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マネジメント

【法務マネージャー】マザーズ上場/成長中の優良ベンチャー/不動産×IT

207436
ポジション
法務マネージャー候補【不動産×ITで急成長中のグロース上場企業・年間休日123日！】
仕事内容

・契約書の作成、審査、交渉等の業務
・事業トラブルに関する法的助言、損害賠償額の算定
・新規事業を含めた事業等に関する法的な相談、課題への対応 ・役職員に対するコンプライアンス活動
・関連法規に基づくリスク管理業務
・株主総会、取締役会などの運営
・社内諸規程の整備・運用 ・部門のマネジメント業務

【変更の範囲】会社の定める範囲

勤務地
東京都
必要な経験・能力
＜必須＞
・事業会社での法務経験（概ね3年以上）

＜歓迎＞
・株主総会、取締役会の運営経験
・リスク管理委員会運営／リスク管理対応
・メンバーマネジメント経験
・ベンチャー企業での勤務経験

＜求める人物像＞
・法律の専門でない他部署メンバーに対し、納得できるような説明ができる方
・フットワーク軽く関係者と対話し、巻き込んでいける方
・事業部門に対して、法務観点から積極的な提案をしたい方
想定年収
700万円 ～ 900万円
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マネジメント

法務担当/在宅勤務可能/フレックスタイム制/上場企業

207419
ポジション
法務担当/在宅勤務可能/フレックスタイム制/上場企業
仕事内容
・契約書レビュー　50%
・コンプライアンス啓発活動や勉強会の企画・運営　30%
・法務相談対応　10%
・M＆Aサポート　5%
・知財関連業務（知財専任者のサポート：進捗共有、緊急時のフォロー、手順理解）5%
・係争対応（直近数年は実際の対応なし）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
（必須）
・法務実務経験2年以上ある方
・英文契約書レビュー経験がある方

（求める人物像）
・スピードを意識して業務に取り組める方
・サービス精神が旺盛な方
・ビジネス推進を意識した業務遂行がしたい方
・画像処理、画像認識、機械学習関連の技術に興味がある方
想定年収
500万円 ～ 700万円
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マネジメント

【東証プライム上場/売上右肩上がり】創業50年日本大手進学塾/『経理』幅広いキャリアパス

200358
ポジション
≪経理/子会社管理～連結・開示まで≫プライム上場/13期連続増収の大手学習塾/7.5h実働
仕事内容
経理総合職として日々の仕訳から年次決算まで幅広い経理業務や事務業務をお任せしたいと考えています。
・日々の仕訳～月次業務
・年次決算業務（固定資産関連の処理含む）
・経費精算システム処理
・子会社の経理処理
・連結パッケージを使用した連結処理
・キャッシュフローの作成
・開示業務
などをチームで分配しながら手分けして進めていただく予定です。

※作業環境
Windows、勘定奉行、DIVA

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理実務経験をお持ちの方（月次決算以上のご経験）
・wordやExcel基本的な操作ができること

【歓迎要件】
・簿記2級以上の資格をお持ちの方
・社内外の調整業務経験
想定年収
400万円 ～ 600万円
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マネジメント

ビジネス領域特化の日本最大級プラットフォームを運営/グロース上場/労務担当

206966
ポジション
労務【日本No.1のナレッジプラットフォームを展開/グロース上場企業】
仕事内容
・勤怠管理、給与計算、各種社会保険手続き（社労士との連携）
・入退職・異動・休職等に伴う諸手続き
・労働環境の管理・改善
・衛生委員会の運営、健康診断やストレスチェック対応
・就業規則の見直し
・福利厚生制度の新規立案・策定

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆必須要件
・事業会社における労務実務経験をお持ちの方（1年以上）
※給与計算、社会保険手続き、勤怠管理など領域不問

◆歓迎要件
・衛生管理者資格保持者
・丁寧に仕事を進めていただける方
・関係各所と調整業務に積極的に関わっていただける方
・労務総務として幅広い経験を積んでいきたい方
想定年収
450万円 ～ 550万円
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人事労務/リモート可能/創業90年超の老舗企業

207473
ポジション
人事労務(老舗ベーカリー/リモート可能/～530万円)
仕事内容
人事総務課のプレイングマネージャーとして、人事総務課の指のもと、下記の実務および若手メンバーのマネジメントをお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・勤怠管理
・給与計算
・年末調整関連業務
・人事システムの運用
・入退社の続き
・社労士事務所とのやりとり
・労働契約管理
・規定の管理
・人事データ管理 ほか

