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ポジション
【東京】財務・IT戦略室 経理メンバー
仕事内容
これまでのご経験や、今後培いたい経験、スキルを鑑みて、業務を振り分けたいと思っております。

●財務業務
買掛金業務、売掛金業務、資産管理業務、資金管理業務 など

●経理業務
固定資産や減価償却の管理
月次決算・年次決算書業務、税務会計、法人税等の申告業務など
財務戦略の検討・立案
予算編成・管理
資金調達、余剰資金や資産の運用
監査対応など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理、もしくは財務に関わる実務経験(2年以上)

【歓迎】
・事業会社(経理部門)、会計事務所での就業経験
・制度会計の知識及び実務経験3年以上
・法人税、消費税の申告実務経験や知見のある方
・原価計算(標準原価計算、直接原価計算)の理解がある方
・管理会計の理解・経験がある方
・メーカーでの就業経験
想定年収
450万円 ~ 800万円
ポジション
※ハイクラス求人※ 経営企画【課長クラス】年間休日125日/転勤無し/業界屈指の高収益
仕事内容
■職務内容
・当社の事業内容を理解してもらう目的もあり、まずは各部門の研修を通じてを業務を把握し、どの様に売上につながっているかを理解してもらいます。
・通常の業務としては部門別実績の算出や予算管理などの業務に携わって頂きます。各事業の売上、経費の内容を詳細まで理解を深めて、損益の変動要因を把握し、しっかり分析をしてください。また、各部門における独自のKPIを企画し、改善課題を抽出し、解決してことで、業績向上につなげていきたいと考えています。改善内容や今後の方向性については各部門とすり合わせしながら検討を進めていき、進捗管理などもお任せします。
・M&Aや不動産売買については金融機関や仲介業者など幅広いネットワークを構築して情報を得ながら、投資効率を計画して社内で提案していきます。                                                        
・様々な企画の観点から規程関連や関係する法務などの知識も必要となります。様々な分野で新しいものを取り入れ、当社の弛まぬ成長に貢献してください。
・将来的には新規事業の企画開発なども手掛けていくために様々な企業や事業の情報を収集し、当社の既存ビジネスとのマッチングなどにより、当社の発展にながる企画を立案していってください。         

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・経営企画または経営管理関連業務経験3年以上

【求める人材】
ヒアリング・ファシリテーション・クリティカルシンキング・柔軟性・探究心
想定年収
800万円 ~ 1500万円
ポジション
経理担当 経営企画にもチャレンジ可!年間休日125日/転勤無し/業界屈指の高収益
仕事内容
■職務内容
・グループ5社の経理業務をお任せします。                                                                           
・請求書発行業務については各拠点との連携により、請求書を作成し、顧客宛にWEB請求書を発行していただきます。お客様ごとの締め日を把握し、発行日の期日も遵守しながら業務を進めていただきます。また、各顧客の支払日に合わせて、売掛金の入金管理についてもお任せします。                             
・各種経費の支払いについては各部門に購入数量確認を行い、単価については課内で確認をします。経費の内容により勘定科目の仕訳作業から支払一覧の作成まで手掛けていただきます。経費の内容によりコスト削減をはかるために個別で管理するものもあります。            
・会社の実績を早く正確に出すことを目的とし、現状の業務の効率化だけでなく、本社機能として各拠点の請求業務などの効率化も手掛けていきます。ミスの発生や遅延が発生する業務などを抽出して、その要因を深堀し、対応策を検討して実行まで推進していきます。
・将来的には月次の締め業務や決算業務また資金繰り表作成などの財務に関わる業務や更には管理会計資料作成などの業務についても携わっていただきたいと考えています。       

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
経理業務経験3年以上

【歓迎】
簿記2級以上相当の知識
簿記2級以上

【求める人材】
ヒアリング・クリティカルシンキング・探究心
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
税務スタッフ/丸紅100%出資グループ会社/残業少なめ(10h/月)/働きやすさ◎
仕事内容
ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

・契約の税理士との窓口対応
・税務申告書作成
・決算業務

【変更の範囲】当社業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・税務の実務経験を3年以上お持ちの方
※会計事務所や税理士法人から事業会社へキャリアチェンジ希望の方も大歓迎!

