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人事の外資系企業の転職・求人検索結果
人事の外資系企業に関する転職・求人情報ページ。管理部門・士業の業界最大級の求人から希望条件にあった検索ができます。MS-Japanが運営するMS Career（エムエス キャリア）は、大手・優良企業から事務所求人を中心に豊富な求人情報を掲載中。
検索結果:56件
- 商社全般
- 経理
- 全般
- 人事
- 総務
- 【＜急募＞人事労務（他管理部業務）】リモート可/時差出勤/実働7時間/残業少
ワークライフバランスの取れた会社で働いてみませんか？ 
仕事内容- ＜雇い入れ直後＞
35～40名規模の企業にて、人事・労務を中心に、経理・総務・法務等、幅広く担当していただきます。
応募資格- 【必須】
・人事/労務経験 ５年以上
勤務地- 東京都港区南青山2丁目27-18 パサージュ青山
給与- 年収：360万円～504万円
月収：30万円～42万円
- 建築・不動産全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 人事領域に幅広く携わりたい方を歓迎します！
- 仕事内容
- ◆労務管理
・給与計算関連業務（※給与計算はアウトソース）
- 応募資格
- ◆必須要件
・事業会社での人事経験をお持ちの方（目安3年程度）
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門4-3-13 ヒューリック神谷町ビル4階
- 給与
- ・年収：400万円～540万円
・月収：33.3万円～45万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務あり
- 《外資系》【茨城県つくば市】HRBP（HRビジネスパートナー） ※世界トップクラスシェア外資系自動車部品メーカー／在宅可／フレックス／年休121日
- 仕事内容
- 《世界初「自動運転化」レベル3の量産化に成功／世界市場シェアランキング第8位》
・最先端の技術開発拠点のHRBP（HRビジネスパートナー）として、人事戦略のイノベーションを起こしていただきます。
- 応募資格
- 【必須（MUST）】
・人事企画、採用、教育、人事制度、労務のいずれかに強みがある方
- 勤務地
- 茨城県つくば市柳橋１０４−２ ナイルス
※車通勤可能
- 給与
- 年収：700万円～1000万円
- 製造全般
- 全般
- 経理
- 全般
- 人事
- ＜業績好調の外資系企業/残業少なめ＞
総務・経理・人事経験者募集/挑戦し続ける攻めの管理部門 - 仕事内容
- 1. 総務業務全般
・オフィス全般の管理を行います。在籍場所である横浜オフィスに加え、福岡オフィスの労務管理・オフィス環境維持も担います。
- 応募資格
- 求められるスキル（必須条件）
* 英語力（目安としてTOEIC600以上）
- 勤務地
- 横浜市保土ケ谷区神戸町134横浜ビジネスパーク・イーストタワー1階
- 給与
- 賃金：500～680 万円 / 年（賞与込）（年収÷16＝月収）
312,500 円 / 月～ （基本給：262,310 円 固定残業手当25 時間分：50,190 円）
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 正社員
- ＜業績好調の外資系企業/残業少なめ＞
人事・総務募集/アットホームな社風で、風通しが良い環境 - 仕事内容
- 1. 中途採用業務
* 各ポジションに求められる要件を理解し、募集媒体を検討・策定していただきます。エンジニアを複数名（2023年内5名）に加え、各部門のアドミニストレーターを採用できるよう応募母数を増やすことが職務となります。
- 応募資格
- 求められるスキル（必須条件）
・採用業務経験のある方（事業会社において自社社員の中途採用業務に関わったことのある方）
- 勤務地
- 横浜市保土ケ谷区神戸町134横浜ビジネスパーク・イーストタワー1階
- 給与
- 賃金：500～700 万円 / 年（賞与込）（年収÷16＝月収）
312,500 円 / 月～ （基本給：262,310 円 固定残業手当25 時間分：50,190 円）
- サービス全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 外資系企業
- 【人事】人材ビジネス事業/東証プライム上場
- 仕事内容
- リクルートメントコンサルタントを中心とした中途採用業務全般をお任せします。
経験・強みなどを考慮し、最適な業務を担当していただくことを何よりも重視していきます。
- 応募資格
- 【求める経験・スキル】
いずれか必須
- 勤務地
- 東京本社と大阪支店もしくは名古屋支店（新設）での勤務を選択いただけます。
■東京本社
- 給与
- 年収：560万円～670万円
月額：35万円～40万円
- WEB・インターネット全般
- メディカル・バイオ全般
- 医療・福祉全般
- その他
- 全般
- A'alda Japan株式会社(動物医療事業を行う企業)｜新橋駅徒歩10分｜テレワーク可能・土日休み｜IPO準備企業にて幅広い業務に携われます。
- 仕事内容
- ・人事業務(入退社手続、評価制度・教育制度等の制度構築および運用など)
・採用業務(エージェントや応募者との連絡、面接担当など)
- 応募資格
- ＜必須＞
・四年制大学卒
- 勤務地
- 【A'alda Japan株式会社 日本オフィス】
東京都港区新橋6-11-8 PORT ONE SHIMBASHI3F - 給与
- 年収：700万円～900万円
月額給与：50万円～65万円
- WEB・インターネット全般
- メディカル・バイオ全般
- 医療・福祉全般
- その他
- 全般
- A'alda Japan株式会社(動物医療事業を行う企業)｜新橋駅徒歩10分｜テレワーク可能・土日休み｜IPO準備企業にて幅広い業務に携われます。
- 仕事内容
- ・人事業務(入退社手続、評価制度・教育制度等の制度の運用など)