■当社の特徴
・当社はプランジェ浅野屋としてベーカリーの店鋪、業務用の顧客へ卸売りの製造販売業を運営しております。
・1933年の創業以来受け継いできたレシピとこだわりの素材を活かした様々な種類のパンを顧客に提供しております。
・都内の自社店舗やホテル、レストラン等の得意先向けのパンを、毎日手作りを主として提供しております。


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
・労務（勤怠管理／給与計算等）の実務経験３年以上

■歓迎条件
・若手メンバー指導等の何らかのリーダー経験
・給与システムや勤怠管理システムの導入もしくは運用経験
・人事制度（就業規則／評価制度）の構築もしくは運用経験
・マネジメント経験
・ベンチャー企業や中企業等で、新たに業務を整備したご経験
想定年収
400万円 ～ 530万円
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マネジメント

【管理部長/CFO候補/IPO準備】特定の医療業界において業界トップシェアを誇る老舗企業

207654
ポジション
【CFO/管理部長候補・IPO準備中】※歯科医療IT分野のリーディングカンパニー
仕事内容
■ご経験に応じて下記業務をお任せいたします。

【業務例】
■IPO準備
・監査法人、証券会社対応
・IPO申請書類等の開示業務
・経営管理諸体制（内部統制整備運用監視含む）

■経営管理
・経営戦略、事業戦略、そしきせんりゃくの構築・実行
・中期経営計画・事業計画の策定/実行管理

■その他
・法務業務
・社内システム（ITインフラ整備、ヘルプデスク等）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・CFO経験又はIPO準備経験
・部長以上の業務経験（2年以上）

【歓迎要件】
・総務・法務の対応経験（3年以上）
想定年収
1100万円 ～ 1500万円
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FAS系コンサルティングファーム/アシスタントメンバー募集/時短相談可能/残業少な目

207612
ポジション
【東京採用】コンサルアシスタント（サポートワークに興味がある方歓迎/※時短勤務相談可）
仕事内容
アシスタントメンバーとして、財務分析や事業計画策定等におけるサポート業務に従事していただきます。
※ご入社直後はご経験、スキル、特長を考慮して業務を依頼します

＜コンサルタントのサポート業務＞
・財務データ入力、集計、加工業務（エクセル）
・パワーポイント資料の作成補助（雛形を利用してのグラフの挿入、加工等）
・デスクトップリサーチ（企業/業界/市場情報リサーチ）
・その他、コンサルタントの依頼に基づく各種サポート業務
　資料のPDF化としったシンプルなものからクライアント往査の同行やクライアント経理業務の補助など、
　スキルに応じて業務を依頼します

＜その他＞
・受付電話対応
・始業時の会議室整頓（机ふき、飲み物補充）
・バックオフィス業務の補助

■基本的には内勤が殆どとなりますが、クライアント先での調査、ミーティングや報告会等へ運営補助として同席する場合がございます。
■経理の実務経験をお持ちの方は、ご経験値に応じてクライアントの経理業務アシスト（業務改善、実務補助等）をご対応頂く場合がございます。
■基本的には内勤が殆どとなりますが、クライアント先での調査、ミーティングや報告会等へ運営補助として同席する場合がございます。
■経理の実務経験をお持ちの方は、ご経験値に応じてクライアントの経理業務アシスト（業務改善、実務補助等）をご対応頂く場合がございます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
※下記全てに当てはまる方
・基本的なPCスキルをお持ちの方
・Excel（vlookup、if関数、ピポッドテーブルの利用ができるレベル）
・簿記2級または3級（お持ちでない方はこれまでのご経験に応じて相談可）

【歓迎条件】
・PPT資料作成が可能な方
・事業会社での経理業務のご経験
・監査法人でのアシスタント業務のご経験


【求める人物像】
・社内の調整業務やサポートワークに強みをお持ちの方
・自社内外問わず円滑なリレーションを構築できる方
・丁寧にコツコツと業務に取り組むことが得意な方
想定年収
375万円 ～ 525万円
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マネジメント

有名建築物を多く手掛ける総合建設会社での経理求人です！

200209
ポジション
経理職【年間休日120日/働き方◎】
仕事内容
創業以来、大林組など大手ゼネコン中心に商業ビルや公共施設の改修工事案件を中心に請負う当社にて、経理ポジションを募集いたします。