【歓迎】
・決算業務に携わった経験
・物流業界経験
・税理士科目(特に法人税法、消費税法)をお持ちの方
想定年収
484万円 ~ 606万円
ポジション
税務/管理職候補/丸紅100%出資グループ会社/残業少なめ(10h/月)/働きやすさ◎
仕事内容
ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

・契約の税理士との窓口対応
・税務申告書作成
・決算業務

【変更の範囲】当社業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・税務の実務経験を3年以上お持ちの方

【歓迎】
・決算業務に携わった経験
・物流業界経験
・税理士科目(特に法人税法、消費税法)をお持ちの方
想定年収
705万円 ~ 871万円
ポジション
経理財務(管理職候補)/設立以来24年連続黒字!/オフィス資産管理のSaaS企業/リモート週4可/フレックスあり
仕事内容
【雇入れ直後】

グループ管理部の経理責任者として、グループ3社の経理業務全般を担当いただきます。
◆勘定奉行での仕訳処理
◆月次締め作業、各種レポート作成
◆年次締め作業、決算処理
◆税務申告書作成補助(税務申告書は顧問税理士法人が作成します)
◆各種納税(法人税、消費税、都民税、事業税、住民税、源泉所得税など、e-Tax及びeLTAX利用)
◆売掛金管理、入金管理
◆買掛金管理、支払処理
◆預金管理、資金繰り管理、借入金管理、銀行対応
◆税務署対応(税務調査対応含む)
◆予算作成補助、予算・実績管理
◆経営陣への各種資料作成
◆グループ会社間取引管理
◆固定資産奉行での固定資産管理
◆その他経理業務全般


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須
・決算実務経験
・Excelスキル 中級以上(基本的な関数が使いこなせるレベル)

■歓迎
・マネジメント経験
・人事業務、総務業務の経験あれば尚可

■利用システム
・奉行シリーズ
想定年収
700万円 ~ 1200万円
ポジション
経理担当※テレワーク・フレックス可!/外資系企業で基礎業務から着実に成長できる!
仕事内容
・経費精算
・会計仕訳作成
・資金管理・支払業務
・請求書の作成・入金確認
・契約書・覚書の管理
・税務申告サポート
・その他、部門サポート業務全般
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・日常経理のご経験

【求める人材】
・明るく、元気でやる気のある方
・広く柔軟な視点で物事が見られる方
・他者へのサポートを献身的に行える方
想定年収
400万円 ~ 480万円
未経験OK マネジメント

経理/実務未経験可/人柄重視

213071
ポジション
経理担当(未経験歓迎)/残業月10H以内/ワークライフバランス◎/落ち着いた風土で腰を据えて勤務可能
仕事内容
【雇入れ直後】
スキルや適性に応じて、下記の業務をお任せします。はじめはご経験のある分野からスタートしていただき、
各業務を学びながら、段階的に業務の幅を広げていただく予定です。

・仕分けや伝票作成
・入出金業務
・月次決算
・年次決算 など

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・簿記3級以上の資格をお持ちの方
※経理実務不問

【歓迎】
・経理事務や経理業務のご経験がある方
想定年収
350万円 ~ 500万円
ポジション
経理財務/プライム上場グローバルメーカー/リモート・フレックス活用可能◎
仕事内容
【お任せしていく具体的な業務内容】
・連結決算業務(連結精算表、連結キャッシュフロー作成等)
・監査対応、海外子会社の経理業務指導(資金管理、決算業務等)
・単体決算業務(会計・税務・財務)
・各種の開示業務・国際税務業務
・M&A等の業務・業務改善(IoT、デジタル化等)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆必要要件:
・経理(特に単体決算業務)のご経験 ※主担当として目安3年以上
・簿記2級以上、または同等以上の知識又は業務経験がある方

◆歓迎要件:
・上場メーカーにおける経理業務のご経験
・連結決算・開示/財務実務のご経験
・英語力(メールでのやり取りは発生致します)
想定年収
600万円 ~ 1000万円
ポジション
経理責任者候補◆老舗安定メーカー/土日祝休み
仕事内容
■経理業務全般の実務・マネジメントをお任せします。

