経営企画／プライム上場グループ会社／働きやすさ・福利厚生◎
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基本情報
- ポジション
-
経営企画／全社予算策定・全社予実管理※大手SCSKグループ／リモート・フレックス可／福利厚生◎
- 仕事内容
-
◆全社年度予算策定：全社の売上、粗利益、間接費、販管費、投資額を試算し、各組織へ予算の売上・利益目標を配分し、各組織が作成する予算の合計が、当初試算に達するよう指示する業務
◆予算・実績管理
◆経営層の要望や、各種企画・マネジメントに必要な経営分析
◆その他、付帯する経営企画に関する業務
【変更の範囲】当社における各種業務全般
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
◆必須要件
・経営企画や経理・財務に関する業務経験3年以上
・BS/PL、原価計算等企業会計の基本知識
◆歓迎要件（尚可）
・全社年度予算策定の経験（予算策定プロセスの検討、全社予算の試算、設備投資などの投資案作成、役員や複数部門を対象にした予算説明、段取りの説明、各種集計表の作成、等）
・全社事業計画（中計計画など）、事業戦略の作成経験
- 想定年収
- 544万円 ～ 749万円
「入社後の活躍」までを
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-
◆全社年度予算策定：全社の売上、粗利益、間接費、販管費、投資額を試算し、各組織へ予算の売上・利益目標を配分し、各組織が作成する予算の合計が、当初試算に達するよう指示する業務
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◆その他、付帯する経営企画に関する業務
【変更の範囲】当社における各種業務全般
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-
◆必須要件
・経営企画や経理・財務に関する業務経験3年以上
・BS/PL、原価計算等企業会計の基本知識
◆歓迎要件（尚可）
・全社年度予算策定の経験（予算策定プロセスの検討、全社予算の試算、設備投資などの投資案作成、役員や複数部門を対象にした予算説明、段取りの説明、各種集計表の作成、等）
・全社事業計画（中計計画など）、事業戦略の作成経験
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
-
- 勤務時間
-
09
:
00
～
18
:
00
※フレックスタイム制(コアタイム 11: 00 ～ 15: 00)
- 休日･休暇
-
（
土 日 祝日
）
年末年始、慶弔休暇、夏季休暇、有給休暇、特別休暇 全16種（エデュケーショナル休暇・連休サポート休暇・メモリアル休暇など）
- 年間休日
- 122日
- 想定月収
- 33万円 ～ 40万円
- 条件･手当等
-
賞与 年２回
※賞与は年2回の支給で、予定年収テーブルおよび評価・会社業績に準ずる
通勤手当 時間外手当
・役職手当
・通勤手当
・時間外手当
・休日出勤手当
・深夜勤務手当
・在宅勤務手当
・人材紹介手当（友人・知人紹介制度）
企業情報
- 業種
- サービス全般
- 事業内容
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管理部長候補/介護領域のプラットフォーム事業のベンチャー企業(208496) |
| ポジション |
|---|
| 管理部長候補※介護領域DXを担う新規事業/自社SaaS |
| 仕事内容 |
|
ご経験・適正に合わせ、業務をお任せします。
・経理・財務にかかる業務全般 ・内部統制の構築・組織作り ・数値管理/予算編成/予実管理 ・監査法人/主幹事証券会社対応 ・コーポレートガバナンスの整備 ・上場審査書類の作成 ・開示書類の作成 ・諸規定の管理 ・経営会議 / 取締役会 / 株主総会の運営 ・その他業務改善ほか 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 勤務地 |
| 東京都 福岡県 |
| 想定年収 |
| 600万円 ～ 1200万円 |
【未経験歓迎】国の安全保障に携わるサービスを提供している企業からの総務求人です！(208619) |
| ポジション |
|---|
| 【未経験歓迎】総務スタッフ＜ワークライフバランス◎/7.5時間勤務/残業～20時間以内/フレックスあり＞ |
| 仕事内容 |
|
現メンバーのサポートの下、下記業務をお任せいたします。