【業務詳細】
■経費精算業務、申請書類確認管理業務
■決算業務
■不動産賃貸収支管理業務
■請求書、支払い入金管理業務
■月次処理業務（試算表及び付随資料業務）
■小口現金出納、資金管理（預金管理）
■各種資料作成など
※経理業務を中心とし、バックオフィス業務（システム・総務など）のサポートも行っていただく想定です。
※一部手書きの帳簿管理有

※使用システム：経費BANK

【変更の範囲】※職安法改正のため記載　
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での経理経験2年以上
・事業会社にて何らかの経理実務・決算業務経験を行っていた方

【歓迎】
・建設不動産業界での就業経験
・経理システム使用経験
・建設業経理士の資格保有者
・日商簿記2級
想定年収
358万円 ～ 400万円
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東証グロース上場2年！【インフルエンサーマーケ企業より経理担当者の募集です！】

204128
ポジション
※経理担当者！グロース市場上場/売上利益最高を更新！～会計士多数在籍！M&A経験もできる！～
仕事内容
※ポテンシャル層から即戦力・マネジメント層まで、スキル・ご経験に合わせてお任せする業務を調整いたしますので、下記業務は一例です。

■財務会計業務全般
・子会社管理
・連結決算業務
・開示資料作成
・会計上の見積もり
・各種会計処理検討
・税務対応
・監査対応
・仕訳・入力
・試算表作成
・社内報告資料作成
・業務効率化など
経理業務・J-SOX導入準備を中心に広く携わっていただきます。

※業務効率化など、経理業務・J-SOX導入準備を中心に広く携わっていただきます。
※ご経験やご志向に応じて、開示資料の作成・M＆A等もご担当頂けます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【応募条件】
・経理担当者
→日商簿記2級をお持ちの方、若しくは同等の知識をお持ちの方で経理実務経験が1年以上ある方

・リーダー候補者（下記いずれかの経験がある方）
→上場企業にて、子会社・系列会社などのガバナンス統制経験
　上場企業子会社で月次・年次決算、親会社へのレポーティングなどの統括のご経験
　監査法人でインチャージのご経験
　税理士事務所で上場企業の担当のご経験
　年次決算を一人で完結できる方

【歓迎条件】
・3か月以内のご入社が可能な方
・開示業務のご経験がある方
・会計事務所経験者も歓迎
想定年収
400万円 ～ 800万円
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助成金に強みをもつ社労士事務所から社会保険労務スタッフ

195879
ポジション
【未経験歓迎】社会保険労務スタッフ
仕事内容
・助成金に関する書類作成
・事務手続き
・労務に関する相談
・お客様へのコンサルティング業務

未経験の方は先輩の補助をしていただきながら、自立に向けて資格取得も含め、社内全体でフォローします◎

【変更の範囲】なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
社労士資格、または取得に向けて勉強中の方

【求める人物像】
◇コミュニケーション能力の高い方
◇マルチタスク能力のある方
想定年収
350万円 ～ 600万円
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未経験OK マネジメント

業界最大手メーカー／経理スタッフ求人／週3日程度リモート勤務可能

205573
ポジション
経理スタッフ【日清製粉グループ/業界トップシェア/リモート勤務可能】
仕事内容
その方の能力に応じ、以下業務を段階的にお任せします。経理部の業務内容は、入金・支払等の資金に関する経理業務、月次決算、四半期決算、年次決算、連結決算、予算管理、業績分析、税務（法人税・消費税・印紙税）、国内・海外子会社の管理、監査法人対応など。

※当面は上記業務のうち特定の業務に従事いただきますが、将来的にはその方の能力を活かせる範囲でジョブローテーションが発生する可能性があります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理経験1年以上

【尚可】
・日商簿記2級以上
想定年収
400万円 ～ 600万円
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マネジメント

大阪を代表するマーケテイング会社での経理求人！

204320
ポジション
経理
仕事内容
経理部の担当者（一般職～主任～係長レベル）として、下記経理業務を幅広く対応いただきます。

■主な業務内容
・管理会計
・債権管理
・決算業務(年次・月次)
・各種税務申告の為のデータ作成（申告は顧問税理士が業務代行）
・売上請求処理・経費処理
・その他日々の経理処理業務