・採用業務(エージェントや応募者との連絡、面接担当など)
- 応募資格
- ＜必須＞
・四年制大学卒
- 勤務地
- 【A'alda Japan株式会社 日本オフィス】
東京都港区新橋6-11-8 PORT ONE SHIMBASHI3F - 給与
- 年収：400万円～600万円
月額給与：28万円～43万円
- 会計事務所全般
- 経理
- 人事
- 正社員
- 社会保険労務士
- 【ペイロールシニアスタッフ※英語使用】グローバル会計ファームの日本支社にてペイロールの募集です！
- 仕事内容
- ■給与計算に関する業務（使用ソフト：PCA給与）
■労働・社会保険手続
- 応募資格
- 【必須】
■ワード、エクセル等のPC基本操作ができる方
- 勤務地
- 東京都港区赤坂二丁目11番7号 ATT新館11階
- 給与
- 年収：480万円～660万円
月額：40万円～55万円
- IT・通信全般
- サービス全般
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 【採用・人事企画】Fortune500企業の約30%を顧客に抱えるグローバルコンサルティングファームの日本法人です
- 仕事内容
- 同社の採用業務を中心に、人事企画など入社後の社員が働きやすい会社作りも担当頂く予定です。
各担当業務において社内メンバーとコミュニケーションを取りながら業務を進めて頂きます。
- 応募資格
- ・2年以上の新卒採用業務経験
- 勤務地
- 東京都
日比谷オフィス(東京都港区新橋3丁目3-13 TSAO Hibiya 10F)
- 給与
- 【想定年収（目安）】
月給 38.3 万円〜 45.8 万円
- 会計事務所全般
- コンサルティング全般
- 社会保険労務士事務所全般
- 全般
- 人事
- プロフェッショナルファームのグローバルネットワークであり、世界4大会計事務所（Big 4）ファーム
- 仕事内容
- 同社の給与計算・社会保険サービススタッフ として、以下のような業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- 下記いづれか
◆事業会社での人事部、税理士事務所または社会保険労務士事務所にて、給与計算・社会保険に関する実務経験がある方
- 勤務地
- 東京都港区六本木
- 給与
- 年収：400万～600万
月額：250,000円～375,000円（16分割）
- 人事
- 契約社員
- 外資系企業
- 社員数99名以下
- 土日・祝日休み
- 【新設】【外資系企業】人事マネージャー候補（人事制度・設計担当）
- 仕事内容
- 外資系ラグジュアリーブランドを展開している同社。
今まで手を付けられていなかった人事制度面を、段階を踏んで改革をお任せします。
- 応募資格
- ◆人事制度改定・設計の経験5年以上
◆多店舗展開のある企業での人事制度改定・設計の経験 - 勤務地
- 東京都千代田区
- 給与
- 年収：600万円～1000万円
月額：50万円以上
- 流通・小売全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 外資系 Finance & Accounting -Senior level 担当
- 仕事内容
- ラグジュアリーブランドを展開している同社でのFinance & Accounting -Senior level 担当を募集。
- 応募資格
- ◆経理実務経験5年以上
◆小売あるいは卸売ビジネスの企業での経理経験
- 勤務地
- 東京都港区
- 給与
- 年収：500万円～650万円
月額：41万円以上
- 流通・小売全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 【新設】障害者採用兼リテール採用担当
- 仕事内容
- 複数のスポーツブランドを展開している同社。
同社初となる、農園型障害者雇用が2023年12月より開始。屋内型の提携農園が2023年10月、豊洲に完成予定。
- 応募資格
- ◆中途採用経験3年以上
◆障害者採用の経験または障害者雇用の知識 - 勤務地
- 東京都渋谷区
- 給与
- 年収：400万円～500万円
月額：33万円以上
- 金融全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 外資系企業
- 仕事内容
- 営業社員の人事制度に関わる企画立案・実行
■営業組織の人事制度における中長期的な課題への取り組みのサポート
- 応募資格
- ■必須要件
※人事経験不問、下記（1）と（2）を満たす方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 600万円～900万円
- サービス全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- 入社後、まずは上記業務１を最優先に、２、４、５に主に従事して頂きます。（3は部分的）
１．給与・労務等、労働環境の整備（給与、社会保険労務、福利厚生制度、社内規定、健康診断、借上社宅管理等）
- 応募資格
- 【必須要件】
・PCスキルに難なく、初めて使用するシステムでも早期習得が見込める方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 400万円～580万円
- サービス全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- 人材育成の戦略・施策の企画、運営の業務を推進
人事企画部長や経営と近い距離で人材開発に関する制度作りと推進し、「人」が成長する環境を作る推進役となる
- 応募資格
- 【必須条件】
<経験>
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 700万円～1000万円
- メディカル・バイオ全般
- 人事
- 正社員
- 外資系企業
- 社員数500～999名
- 仕事内容
- 【新卒採用業務全般】
