際に、会社全体の数字を分析しながら予算や戦略を立てられる部署があると知り、本来の転職の軸であった希望を叶えることができました。年収は未経験だったのでダウンしてしまいましたが、ベンチャー企業の良さである、年齢関係なくパフォーマンス次第で年収を上げられる文化や働き方の見直しもできた点などから、トータルで納得感をもって決めていただくことができました。
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