<経理部業務>
・月次点検、決算処理、整理仕訳、引当金、課税、科目精査、法定調書、建設業更新手続き
・法人税別表、消費税、所得税理解
・銀行折衝、融資、経営資料提出
・国税局、税務署税法、調査、資料作成提出対応
・資金繰表他経営資料作成
・事業承継、自社株式評価、Ⅿ&A、ビジネスマッチング相談対応、
・上場株式、投資信託、外国為替等 資産運用
・部下の指導、相談

----------
【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
千葉県 東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・課長以上の管理職経験者
・税務、財務を含め、経理財務業務全般の経験が10年以上ある方

【歓迎要件】
・製造業での経理経験者
・管理部門全般の経験および知見がある方
想定年収
500万円 ~ 700万円
公認会計士 USCPA 会計士試験合格 マネジメント

決算・会計業務スペシャリスト【会計士】/大手総合デベロッパー

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ポジション
決算・会計業務スペシャリスト【会計士】
仕事内容
・単体決算・連結決算の数値取り纏め
・計算書類、四半期報告書及び有価証券報告書の作成
・監査法人からの問い合わせ対応、決算開示内容の協議
・新リース会計等、会計制度改正対応
・日常経理業務における事業部門・関連会社との調整
・および、上記に関わる業務改善全般
※将来的には、税務申告書作成や税務調査対応など税務よりの業務を経験頂くことも可能です。
【変更の範囲】会社の指定する業務に変更することがあります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・公認会計士の資格保持者または同等の会計制度有識者

<経験>
・監査法人での現場責任者(=インチャージ)経験
・事業会社での決算数値取り纏め、監査法人対応経験者
・上記2要件と同等以上のスキルをお持ちの方
想定年収
700万円 ~ 1000万円
ポジション
【経理担当】◆売上高80億円を超える福祉サービス企業/退職金制度有
仕事内容
・会計データに日々の取引の仕訳入力
・発生した請求書の支払対応
・月次/年次決算業務 など

【変更の範囲】当社の定める業務
勤務地
埼玉県
必要な経験・能力
【必須】
・経理実務経験

【歓迎】
☆どれかに当てはまる方は是非応募ください☆
・理念や事業に共感していただける方
・チャレンジ精神を持ち、楽しんで進めることができる方
・人の役に立つ仕事したい方
・柔軟性のある方
・コミュニケーション能力に自信のある方
想定年収
350万円 ~ 550万円
ポジション
【経理担当】(業務改善・基幹システム導入に興味のある方を歓迎!) ◆リモート・フレックス制度有/福利厚生充実/グローバル企業
仕事内容
ご入社後、携わっていただく予定の業務は以下の通りです。

・請求書処理(支払/売上)
・契約書/社内稟議確認
・印税処理(契約書確認/印税算出/支払)
・業務フロー構築/整備
・事業部からの問い合わせ対応
・その他付随する業務

【変更の範囲】当社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須経験】
・経理業務経験5年以上
 ∟経理業務経験をお持ち方で日商簿記2級取得者かそれと同等以上の能力をお持ちの方
・業務フロー構築/整備にチャレンジしたい意欲のある方
 ∟システム導入経験、新規スキームの業務構築、業務改善など、日常業務以外の経験のある方は歓迎です!
・Exceleスキル中級以上
 ∟自身で作業ファイル作成/改修が可能な方

【歓迎経験】
・英語または韓国語スキル
・出版業界、ライセンスビジネス経験者
・ベンチャー企業での経理経験
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
経理(管理職または管理職候補)
仕事内容
弊社はリユースショップ「キングラム」を運営しているリユース企業です。管理職または管理職候補として、幅広く業務を担当していただきます。

■最初にお任せする仕事
・売上、仕入、経費などの伝票処理
・請求書の仕分、作成
・売掛債権管理(クレジット、ネット売上など)
・リース物件の管理(伝票入力、債務管理など)
・月次決算業務 など

■ゆくゆくお任せする仕事
・業務フロー改善(新システム導入に伴う会計ソフトとの連携・フロー構築など)
・固定資産管理、償却資産税の申告業務
・本決算業務(BS・PL、財務諸表の作成など)
・資金調達
・予実管理 等

