※2023年5月期_ブランドのイメージ調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2023年4月27日～2023年5月29日/n数：223/調査方法： Web アンケート 調査対象者：https://jmro.co.jp/r01449/ 備考：本調査は個人のブランドに対するイメージを元にアンケートを実施し集計しております。/本ブランドの利用有無は聴取しておりません。/効果効能等や優位性を保証するものでは ございません。/競合2位との差は5%以上。

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3つのメリット

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直近5年間の新規登録者数85,000人！

取引先は幅広く、上場企業、上場子会社、IPO準備企業、金融機関といった一般事業会社に加えて、
監査法人、会計事務所、法律事務所など各種プロフェッショナルファームから求人依頼をいただいております。

経験豊富な即戦力人材と
難関資格取得者が多数登録

キャリア層の転職希望者に支持されており、登録者の80％以上が実務経験年数3年以上の即戦力人材です。
難関資格の取得者にも多数ご登録いただいており、専門性の高い人材採用に貢献致します。

■実務経験年数

■年齢構成

■資格取得者

（人）
公認会計士
6,040
公認会計士試験合格者
1,290
税理士
3,520
税理士試験科目合格者
5,480
米国公認会計士
2,360
日商簿記1級・2級
37,030
弁護士
3,510
海外弁護士
430
弁理士
550
法科大学院修了者
1,740
ビジネス実務法務検定1級・2級
3,640
社会保険労務士
4,200
公認内部監査人（CIA）,
公認情報システム監査人（CISA）
1,080
MBA（国内）,MBA（国外）
1,600

※2024年2月時点

貴社の採用条件に合わせて、
候補者数をお伝えすることも可能です。
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ご利用企業様の声

多くの企業・事務所様がMS-Japanを利用して、採用を成功させています。
採用成功事例の一部をご紹介致します。

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採用までの流れ

貴社専属のアドバイザーが採用成功まで一貫してご担当させていただきます。
ご推薦差し上げる人材についても、必ず弊社のアドバイザーが面談を行っておりますので、ご安心ください。

  • STEP01

    求人のご案内

    お電話もしくは下記お問い合わせフォームよりお申し込みください。

    お問い合わせ
    フォーム
  • STEP02

    お打ち合わせ

    求人内容について、担当アドバイザーがヒアリングいたします。

  • STEP03

    候補者の紹介

    貴社にマッチした候補者を選出し、応募意思を頂けた方のレジュメをお送りいたします。

  • STEP04

    選考・内定

    面接日程や、雇用条件、入社日等の調整をサポートいたします。

求人企業様からの
よくあるご質問

  • Q.具体的にどのようなサービスですか？

    A. 弊社の求職者データベースから貴社の人材ニーズに合った管理部門や士業の人材をご紹介致します。管理部門・士業特化型エージェントとして培ったノウハウを活かし、採用戦略やターゲットゾーンの選定方法から求人票の作成、選考中の候補者の活動状況共有などの採用支援サービスを全て無料でご提供致します。
    費用は完全成功報酬型なので、採用決定時に採用人材の年収に成功報酬料率を掛け合わせた金額をご請求させていただきます。
    ※成功報酬料率は、対象人材によって異なりますので、求人依頼時にご確認ください。 お問い合わせフォーム

  • Q.求人依頼の申し込み方法は？

    A. ■サイトから
    以下の求人依頼・お申し込みフォームからお申し込みをお願いいたします。
    お問い合わせフォーム
    ■お電話にて
    お近くの事業所まで、直接求人紹介の依頼をしたいとお伝えください。
    東京本社 03-3239-7373 横浜本社 045-287-8080 名古屋支社 052-551-1125 大阪支社 06-6292-5838

  • Q.MS-Japanに求人を依頼するとどのようなメリットがありますか？

    A. 登録者の殆どの方が職種経験者ですので効率の良い採用が行えます。
    また、担当コンサルタントが一貫してサポート致しますので、候補者の選定・ご案内・選考結果の連絡・面接日程の調整・内定後のフォロー等情報の行き違いがなくなる事と、より迅速な対応が可能です。

  • Q.求人を依頼してからの流れを教えてください。

    A. ①担当コンサルタントが求人内容を徹底して把握し、求人ニーズに合う方へアプローチをサーチ致します。
    ②候補者にしっかりと応募意思を確認した段階で候補者の方の応募書類をお送りします。
    ③書類選考後、ご興味をお持ち頂いた方の面接日程を調整致しますので、直接候補者の方との面接をお願いします。
    ④納得のいく選考をして頂いた上で採用を決定された場合は内定通知の書面を作成・提示をお願いします。
    ⑤候補者の方の入社意思の確認をさせて頂いた上で入社までの手続きを行います。

  • Q.どのような人が登録しているのですか？

    A. 当社は、管理部門（経理・財務・人事・総務・法務・経営企画・内部監査等）と、スペシャリスト（弁護士・公認会計士・税理士・金融専門職・コンサルタント等）の方々に数多くご登録頂いています。
    年齢層は25歳前後の第二新卒クラスの方から、40歳を超えるマネージャー・管理部門責任者クラスの方まで幅広くご登録頂いています。
    実務経験に長けた経験者が多く、貴社の求人ニーズにしっかりとお応えします。

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