変更の範囲：会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・月次決算(補助でも可)のご経験

【歓迎条件】
・日商簿記2級以上の資格
想定年収
390万円 ～ 520万円
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上場優良ベンチャー/経理求人

207361
ポジション
経理/ グロース上場｜持株会奨励金120％│飲食特化
仕事内容
当社経理財務グループにて、経理業務をご担当いただきます。

【具体的な仕事内容】
・伝票処理、記帳
・試算表作成
・買掛金、売掛金管理
・月次、四半期、年次決算業務
・監査法人対応
・適時開示業務（決算短信・決算説明資料・有価証券報告書・臨時報告書）　　
※実力・希望により業務をお任せします。

【当ポジションへの期待】
食ビジネスの変革支援会社として、人材支援領域以外にも経営支援領域、
事業再生領域など新規事業がスタートしており
現在第二創業期にあり多くの場面で活躍・成長できる環境があります。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・日商簿記2級（または同等の知識）
・経理の実務経験者
※会計事務所、監査法人経験者も可

【歓迎要件】
・四半期決算、年次決算まで一通りの経験
・適時開示の経験
・50～100名規模の会社での経理経験
・法人税・消費税など税務関連業務経験
想定年収
400万円 ～ 500万円
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公認会計士 USCPA 会計士試験合格

Big4コンサルティングファームから財務会計アドバイザリーポジションです

158734
ポジション
Transaction Diligence
仕事内容
 財務デューディリジェンス（セルサイド・バイサイド）
 ディールストラクチャー構築支援
 売買契約書作成及び契約交渉サポート

◆シニアマネージャー/マネージャー
上記のテーマにおけるプロジェクトマネージメント・プロジェクトリード業務

◆シニアコンサルタント/コンサルタント
上記の内容においてプロジェクトメンバーとして求められる役割を完遂
プロジェクトの状況において、必要に応じて1-2名の成果物のレビューなどを担当

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
＜必須＞下記いずれかのご経験
・JICPA・USCPAの有資格者
（実務経験は問いません）
・一定規模の上場企業で経理財務を3年以上経験した方、または経営企画系の部署でM&Aの経験者など
・コンサルティング会社での実務経験

※英語力は使用経験なくとも、中長期に使用していきたい意向があれば可
想定年収
400万円 ～ 1200万円
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マネジメント

人事／大手通信会社グループ会社／テレワーク（週3日）＆フルフレックスタイム制度有

206788
ポジション
人事（ピープルアナリティクス）/リモートワーク（週23回）・フルフレックス/KDDIグループ/年間休日120日以上
仕事内容
幅広い領域の人事業務をお任せいたします。
既存の人事業務を運用しながら、様々なテーマにおける課題点を抽出し、更なる改善や企画をお任せいたします。

【担当業務例】
・人事制度の運用・企画
・人的資本開示を意識した人財戦略の策定

■業務のやりがい
・成長継続中の企業における人財を活かす制度の企画や運用を担うため、管理部門ながら事業や成長貢献を実感することができます。
・ご経験、ご意向等に応じて人事領域の幅広い業務を経験し、スキルを深めることができます。　
・直接経営層向けに制度のプレゼンを実施するなど、経営に近い立場で業務に携わることができます。
・企画から運用まで幅広いフェーズを担当でき、ご自身で検討したアイデアを形にするところまで担うことができます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
企業人事またはコンサルタントとして以下の業務経験及び知識を保有する方
・評価制度運用、人件費管理、労務管理のいずれかにおいての業務経験3年程度ある方
・労働基準法、判例等の人事関連の法的知識

以下の志向をお持ちの方
・特定の業務領域（例.採用のみ、労務のみ 等）ではなく、幅広い人事としてのキャリア志向

【歓迎】
以下のご経験のある方
・人員採用、育成計画策定
・経営層と近い立場での業務

以下の御志向性のある方
・将来、人事のプレイングマネージャーとして活躍したい

【求める人物像】
・主体性を持つ
・ロジカルシンキング、ロジカルコミュニケーションが可能
・スピードを重視する志向
・利他の心を持ち行動できる
想定年収
630万円 ～ 900万円
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＜IPO準備中＞医療・ヘルスケア系ベンチャーより経理担当者求人です。