【経理・財務チームの特徴】
現在は4名で構成されているチームです。
事業の拡大に伴い、管理職を募集することになりました。
チームの目標である「企業価値を高めていく」を実現するために、今まで以上に管理会計業務に厚みを持たせていきたいと考えています。
そのため新しいメンバーの方にも、経理業務だけではなく、財務・会計管理、業務フロー改善などに幅広く携わっていただき、チーム全体の力を底上げしていきたいと考えています。

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】下記ご経験をお持ちの方
・財務:金融機関との折衝
・経理:決算業務(月次決算・年次決算)、日常業務全般(仕訳、請求書発行、小口管理等)
・税務:申告書作成、税理士対応

【歓迎要件】
・経営計画策定/予実管理
・各種資料の作成(金融機関等外部開示、経営への報告など)
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
経理(幹部候補)※専門商社※フルフレックス/在宅勤務可/WLB◎/年間休日122日/退職金有
仕事内容
経理担当者として決算業務、日々の経理業務の推進など経理業務全般をご対応いただきます。
下記の業務をマネージャーの下で、業務遂行いただきます。

・月次、四半期、決算の業務を分担して担当
・グループ会社管理
・税務関連
・連結会計(国内・海外)
・売掛金、買掛金等管理
・支払い、経費管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・年次決算とりまとめのご経験をお持ちの方

<歓迎>
・英語力を活かして、海外拠点での勤務をしたい方
・税務のご経験をお持ちの方
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
経理※専門商社※フルフレックス/在宅勤務可/WLB◎/年間休日122日/退職金有
仕事内容
経理担当者として決算業務、日々の経理業務の推進など経理業務全般をご対応いただきます。
下記の業務をマネージャーの下で、業務遂行いただきます。

・売掛金、買掛金等管理
・支払い、経費管理
・月次、四半期、決算の業務を分担して担当
・税務関連
・連結会計

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・月次決算のご経験かつ年次決算の流れを理解している方
・一般的なofficeソフトが使用できる方
※英語力のある方で経理未経験者歓迎※
※建設業界での経理経験をお持ちの方歓迎※

<歓迎>
・経理の年次決算とりまとめのご経験
・英語力を活かして、海外拠点での勤務をしたい方
・税務のご経験をお持ちの方
想定年収
500万円 ~ 630万円
ポジション
経理(老舗ベーカリー/リモート可能)
仕事内容
<具体的な仕事内容>
・月次・年次決算業務
・仕訳・伝票処理
・売掛金・買掛金管理
・税務申告のサポート
・財務諸表の作成・分析
・経理業務の効率化・改善提案
・部下や後輩の指導・育成
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

<使用ツール>
・業務によく使うツール:Excel、スプレットシート
・会計システム:マネーフォワード
・経費精算システム:楽楽精算
・備品発注ツール:アスクル、たのめーる
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件:
・経理経験2年以上
・日商簿記2級以上又は同等の知識をお持ちの方
・会計ソフトの使用経験(例:弥生会計、勘定奉行等)
・エクセル(関数やピボットテーブル)を活用できる方

■歓迎:
・使用ツール(インフォマート、マネーフォワードクラウド会計、楽楽精算)
・中小企業やベンチャー企業での経理経験
想定年収
380万円 ~ 500万円
ポジション
経理課
仕事内容
■特殊バルブの製造で国内トップクラスのシェアを誇る当社の経理課にて下記の業務をお任せします。

【業務内容】
・債権管理、債務管理、経理仕分けいずれかの業務
・預金照合
・未払金、未収入金額上(決算時)
・貸引の検討及び引当金計上

ご経験に応じて上記業務より変更させていただく可能性がございます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
滋賀県
必要な経験・能力
【必須】
・日商簿記2級
・経理実務経験2年以上

【歓迎要件】
・これまでのご経験を活かし、主体的に問題解決等に取り組める方
・他部署とのコミュニケーションを円滑に行え、柔軟に物事に取り組める方
想定年収
350万円 ~ 520万円
ポジション
経理(管理職候補)/リモート・フレックス併用可/東証スタンダード上場
仕事内容
【雇入れ直後】
・伝票の起票・チェック
・固定資産管理
・売掛債権管理
・月次・四半期決算業務
・開示資料(決算短信、有価証券報告書)作成
・法人税計算
・税務申告作業 等

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
■年次決算経験(上場企業もしくは上場子会社であれば尚可)
■コミュニケーション力のある方