新卒採用担当として、採用目標達成に向けて、新卒の採用戦略、採用企画に基づく採用業務の実務部分を遂行していただきます。
- 応募資格
- 本ポジションはバックグラウンドチェック対象職種です。
応募時にバックグラウンドチェックがある旨を候補者にお伝えいただけますと幸いです。
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～600万円
- 流通・小売全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務あり
- 外資系企業
- 仕事内容
- 1.人事
1）年間人件費予算の策定、及び執行
- 応募資格
- 【必須条件】
上記職務内容の実務経験、部長経験あれば尚可
- 勤務地
- 神奈川県
- 想定年収
- 600万円～800万円
- 流通・小売全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- 人事部における人事・研修・福利厚生等の制度企画から運用業務全般をお任せいたします。
- 応募資格
- ※下記いずれか必須
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 560万円～800万円
- 流通・小売全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- ・給与チームメンバー（3名）のマネージメント
・給与・労務にかかわる業務全般
- 応募資格
- ＜必須＞
・給与実務経験3年以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 550万円～800万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 外資系企業
- 仕事内容
- ■人事全般（部下３名）
・人事制度企画運用（評価・昇格等）・採用 ・教育研修 ・給与社保
- 応募資格
- ＜必須＞
■人事制度の立案や導入経験がある方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 1000万円～1300万円
- サービス全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- レゴランド・ジャパン・リゾート全体（テーマパーク、ホテル、水族館）の人事労務をマネージャーとして管理していただきます。HRBP としても経験を積んでいただくことができるポジションです。
- 応募資格
- 【必須条件】
◆事業会社での3年以上の給与労務経験
- 勤務地
- 愛知県
- 想定年収
- 700万円～900万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- ゲーム会社の人事グループのマネージャーとして、事業の成長に向けて、人材の確保と組織の成長の促進を担っていただきます。
- 応募資格
- 【必須条件】
・事業会社での人事に関する実務経験３年以上
- 勤務地
- 東京都,大阪府
- 想定年収
- 750万円～1100万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- 以下の業務の中から、応募者の方のご経験を考慮しながら決定いたします。
- 応募資格
- ◆必須要件
・日本語および英語でのコミュニケーションが可能なこと（目安：英語経験（会話）、TOEIC800点以上）
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 750万円～1000万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- 労務担当として業務をお任せできる、即戦力を求めています。
- 応募資格
- 【必須条件】
(1)労務管理（給与計算、入退社対応、社会保険手続、勤怠管理、通勤労災手続等）
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 350万円～600万円
- 監査法人全般
- 会計事務所全般
- コンサルティング全般
- その他
- 人事
- 仕事内容
- 【担当業務】
Learning & Development(L&D)では、日本や世界が直面する重要な課題解決をリードできるコンサルタントの育成に貢献する、という想いのもと、多様な学びと成長への「気づき」と、忙しいコンサルタントにとってより効果的かつ効率的な「機会」を提供すべく日々活動しています。
- 応募資格
- 【スキル・経験など】
Windows/Google Workspace全般の基本的なPC操作スキル（Must）
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 550万円～900万円
- 監査法人全般
- 会計事務所全般
- コンサルティング全般
- その他
- 人事
- 仕事内容
- このポジションは、過去に人事・採用経験をお持ちでない（もしくは少ないご経験）方を対象にオープンしました「中途採用リクルーター」ポジションです。
- 応募資格
- 【必須経験】
■4大卒以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 400万円～650万円
- サービス全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- 【主な役割】
■ 課題に応じた研修・育成プログラムの企画・運営・改善
- 応募資格
- 【求める経験】
以下のすべてに当てはまる方
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 480万円～700万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 仕事内容
- 大阪に本社を構える当社ですが、組織体制の強化により採用マネージャーを募集します。
当社は「10年後のGlobal Top10 Publisher」を目指し、