207159
ポジション
経理スタッフ(リモート有/～700万/ヘルスケア成長企業/育成も兼ねた採用)
仕事内容
■上長指揮の元、経理業務全般をお任せいたします。
これまでのご経験に応じて業務をお渡しする予定です。

・決算業務（年次・四半期・月次）
・経費管理
・在庫管理・資金管理業務
・経理財務の仕組みやルールの策定・改善
・税務申告対応
・その他上記に付随する業務

意欲に応じて、将来的には以下の業務にもチャンジいただきたいと思います。（経理責任者ポジションを見据えたキャリアアップも可能です。）

・予算策定＆予実管理
・資金計画策定・資金管理
・管理会計（採算管理）
・監査法人対応、税務調査の対応
・開示資料（有価証券報告書、決算短信、四半期報告）作成
・監査対応・上場審査対応補助

【変更の範囲】 職種変更・配置転換をすることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■応募資格
・月次決算業務の経験

■歓迎する経験・能力
・英語にアレルギーがない方
・メーカー等での決算実務経験
・上場審査対応経験
・USCPA/CPA資格
・IFRSでの決算実務経験
・法人税・消費税業務対応経験"

■求める人物像
・Craifのミッション、バリューに強く共感いただける方
・限られた情報のなかで、最善の選択を行える方
・自らの考えを持ち、率直な意見を言える方
想定年収
500万円 ～ 700万円
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製粉業界で国内最大手の会社にて、人事部門での採用担当の募集です。

207412
ポジション
【日清製粉グループ本社】人事部門での採用担当
仕事内容
採用担当として、採用に関わる課題設定、戦略・施策の策定、実行推進をお願いします。
・新卒採用の各施策の企画、運用
・キャリア採用の各施策の企画、運用
【その他参考情報】
グループ本社人事部では、グループ各社の採用業務を受託し、採用活動を実施しています。
・採用戦略の企画・実行・検証
・採用ブランディング・マーケティングの検討・実行・検証
・採用プロセスのマネジメント及び改善
・就職情報媒体、自社HP等を活用した広報企画、制作、運営
・採用イベント・インターンシップの企画、実行、運営
・採用業務に関わるグループ各社との調整

■業務の魅力
・当社グループは今まさに変革期にあり、事業も拡大する中で、採用の重要性が一気に高まっています。特に、キャリア採用については、年々計画数も拡大傾向にあり、即戦力となる人材の確保が急務になっています。経営層や現場社員と密に連携しながら、今後の目指す姿から落とし込んだキャリア採用戦略と取組みを企画立案し、スピーディーかつ着実に実行推進していくことが強く求められています。
※採用・人事・労務領域においては既に3〜4割がキャリア入社者です。
・今回募集する人材について、初任はキャリア採用担当を担って頂きますが、将来的には人事・労務領域の中核人材となって頂くことを期待しており、持株会社の人事担当、事業会社の人事・総務担当の両方の経験を積んで頂くことで、グループ内の人脈を構築しつつ、成長していって頂く予定です。
※人材ニーズその他に応じて異動のタイミングその他変動の可能性あり。

■将来、ローテーションの可能性のある部署
グループ本社人事・労務本部内各部署（人事部、労務部、人事・労務企画室等）、事業会社の管理部門（人事・労務・総務）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・人事領域における3年以上の経験。
　※採用実務担当のみの経験はNG
・人事領域において、周囲を巻き込んで成し遂げた何らかの成功体験がある。

【考慮要件】
・現にあるいは直近で採用・人事企画業務に従事しており、かつ、採用・人事企画・HRBPの経験があるとより良い。
・採用、人事企画業務、HRBPにおいて、自らリーダーシップを発揮し、周囲を巻き込んで着地させた経験があるとなお良い。
・業界は特に問わないが、メーカー経験者の方が親和性は高いと考える。
想定年収
450万円 ～ 900万円
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製粉業界で国内最大手の会社にて、人事・労務にて企画部門の募集です。

207410
ポジション
【日清製粉グループ本社】人事・労務にて企画部門を担当
仕事内容
日清製粉グループの持株会社として各社の事業管理をしている同社の人事担当者として、人材戦略に基づいた、主要グループ会社を対象とした各種人事・労務施策の企画・立案・実行をお願いします。