<歓迎条件>
■上場企業または上場基準の経理実務経験
■法人税計算経験
■開示書類作成経験(決算短信、有価証券報告書)
■連結決算(国内外問わず、海外連結経験があれば尚可)
■税務調査経験
■チームマネジメント経験(3名以上)
■英語力(英文メールの作成、英文での会計資料の読解及び業務上必要な会話力)
■協調性がありチームワークを大事にできる方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経理※課長候補/虎ノ門駅すぐ/残業平均20H程度
仕事内容
経理業務を中心に担当いただき、月次決算・年次決算、税務申告補助まで幅広く対応して頂きます。

【具体的には】
経理業務(入金消込、経費・販管費支払・伝票入力等)、預金残高管理、
固定資産管理、月次・年次決算、税務申告補助、税理士対応等

【課長候補】
入社後、課長・部長を目指して頂くポジションになります。
経理部として、経営者の右腕のような存在としての活躍を期待します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理業務実務経験3年以上/決算業務経験 (幅広い経理業務の経験)
・簿記2級程度の知識

【歓迎】
・マネジメント経験(経験がなくともチームをまとめて引っ張っていける方、またはマネジメントを希望する方)

【求める人物像】
・成長意欲のある方
・周りを巻き込んでいける方
想定年収
580万円 ~ 650万円

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは?

  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ:『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』

Q.経理・財務全般のよくある転職理由は何?

  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。

Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は?

  • A.企業によって募集背景(欠員補充・増員募集など)が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は3月~5月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月~2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ:『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説!忙しさを解消する方法など』

Q.経理として年収を上げるためには?

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは?
  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ:『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』
Q.経理・財務のよくある転職理由は何?
  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。
Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は?
  • A.企業によって募集背景(欠員補充・増員募集など)が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は3月~5月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月~2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

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Q.経理として年収を上げるためには?

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スタンダード上場企業/社長秘書/月平均残業10~20時間程度

(214827)
ポジション
社長秘書/スタンダード上場企業/月平均残業10~20時間程度
仕事内容
◆ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

【社長秘書業務】
・会議スケジュール調整、出張スケジュール作成、その他スケジュール管理
・出張関連手配、配車手配、お歳暮手配、会合先予約、その他手配
・時候の挨拶状、お礼状作成
・請求書処理(社長関連のみ)
・メール対応
・その他秘書業務全般

【総務業務)※スキル、適性に応じてお願いする場合があります。
・ファシリティ管理
・受付/電話対応
・各種資料作成補助
・その他総務業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
300万円 ~ 364万円

スタンダード上場企業/人事部長/月平均残業10~20時間程度

(214826)
ポジション
人事部長/スタンダード上場企業/月平均残業10~20時間程度
仕事内容
◆ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

【直近の1年間でお願いしたい業務】
・採用、労務、人事制度、育成領域の業務遂行の最適化
・人事メンバーマネジメント
・予算獲得、進捗状況のトラッキング
・定例会議の出席
・経営陣へのレポーティング  
※一部、研修企画・運営や入社式など、グループ合同での業務があります。    

【中長期/ご経験により追加でお願いしたい業務】
・人事制度のブラッシュアップ・運用
・育成プログラムの企画・実施
・メンター制度の企画・実施
・人員計画
・人材データ管理

【入社から1年間の想定業務】
まずは人事部業務の適正化をしていただく中で当社に慣れていただき、その先に各種企画立案、運用を人事部のトップとして担っていただく想定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
700万円 ~ 800万円

【財務・IT戦略室 経理メンバー】子会社複数社あり、安定した業績もつHD企業

(214589)
ポジション
【東京】財務・IT戦略室 経理メンバー
仕事内容
これまでのご経験や、今後培いたい経験、スキルを鑑みて、業務を振り分けたいと思っております。

●財務業務
買掛金業務、売掛金業務、資産管理業務、資金管理業務 など

●経理業務
固定資産や減価償却の管理
月次決算・年次決算書業務、税務会計、法人税等の申告業務など
財務戦略の検討・立案
予算編成・管理
資金調達、余剰資金や資産の運用
監査対応など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
450万円 ~ 800万円

【人事戦略室 (採用・企画・育成)メンバー】子会社複数社あり、安定した業績もつHD企業

(214588)
ポジション
【東京】人事戦略室 (採用・企画・育成)メンバー
仕事内容
経験や希望を考慮し、採用、育成、企画など、人事領域におけるいずれかの業務をお任せします。