- 応募資格
- 【必須要件 】
事業会社での採用に関する実務経験10年以上且つ人事でのマネジメント経験5年以上
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 800万円～1168万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 仕事内容
- ■大阪に本社を構える当社ですが、組織体制の強化により移転・拡張した東京支社に新設のポジションとして、人事・総務業務のマネジメントを行って頂きます。
■当社は「10年後のGlobal Top10 Publisher」を目指し、第二創業期をスタートさせました。その中で、東京支社は、150～200名規模の拠点を目指します。本社人事部と一体となって、新卒・中途採用業務を中心に、人事業務のプレイングマネージャーを担って頂きます。
- 応募資格
- 【必須】
事業会社での採用に関する実務経験10年以上且つ人事でのマネジメント経験5年以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 800万円～1168万円
- サービス全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- ■人事制度：等級制度、目標評価制度、報酬制度の運用、管理、改定
※目標設定および評価プロセスの検討、運用ルールの策定/改定
- 応募資格
- 【必須条件】
<経験>
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 430万円～590万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 外資系企業
- 英語使用
- 仕事内容
- 日本・韓国・タイ・インドにテクニカルセンターを持つアジア技術開発部門（RDE）のHRBPとして、Head of HRBP Divisional functionsと協働し、以下の業務を実施していただきます。
・部門責任者に対してのHR、人事戦略コンサルティング
- 応募資格
- 【Required（必須条件）】
・経営、もしくは事業部門の企画業務、人事、タレントマネジメント、経営コンサルティングのいずれかで3年以上の業務経験のある方
- 勤務地
- 茨城県
- 想定年収
- 850万円～1200万円
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 外資系企業
- 社員数100～499名
- 仕事内容
- ・新卒採用戦略策定（国内外）
・採用イベントの企画、運営
- 応募資格
- ■３年以上の新卒採用業務経験または同等の知識
※人事コンサル出身者など、人事未経験であっても知識がある方も歓迎いたします。
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 600万円～1000万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- 今回のポジションでは、ご経験に応じて以下の業務をお任せします。
(1)ビジネスパートナー：事業戦略を理解し、HRの側面から各部門を支える。
- 応募資格
- 【必須】
■人事/総務の管理職経験
- 勤務地
- 兵庫県
- 想定年収
- 1000万円～1200万円
- サービス全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- 以下の業務をお任せいたします。
■人事 採用・教育の中長期計画の策定
- 応募資格
- 【必須条件】
<経験>
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 900万円～1100万円
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 外資系企業
- 仕事内容
-
業務内容
- 応募資格
- 【スキル要件】
・事業会社において、企業の戦略実現のために、以下のような人事関連の施策を企画・運用した経験がある方。また、将来的に本業務におけるマネージャー(管理職)を担える方。
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 800万円～1400万円
- サービス全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- 以下の業務をお任せいたします。
■給与計算、勤怠管理システム管理・運用（メイン）
- 応募資格
- 【必須条件】
<経験>
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 440万円～520万円
- 監査法人全般
- 会計事務所全般
- コンサルティング全般
- その他
- 人事
- 仕事内容
- 以下の領域において全社的な変革や人事関連施策を企画・推進します。
担当領域やプロジェクトは、これまでのご経験やスキル、キャリアの志向などに応じて決定しますので、いずれかのご経験があれば是非ご応募ください！
- 応募資格
- ■ 求める経験・スキルなど
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 1000万円～1500万円
- サービス全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- 本社HRと連携し、支店運営をサポートいただきます
■人事関連業務とプロジェクトの一般的な管理
- 応募資格
- 【必須条件】
■人事・労務業務経験 2年以上
- 勤務地
- 千葉県
- 想定年収
- 405万円～490万円
- サービス全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 外資系企業
- 仕事内容
- シェアードサービスとしてグループ会社の給与全般の業務を担当して頂きます。
- 応募資格
- ＜必須＞