※以下の中から複数を主担当、あるいは、サブ担当としてご担当頂きます。
✓各種人事制度（資格・賃金・評価等）の見直し
✓転勤回避・支援施策の導入
✓地域限定正社員制度の導入
✓高度専門人材の仕組みの導入
✓働き方改革（グループ一体感の醸成、総労働時間削減取り組みなど）
✓エンゲージメント調査及び社員エンゲージメントの向上施策の実施
✓人的資本開示の取り組み

■業務の魅力
・当社グループは今まさに変革期にあり、事業も拡大する中で、人事・労務領域の　重要性が一気に高まっており、本年6月に人事・労務本部も新設されました。一方で、この領域を担う人材が不足する状況となっています。
　※直近の数年でキャリア採用を行ってきた結果、人事・労務領域においては既に　3～4割がキャリア入社者となっています。
・今回募集する人材には、将来の人事・労務領域の中核人材となって頂くことを期待しており、グループ本社で人事・労務領域の企画を行った後、一旦事業会社に出向して頂き、当社の事業を知り、事業に属している人材との人脈を構築して頂いたうえでグループ本社人事・労務部門に戻ってきて頂き、マネジメントの役割を担って頂くことを期待しています。
・20年超変わっていない人事賃金制度の見直しを今まさに検討しているその他、これから数年の間に人事・労務領域における制度、ルールの見直しを大きく進めることを想定しており、複数領域における企画業務経験を積むことができます。

■将来、ローテーションの可能性のある部署
グループ本社・各部署（労務部、人事労務企画室、広報部など）、事業会社の総務（人事）部門の可能性あり。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件：
・人事・労務領域における5年以上の経験。
　※採用実務担当のみの経験はNG
・人事、労務の領域において、周囲を巻き込んで成し遂げた何らかの成功体験があることが必須。

■歓迎条件：
・3年以上の人事企画業務経験があることが望ましい。
・人事企画業務において、自らリーダーシップを発揮し、周囲を巻き込んで着地させた経験があるとなお良い。
・製造業におけるHRBPあるいは事業経験があるとなお良い。
・チームあるいはプロジェクトマネジメントの経験があるとなおよい。
・業界は特に問わないが、メーカー経験者の方が親和性は高いと考える。
想定年収
450万円 ～ 900万円
エントリーする 詳細を見る

製粉業界国内最大手の会社にて、グローバル人材育成担当の募集です

207137
ポジション
【日清製粉グループ本社】グローバル人材育成担当※リモートワーク/フルフレックス
仕事内容
■業務内容
・グローバル人人事育成を担う人材の募集となります。
・2019年より当社グループでは海外グループ連携を強化し、更なる成長を目指し、グループ内外との連携を強めグループ総合力を発揮することを目標としています。
・今回入社いただく方には、グローバル連携に向けて「日本本社と海外各社の関係強化」と「海外各社間の関係強化」を果たしてもらうための人材育成を担当いただきます。

想定する担当部署の業務としては以下の通りです。

グローバル人材育成担当として海外人材育成、体制の構築フォロー、海外駐在員支援体制の拡充、海外人事管理の高度化などを進めるチームで業務いただきます。

・人材ポートフォリオの設計・構築
・日本人社員のグローバル対応力の強化
・幹部社員の人材情報の把握
・グローバルでの人材交流の実現
・駐在員サポート強化（仕組みの整備含む）
・各社のビジネスの後方支援（現地幹部クラスの採用含む）
・各種契約関係の確認・整備
・オペレーションの集約・効率化、成功事例の共有

■業務の魅力
・一昨年日清製粉グループ本社の社長が交替し、今がまさに変革期となっています。
・現状、海外人事の領域は専門的な組織・人材を設けていないこともあり、これまでに培ってきた海外人事の専門性を即発揮して頂ける環境となっています。
・人事部は平均年齢が35歳程度と比較的若い組織となっており、また、近年キャリア採用者を増やしており、その割合は3割程度まで高まっています。

■将来、ローテーションの可能性のある部署
グループ本社人事・労務本部内各部署（人事部、労務部、人事・労務企画室等）、事業会社の管理部門（人事・労務・総務）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件：
・５年程度（経験年数応相談）の人事職務の経験がある方。
具体的には、人事賃金諸制度（賃金・評価等）の運用実務/採用実務/研修実務/　労務管理）及びこれらの企画立案等
・英語を使用したビジネス経験
・海外現地法人の立ち上げ、M&A、その後のPMI等の場面で人事担当として関わることに興味にある方