・経営サポート：取締役会の運営、株主総会の準備と対応・登記、組織活性化などの全体的活動の推進、経営理念の浸透及び経営戦略作成のサポートなど、経営活動を補助的に推進する仕事。 ・社内管理：資産管理、用度品管理、文書管理、株式管理、事務所・社宅等の管理に加え、警備・保安・防災など社内の管理・統制に関する仕事。 ・危機管理：リスクマネジメント・コンプライアンス含めた内部統制に関連した仕事。 ・社内外対応：会社行事・催物、慶弔と冠婚葬祭、秘書業務、来客対応等の社内外対応に関する仕事。 ・その他：法務や、対外広報、社内広報に関する仕事。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 425万円 ～ 646万円 |
国の安全保障に携わるサービスを提供している企業からの労務リーダー候補求人です！(208618) |
| ポジション |
|---|
| 労務リーダー候補※業務経験の幅を広げることができるポジション＜ワークライフバランス◎/7.5時間勤務/残業～20時間以内/フレックスあり＞ |
| 仕事内容 |
|
■労務管理を中心に幅広くご担当いただきます。
【労務管理に関する業務】 ・給与計算（計算はアウトソーシング） ・社会保険業務（アウトソーシング） ・就業規則/労使協定作成/改正 ・昇給事務・雇用契約管理・住民税の特別徴収事務・年末調整 ・入退社手続きに関する事務・各種証明書作成 ・36協定、労働保険年度更新、調査対応 ・人事システムの運用・改定 ・社内外文書作成、会議資料作成等 ＜プロジェクト業務＞ ・労務システムの導入 【人事・人材開発に関する業務】 ・人事企画：人事制度の企画・運用を行う仕事。 ・人材開発：人材開発プラン・教育訓練計画の策定（OJT、OFF-JT、自己啓発支援など）、研修カリキュラムの作成・実施/研修効果の検証を行う仕事。 ・雇用管理：人員計画の作成・管理、採用・配置・退職管理、表彰・懲戒を行う仕事。 ・賃金管理：賃金、総人件費の管理等を行う仕事。 ・採用（新卒・中途）、 ・教育・育成（企画・運用） ・派遣契約 ※業務経験に合わせて、できる業務からお任せします。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 544万円 ～ 816万円 |
国の安全保障に携わるサービスを提供している企業からの人材開発リーダー候補の求人です！(208591) |
| ポジション |
|---|
| 人材開発リーダー候補＜ワークライフバランス◎/7.5時間勤務/残業～20時間以内/フレックスあり＞ |
| 仕事内容 |
|
下記、人材企画/開発に関連する業務をお任せする予定です。
・人事企画：人事制度の企画・運用を行う仕事。 ・人材開発：人材開発プラン・教育訓練計画の策定（OJT、OFF-JT、自己啓発支援など）、研修カリキュラムの作成・実施/研修効果の検証を行う仕事。 ・雇用管理：人員計画の作成・管理、採用・配置・退職管理、表彰・懲戒を行う仕事。 ・賃金管理：賃金、総人件費の管理等を行う仕事。 ・採用（新卒・中途）、 ・教育・育成（企画・運用） ・派遣契約 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 544万円 ～ 816万円 |
株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス／経理リーダー候補／中央区／IT(191069) |
| ポジション |
|---|
| 経理リーダー候補【所定労働時間7時間15分｜東証グロース上場企業｜豊富な福利厚生｜フルフレックスタイム制｜リモートワーク可能（週2～3回程度）】 |
| 仕事内容 |
|
・日次業務フォロー
・月次決算業務フォロー ・連結財務諸表の作成業務、子会社管理、監査対応 ・開示資料の作成業務フォロー（有報・短信・計算書類・事業報告書） 【変更の範囲】 なし |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 600万円 ～ 800万円 |
株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス／広報・総務担当(総務G)／中央区／IT(203443) |
| ポジション |
|---|
| 広報・総務担当(総務G)【東証グロース上場企業｜所定労働時間7時間15分｜フルフレックスタイム制】 |
| 仕事内容 |
|
総務部門のメンバーとして、以下業務をお任せします。
■広報関連業務 ・プレスリリース作成及び発信 ・メディア対応 ・会社ウェブサイトの運営、管理 ・ブランディング ・展示会出展対応 ・販促物等の作成を含むその他広報業務全般 ■総務関連業務 ・オフィス設備の維持管理に関する業務 ・各種備品類の手配、管理 ・福利厚生手配 ■会議体運営 ・株主総会の運営に関する業務 ■その他庶務業務全般 【変更の範囲】 なし |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 500万円 ～ 800万円 |