■給与業務経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円～750万円
- 監査法人全般
- 会計事務所全般
- コンサルティング全般
- その他
- 人事
- 仕事内容
- ■具体的な業務内容
・日本から海外法人への出向社員、海外法人から日本への出向社員の赴任帰任等のモビリティ業務
- 応募資格
- ＜必須要件＞
下記いずれかのご経験をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 450万円～850万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 仕事内容
- 人事諸制度の企画立案・運営などを担当していただきます。
- 応募資格
- ＜必須＞
・人事関連制度の企画経験（５年以上）
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 515万円～1088万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 仕事内容
- 人事諸制度の企画立案・運営などを担当していただきます。
- 応募資格
- ＜必須＞
・人事関連制度の企画経験（５年以上）
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 515万円～1088万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- 人事総務スタッフ兼人事ビジネスパートナーとして下記の役割と責任を担っていただきます。
■HRマネージャーや各部門マネージャーと共に従業員エンゲージメントを高め、組織目標達成のサポートを行う
- 応募資格
- 【必須】
■英語スキル（電話会議が可能なレベル）
- 勤務地
- 奈良県
- 想定年収
- 500万円～700万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 全般
- 人事
- その他
- 仕事内容
- 全社人材育成の企画～運営をお任せします。
- 応募資格
- 【必須】
■全社的な教育施策の企画立案～運営の経験（３年以上）
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 515万円～1088万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 全般
- 人事
- その他
- 仕事内容
- 新卒・中途採用を中心に幅広く、人事業務に携わっていただきます。
今まさに飛躍の時を迎えた当社は「10年後のGlobal Top10 Publisher」を目指し、第二創業期をスタートさせました。
- 応募資格
- 【必須】
■事業会社での採用業務に関する実務経験3年以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 411万円～656万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 全般
- 人事
- その他
- 仕事内容
- ■大阪に本社を構える当社ですが、組織体制の強化により移転・拡張した東京支社に新設のポジションとして、人事・総務業務のマネジメントを行って頂きます。
■当社は「10年後のGlobal Top10 Publisher」を目指し、第二創業期をスタートさせました。その中で、東京支社は、150～200名規模の拠点を目指します。本社人事部と一体となって、新卒・中途採用業務を中心に、人事業務のプレイングマネージャーを担って頂きます。
- 応募資格
- 【必須】
■事業会社での採用に関する実務経験10年以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 800万円～1168万円
- 監査法人全般
- 会計事務所全般
- コンサルティング全般
- その他
- 全般
- 仕事内容
- Demand Management（DM）は、複数プロジェクトに関与するスタッフの限られた労働時間をいかに割り当てるかを検証し、最適な将来予定にすることをメイン業務とした部門担当人事です。
マネジメント層とのコミュニケーションも多いためビジネスを身近で理解でき、人事として「労働力の管理」等の側面から、会社の成長や安定した経営に寄与いただけるポジションです。
- 応募資格
- 【Must】
●社内での円滑なコミュニケーションスキル
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 400万円～600万円
- サービス全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- ・給与計算に関する事務
・労務管理
- 応募資格
- 【必須条件】
・給与計算経験者
- 勤務地
- 神奈川県
- 想定年収
- 350万円～400万円
人事の外資系企業に関する転職・求人情報ページ。管理部門・士業の業界最大級の求人から希望条件にあった検索ができます。MS-Japanが運営するMS Career（エムエス キャリア）は、大手・優良企業から事務所求人を中心に豊富な求人情報を掲載中。
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人事の外資系企業の転職・求人情報を業種で絞り込む
- 製造全般
- 商社全般
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- メディカル・バイオ全般
- エネルギー・インフラ全般
- 流通・小売全般
- 建築・不動産全般
- サービス全般
- マスコミ・広告全般
- 医療・福祉全般
- 金融全般
- ファンド・VC全般
- 会計事務所全般
- 監査法人全般
- コンサルティング全般
- 法律事務所全般
- 特許事務所全般
- 社会保険労務士事務所全般
- その他士業事務所
- その他