■歓迎条件：
・人材育成/人事諸制度の運用等における主担当としての実務経験があり、かつ、これらの領域における新規施策・改善施策の導入・推進経験があることが望ましい。
・これまで人材育成業務に従事しており、かつ、人材育成・人事企画・HRBPの経験が5年以上あるとより良い。
・国内本社で海外人事業務（運用＆企画）を担当した経験があること。
・業界は特に問わないが、メーカー経験者の方が親和性は高いと考える。
・問題意識を持ち、自ら課題を設定し、解決策を考え、その実現に向けて周囲を巻き込みながら粘り強く取り組める人
・何事にも積極的かつ主体的に取り組み、スピード感をもって動きながら考えられる人
・常に自己及び周囲の成長を考え、行動できる人
・誠実さを持っており、自ら主体的に行動する中で周囲からの信頼を勝ち取れる
想定年収
600万円 ～ 1100万円
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未経験OK

大手出版会社100％子会社の人事(中途、制度)ポジション

200586
ポジション
中途採用担当　※成長企業で採用チームのリーダーになることが可能なポジションです 裁量高く働ける環境/働き方◎/在宅勤務可
仕事内容
ご経験に応じて、下記の中途採用にかかわる一通りの業務をお任せします。

◇中途採用
・経営陣との採用方針の共有・連携
・応募者スクリーニング
・面接（社員、パート・アルバイト含む）、候補者の選考フォロー
・求人・採用基準の作成
・現場への採用市場や採用活動状況の共有・連携
・新規採用施策の立案
・人材会社とのリレーション構築、選考に関する連携（エージェントとのオリエン 等）
・ダイレクトリクルーティングの促進（スカウト送付、カジュアル面談の実施 等）
・入社オリエンテーションの企画・実施
・入社者のフォローアップ～オンボーディング施策の立案
※将来的には評価制度の運用・浸透および改善提案なども行っていただきます。

【業務の変更範囲】
全ての業務へ配置転換する可能性があります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
＜必須要件＞
■中途採用経験3年以上
■採用業務においてマネジメントのご経験がある方

<歓迎要件>
■評価制度設計・運用の経験
■ダイレクトリクルーティングの経験
■人事、採用広報の経験

<求める人物像>
■円滑なコミュニケーションが取れる方
■協調性がありチームワークで物事に取り組める方
■スピード感があり、柔軟な対応ができる方
■チャレンジ精神がある方
想定年収
450万円 ～ 600万円
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    新着求人・転職情報一覧

    30年以上の豊富な転職ノウハウと最新の転職・求人情報をご紹介できます。転職サイトに掲載できない非公開求人もございますのでまずはエントリーを！

    【法務マネージャー】マザーズ上場/成長中の優良ベンチャー/不動産×IT(207436)

    法務マネージャー候補【不動産×ITで急成長中のグロース上場企業・年間休日123日！】

    700万円 ～ 900万円

    法務担当/在宅勤務可能/フレックスタイム制/上場企業(207419)

    法務担当/在宅勤務可能/フレックスタイム制/上場企業

    500万円 ～ 700万円

    【東証プライム上場/売上右肩上がり】創業50年日本大手進学塾/『経理』幅広いキャリアパス(200358)

    ≪経理/子会社管理～連結・開示まで≫プライム上場/13期連続増収の大手学習塾/7.5h実働

    400万円 ～ 600万円

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    450万円 ～ 550万円

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    人事労務(老舗ベーカリー/リモート可能/～530万円)

    400万円 ～ 530万円

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    【CFO/管理部長候補・IPO準備中】※歯科医療IT分野のリーディングカンパニー

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    【法務マネージャー】マザーズ上場/成長中の優良ベンチャー/不動産×IT

    (207436)
    ポジション
    法務マネージャー候補【不動産×ITで急成長中のグロース上場企業・年間休日123日！】
    仕事内容

    ・契約書の作成、審査、交渉等の業務
    ・事業トラブルに関する法的助言、損害賠償額の算定
    ・新規事業を含めた事業等に関する法的な相談、課題への対応 ・役職員に対するコンプライアンス活動
    ・関連法規に基づくリスク管理業務
    ・株主総会、取締役会などの運営
    ・社内諸規程の整備・運用 ・部門のマネジメント業務