<業務内容>
・経営戦略に沿った、採用ポジションの精査、求人作成
・ポジションごとのペルソナ像と採用戦略の策定と推進
・育成課題の抽出および育成プログラムの企画立案
・管理職向け/新卒向けなど、階層別研修の企画/運営
・人事制度改訂/運用
・その他、会社の人事に関わる業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
500万円 ~ 700万円

世界シェアトップクラス/事業所労務担当(就業管理、制度運用などの労務業務全般/兵庫)

(214785)
ポジション
加古川製鉄所における事業所労務担当(就業管理、制度運用などの労務業務全般/兵庫)
仕事内容
<業務内容>
採用後は、加古川製鉄所で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。
具体的な仕事内容は以下の通りです。
・従業員の労務管理に関する業務(就業管理、異動、昇格・評価 等)
・従業員の採用、育成に関する業務(基幹職の新卒・キャリア、各種階層別教育)
・従業員の福利厚生に関する業務(福利厚生施策の企画・立案、運用管理)
・その他(誇り・自信・愛着・希望溢れる職場づくり活動、個別労務対応、組合対応 等)
キャリア入社の方は、これまでの前職でのご経験、当社にはない知見や視点を活かして、多様な人材の活躍推進、従業員の働きがい、働きやすさの向上につながる施策の企画等をしていただくことを期待しています。

<キャリアパス>
加古川製鉄所での人事労働業務を2~3年程度経験した後は、工場のある他の事業所、人事労政部や事業部門企画管理部などの人事労働業務へのローテーションにより、人事労働分野のプロフェッショナルを目指していただくのが標準的なキャリアパスとなります。

<魅力・やりがい>
従業員が安心して働ける労働環境を支え、事業の運営やより良い会社づくりに貢献できるというやりがいを感じられる業務です。
従業員との直接的な関わりを通じて、従業員がやりがいをもって働く姿を感じることができる点なども業務の魅力の一つです。
また、加古川製鉄所は当社唯一の高炉を有する旗艦工場であり、人事の立場から(採用・育成、キャリア形成)貢献することができます。


【変更の範囲】
業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
兵庫県
想定年収
570万円 ~ 1100万円

世界シェアトップクラス/電力事業統括担当(戦略・推進・リスク対応など/兵庫)

(214788)
ポジション
電力事業統括担当(戦略・推進・リスク対応など/兵庫)
仕事内容
<業務内容>
これまでのご経歴から下記いずれかの業務をお任せする予定です。
①・将来にわたる当社電力事業の企画・戦略立案・実行
 ・予算作成および業績管理
 ・電力事業を取り巻く外部環境分析、日本の電力制度の理解や分析

②・お客様(電力会社等)/取引先/金融機関等の外部との折衝
 ・電力事業部門が所管する関係会社の管理、総務、関係会社のファイナンスにかかる業務
 ・顧客との実務にかかる折衝業務

③・リスク管理活動、J-SOX、規定管理、インシデント対応、総務関連業務 等

<キャリアパス>
・上記業務を主力として活躍してもらいます。(2~4年程度)
・その後、本人の適正も見た上で、企画管理部内の担当業務のローテーションや各発電所、本社、他事業部門とのローテーション等を検討します。

<魅力・やりがい>
・国内最大レベルの火力発電所を有する当社の電力事業部門において、その事業経営に携わることができる部署です。
・電力事業は今後更なる発展・拡大を目指しており、現在はその戦略を立案する重要な時期です。電力制度を理解し、カーボンニュートラルの達成に向けて新しいビジネスを企画できる方には大きな活躍の場があります。
・組織規模が小さいゆえに各人は事業運営にかかるさまざまな業務を担当することとなるため、それらの経験を通じて自身も大きく成長することが可能です。

<その他>
・たくさんの経験を積むことができるので、仕事の幅は大きく広がります。加えてこれまで蓄積した様々な経験・知見を活かせる職場です。
・将来に亘り、カーボンニュートラルの達成に向けた大型発電所の事業運営に携わることができます。

【変更の範囲】
業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
兵庫県
想定年収
570万円 ~ 1100万円

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