    【変更の範囲】会社の定める範囲

    勤務地
    東京都
    想定年収
    700万円 ～ 900万円

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    法務担当/在宅勤務可能/フレックスタイム制/上場企業

    (207419)
    ポジション
    法務担当/在宅勤務可能/フレックスタイム制/上場企業
    仕事内容
    ・契約書レビュー　50%
    ・コンプライアンス啓発活動や勉強会の企画・運営　30%
    ・法務相談対応　10%
    ・M＆Aサポート　5%
    ・知財関連業務（知財専任者のサポート：進捗共有、緊急時のフォロー、手順理解）5%
    ・係争対応（直近数年は実際の対応なし）

    【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
    勤務地
    東京都
    想定年収
    500万円 ～ 700万円

    詳細を見る

    【東証プライム上場/売上右肩上がり】創業50年日本大手進学塾/『経理』幅広いキャリアパス

    (200358)
    ポジション
    ≪経理/子会社管理～連結・開示まで≫プライム上場/13期連続増収の大手学習塾/7.5h実働
    仕事内容
    経理総合職として日々の仕訳から年次決算まで幅広い経理業務や事務業務をお任せしたいと考えています。
    ・日々の仕訳～月次業務
    ・年次決算業務（固定資産関連の処理含む）
    ・経費精算システム処理
    ・子会社の経理処理
    ・連結パッケージを使用した連結処理
    ・キャッシュフローの作成
    ・開示業務
    などをチームで分配しながら手分けして進めていただく予定です。

    ※作業環境
    Windows、勘定奉行、DIVA

    【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
    勤務地
    東京都
    想定年収
    400万円 ～ 600万円

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    ビジネス領域特化の日本最大級プラットフォームを運営/グロース上場/労務担当

    (206966)
    ポジション
    労務【日本No.1のナレッジプラットフォームを展開/グロース上場企業】
    仕事内容
    ・勤怠管理、給与計算、各種社会保険手続き（社労士との連携）
    ・入退職・異動・休職等に伴う諸手続き
    ・労働環境の管理・改善
    ・衛生委員会の運営、健康診断やストレスチェック対応
    ・就業規則の見直し
    ・福利厚生制度の新規立案・策定

    【変更の範囲】会社の定める業務
    勤務地
    東京都
    想定年収
    450万円 ～ 550万円

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    人事労務/リモート可能/創業90年超の老舗企業

    (207473)
    ポジション
    人事労務(老舗ベーカリー/リモート可能/～530万円)
    仕事内容
    人事総務課のプレイングマネージャーとして、人事総務課の指のもと、下記の実務および若手メンバーのマネジメントをお任せします。
    ＜具体的な仕事内容＞
    ・勤怠管理
    ・給与計算
    ・年末調整関連業務
    ・人事システムの運用
    ・入退社の続き
    ・社労士事務所とのやりとり
    ・労働契約管理
    ・規定の管理
    ・人事データ管理 ほか

    ■当社の特徴
    ・当社はプランジェ浅野屋としてベーカリーの店鋪、業務用の顧客へ卸売りの製造販売業を運営しております。
    ・1933年の創業以来受け継いできたレシピとこだわりの素材を活かした様々な種類のパンを顧客に提供しております。
    ・都内の自社店舗やホテル、レストラン等の得意先向けのパンを、毎日手作りを主として提供しております。


    【変更の範囲】
    適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
    勤務地
    東京都
    想定年収
    400万円 ～ 530万円

    詳細を見る

    【管理部長/CFO候補/IPO準備】特定の医療業界において業界トップシェアを誇る老舗企業

    (207654)
    ポジション
    【CFO/管理部長候補・IPO準備中】※歯科医療IT分野のリーディングカンパニー
    仕事内容
    ■ご経験に応じて下記業務をお任せいたします。

    【業務例】
    ■IPO準備
    ・監査法人、証券会社対応
    ・IPO申請書類等の開示業務
    ・経営管理諸体制（内部統制整備運用監視含む）

    ■経営管理
    ・経営戦略、事業戦略、そしきせんりゃくの構築・実行
    ・中期経営計画・事業計画の策定/実行管理

    ■その他
    ・法務業務
    ・社内システム（ITインフラ整備、ヘルプデスク等）

    【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
    勤務地
    東京都
    想定年収
    1100万円 ～ 1500万円

    詳細を見る

    キャリアアドバイザー紹介

    小笠原ひかる

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